
涂料生产主管
1-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年中专/中技生产计划管理质量管理生产流程优化员工培训
工作内容: 1. 管理生产线,确保生产进度; 2. 监控产品质量,处理质量问题; 3. 优化生产流程,提高效率; 4. 培训生产线员工。 岗位要求: 1. 中专及以上学历; 2. 5年以上生产管理工作经验; 3. 良好的沟通能力和抗压能力。
注塑车间主管
1.2-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专装配工艺全面质量管理体系质量管理现场管理安全管理
工作时间8点-8点,单休
岗位职责:
1、全面主持注塑生产车间的安全运行与日常管理工作,科学制定生产排程,保障订单任务按时保质完成,落实安全文明生产要求;
2、持续推进现场6S管理,优化车间作业环境,提升生产现场规范化水平;
3、统筹生产设备及工装夹具的使用与维护,确保各类设施稳定高效运转;
4、落实公司成本管控策略,推动新工艺、新技术应用,在保障质量与安全的基础上持续降低制造成本;
5、定期组织召开生产运营分析会,检查、评估生产执行情况,及时识别问题并制定改进措施,保障产线稳定运行,持续提升生产管理效能;
6、负责员工的组织管理与技能培训,激发团队积极性,确保人员能力与岗位需求相匹配并保持队伍稳定;
任职要求:
1、统招大专及以上学历,具备10年以上注塑行业从业经历,其中至少5年车间管理经验;
2、具备较强的组织管理与沟通协调能力,能够有效处理现场实际问题;
3、接受过质量管理体系、车间管理、6S管理等相关培训者优先考虑;
4、熟悉注塑工艺流程,能合理规划和调度生产计划;
注塑车间主管
6000-7000元/月
车间主任1-3年大专机械设备/机电/重工生产计划与物流控制
1、负责公司规章制度的建立与维护,以及生产现场管理、6S管理、生产设备管理、生产安全管理、部门行政事务等相关工作;
2、统筹协调生产部门人员配置及各项生产活动的组织实施;
3、开展生产线产能评估,保障生产计划科学合理,并主导生产部门资源配置与生产能力分析;
4、下达生产任务指令,组织安排并监督生产作业进程;
5、实时跟进生产进度、产品需求、制造流程及产值完成情况,确保按时达成生产目标;
6、快速响应生产过程中的异常状况,及时排查问题并提出有效改进建议;
7、参与制定并落实提升生产效率、优化产品质量的相关改进措施;
8、监督操作规程执行情况,落实6S管理标准,维持生产区域的安全有序与整洁规范;
9、组织开展生产设备的日常管理工作,合理调配设备资源,办理设备折旧、损坏申报及报废手续;
10、制定年度生产安全工作计划,严格落实安全生产管理制度,保障各类设备稳定安全运行;
11、实施员工安全培训教育,第一时间组织处置生产过程中发生的安全事故及潜在风险隐患。
生产管理人员 5K-12K
5000-12000元/月
主管3-5年大专
•职位描述
负责生产车间的日常管理工作,根据生产计划分解生产任务,保障订单按时交付
负责生产过程的管控,优化生产流程,提升生产效率,把控产品质量与生产成本
负责车间人员的排班、培训、绩效管理,落实安全生产、6S现场管理规范
负责生产设备、物料的统筹协调,及时处理生产过程中的异常问题,保障生产顺畅
负责生产数据的统计分析,出具生产管理报表,持续优化生产管理体系
完成上级领导交办的其他生产管理相关工作
•学历要求:大专及以上学历,机械制造、生产管理相关专业优先
•职位要求
年龄25-45周岁,身体健康,具备3年及以上汽车零部件行业生产管理相关工作经验
熟悉汽车管路产品的生产流程、工艺标准,具备丰富的现场管理、团队管理经验
