【公司简介】 悟空教育专注于为全球3-18岁青少儿提供高品质的在线直播课程，总部位于美国硅谷，旗下拥有“悟空中文”、“悟空国际数学”、“悟空英文阅读写作”三大核心课程体系。目前已服务全球30万家庭，逐步发展为深受孩子欢迎的国际教育品牌之一。 【薪资福利】 4500底薪+课消绩效+提成 试用期享受全额薪资无折扣~ 入职即缴纳五险一金（以每月15号为分界点） 全年享有5-20天带薪年假~ 发薪时间：每月10日准时发放~ 配备完善的培训机制与清晰的晋升路径 【作息时间】 8:00-17:00，每月休息5天（其中4天固定为周日休息，剩余1天可灵活安排） 【岗位职责】 1、协助家长和学生熟悉教学平台及配套学习资源； 2、全程跟进学生学习进展，负责日常维护并及时响应学生咨询； 3、关注课堂参与情况与课后巩固环节，保障学习连续性与有效性，及时处理学习中遇到的问题； 4、跟踪学生出勤动态，保持与家长的密切联系，积极协助解决各类需求； 5、与家长建立稳固的信任关系，持续提升家长与学生的整体满意度； 6、配合完成学员后续课程续费支持工作。 【任职要求】 1、全日制统招大专及以上学历，具备1年以上在线教育机构班主任相关工作经验； 2、普通话标准，语言表达清晰流畅； 3、理解能力强，服务意识良好，具备出色的沟通与协调能力； 4、工作热情高，富有耐心，做事严谨细致，具有较强的责任感和上进心； 5、具备基础销售思维，掌握合理有效的销售策略与技巧； 6、能熟练使用常用办公软件及电脑操作。

学管老师工作内容与岗位职责 核心工作内容： -保持与家长的常态化联系，及时传递学生在校期间的学习进展、日常表现及成长变化； -按照规定向家长分享学生参与活动、课堂学习等过程中的视频资料； -负责新生入学档案及相关材料的收集、整理、归档与日常管理，确保信息完整无误。 岗位职责： -畅通家校交流路径，主动回应家长关切，协助处理家校协作中的各类问题； -确保视频及其他反馈材料的发送做到准时、准确，帮助家长真实掌握学生在校情况； -严格执行档案管理制度，落实资料保密与安全存放要求，为学生管理工作提供有力保障。

主要岗位职责： 1、跟进学生学习进展：结合学生个体差异及课程进度，合理规划个性化上课时间表，确保学习任务按期推进； 2、协同教师开展教学：保持与授课老师的高效沟通，及时掌握学生学习表现与反馈，协助调整教学节奏，保障授课质量； 3、提供学习辅助支持：为学生匹配所需学习资源，给予针对性辅导，协助克服学习难点，提升学习成效； 4、加强家校联系：定期与学生及其家长交流，收集意见与需求，持续优化服务体验，增强客户认可度，推动口碑传播； 5、统筹课时与课程安排：依据学生各阶段学习情况，制定阶段性学习方案，落实扩科与课程转换相关工作； 6、挖掘转介绍资源：维系在读学员关系，在帮助学生解决学业问题的同时，借助现有客户基础，拓展新生来源； 7、完成上级安排的其他工作事项。 任职要求： 1、熟练操作各类常用办公软件； 2、热爱教育行业：具备良好的职业素养，做事细致、耐心、严谨、务实、沉稳，态度积极向上； 3、具备优秀沟通能力，能有效衔接家长、教师与学员三方，及时响应并处理各方提出的问题； 4、具有团队协作精神，能迅速参与并融入团队各项活动； 5、目标意识与结果导向强，能清晰制定个人月度业绩目标并全力以赴达成。

