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厂长/主管3-5年大专及以上车间主管
工作职责: 1. 负责项目团队的搭建及整体工作规划,依据既定计划推进各项任务实施; 2. 审核图纸交付、材料采购及FI入库等专项计划,编制总体进度计划并落实执行与管控; 3. 组织召开项目协调会议,统筹安排与项目相关的各类工作事项; 4. 管理现场施工人员,科学调配工作任务; 5. 在项目实施期间对接客户,承担联络与接待职责; 6. 受理客户一般性投诉,并组织相关部门进行有效处理; 7. 定期向客户提交项目进展报告,并在执行过程中牵头组织双方联席会议; 8. 对项目组成员及相关协作部门的工作成效进行考核评估; 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 熟悉制造类项目的管理流程; 2. 具备良好的对内对外沟通协调能力; 3. 能够有效组织并带领项目团队开展工作; 4. 了解工厂内部生产运作流程; 5. 持有中国C1驾驶证;
工厂厂长/副厂长
8000-15000元/月
厂长经验不限学历不限有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验注塑工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位内容: 1.协调并优化生产流程,保证产品质量和交付时间。 2.管理和培训下属员工,确保团队运作良好。 3.执行公司决策并制定厂区整体管理计划。 任职要求: 1.机械、电气、自动化或相关专业,具备相应学历背景。 2.5年以上制造业企业高管工作经验,具备优秀的团队管理能力和协调能力。 3.熟练掌握现代化制造技术和管理方法,熟悉市场趋势和行业动态。
主管
涂装主管 英语可口语交流,有FPSO相关工作经验,生产或质检经验相关,以及消Punch经验。工作制:6X9;工期:6个月左右-可能延期(即刻上岗);工作地:南通 薪资福利:具体岗位信息及薪资可沟通 , 工作地址:南通
南通
3月11日 07:40拨打电话
生产主管
1.1-1.2万元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验成型工艺经验机加工工艺经验质量管理经验
懂家具制作工艺, 做事认真细心,能吃苦耐劳,踏实肯干,服从管理安排,工资待遇面议;
混凝土预制班组带班
9000-10000元/月
主管学历不限
肯吃苦,有一定的沟通能力,稍懂点机械知识
加气块生产厂长
厂长
熟悉整条加气块生产流程。有机械设备修理技术,
食品厂厂长
1-1.5万元/月
厂长5-10年大专及以上有生产管理经验预制菜经验食品/饮料/烟酒经验农/林/牧/渔经验质量管理经验
####一、厂长 工作职责: 1.全面负责工厂运营管理: 对工厂的生产效率、成本控制、产品质量、安全生产、交货期等各项运营指标负总责。 2.生产计划与执行: 根据销售订单,制定科学的生产计划,合理调配人力、设备、物料等资源,确保生产任务按时、按质、按量完成。 3.成本控制: 严格控制生产成本(原材料、能耗、人工、损耗等),通过精益生产、流程优化等方式持续降本增效。 4.团队建设与管理: 负责生产、仓储、设备维护等团队的搭建、培训、考核与激励,营造积极高效的工作氛围。 5.安全生产与环保: 建立并落实安全生产责任制,确保工厂符合国家及地方的安全生产和环保法规,杜绝重大安全事故。 6.体系建设与认证: 主导或推动工厂质量管理体系(如ISO9001、ISO22000/HACCP等)的建立、实施、维护和外部审核工作。 7.供应链协同: 与采购、研发、质量、销售等部门紧密协作,优化从原料到成品的整个供应链流程。 8.政府关系与对外联络: 负责与当地政府监管部门(如市场监督管理局、卫健委等)的沟通协调工作。
设计师主管涂装工结构工程师