具备良好的计划统筹能力、问题解决能力与抗压能力,熟悉ISO/TS16949质量管理体系者优先
标准白班工作制,能配合生产应急需求进行临时性加班
•工作地址:山东省烟台市龙口市海岱工业园龙水路西市场路北
•薪资待遇:综合月薪5000-12000元
选矿厂副主管
2-3万元/月
厂长/主管3-5年大专质量管理安全管理工艺改良氰化破碎浮选
1、配合厂长开展生产运营管理工作,组织制定并执行生产计划,确保选矿各环节(包括破碎、磨矿、氰化、浮选等)运行平稳高效,完成既定的产量与金属回收率等关键目标。
2、主导工艺改进及技术难题攻关,持续优化生产流程,提升作业效率,推动成本降低与效益提升。
3、统筹设备日常维护与故障应急处理,强化预防性维护机制,减少停机时间,保障备品备件及时供应。
4、严格执行安全环保管理制度,识别并管控生产过程中的风险点,满足国内外相关法规与标准要求。
5、负责团队建设与人员管理,开展岗位培训,协调内外协作,保障各部门高效联动。
任职要求:
1、本科及以上学历,主修矿物加工、选矿工程等相关专业,年龄在35-50岁之间。
2、具备8年以上选矿厂实际工作经验,其中至少3年担任中层管理职务,熟悉选矿全流程操作与管理。
3、熟练掌握选矿工艺技术及设备运维要点,具有扎实的成本控制和安全环保管理实践经验。
4、有境外矿业项目工作经历者优先考虑,具备英语或法语沟通能力者更佳。
5、持有选矿工程师、安全类相关职业资格证书,能适应长期驻厂工作,抗压能力强。
生产主管
5000-7000元/月
车间主任月结3-5年大专生产计划与物料控制生产质量管理全面质量管理TQM
1.负责生产成本控制、生产设备运维管理以及生产计划与物料统筹工作
2.依据订单交付周期及客户具体要求,科学调配物料、设备和人员等生产资源
3.具备图纸绘制能力,熟练操作CAD制图工具,拥有机械设计相关工作经验
4.推动各生产环节间产成品的有序流转,监督各工序开展自检与互检,保障在制品质量达标
5.具备一线实操技能,在人力不足或订单紧急时能及时顶岗作业,熟悉各类生产设备操作
6.建立健全生产管理制度与员工行为规范,并按既定计划组织实施
生产主管
7000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责
1、主导装配车间的生产计划编制、任务安排及进度管控,确保装配作业按时高质量交付。
2、持续改进装配工艺流程,提升作业效率,压缩生产周期,控制制造成本。
3、对接采购、质检、仓储等相关职能,保障物料及时供应与产品顺利出库。
4、贯彻执行质量规范,监督各环节质量执行情况,有效降低产品缺陷率。
5、落实安全管理体系,定期开展安全教育与现场检查,防范安全事故发生。
6、统筹车间人员排班、技能培训、绩效评估与团队管理,增强员工专业能力与工作积极性。
7、执行公司各项管理制度,维持车间纪律及6S现场管理标准。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先考虑。
2、具备5年以上装配车间生产管理经验,精通装配工艺流程。
3、有矿用设备、工程机械或机械加工行业装配管理背景者优先。
4、责任心强,具备较强的抗压能力和应急问题处理能力。
5、具备良好的沟通协调能力,能够有效带领团队达成生产目标。
生产厂长
1.5-2.5万元/月
厂长经验不限学历不限数据化管理精细管理服装/纺织经验
主要工作内容:
1.合理安排生产,准确下达生产计划,产能充分发挥,不能造成窝工、断产等意外情况,保证工厂生产的顺利进行,保质保量按期完成订单。
2.对工厂的产值,经营负责,确保工厂年度经营目标的达成。
3.对工厂的财产管理负全责,定期进行盘点,仓库安全管理、收发货管理、确保资产管理0问题。