班主任/学管 1、全面负责学员学习全过程管理，搭建校区与学生、家长及教师之间顺畅沟通的桥梁，发挥组织协调与衔接作用；统筹安排学员的课时、授课教师及上课时间，确保教学有序推进。 2、规范维护学生档案信息，落实学员入学前的学籍登记工作，跟进教学执行情况，推动各科教师结合学生实际做好备课准备，并按时提交教学计划。 3、主动与学生保持沟通，掌握其学习动态，第一时间将相关信息传递至相关部门，保障信息流转高效准确。 4、负责课时使用、续费到账、退费管控等运营数据的统计分析，配合教务与财务完成教师课时核算及其他日常管理工作。 职位要求： 1、热爱教育行业，具备高度的责任心，工作细致踏实，富有耐心。 2、性格亲和，逻辑清晰，熟悉初高中阶段学生的心理发展特征，能够把握不同阶段学生的思想变化规律。 3、语言表达能力强，擅长与家长和学生进行有效沟通，具备良好的服务意识和敬业精神。 4、有教育学、心理学相关经验或从事过教育教学工作者优先考虑。 （十五大校区就近分配）统一面试地址：洪山区广埠屯长江传媒大厦1508室（集团总公司）（地铁2号线广埠屯站A口，往华师方向走200米）

【薪资福利】 底薪4500+课消绩效+提成+语言补贴1000元 试用期全额发放薪资 入职即缴五险一金（以15号为分界） 全年享受5-20天带薪年休假 发薪时间：每月10日 定期组织团队活动，享有生日、节日礼品等福利 培训体系健全，晋升机制公开透明 【作息时间】 早班8:00-17:00，每月休息5天（每周日固定休息+每月额外1天弹性调休） 【岗位职责】 1、协助报名长期课程的家长与学员熟悉教学平台及配套学习资源； 2、全程跟进学员学习进展，负责学习过程中的答疑与服务支持； 3、监督课堂参与情况和课后复习进度，保障学习连续性，及时处理学习中遇到的问题； 4、跟踪学员出勤情况，保持与家长的高频沟通，协助解决各类需求； 5、与家长建立稳定互信的合作关系，持续提升家长和学员的服务满意度； 6、配合完成学员后续课程续费的相关支持工作。 【任职要求】 1、全日制统招大专及以上学历，通过大学英语六级；具备1年以上在线教育班主任工作经验； 2、语言表达流畅清晰，可熟练使用英文撰写邮件并进行书面沟通； 3、理解能力强，服务意识佳，具备出色的沟通协调能力； 4、工作积极主动，耐心细致，责任心强，富有进取精神； 5、具备基础销售思维，掌握一定的客户维护与转化技巧； 6、能熟练运用常用办公软件操作。

岗位职责： 1、根据学生基础差异制定个性化学习方案，针对各类难题采用启发式引导教学； 2、承担后端服务交付及续班转化工作，单个班期持续46天，服务学员规模约300人； 3、敏锐捕捉学员学习过程中的实际需求，确保答疑响应及时高效； 4、需参与部分课程讲授任务； 5、与家长维持积极互动，主动了解潜在需求，定期反馈课程进展，增强信任感，推动后续课程延续。 任职要求： 1、具备全日制本科或以上学位，表现优异的应届毕业生亦可考虑； 2、具备良好沟通表达能力，普通话发音标准； 3、中小学英语学科知识牢固，持有教师资格证者优先录用； 4、服务意识强，耐心细致，富有责任心与敬业精神，能适应一定强度的工作压力，热爱教育事业； 5、有在线教育行业从业经历者优先，岗位涉及一定销售性质，需胜任续班相关工作。 【福利待遇】： 1、每周休息两天，享受法定节假日及节日关怀福利； 2、入职即办理五险一金，提供员工旅游、带薪年休假、团队活动等福利； 3、工作氛围轻松融洽，办公场所环境宜人； 4、薪酬构成：固定底薪+带班绩效+续班激励； 5、工作时段：13:00-22:00，续转阶段工作时间可能有所调整。

一、岗位职责： 1.跟进在读学员的学习进展，落实学员日常管理（包括出勤情况、学习状态等），保障学员按时完成课程内容，确保课程服务顺利交付； 2.与学员保持良好互动，通过优质服务提升学员满意度，推动学员推荐新学员； 3.定期跟进学员学习进度，与授课老师沟通反馈学员表现，并协助进行学习复盘，稳定现有学员群体，助力后续课程续费； 4.根据校区实际运营需要，配合策划并执行学员活动，增强学员对校区的认同感与归属感。 二、岗位要求： 1.大专及以上学历，具备较强的亲和力、感染力与责任心，工作态度端正，积极主动； 2.热爱教育培训领域，有服务行业或咨询类岗位经验者优先录用； 3.具备良好的客户服务意识及语言沟通表达能力。