如下是我司技术部门的需求: 根据现在实际工作情况,目前急缺人员如下: 1、管系主管1名, 8年以上工作经验,有船厂技术部工作经验,会使用TRIBON软件。(最急迫) 2、涂装工程师1名,5年以上工作经验,有船厂设计部工作经验。 3、轮机工程师1名,5年以上工作经验,有船厂设计部工作经验,会使用TRIBON软件。 4、结构工程师2名,5年以上工作经验,有船厂设计部工作经验,会使用TRIBON软件。 5、内装工程师1名,5年以上工作经验,有船厂设计部工作经验,会使用TRIBON软件。 6、管系工程师1名,5年以上工作经验,有船厂设计部工作经验,会使用TRIBON软件。 工作地点:启东 工期:两年 供住不供吃 薪资:保证你满意 联系方式:(同步)
南通 启东市
3月9日 21:32拨打电话
主管组长大专及以上
【岗位职责】: 全面管理:全面负责钣金车间的日常生产运营管理,对生产效率、产品质量、成本控制和交货期负责。 生产计划与执行:根据订单需求,合理制定并严格执行生产作业计划,确保生产任务按时、按量、按质完成。 团队建设与管理:负责对班组长及一线员工(下料、折弯、焊接、打磨、装配等)进行任务分配、技能培训、绩效考核与团队建设。 过程监控与改善:深入现场,监督指导各工序的标准化作业,持续推进精益生产,优化工艺流程,解决生产过程中的异常问题。 质量与成本控制:严格执行质量控制体系,降低报废率和返工率;管控物料损耗,提高设备利用率,有效降低生产成本。 安全管理:落实安全生产责任制,定期组织安全检查和培训,杜绝安全事故的发生。 部门协调:与技术、质量、采购、仓库等部门高效协作,确保生产流程顺畅。 【任职要求】: 大专及以上学历,机械、工业工程、管理类相关专业优先。 有5年以上钣金制造行业经验,其中至少3年以上钣金车间管理岗位(主管/班长)经验。 核心能力要求: 精通钣金工艺流程:深刻理解激光切割、数控冲压、折弯、焊接、打磨、喷涂、装配等全流程的工艺与技术要点。 卓越的管理能力:具备优秀的团队领导、激励、沟通与协调能力,能有效提升团队凝聚力与战斗力。 扎实的业绩导向:精通生产计划、现场5S/6S、效率提升(OEE)和成本控制方法,数据敏感度高。 熟练使用办公及ERP软件:能使用ERP系统进行生产排程与物料管理,熟练操作Office软件进行数据分析和报告撰写。 具备强烈的工作责任心和抗压能力,能适应快节奏、多任务的工作环境。 【薪资福利】: 薪酬体系:极具竞争力的年薪制(12-20万)或月薪(10K-16K)+季度/年度绩效奖金+年终奖。 福利保障: 全额缴纳五险一金; 通讯补贴、交通补贴、餐补; 带薪年假、节假日丰厚福利; 定期体检、团队旅游/团建; 提供完善的管理技能与专业技术培训。 职业发展:核心管理岗位,参与公司运营决策,拥有广阔的晋升空间。 【工作地点】: [填写您的公司详细地址] 【应聘方式】: 有意者请将详细简历发送至邮箱 邮件主题请注明:应聘钣金车间主管+姓名+年限 我们将对符合条件的候选人尽快安排面试。 版本二:精准引才版(适用于行业推荐、内部竞聘) 标题:寻将才!钣金车间生产主管,邀您共同开疆拓土! 我们需要的领袖: 不仅是管理者,更是钣金工艺的“内行人”,能服众。 不仅能派活,更能带兵,懂激励,会培养,能打造一支有战斗力的团队。 不仅关注产量,更对效率、质量、成本、安全全面负责。 你的战场(职责): 统领钣金车间(下料、折弯、焊装、装配等)日常运营。 确保订单准时交付,品质稳定,成本可控。 带好团队,培养骨干,持续改善现场,推行精益。 你的装备(要求): 5年+钣金行业经验,3年+车间管理实绩。 精通钣金全工序,熟悉激光、折弯、焊接等关键设备与工艺。 具备强悍的执行力、解决力与沟通力。
不锈钢厨柜厂的厂长
1-1.3万元/月
厂长3-5年高中及以上有生产管理经验
负责不锈钢橱柜与衣柜折弯工作
南通如皋市招电焊、氩弧焊、铆工/钣金工
铆工/钣金工电焊氩弧焊
南通市如皋市招电焊、氩弧焊、铆工/钣金工
南通 如皋市
3月11日 09:29拨打电话
空调安装工地学徒工
招空调学徒工,年龄18~35岁,要求能吃苦耐劳,学徒期间4000~5000包吃包住,学会工资1万以上。工作地点:南通
南通
3月11日 09:28拨打电话
南通海门区招做铝艺大门栏杆
8000-10000元/月
栏杆长期1-2人月结专业师傅
招做铝艺大门栏杆的师傅
包装工包吃餐补11-20人月结