4.和业务部门确认订单的生产技术资料,催收并确认面料、辅料;制定厂内的生产技术资料,准确传达给各生产环节;对业务订单的在厂执行负责跟踪。
5.管理工厂人员,确保人工效率和安全生产,做好团队管理,确认岗位设置,定岗位工作要求及考核;定期组织管理人员会议,工厂人员会议,上传下达。
6.对各生产线进行全面的检查、抽查、安全生产、防止异物发生、防止用错辅料、防止发货错误、发现问题及时解决,并做好记录,对所有订单的交期、质量负总责。
7.管理工厂的生产流程,不断优化提升工厂的效率;确保质量的前提下,不断提升工厂产能。
8.公司下达的工厂厂长各项工作目标,及时完成。
任职要求:
1.5年以上纺织类工厂管理经验,有百人以上缝制工厂的生产管理经验。
2.45周岁以下,学历不限。
3.数据能力强,高强的学习力。
4.吃苦耐劳,扎实务实,严谨准确。
5.高强的责任心,积极的工作态度。
健身器材喷涂车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结10年以上大专装配/总装工艺经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
一、岗位职责
1.生产运营与管理
-统筹喷涂车间日常生产运作,依据订单需求及前序工序进度,编制并落实车间日/周生产计划。
-科学配置人力、设备与物料资源,保障大型框架、异形件等各类工件喷涂作业高效推进,确保交付时效。
-跟踪产线节拍与平衡状态,识别并消除生产瓶颈,提升整体产能效率。
2.工艺技术与质量管理
-主导喷涂工艺流程(前处理、喷涂、固化等)的优化升级,确保涂层在均匀性、附着力及外观表现上达标。
-制定并执行涂层质量标准与检验规程,牵头解决橘皮、流挂、色差、颗粒、缩孔等典型质量问题。
3.成本控制与资源管理
-严格管控车间生产成本,对涂料、粉末、溶剂及水电气能耗实施定额管理,持续分析单耗数据并推动降本改进。
-跟进物料使用效率(如过喷粉末回收率),组织实施节能降耗与成本优化项目。
-管理车间工时利用与劳动效率,合理控制人工支出。
4.安全、环保与合规管理
-履行车间安全环保主体责任,全面落实安全生产制度,定期开展隐患排查与应急演练。
-推进职业健康管理措施,监督员工规范佩戴防护用品,组织安排职业健康体检。
5.设备与现场管理
-监督自动化喷涂线、喷房、烘道、喷枪等关键设备的日常维护保养,协同设备团队保障运行稳定性。
-持续推行5S管理体系,保持车间整洁有序,营造符合喷涂工艺要求的作业环境。
6.团队建设与人员发展
-组织开展岗位技能培训、安全教育、绩效评估与日常管理,提升班组执行力。
-重点培养调漆、喷涂、设备维保等核心岗位技术人才,构建可持续发展的梯队结构。
-打造积极协作的团队文化,激发成员主动性,建设高技能、高效率的生产队伍。
二、任职资格要求
1.学历与专业
-大专及以上学历,主修化工、材料科学与工程、机械制造、工业工程等相关领域。
2.工作经验
-具备10年以上制造业涂装/喷涂岗位工作经验,其中至少5年担任车间管理团队负责人,有健身器材、汽车、机械装备等行业经历者优先。
-熟悉自动化喷涂系统,拥有处理大型及复杂形状工件喷涂的实际案例。
3.知识与技能
-专业能力:掌握涂装工艺原理与涂料化学基础知识;精通前处理、喷涂与固化工艺;具备质量缺陷分析与改善经验。
-法规认知:了解安全生产、危化品管理及危险废物处置相关法规与行业标准。
-工具应用:熟练操作办公软件,具备ERP/MES等生产管理系统使用经验。
临沂河东区招水电,要求有电工证,经常在工地干,熟知工地规范的,最好有安全员证,有闲置的联系我
240-320元/天
水电工1-2人电工证
临沂临沂河东招水电,要求有电工证,经常在工地干,熟知工地规范的,最好有安全员证,有闲置的联系我
临沂长白月12000招二保焊工证件不严
