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电气工电气运行电工工长工程师维修电工
内蒙古赤峰市翁牛特旗海拉苏国赫风光电厂招一名总工工资1-1.2万元,值长0.9-1.1万元,电气运行人员0.6-0.8万元,全部为电气专业,带高低压证运行人员上15天休15天,五险联系人石增山
赤峰
6月12日 09:37拨打电话
内蒙古鄂尔多斯康巴什区招工长/工程师
1-1.1万元/月
工长月结全职
鄂尔多斯市康巴什区招工长/工程师
工长工程师月结兼职全职
招聘主管2人,对接工地,管理工地,跟踪进度,保证质量,及时发现问题,解决问题,有服务意识和态度,责任感强
内蒙古赤峰招工长/工程师
工长
赤峰市招工长/工程师
工长工程师小工临时工
招聘工种:打杂招聘人数:1人时薪单价:17工作时长:7小时/天【总工资:工作天数:5天工作内容:打杂年龄要求:18-50到岗时间:2026:7,30上午:9:30到1:30下午:18:00到21:00电话:地址:万达
包头
7月30日 16:23拨打电话
做过铁路护坡的技术员
8000-9000元/月
工长月结
做过铁路护坡的工长,看懂图纸的,有业务能力的优秀
工长工程师
岗位职责: 1、工人的组织及安排; 2、材料的购买与协调; 3、客户关系的维护; 4、物业关系的维护; 5、辅助各种款项的回收; 6、各种签证单的申报; 7、售后维护维修。 职位要求: 1、具有良好的职业道德; 2、诚实守信,具有团队合作精神; 3、良好的沟通和处理问题的能力; 4、人员安排调动、材料配合的协调能力。 5、自带班组/工人(水电木瓦油)优先
内蒙古赤峰明珠花园小区改造需要力工两人工长
力工工长
明珠花园小区改造需要力工两人工长
赤峰
7月8日 07:14拨打电话
工长工程师月结
内蒙古中项建筑工程有限公司 【实习】工地现场管理员急聘 【招聘岗位】工地现场管理人员 2名 【工作地点】包头市施工现场 【薪资待遇】 月薪 3000元,包吃包住,待遇稳定,月结不拖欠。 【任职要求】 身体健康,能适应工地现场工作 2、做事踏实勤快、积极上进、服从管理、懂得灵活变通; 3、主要负责现场看场、日常工地巡查、场地维护; 4、领导、甲方、监理到场可简单对接配合工作; 5、有无证书均可,只要人靠谱、责任心强、听话肯干。 【工作内容】 1、施工现场日常看管、现场文明施工维护; 2、简单现场协调、材料看护、场地巡查; 3、上级领导及检查人员到场后配合对接、接待、现场讲解; 4、配合项目部完成日常现场管理琐碎工作。 【优势说明】 工作轻松稳定、吃住全包、老板好沟通,适合长期稳定干。 有意者直接联系:段美庆
工长技术员
招聘一位:住在海拉尔或者南屯的技术员兼工长优先,其它城市也可,主要干三级公路,市政路,养护公路,有丰富工地管理经验,有正确及专业的技术施工方案及判,管理工地机械施工能力强,要求有责任心,工作认真负责,没有不良嗜好,在工地住宿管理工地。希望年龄50岁左右。工作地址:离海拉尔200公里左右,工资面议。赵经理电话同步!