包住宿 岗位职责： 1、全面负责学生的日常管理，搭建校区与学生、家长及教师之间的沟通桥梁，发挥纽带作用；统筹安排学员的课时、授课教师及上课时间，确保教学有序进行； 2、规范维护学生档案信息，落实学籍注册工作，监督教学执行情况，推动各科教师结合学生实际制定教案并按时提交教学计划； 3、定期回访学生家长，提供专业客户服务，妥善应对突发状况，协调节假日期间的课程调整，做好家长与学员的情绪疏导，及时处理学生投诉并跟进解决； 4、保持与学生的有效沟通，第一时间将相关信息反馈至相关部门； 5、对学生进行全方位学习指导，及时发现并化解各类问题，关注学生与家长的心理动态，开展定期跟踪回访；协助完成学员保单及续费相关工作。 职位要求： 1、热爱教育行业，工作踏实认真，细致耐心，责任心强； 2、具备良好亲和力，逻辑思维清晰，对初高中阶段学生的心理特征与发展规律有深入理解，熟悉不同阶段学生的思想变化； 3、语言表达能力强，善于与学生及家长交流互动，具有较强的抗压能力与敬业精神。 薪资待遇： 1、底薪+提成+奖金，充分保障个人付出与收益成正比； 2、公司统一缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育险、住房公积金）； 3、入职满一年可享受带薪年假； 4、丰富多样的员工活动：节日福利、生日会、户外拓展、团队聚餐、重大节日抽奖等； 5、团队稳定融洽，同事关系亲切，办公氛围轻松活跃，配备微波炉（可自带餐食）、饮水机、冰箱等便利设施； 6、公司为员工提供完善的职业成长通道与晋升机会（管理岗位优先考虑内部人员竞聘）。

26届校招岗位-招班主任老师（不限专业）,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系（同微信）

【我们希望你】 1、统招本科及以上学历，应届或往届毕业生皆可，专业不限 2、有志于投身在线教育行业，对社群微营销有兴趣，并具备一定的分析与思考能力 3、乐于人际交流，责任心强，理解服务工作的价值，愿意积极参与用户服务过程 4、热爱教育事业，认同线上教学的发展模式与意义 5、富有责任感与同理心，善于与孩子互动交流 6、积极适应变化，持续自我提升，勇于突破个人成长边界 【我们为你提供】 综合薪资：8k-12k，上不封顶 福利：入职即享六险一金+定期团建+弹性工作制+双休 晋升：与一群有温度、有理想、有热情的伙伴共事，扁平化管理，可随时与CEO直接交流 岗位职责： 1、跟进学生作业完成情况，保障学习效果稳步提升 2、通过新媒体运营手段维护班级微信群，与已报名的学生及家长保持沟通，【无需陌生拜访】，沟通形式自主选择。旨在建立稳定联系、按时回访、增进信任感，收集课程反馈，强化家长对学科的认可度 3、提升学员整体满意度，增强用户粘性，负责学员续费转化率，努力成为家长心中最信赖的教学伙伴 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，应往届均可 2、具备良好的理解力、表达能力和沟通技巧，积极适应互联网教育发展趋势 3、期望长期发展于在线教育领域，喜欢与学生和家长互动，能清晰讲解基础知识点（提供系统培训资料），通过日常服务与答疑赢得家长认可 4、对社群微销方向感兴趣，具备持续学习意识和独立思考能力，渴望实现个人能力进阶 【福利】 入职即缴纳五险一金、打车费用报销、配备办公智能设备、定期组织团建活动、提供员工用餐支持

附近有没有车子出渣子的啊，要铁盖子的车啊。

招聘：全自动模切师傅，临时的。500元。一天 手机号码: 黄 所在地区: 湖北省武汉市蔡甸区蔡甸经济开发区凤凰山事处，凤凰路裕大华工业园 地铁四号线，凤凰路站，

武汉市黄陂区招水电工师傅、一天活儿300元，需求:1.整体线路电路检测（保证用电安全及线路是否老化问题）2.四台商用冰箱冰柜能带的动3.需要安装商铺二层的灯具4.可能需要开槽5.需要跟我一起去滠口拆一台热水器回来帮安装，需要啥五金跟我说去买带齐设备工具灯具和五金件自采/安装方采购都可以