9000-14000元/月
探伤二保焊工厂焊工餐补包住包吃加班补贴11-20人月结
长白,
二保焊,
提供食宿,
有证没证都行,
一天350-450元,
月综合10000-14000元。
厂区环境好,大学生宿舍4人间。
一、工作介绍:
本厂区主要生产装载机铲斗、动臂、油箱、座椅、台架等工程机械结构件,工作时间每天10个小时左右,白班为主,早7点到晚6点,中午吃饭休息一个小时,旺季会两班倒,自由选休,月休2-4天,工作简单易上手。
二、薪资待遇:
1.二级焊工(新手焊工)综合一天280-350元,月综合8000-11000元。
2.一级焊工(普通焊工)综合一天320-400元,月综合9000-12000元。
3.特级焊工(手艺好、会多层多道、懂探伤)综合一天350-450元,保底10000,月综合10000-14000元。
4.薪资发放:厂区统一每月25号发放上个月薪资,中间可以预支生活费。
三、福利待遇:
1.提供住宿,住宿4人间,有空调、浴室,水电费均摊。
2.提供工作餐,厂区福利餐厅,实惠可口。
四、招聘需求:
1.有没有证都行,年龄要求18-55岁。
2.小学以上学历,品行端正,服从管理。
3.身体健康,无传染性疾病,无职业病。
五、工作地址:
1.临沂市兰山区大阳路工业园
2.临沂市蒙阴临工工业园
3.临沂市平邑华星工业园
月15000急招二保焊工包吃住有休班证件不严
1-1.5万元/月
二保焊餐补包住包吃加班补贴11-20人月结熟悉26个字母能看懂图纸
一、企业简介:
本厂区为山东临工集团配套厂,主要生产挖掘机、装载机铲斗、动臂、油箱、座椅、台架等工程机械结构件
二、职位简介:
主要是车间岗位的二保焊工岗位,每天工作时间8-10小时左右,中午吃饭休息一个小时,两班倒,一周一倒班,月休2-4天,工作简单易上手。
三、薪资待遇:
1.同工同酬,个人计件工资,多劳多得,熟练普遍一天300-450元,月综合8000-15000元。
2.薪资发放:
每月20号发放上个月整月薪资,入职满10天可以预支生活费。
四、福利待遇:
1.提供住宿,有床垫,住宿4人间,有空调、独立卫浴,住宿无押金无住宿费用
2.提供工作午餐餐补10元/天,随工资发放
3.五、招聘需求:
工,年龄 18-45,有经验可放宽至 53 岁。
2.小学以上学历,品行端正,服从管理。
3.身体健康,无传染性疾病,无职业病。
临沂长白月12000招二保焊工证件不严
1-1.4万元/月
探伤二保焊工厂焊工包住包吃11-20人
长白,
二保焊,
提供食宿,
有证没证都行,
一天350-450元,
月综合10000-14000元。
厂区环境好,大学生宿舍4人间。
一、工作介绍:
本厂区主要生产装载机铲斗、动臂、油箱、座椅、台架等工程机械结构件,工作时间每天10个小时左右,白班为主,早7点到晚6点,中午吃饭休息一个小时,旺季会两班倒,自由选休,月休2-4天,工作简单易上手。
二、薪资待遇:
1.二级焊工(新手焊工)综合一天280-350元,月综合8000-11000元。
2.一级焊工(普通焊工)综合一天320-400元,月综合9000-12000元。
3.特级焊工(手艺好、会多层多道、懂探伤)综合一天350-450元,保底10000,月综合10000-14000元。
4.薪资发放:厂区统一每月25号发放上个月薪资,中间可以预支生活费。
三、福利待遇:
1.提供住宿,住宿4人间,有空调、浴室,水电费均摊。
2.提供工作餐,厂区福利餐厅,实惠可口。
四、招聘需求:
1.有没有证都行,年龄要求18-55岁。
2.小学以上学历,品行端正,服从管理。
3.身体健康,无传染性疾病,无职业病。
五、工作地址:
1.临沂市兰山区大阳路工业园
2.临沂市蒙阴临工工业园
3.临沂市平邑华星工业园
生产经理一名!