呼伦贝尔 海拉尔区
7月26日 21:16拨打电话
乌兰察布集宁区急招聘玩偶扮演人员还需要8名,需要年轻,有干的电话联系
人偶6-10人
急招聘集宁玩偶扮演人员还需要8名,需要年轻,有干的电话联系
乌兰察布 集宁区
8月1日 00:13拨打电话
内蒙古呼和浩特明天用个安装工
管道安装1-4天1-2人
明天用个安装工
呼和浩特
8月1日 00:13拨打电话
内蒙古兴安用粉刷工2位会用刮杠1位
内墙粉刷1-2人
用粉刷工2位会用刮杠1位
兴安
8月1日 00:12拨打电话
内蒙古巴彦淖尔明天要个烧烤顶班师傅二把刀就不要联系了杭后
烧烤1-2人
明天要个烧烤顶班师傅二把刀就不要联系了杭后
巴彦淖尔
8月1日 00:12拨打电话
内蒙古赤峰明天用人打松塔五毛一斤活好干,干的打电话
种植工
明天用人打松塔五毛一斤活好干,干的打电话
赤峰
8月1日 00:11拨打电话
江苏泰州总工期六个月含餐补及所有津贴、旺季奖励组织人员前往蓝思-LS务工
工长工程师
总工期六个月含餐补及所有津贴、旺季奖励组织人员前往泰州蓝思-LS务工
泰州
7月31日 22:48拨打电话
技术负责人工长
9、达州项目需要个房建技术负责人,工期2年,要会编制方案和画竣工图。工资面议,还需要工长2名精通测量。联系人:戴老师
达州
7月31日 22:32拨打电话
工长装修承包
福州市晋安区招装修承包 我们公司有大量家庭改造和部分整装订单,在紧急招募工长,负责施工,工长需要有整个班组。 工长接单前不需要缴纳任何费用,有意向回复。
工长月结全职
招远核电站项目招工简章 招聘单位:陕西义海建筑工程有限公司 工作地点:山东招远(国家核电站项目) 招聘性质:长期稳定用工,短期工、无熟练现场工作经验者恕不接收。 年龄要求:50周岁以下,身体健康,无职业病、无重大疾病,服从现场管理。 政治要求:无任何犯罪记录,政审合格,可顺利通过核电项目背景审查。 一、招聘工种及薪资标准 1、木工工长:10000元/月–11000元/月 2、钢筋工长:9600元/月–10500元/月 二、薪资定级说明 所有持证上岗人员进场后统一进行技术考核,根据个人技术能力、实操水平、工作效率综合定级定价。员工进场满一个月,统一签订劳动定价合同,薪资按考核定级标准执行。本项目仅招聘长期稳定务工人员,短期务工人员请勿报名。 三、离职薪资结算标准 1、乙方入职签订1个月试用期合同,试用期考核不合格人员,按试用期合同标准结算工资(三个月内薪资统一通过中国银行工资卡支付)。 2、入职满三个月以上离职:需提前一个月提交离职申请,工资按合同定级标准全额正常发放。 四、工资发放方式 1、入职前两个月:每月发放生活费3000元; 2、自第三个月起:按实际出勤核算,每月发放当月工资的50%作为生活费; 3、剩余全部薪资统一于当年春节前一次性结清,无拖欠。 4、薪资发放要求:所有务工人员需办理中国银行工资卡,统一银行卡,薪资透明、有保障。 五、员工福利待遇 1、入职统一签订正规劳动合同,劳动关系合法合规; 2、,保障施工安全权益; 3、提供免费住宿,住宿条件完善; 4、施工现场统一班车接送上下班; 5、正规核电项目岗前培训,统一考试取证,持证上岗。 6、员工个人工资薪金所得产生的个人所得税,按照国家税务相关规定由个人承担,,。 六、进场须知及工作制度 1、进场前需参加项目统一培训、考试,培训周期约一周,取证合格后方可正式上岗作业; 2、进场必备资料:个人有效体检报告(核电指定医院体检); 3、能合理安排员工,熟悉施工图纸,合理安排班组日常施工任务,调配制作、安装、拆除、修补人员,保障工期节点顺利完成。 4、熟练使用电脑、手机办公设备,能够独立完成作业资料申报、日常台账整理等相关工作。 郑重提示:本项目为正规核电工程,工程稳定、薪资靠谱,只招长期踏实务工人员,混工期、短期过渡人员请勿报名。
水暖工长
1-1.2万元/月
工长月结全职
1.本项目主要是空调风,空调水,通风系统的施工劳务 2.主要项目施工周期为9-12个月 3.主要工作职责是负责统筹施工作业班组施工作业 4.负责对接甲方进行技术交底施工安排 5.负责项目的安全管理,施工协调 6.负责对接甲方提材料计划和风管加工单等 7.要求具有通风空调系统施工相关经验 8.有工务署项目施工经验优先考虑 9.协调项目各平行单位工作面及交叉施工 10.协调施工机械施工机具进出场等 11.对合同施工范围的施工内容负全面责任