[悠闲]南通家纺包装厂,主要包装枕头,床垫等家纺,工作简单轻松。18-52岁,男生(女生提前报备)会读26个字母。 [红包]计件工:前两个月保底18元/小时,熟练工平均约20-25/小时左右每小时,月薪5500-7000元。 [强]个别不适应可调岗位,非常正能量。 [强]租房补贴150元/月,门口房租300元,一月一交。 [强]不过安检,上班能带手机。 [强]可预支工资,黑虎也可以来。 [礼物]。住宿免费,水电均摊。工作餐刷卡吃饭10元/天餐补,不用自己先拿钱。男身高1.65米以上。月底发工资。
江苏南通丰利工业园区招收操作工两名,机修工一名,联系电话
机械维修1-2人
丰利工业园区招收操作工两名,机修工一名,联系电话
南通
3月11日 09:26拨打电话
广东中山诚招玩具喷油主管一名,工资面谈,电或微,欢迎推荐,谢谢大家!
喷漆工主管
诚招玩具喷油主管一名,工资面谈,电或微,欢迎推荐,谢谢大家!
中山
3月11日 09:22拨打电话
车间品检工
招以下工序1.女装包浪1名 2.女装孟浪2名 3.女装拉筒在1名 4.查货3名 5.车间管理1名(女装内裤) 6.跟单1名 7.杂工2名 绩东一居委会附近联系
中山
3月11日 09:21拨打电话
厂长/主管3-5年硕士及以上体外诊断试剂免疫诊断试剂IVD免疫胶乳比浊
岗位职责: 1、负责公司新产品设计开发过程中技术资料的搜集与编写工作; 2、负责研发计划及设计方案的制定,并推进研发方案的具体执行; 3、负责实验数据的整理与分析,撰写实验报告,及时识别问题并提出可行的解决方案; 4、负责工艺路线的优化,按照工艺要求开展小试、中试工作,并协助生产部门完成相关技术指导与培训; 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、生物技术、生物化学、药学等相关专业,硕士及以上学历; 2、具备独立开展新产品设计开发及产品优化的能力; 3、具备较强的英文文献检索与阅读能力; 4、具备良好的创新意识、项目规划能力、实践操作能力,以及团队协作精神、沟通能力和职业素养。
车间生产主管
6000-10000元/月
主管5-10年高中及以上有生产管理经验机电设备经验服装/纺织经验质量管理经验
有车缝毛绒玩具5年以上经验,工资面议
注塑工
注塑模具经理 工作地址:东莞市谢岗镇赵林金川三路建昌工业园 慧达雨模具科技 要求有电脑或车载等散热风扇行业5年以上经验(行业为硬性要求)待遇面议看能力 45岁以下大专以上学历
东莞
3月11日 09:09拨打电话
设备运维技术员
8000-10000元/月
生产设备管理员1-3年本科及以上接受无设备管理经验
具备设备管理、资料管理相关经验者优先录用
生产现场管理
6000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上
1. 按照生产部门制定的生产计划,组织实施车间各项生产工作,确保产品生产任务按时、保质、保量完成; 2. 负责车间现场管理,落实本车间日常检查与监督工作; 3. 承担车间设备及计量器具的保管与维护职责,发现异常情况及时上报; 4. 组织开展所辖车间月度生产数据统计,推进质量目标达成,落实安全考核及员工绩效评定; 5. 对生产过程中出现的不合格品及异常状况及时向生产技术部汇报,并配合实施纠正与预防措施; 6. 按时完成各类生产相关报表的编制工作; 7. 负责车间环境卫生的监督与管理工作。
厂务运维技术员
6000-9000元/月
厂务1-3年学历不限巡检冷冻水
1、负责厂务设施的日常运行与维护,包括现场巡检、数据记录等工作 2、具备生物制药行业公用系统设备运维相关经验 3、身体健康,具备良好的抗压能力,能积极配合工作安排 4、可适应公司倒班制度(上二休二, 5、执行巡检任务、抄表作业及中控室值守工作 6、负责空调系统运行数据记录,并定期更换滤网 7、持有高压电工证、压力容器操作证、司炉证或具备废水站运维经验者优先考虑 8、有医药领域设备维护工作经验者优先 9、工作地点:江苏省南通市崇川区新开街道新景路(新兴路南)