武大圆需要一台小吊车。

[岗位职责] #负责蓝牙耳机、数据线、小风扇的组装、包装和检测#按计划完成每日任务，确保质量与效率 #遵守车间安全规范，保持设备清洁 [职位要求] #性别不限，踏实肯干，吃苦耐劳 #工作细心认真，服从安排 #无犯罪前科、无纹身 [薪资福利] #日薪260元，月综合收入约6000-7500元 #包吃包住，饭菜自选免费，宿舍四到六人间，空调热水器齐全 #坐着上班，可带手机，穿自己衣服 #享受加班补助、交通补助、饭补、年底双薪及五险

岗位职责： 1、协助主教师进行课堂教学，确保教学活动的顺利进行。 2、参与学生辅导，解答学生疑问，帮助学生巩固学习内容。 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力和团队协作精神。 2、有相关学科知识背景或教学经验者优先。 3、本科学历，理科类专业优先。 4、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开拓市场。 5、熟悉教育行业市场动态，对K12教育产品有深入了解者优先。

岗位职责 负责管理好本班学生学习情况，协助授课老师完成任务。 薪资待遇底薪4000+500绩效+200滴滴打车补助提成5000-16000综合12000-22000. 上班时间下午13点-22点 六险一金！！！

班主任岗位职责 1、统筹负责总裁班班级学员的教学管理工作，保证教学效果； 2、负责学员课程出勤率的管理和监督，课前准备、课中实施保障及服务工作，及课后总结优化； 3、负责班级文化的建立，引导班委工作； 4、策划、组织班级活动，班级活动的主持； 5、负责对学员学习的追踪及了解，随时解决各种突发问题，发挥好学员与学校之间纽带和桥梁的作用。 6、负责学员走访及学员满意度维护，完成各班级转介绍指标。 职位要求： 1.男女不限，热爱教育行业，具备良好的职业道德，兴趣爱好广泛； 2.工作认真负责，热情对待学员，注重细节，良好的服务意识和协作精神； 3.擅于与人沟通，有良好的口头表达能力，有较强的组织、策划、协调和沟通能力，具备处理问题的灵活性和应变能力； 4.喜欢销售工作，有较强的心理承受能力，愿意挑战高薪； 5.有销售行业经验者优先考虑，不论之前在什么行业，只要有意向在教育行业发展者皆可，无经验可以带薪培训。 薪资福利： 1.无责任底薪+有竞争力的提成体系，年薪10万以上； 2.7小时工作制，双休，法定节假日等福利； 3.签定正式劳动合同，缴纳社会保险； 4.畅通的晋升渠道，公平的晋升机制，能力强者迅速上升至管理层！工资随级别增长； 5.享受带薪培训； 6.丰富的员工活动，良好的工作氛围，常有国内游学机会。 职位福利：五险一金、周末双休、绩效奖金、节日福利、员工旅游、不加班

岗位职责 学员学习管理 全程跟踪学员学习进度，制定个性化督学计划，确保90%以上学员按时完成课程 通过系统数据监测+人工跟进，实时预警学习滞后学员并介入辅导教学服务支持 搭建班级社群运营体系（微信群/学习平台），日均互动覆盖率≥85% 组织周答疑会、阶段测试及学习打卡活动，提升学员活跃度 精准收集学员痛点，联动教研团队优化课程交付（每月输出服务改进报告） 客户关系维护 处理学员咨询/投诉，确保24小时内响应，满意度评分≥4.8/5分 建立学员成长档案，定期推送财税政策更新、考试动态等增值内容 任职要求 1.统招大专及以上学历，财税/教育/管理相关专业优先 2.1年以上教培行业学服/班主任经验，有财税类课程服务背景加分 3.熟练使用企业微信+在线学习平台后台管理系统 4.数据敏感度高：能独立分析完课率、出勤率等核心指标 工作时间：8：30~17：30，周末双休及法定节假日；下班会在家值班、盯着直播不出问题就可以，一周1-2次；值班后第二天调休一个半小时，十点开始上班； 薪资：4500+500绩效+社保 发薪日：20号发薪 工作地址：昌平区未来中心F座

负责班级学生日常管理 向家长及时沟通学生学习进展 要求： 性格积极乐观 具备良好的心理调节能力 语言表达与交流能力突出

【岗位职责】： 1.负责接待来访家长 2.日常维护校区学员关系，推动续费与课程扩展 3.通过电话进行课程咨询与邀约 4.表现优异者可优先晋升管理岗位 【工作时间】： 周内13:00-20:00 周末9:00-19:40 单休 【薪资结构】： 底薪+绩效+邀约提成+成单提成