7000-9000元/月
生产经理5-10年学历不限在劳务上有5年经验
在劳务公司工地工作5年以上优先!试用期一个月7500元!试用期后工资8000-9000+!熟悉各种测量仪器,对生产,现场规划,安全,质量,木工加固体系,对接甲方对口管理!不能及时回复!电话联系
扶余市招聘商混站站长
6000-10000元/月
生产经理5-10年大专
扶余市大林子镇招聘商混站站长一名,通砼生产质量,统筹生产调度,管好人员安全设备,严控成本,对接各方协调事务,必须有行业经验,能驻厂抗压。
防水生产经理
4000-7000元/月
生产经理1-3年高中
主要工作为:
负责施工现场人员工作安排、材料及机具的使用、并协调做好组织工程施工生产管理,确保工程进度、质量和安全等项目管理工作,对现场施工中问题及时做出解决或汇总上报。
生产经理
1-2万元/月
生产经理10年以上学历不限
一、桂林荔浦某高速公路招聘 :项目负责人/生产经理(1名),薪资待遇:面谈 岗位要求(硬性指标):1.经验要求:必须有10年以上工程经验,且完整干过至少一个高速公路从开工到竣工的公路项目。2.实战能力:必须能长期驻扎工地,服从公司管理,责任心强,执行力强,亲自上现场指挥作战,非坐办公室的‘甩手掌柜”。3.技术能力:技术全面懂图纸、懂规范。必须熟悉现场变更或方案调整,能独立编制切实可行的工作倒排计划,合理安排工序。4.管理能力:熟悉路基、桥涵、边坡防护、路面等全流程施工工艺,管理思路清晰,统筹能力强,具备全盘把控能力(进度、质量、安全、成本)。5.加分项:必须有跟私人老板做过的经验,懂得如何为老板节省成本,处理地方关系灵活。联系电话: 微信同号
广东东莞华为厂房弱电智能化项目招生产经理
1-1.2万元/月
生产经理经验不限大专
东莞华为厂房弱电智能化项目招生产经理
岗位职责:
主管本项目生产管理工作,对项目工地现场综合管理负责,并对项目的施工技术、质量、工期、安全、文明施工、材料管理 人员管理 工具管理这些成本管理 方面等全面负责,具体为:
1. 负责配合技术员在施工中按图纸以及相关要求做好交底,与技术员一起把好技术关确保生产质量目标的实现。
2. 组织好项目开工前的准备工作,保证项目按期开工,施工过程中协调工地资源及施工各方关系(主要与项目方相关单位及负责人员密切沟通协作,解决生产过程中出现的问题),合理安排施工计划(编制生产阶段及总体施工进度计划),优化生产流程和方法,提高生产效率,把控生产管理方面的人工、物料、工具成本,确保施工进度顺利推进并按期完成。
3. 负责工地的全面工作督促、落实、协调,落实监督有关检查、整改、平衡现场人员/物料/工具、调动各职能人员/班组的积极性, 加强整个项目团队建设,提升团队整体专业能力。
4. 监督工地安全生产,确保符合公司/国家相关安全标准及无生产事故环境。
5. 参加项目方相关单位相关检查活动及会议,负责落实项目方相关部门及负责人员提出的各项整改措施。
6.组织工程验收、物业验收、业主验收并对验收问题进行整改。
7. 定期主持召开施工生产碰头会,及时向项目经理及公司领导及时汇报项目生产进度及存在的问题并予以解决,以及完成项目经理及公司领导安排的其他要求。
任职要求:
1.做过华为强弱电、智能化工程、数据机房项目的优先。
2.全日制大专及以上学历,会看图纸,懂强弱电、智能化工程、数据机房等相关专业知识,有能力胜任工作。
3.良好的沟通能力、理解能力以及良好的团队合作能力。
4.服从公司管理,遵守公司规章制度要求。
待遇10000元每月,后期看实际能力情况决定是否能提升到12000(能力决定后期待遇),每月15号发上月全月工资,工地属性如有特殊情况需赶进度的情况下全月无休,一般情况下无事或安排好事情不影响工作的情况下都可月休四天,每天上班八个半小时,如偶尔有超过八个半小时之外的晚上加班如甲方要求开会或巡场(原则上不提倡加班),可自行安排上班时间休息(自行安排的上班以不影响工作并安排好工作为前提),包住不包吃。
不懂强弱电、智能化工程、数据机房方面的以及无大专或以上文凭的勿扰。
工艺技术主管
2.5-5万元/月
厂长/主管10年以上大专冲压工艺焊接工艺钣金工艺
工作职责:
1. 主导工厂工程机械产品全周期工艺体系建设,覆盖焊接、涂装、总装等关键工序的标准化方案设计。