车间主任月结3-5年大专及以上生产主管有生产管理经验冰淇淋冷冻蔬果食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.根据公司整体规划制定生产排程,科学分配任务,保障产品按时交付。 2.监控生产工艺执行情况,确保产品品质稳定,参与工艺优化并为企业发展提供可行性建议。 3.协同采购部门完成设备及原材料的选型与评估。 4.搭建质量管理机制,监督生产过程质量表现,及时处理异常问题,统筹现场运作与人员管理。 5.负责团队日常管理,开展员工培训与绩效考核,推动积极向上的工作环境建设。 6.统计分析生产运营数据,支持管理决策输出,提出有效的流程改进建议。 任职要求: 1.大专及以上学历,食品类相关专业优先考虑。 2.具备3年以上冷冻饮品行业生产管理经验,有大型工厂工作背景者优先。 3.熟悉生产作业流程、质量管控标准及设备保养规范,具备良好的数据分析能力。 4.具备较强的组织协调、沟通表达和现场问题应对能力,责任心强,关注行业发展趋势。
工厂文员有提成1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验机械加工制造经验
1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次2-3人/组,由组长带队一同前往; 2、抽检、登记产品数据以及不良品数据,有不良品发回原厂维修做数据分析; 3、做好每日报备,总结并上传总部,做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录; 4、周末双休,早八晚六,不加班,需要异地出差,出差期间产生的, ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、培训期综合工资7500-7800元; 2、正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右; 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月, ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-50周岁,(以身份证年龄为准) 2、身体健康,无重大犯罪记录, 3、有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳,人品端正; 4、认识和会写26个英文字母,不能接受跨省异地出差不接收; ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金); 2、公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、一年4次晋升/调薪机会,多通道晋升机制(领导岗位100%内部晋升);
工厂文员产线文员包吃包住月结
招文员 【工作待遇】 1、(最少做1个月,也可以长期做)月保底到手工资8500---9500 2、其它奖励:根据公司盈利状况及员工表现,核发年终奖金。 3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金。 4、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资 【工作内容】 1、工作环境舒适产线文员负责产线数据登记整理 【任职要求】 1、身体健康16-48周岁 【食宿安排】 1、统一发饭卡,刷卡吃饭,全部免费。 2、饭堂提供各风味主食和小点,持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿,4人一间。独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
钣金装配组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工新能源