一、岗位职责： 1、全面负责学校经营，制订年度经营目标、人员编制和各项预算； 2、负责直管市场招生，从团队组建到市场策略、人员培训、考核指导，保证目标达成； 3、负责与人社、教育主管部门对接，掌握地方职业培训政策和方向 4、负责职业院校及培训同行的交流探讨，广开思路，蓄积资源； 5、负责合作项目方案的撰写和意向学校的持续推进、直至项目落地； 6、负责落地院校及运营项目的日常关系维护，业务线的延申开发； 二、任职资格： 1、大专及以上学历，28-45岁，男女不限，专业背景不限； 2、热爱教育事业，积极进取、乐观向上； 3、5年以上整体运营管理经验，知名职业培训品牌工作经历优先； 4、有丰富的市场招生经验和管带市场团队经历，并有出色的业绩案例； 5、思想活跃与时俱进，能不断推行创新思路、理念和创新举措； 6、成熟稳重，擅长对外交流沟通，能妥善处理好各方关系； 工作地点：校企合作院校

明天佳海招聘湖北武汉杂工尾段一名临工。

K12小初英语，数据资源丰富且稳定，需具备一定英语基础或曾带班教授小初英语的伙伴，薪资有保障； 薪资：5K底薪+带班服务费+续费奖励，综合平均薪资7~12k； 岗位职责： 1、根据学生不同基础制定个性化学习方案，针对各类难度问题采用启发式教学方法； 2、负责课程后期交付与续报转化，每期班周期为46天，服务学员规模约300人； 3、及时捕捉学生学习过程中的需求，确保答疑响应及时高效； 4、与家长保持顺畅沟通，主动了解并挖掘其需求，实时反馈课程进展，建立长期信赖关系，推动续费达成。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、具备良好沟通能力，普通话标准； 3、熟悉中小学英语学科知识体系，持有教师资格证者优先； 4、服务意识强，耐心细致，富有责任心和抗压能力，热爱教育事业； 5、有在线教育行业经验者优先，岗位含一定销售性质，需接受续班考核任务。 【福利待遇】： 1、每周休息两天，享受法定节假日及节日福利； 2、入职即缴五险一金，提供员工旅游、带薪年假、团建活动等； 3、工作氛围轻松融洽，办公环境舒适宜人； 4、薪资构成：固定底薪+带班激励+续班奖金； 5、工作时间：13:00-22:00，续转阶段视情况适度调整；

K12小初英语，数据资源丰富且稳定，需具备英语基础或有带班经验的伙伴加入，薪资待遇有保障； 薪资：5K底薪+带班服务费+续费奖励，综合平均薪资7~12k； 岗位职责： 1、根据学生基础差异制定个性化学习方案，针对不同难度问题采用启发式教学方式； 2、负责课程交付及后续续报工作，每期班周期为46天，服务学员规模约300人； 3、及时感知学生学习需求，确保答疑响应及时有效； 4、与家长保持顺畅沟通，主动了解需求，定期反馈课程进展，维护长期信任关系，推动续班达成。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、具备良好沟通能力，普通话表达清晰标准； 3、中小学英语学科知识扎实，持有教师资格证者优先； 4、服务意识强，耐心细致，富有责任心和一定抗压能力，热爱教育事业； 5、有互联网教育相关经验者优先，岗位含一定销售性质，需能胜任续班任务。 【福利待遇】： 1、每周休息两天，享受法定节假日及各类节日福利； 2、入职即缴纳五险一金，提供员工旅游、带薪年假、团队活动等福利； 3、轻松融洽的办公氛围，舒适整洁的工作环境； 4、薪资构成：固定底薪+带班激励+续班激励； 5、工作时间：13:00-22:00，续转阶段视情况适当调整；

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 校园直招，全职、兼职均可 1.可随时安排入职，校招办行政岗位，主要负责接待新生参观校园，进行校园讲解，并完成到访登记与反馈工作。 2.提供住宿，上床下桌，配备空调、独立卫浴及洗衣机，环境整洁舒适。 3.每日工作不超8小时，每周休息1天，可灵活自主调休。 4.薪资结构为底薪+提成+奖金，月综合收入4500-6000元。 5.办公环境优越，配备空调及个人独立工位。 6.应届毕业生可提供实习证明。 7.本科及以上学历，表现优异者有机会转为正式员工。 非诚勿扰！！