设备主管
1.5-2万元/月
机械设备工程师1-3年本科
1.设备全生命周期管理 统筹工厂各类设备(含前端预处理、碳化、石墨化车间核心装备)的规划、安装、调试、运维及退役处置,保障设备持续稳定高效运行。 制定并执行设备维护保养计划(TPM),推行预防性维护(PM)与预测性维护(PdM),有效降低故障发生频率,提升设备综合效率(OEE)。 2.设备维修与故障应对 牵头处理设备突发故障,组织技术力量迅速完成问题诊断与修复,最大限度缩短非计划停机时长。 开展设备故障根因分析(RCA),提出并落实改进措施,杜绝同类故障重复出现。 3.设备专业技术管理 前端车间设备:负责粉碎机、造粒机、混合机等设备的日常维护,优化易损件更换周期及工艺运行参数。 碳化/石墨化车间设备:确保碳化炉、艾奇逊炉、连续石墨化炉等高温装置稳定运转,重点监控炉体密封、加热系统、冷却系统等关键组件的维护状态。 公用工程设备:对空压机、真空泵、循环水系统、废气处理设备等辅助设施实施可靠性管控。 4.备件管理与成本控制 构建设备备件安全库存机制,优化采购策略与仓储流程,兼顾维修响应能力与成本效益。 严格管控设备维修预算,通过技术升级、国产替代等方式降低维保支出及能源消耗。 5.安全规范与标准化推进 落实设备安全操作规程(SOP),监督压力容器、起重机械等特种设备的定期检测与合规管理。 建立完整的设备维修记录体系,推进CMMS数字化管理系统应用,实现设备管理流程规范化、可追溯。 6.团队建设与跨部门协作 培育维修工程师和技术人员队伍,强化机械、电气、自动化等专业能力建设。 联动生产部门提升设备运行效能,协同工艺团队完成设备改造及新工艺落地实施。
机械设计工程师经验不限学历不限
农机厂招聘2名plc工程师/机械设计师,薪资根据能力3000~10000,机电一体化专业优先。可以接受零基础,有人教带培养,零基础要求机械或电力相关专业,对种地熟悉的也可以,只招长期干的,短期的不考虑,有意向的联系。 敖总: 公司地址:莫旗尼尔基小莫丁村
食品生产主管
7000-8000元/月
车间主任月结经验不限学历不限
岗位职责: 1.全面负责食品生产流程的规划与执行,保障产品品质与安全达标; 2.联动内部团队与外部协作单位,优化生产运作效率; 3.严格把控生产现场安全管理,落实各项卫生标准与行业规范; 4.负责生产设备的日常管理与维护,确保设备稳定高效运行; 5.制定并实施员工培训计划,持续提升团队专业能力。 任职要求: 1.具备高度的责任意识,能胜任团队统筹管理工作; 2.能及时应对并解决生产过程中出现的各类问题; 3.熟知食品加工工艺流程及相关法律法规要求; 4.拥有较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力; 5.具备敏锐的判断力和突发情况的应急处置能力。
工长月结全职
急聘 市政代班工长,锡林浩特盟附近人员 懂施工、会管理,能扛事 懂市政路灯及亮化、强电、弱电、市政维修改造、管网的优先 2年以上市政现场经验,看懂图纸优先 高薪资 持证上岗者待遇从优 联系电话:
班组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位职责: 1.统筹安排团队日常事务,保障项目有序推进 2.跟进现场施工进展,把控工程质量与安全规范 3.与项目相关人员保持沟通,及时协调解决施工中出现的问题 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力及团队管理实践经历 2.能够高效并行处理多项工作任务,确保执行效率 3.拥有良好的沟通表达能力,善于与团队成员及客户互动协作
大型饲料厂招聘生产管理人员团队也可以 必须有从业经验 能熟练操控各种设备
1-1.5万元/月
车间主任包吃包住3-5人月结全职
要求长期 有能力 可月薪可分成绩效工资
设备主管
4000-7000元/月
生产设备管理员保险包住包吃社保1-2人月结