2. 推动生产工艺不断优化,运用精益生产方法实现降本增效,提升产线效率与产品质量稳定性。
3. 统筹新机型工艺验证及产线布局策划,保障产能释放进程与质量控制目标达成。
4. 带领工艺技术团队发展,构建培训体系与知识共享机制,促进跨部门协同技术攻关。
任职要求:
1. 统招大专及以上学历,机械工程、材料成型等相关专业背景,具备10年以上工程机械领域工艺技术经历。
2. 熟练掌握焊接技术(含机器人焊接)、涂装流程及大型结构件装配工艺,了解ISO/TS16949等质量管理体系。
3. 拥有精益生产(Lean)或六西格玛(6Sigma)项目实操经验,可独立推进工艺改善项目并取得实效。
4. 具备海外工厂工艺管理或跨地域团队合作经历,英语可作为工作交流语言,能接受相应工作安排。
生产主管
5000-6000元/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验质量管理经验家居家具经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常运营,保障生产流程高效有序进行。
2.严格把控产品质量,确保达到公司规范及客户期望。
3.组织团队协作,持续优化作业流程,提高生产效能。
4.快速应对并解决生产中出现的各类问题,确保生产计划顺利推进。
任职要求:
1.具备优秀的团队管理能力,能有效带领并激发员工积极性。
2.拥有良好的沟通与协调技巧,可妥善处理现场突发情况。
3.工作认真负责,能在高强度工作环境中稳定输出高质量成果。
4.有制造业相关管理经验者优先录用。
机械设备储备生(2026届)
5000-8000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科设备管理生产设备
岗位职责:
1、了解并掌握工艺设备的结构性能及运作原理,实时掌握设备运行状态;
2、负责拟定设备技术改造方案,组织实施设备升级及相关系统的机械管理、节能优化和技术改进工作;
3、定期巡检设备运行与维护状况,发现问题及时协调相关人员处理,确保生产顺利进行;
4、制定设备检修计划,科学安排检修周期;
5、建立设备日常维护制度,并推动落实执行。
岗位要求:
1、机械设计、机械工程等相关专业背景;
2、2025届、2026届本科及以上学历毕业生;
3、学业成绩优良,具备积极进取态度、团队协作精神及较强学习能力。
公司福利:竞争力的薪酬、双休、法定假、五险一金、节日福利、班车、购房补贴、标间住宿、通勤班车
晋升:内外部培训、岗位轮换机会、职业导师、继任者计划
注塑班组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
岗位职责:
1、负责注塑车间日常生产运营,保障生产任务按计划有序推进;
2、监督生产流程,及时应对并解决异常情况,确保产品品质与生产效能;
3、组织团队培训与人员管理,持续提升员工技能与作业效率;
5、对接相关部门协作,确保物料供给、设备保养等工作顺畅执行。
任职要求:
1、具备注塑工艺知识及生产管理相关工作经验;
2、具备优秀的组织协调能力与团队管理能力;
3、能快速响应并处理生产中各类突发问题,具备扎实的问题分析与解决能力;
4、熟悉质量管理体系要求,具有强烈的质量意识;
5、具备良好的沟通表达能力,能够高效指导下属并协调内外部工作关系。
me工程师/生产主管
8000-16000元/月
厂长/主管1-3年大专新产品导入生产产品设计生产计划管理生产质量管理生产技术研发SolidWorksUGAutoCAD
岗位职责:
1. 负责制造BOM编制及产品工艺流程设计;主导产品下料相关文档的格式规划与制定;
2. 承担个性化定制产品的结构设计任务;准备配套的产品报价所需技术文件;
3. 参与新产品的客户对接工作,组织并完成相关技术评审资料的编制;
4. 负责产品BOM的日常维护与版本更新;
5. 设计生产转运、运输过程中的辅助工装,以及样板和集装箱装运方案;
6. 技术图纸的发布管理及现场生产过程中的技术支持服务
任职要求:
1. 具备机械类专业大专及以上学历;
2. 拥有1年以上工程机械结构件制造工艺相关工作经验;