任职要求：擅长一种或多种主流游戏皆可，如：《王者荣耀》《和平精英》《三角洲行动》《原神》《英雄联盟》《逆水寒》《鸣潮》《崩铁》等。 工作内容：登录客户的游戏，完成委托，从而拿到相应的薪酬。 工作时间：兼职可居家办公，不限制时间和地点，全职需到岗，朝九晚六 薪资待遇： 1.兼职居家，按单结算，一单一结，多劳多得 2.全职到岗，工资月结，底薪1500，订单分成

【薪资待遇】 1、底薪3500-6000+最高20%提成+日周月激励奖金+入职即缴社保，新人综合收入6-8K，入职满两个月后，80%以上员工月薪可达8-15K，上不封顶； 2、入职即享带薪培训，涵盖理论与实操，主管及业务骨干一对一辅导，助你迅速适应并融入团队； 3、每月开放调薪与晋升通道，凭能力晋升，不看资历只看实力； 4、行业领先的数据支持，资源充足，就怕你不行动。 【工作时间】：10:00-19:00，法定节假日正常休息，享受双休！ 【工作地点】：金融港A4栋六楼，地铁秀湖a出口步行8分钟直达公司 【岗位要求】 1、性格积极阳光，勇于挑战，具备强烈进取心； 2、能承受工作压力，对教育服务行业有热情； 3、目标感强，渴望在职业发展中实现自我价值； 【岗位职责】 1、利用公司提供的学员资源，通过微信/QQ与学员沟通，了解其需求并提供个性化学习规划建议； 2、提供带薪岗前培训，配备专业导师全程指导，定期组织行业经验分享，零基础也能快速入门； 3、主要通过线上沟通完成转化，成交周期短，效率高，绩效表现优异！！ 【其他福利】 1、团队以95后、00后为主，沟通轻松无代沟，管理人性化，工作氛围愉悦； 2、晋升机制公开透明，每月评定一次，有能力就能快速升级； 3、想提升自己？公司全额承担学习费用！入职满3个月即可申请； 4、茶水间、微波炉、电冰箱、健身房、自动售货机一应俱全，工作间隙吃喝无忧； 5、担心春节返乡难？我们提供长达15天的春节假期！！

招聘收银员18-30周岁 具有良好的服务意识个人素养

一、岗位职责 1、全面统筹幼儿园的招生、宣传、教学管理、人员配置及安全事务； 2、拟定并实施招生方案，主导招生全过程，定期策划招生活动，确保招生目标顺利完成；负责园所对外品牌推广，熟练运用微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台开展宣传运营； 3、积极打造和提升园区特色，维护与家长、周边社区及主管部门的良好关系，建立优质口碑； 4、组织全园性的培训研修及重要节庆、教育展示等大型活动； 5、主导教职工的招聘录用、岗位调配，定期开展绩效考核并作出客观评价； 6、定期组织召开家长会，开展多元化特色活动，展现教学成果，普及科学育儿理念，收集家长反馈，持续优化办园水平； 7、及时掌握教职员工的思想状况，常态化组织业务学习与专业培训，提升团队整体素养，激发工作积极性与创新力； 8、高效完成上级单位及管理层交办的各项任务； 二、任职要求： 1、喜爱儿童，热忱投身于学前教育领域，教育类相关专业背景，具备大专及以上学历； 2、具有5年以上行政园长岗位工作经验，精通高品质幼儿园的运营管理与客户服务体系，具备系统化招生执行方法及可验证的业绩成果； 3、具备较强的抗压能力，善于应变与处理突发事件，化解各类矛盾，拥有出色的沟通协调、观察判断能力； 4、能够构建完善的营销团队运作机制与业绩达成方法体系，能融合自身经验，推动园所教育理念与服务标准有效落地； 5、了解跨行业资源整合方式，具备良好的外部协作沟通能力； 6、心态开放，尊重个体差异，乐于接受新观念，具备突破惯性思维的心理调适力； 7、持有《幼儿园教师资格证》、《幼儿园园长任职资格证书》、《托幼机构工作人员健康合格证》。