核心职责​ 前期跟岗学习设备操作、巡检维护;后期逐步负责设备台账管理、故障协助处理及团队协作,最终独立管理设备运行与团队。 ​任职要求​ 学历:大专及以上学历,​化工机械、机械工程、过程装备与控制工程等相关专业优先; 经验:​无经验可接受,但需学习意愿强、动手能力好(愿从设备拆装、基础维护学起); 常白班,安全意识强,沟通清晰。 ​培养与发展​ 培训:EHS安全培训; 福利待遇:五险、免费工作餐、节日福利、员工宿舍管吃住; 储备期4k-7k/月(含补贴),转正后随能力提升 ​应聘方式​ 标题:设备主管-无经验/应届+姓名+专业); 备注:附专业课程(如“机械制图”)或相关实践经历(如设备拆装实习)优先。 接受:宁夏中卫区域 联系人:彭先生
工艺工程师PE5-10年本科钢铁经验团队管理经验AutoCAD需要出差有色金属经验冶炼工艺经验
1. 组织或参与拟定分管业务领域的各类管理制度(含保密协议)及操作规范; 2. 负责分管团队的组建与日常运营管理工作,保障工作有序推进; 3. 建立团队绩效考核体系,设定各岗位关键指标(如矿性分析准确率、配矿成本降低率),定期实施绩效评估并给予反馈; 4. 参与国家、行业、团体铬铁相关标准在行业协会、标准化技术委员会等组织中的编制与修订工作; 5. 参与公司工艺技术制度与标准的制定及更新; 6. 协助部门推动企业与高校、科研机构建立产学研协作机制,明确合作重点(如铬矿高效利用、冶炼工艺优化等),签署合作协议并落实执行; 7. 牵头实施产学研联合攻关项目,整合各方资源(技术、设备、人员),监控项目进展,协调解决技术争议与实施难题; 8. 跟踪铬铁行业先进技术动态(如新型还原剂应用、智能化冶炼技术),评估其企业适用性,推进技术引进与成果转化; 9. 主导开展铬矿特性、配矿与球团技术、冶炼性能及还原剂应用等方面的专项研究; 10. 组织研发团队制定铬矿冶炼全流程技术改进方案,主导小试、中试验证,并推动成熟方案在全线推广应用; 11. 策划并实施技术培训与交流活动(如行业研讨会、内部工艺交流会),提升团队在铬矿冶炼、球团制备等专业领域的技术水平,培育核心骨干人才; 12. 承担公司高新技术企业研发项目的立项审查、结题验收、知识产权管理及科研类项目申报与维护工作; 13. 协助推进生产数字化进程中机理模型的研究与应用推广; 14. 配合部门按期完成各项既定工作任务。
设备技术员
5000-8000元/月
机械设备工程师1-3年大专不需要出差企业(甲方)SolidWorks化工机械经验要求有机械设备工程师经验维修/保养
本科及以上学历,过程控制与工程、机械相关专业,熟练CAD及办公软件的使用,同等岗位3年以上工作经验者
车间生产管理
7000-15000元/月
车间主任免费培训包住3-5人月结1-3年本科全职
奈曼旗牧原屠宰厂招聘 招聘岗位:包装技工、分割技工、修整技工、现场品控检验员等多个岗位 工作内容: 1、猪肉分割:使用刀具进行猪肉分割、剃骨、修整 2、产品包装:5-6人一组进行案台式作业,肉产品下架→称重定秤→套袋贴标签→装箱 3、副产车间:处理猪的大小肠、猪蹄猪头刮毛、割脖头肉心肝肺等 岗位要求:吃苦耐劳,能接受车间环境,无需经验,长白班,工资月结 福利待遇:五险一金、生日会、免费住宿、员工食堂、节假日福利 薪资范围:6000-9000元/月 一、岗位职责 1、生产管理:负责日常的生产业务管理,统筹协调现场设备、人员、物料,达成生产任务、产品质量、成本效率等指标; 2、品质管理:按照工艺标准和产品标准要求,指导、监督现场生产,保证产品品质符合客户需求; 3、现场管理:及时对生产现场的异常情况做出反应,发现问题及时追踪,提出建议并解决问题; 4、成本管理:依据现场屠宰工艺,通过人员作业管理,合理管控产品浪费。 二、岗位要求 1、学历专业:本科及以上,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等专业优先; 2、素质能力:目标感强,有韧性,执行力强,有较强的组织协调能力及问题解决能力; 3、经验:经验不限,有1-3年生产管理类相关工作经验者优先。 三、薪资待遇 薪资:综合薪资7-15K 卓越薪酬=工资+倍增工资+奖金+股权+福利
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