核心职责 1. 生产计划与执行: * 根据生产计划,合理分配⼯作任务,确保小组按时、按质、按量完成钣⾦产品的装配任务。 * 监控⽣产进度,及时发现并解决⽣产过程中的瓶颈问题。 * 确保生产现场符合5S管理要求。 2. 团队管理与指导: * 负责小组成员的日常管理、工作安排、考勤记录与绩效评估。 * 对新员工进行岗位技能培训和安全生产教育。 * 指导和监督组员的操作技能、质量标准和工艺流程,提升团队整体技能水平和工作效率。 * 营造积极向上的团队氛围,调动组员工作积极性。 3. 质量控制: * 严格执行产品质量标准(自检、互检),确保装配过程符合工艺要求和图纸规范。 * 及时发现并处理装配过程中的质量问题,分析原因并推动改进。 * 配合质检部门进行产品检验。 4. 物料与设备管理: * 负责本组所需物料的领用、核对、保管及余料退库。 * 负责本组常用工具、设备的日常点检、维护保养,确保设备正常运行。 * 报告设备故障和物料短缺情况。 5. 安全管理: * 严格执行公司安全生产规章制度和操作规程,确保组员安全作业。 * 识别作业现场安全隐患,落实整改措施。 * 组织安全培训和应急演练。 6. 沟通协调: * 与计划、技术、质量、仓库、采购等部门进行有效沟通协调,确保生产顺利进行。 * 向上级主管汇报生产进度、质量状况、人员问题和改进建议。 任职要求 1. 经验与技能: * 必备:3年以上钣金制造行业(特别是装配环节)的实际操作经验,熟悉钣金件结构、装配工艺和流程。 必备:1年以上生产班组管理或类似团队领导经验。 熟练:能看懂机械图纸、装配图,理解公差配合要求。 熟练:掌握常用钣金装配工具、设备(如电钻、攻丝机、铆钉枪、拉铆枪、气动/电动螺丝刀、测量工具等)的操作和维护。 熟悉:钣金常用材料(冷轧板、不锈钢、铝板等)特性和装配注意事项。 熟悉:基本的质量管理方法和工具(如自检、首件检验等)。 加分项: 了解焊接(点焊、氩弧焊等)、折弯、冲压等前道工序对装配的影响;有精益生产或现场改善经验。 2. 能力与素质: 优秀的领导力与团队管理能力: 能有效组织、激励和带领团队完成目标。 强烈的责任心与质量意识:对工作结果负责,追求精益求精。 出色的沟通协调能力:能与上下级及平行部门顺畅沟通,解决问题。 执行力强:能坚决贯彻生产计划和公司各项规章制度。 解决问题的能力:能独立分析和解决生产现场出现的常见技术、质量和效率问题。 学习能力:愿意学习新工艺、新技术和新的管理方法。 安全意识强:时刻关注生产安全,能有效预防安全事故。 吃苦耐劳,适应力强:** 能适应制造业的工作环境和节奏(可能包含加班)。 基础办公软件:** 能使用基础的办公软件(如邮件、简单的Excel/Word)进行数据记录和报告。 教育背景 大专、高中、中专或技校及以上学历。机械、机电、材料成型等相关专业优先,但更看重实际经验和能力。
江苏南通注塑成型管理岗位的有没有。
注塑工
注塑成型管理岗位的有没有。
南通
3月2日 19:05拨打电话
生产组长/拉长3-5年高中及以上班组长
招聘要求: 1、年龄45周岁以下,高中及以上学历,身体健康,工作认真负责。 2、具备3年以上BOPET薄膜班组管理经验,掌握薄膜生产工艺及流程调整,拥有扎实的生产管理能力。 3、了解生产线设备运行情况,有参与设备安装、调试及投产经历者优先考虑。 4、如应聘者具有5年以上聚酯薄膜班组管理经验,且理论知识扎实、实操能力强,学历条件可适当放宽。
电镀工艺工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上包吃住高级电镀工职业技能资格证书初级电镀工职业技能资格证书中级电镀工职业技能资格证书3-5年经验
1.负责新产品的试制工作,在节拍生产前核查工厂启动管理任务的执行进度,推动各类问题及时闭环; 2.牵头组织内部节拍生产及B部分审核筹备,持续跟进各部门整改落实情况; 3.主导新产品生产启动过程:统筹新项目2TP相关事务,协调工厂完成投产前各项准备,推进项目问题的有效整改; 4.协同项目经理开展客户PPAP审核支持工作,熟练运用常用问题清单、FEMA、投产交接清单、节拍生产等工具辅助实施。 塑胶水镀,CU/NI/CR
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