3. 具备工装夹具的设计能力;
4. 熟练操作三维及二维设计制图软件
罐装生产线车间主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责赛高罐装流水线车间的日常运营与管理工作
2. 保障生产流程高效运行,监督产品质量控制环节
3. 协同团队成员配合协作,优化作业效率与产出水平
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧,能与团队成员顺畅交流工作事项
2. 能在既定时间内按时完成上级安排的各项工作任务
3. 具备团队协作意识,快速融入团队氛围,协同推动项目进展
管道工程现场管理负责人
1.5-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科管道安装工业管道油气管道热力管道氮气管道锅炉管道制冷管道压力管道给排水管道消防管道
管道施工项目经理 招聘启事
一、岗位职责
参与工程项目管理制度、流程及管理体系的建设、实施与持续优化;参与技术交底,承担工程图纸的优化工作,全面负责项目施工各阶段的组织与管理;负责工程材料进场验收,参与客户满意度评估;
全面统筹工程竣工验收、审计对审、结算办理及相关技术资料的归档整理;落实项目终身责任制,主导项目工作计划制定、会议召集及工作进展汇报;组织开展项目团队成员的工作评估与绩效考核。
1. 全面主导管道施工项目全周期管理工作,涵盖前期对接、施工组织设计、现场进度控制、质量监督、竣工结算等各环节;
2. 精通管道施工专业技术,牵头编制施工方案,组织技术交底,提供现场技术支持,有效解决给排水、燃气、市政管网等工程中的复杂技术问题;
3. 统筹协调项目组、施工队伍、建设单位、监理单位及相关合作方,合理配置人力资源,保障高效沟通与现场有序运行;
4. 严格把控项目安全、质量、成本与工期目标,落实安全管理体系,防范安全风险与质量隐患;
5. 负责施工过程资料编制、签证手续办理、工程款申报、项目验收及移交手续的完成;
6. 负责项目工作任务分解、例会组织及工作成果汇报,组织实施团队成员的绩效评定与考核工作。
任职要求:
三、任职要求
1. 本科及以上学历,市政工程、给排水、机电安装等相关专业背景,具有一级或二级建造师(市政/机电专业)资格、安全员C证者优先考虑;
2. 具备5年以上管道施工项目经理岗位工作经验,有化工领域管道安装项目管理经历,熟悉市政管网、燃气管道、给排水系统施工工艺及验收标准;
3. 兼具技术能力与管理能力,可独立完成项目技术把关、现场统筹、团队管理及与业主单位对接;
4. 熟悉施工图识读、工程量核算、项目成本管控及相关工程建设法规规范;
5. 能长期驻守施工现场,具备吃苦耐劳精神,责任心强,拥有良好的沟通协调能力、应变能力与抗压能力。
化验室负责人
6000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责:
1. 负责制定化验检测的标准操作流程
2. 负责实验室仪器设备及检测耗材的日常管理
3. 按要求完成上级安排的各项检测工作
4. 负责检测报告的审核与结果确认
5. 参与研发项目并承担相关实验任务
6. 负责质检团队的日常管理与人员培训
任职要求:
1. 化学类相关专业,具备大专或以上学历
2. 具有3年以上化学检测及实验室管理经验
岗位福利:
1. 社保,补充保险
2. 班车/宿舍
3. 餐补
4. 团建培训
纸厂负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管1-3年高中有生产管理经验质量管理经验印刷/包装/造纸经验
高中及以上学历,年龄不超过45岁。
具备精品盒生产及管理经验,可独立完成简易精品盒打样,熟悉精品盒相关生产设备,具备一定设备调试能力。了解印后各工序的生产标准,能独立完成纸箱、彩盒类样品制作;或具有本册生产经验,熟悉线圈本、胶装本的生产工艺及配套设备操作。
拥有50人以上团队的管理经历。
熟练使用常用办公软件,具备生产管理系统操作基础。
具备良好的抗压能力。
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