正新鸡排店店长，

招聘店长一名。负责统筹门店运营、带领团队、维护及拓展客户。薪资福利：底薪3000元/月起（可面谈），业绩提成10%，三个月转正，另有产品提成、手工提成，并享有本店10%股份。工作地址：安宁太平新城街道山水融城b区10-2号商铺。

自助火锅店招聘店长一名，工作地点位于云南省昆明市。要求有责任心、有热情，，亦可投递但须具备后厨管理岗位经验及良好的管理能力和统筹协调能力。主要负责门店日常运营管理、人员调配、客户关系维护及业绩提升等工作。热爱餐饮行业，具备较强的服务意识和执行力，有相关经验者优先录用。薪资待遇优厚，具体面议。有意者请致电咨询详情。

招聘店长1名，男女不限，年龄不限。要求从事过旅游行业，有相关行业经验者优先，具备组织管理能力。薪资福利：无责底薪3500元/月，加提成、奖励及五险，月休4天。工作地址：安宁市区。

西城时代自助火锅店需要店长一名需要做过后厨管理岗的应聘店长工资5000-6000联系方式

《湘江春》湖南精致湘菜招聘:1.店长2名（30-45岁）8000-12000/月待遇:基本工资全勤奖（100）绩效奖食宿双包月休3天面试地址:昆明市安宁市联系方式：尹先生

我形我束（轻奢鞋）招聘简介：工作地点：世纪金源1楼招聘职位：导购2名工作地点:王鹰井奥莱小镇2楼招聘职位:店长1名:导购2名职位要求：1、男女不限，2、20岁以上，45岁以下3、有服饰销售经验优先录用外向开朗待人亲和，擅长沟通，热爱销售工作工作踏实上进，责任心足，注重团队配合福利待遇与发展：薪资：底薪+提成（3-5%）+销售奖金+13薪+其他奖励（3500～6000）福利：1、年底发放年终奖2、工作满一年员工有5天带薪年假3、良好的工作环境，丰富的团队活动工作时间：早晚班，每周公休一天晋升空间：店助-店长-主管【联系电话】祝

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招聘[庆祝][庆祝]。实力店长一名[玫瑰]薪资待遇面谈生水勿。电话：

招聘店长，要求熟悉洗护流程和库存流程。发展空间大，优秀者可放宽条件，并作为合伙人培养。薪资福利：月薪4000～8000。工作地址：盘龙区小小庄村84号。

1、用纸皮给定制家具打包 2、必须要两个人一组入职，夫妻工优先 3、工厂包吃包住

【新人补贴1500，短期】 【站点提供吃/住/车】 【15天发薪+就近安排】 【提供衣服，头盔，保温箱】 【每周预支工资】 0经验入职+师傅带熟悉，包教包会…… 只要你想赚钱，只要你能跑！ 招送餐员，送餐范围0-3,4公里内，路不熟有老师傅带着熟悉，商家路线都有APP导航 送餐员，主要是送餐饮，奶茶，鲜花，蛋糕，生活用品，都可以送~ 一、工作地点：五华区，盘龙区，官渡区，西山区 二、薪资待遇：月均6000-10000+，上不封顶，每单5-8元，新员工每天配送量30-50单，老员工日单量60-80。系统派单，多劳多得，不封上 2、每月4号和19号，准时发放薪资，不拖欠。 3、有住宿，拎包入职 三，（工作时间）：11:00-14:00，17:00-20:00，14:00-17:00有排班休息，每天正常在线9个小时。 四，（工作内容）：电瓶车配送、3公里范围内的取餐，送餐，系统派单，顺路多单派送。 五，（入职要求）：会骑电瓶车看导航，入职有人带。 站点直招！！！0费用！！！ 感兴趣可以投递简历或者交换微信，和我联系~

月综合4700-5800，再加稳岗补贴1500元 不体检，当天入职住宿，第二天上班， 免费住宿4-6人间，套设施齐全；电视，空调，独立卫浴.24H热水，免费餐饮 16-45 周岁 组装包装手机、笔记本电脑等;产品质量检测，仓库打包运料等工作

1.接受新手小白，免费培训，有师傅带上手快，无押金， 轻松就业。 2.负责日常家庭保洁，深度保洁擦玻璃，开荒保洁 3.就近派单，上下班时间自由，公司单量充足，多劳多 得，不需要每天到公司 4.18-55岁，会使用智能手机！ 5.保持工作区域整洁有序，妥善保管清洁用品及设备

厂区赶订单，为保证生产进度，现批量招聘员工。当天办理入职入住，入职无费用［薪资待遇］ 1、210-240一天。保底薪资5500-6500每月（工资不压不扣）可预支工资 2、提前报名入职 3、包吃包住二，［福利待遇］ 1、厂区统-提供食宿吃住条件非常好 2、面试完签合同当天安排宿舍 3、公寓式住宿4-6人间（独立卫生间，阳台空调洗衣 机 工作内容：不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班，当天安排住宿，无金押，住宿空调热水器齐全，主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签，招聘的岗位很多仓管品保质检物料打包印刷操作工岗位 ［工作时间］ 1:8-20点，两班倒，不适应夜班可申请转班，中间吃饭休息2小时 2：每周至少休息1天，一个月至少休息四天 3：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白 4：每个月10号发工资。从不拖欠。 ［招聘要求］ 1：男女不限，不限学历，2：身体健康 3：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用，

任职要求 1. 有1年及以上服装实体店店长经验优先 2. 审美在线，擅长服饰陈列，性格开朗擅长沟通 3. 责任心强，踏实肯干，有团队意识 待遇：底薪＋高额提成＋绩效奖金，薪资上不封顶期待热爱服装、做事靠谱的你，一起开店赚钱！

岗位职责： 1.负责楼面日常运营的协调与管理，确保服务流程顺畅高效 2.带领服务员团队完成接待、跟单卫生等服务工作，提升顾客满意度 3.协助店长进行员工排班、培训及绩效考核，提升团队专业水平 4.处理客户投诉与突发情况，维护楼面良好形象与服务质量 5.监督餐厅楼面设备及物资管理，确保符合运营标准 任职要求： 1.具备1-3年沐足行业工作经验，有领班经验者优先考虑 2.学历不限，具备良好的沟通能力和团队管理意识 3.工作积极主动，能适应轮班制和节假日上班安排 4.具备较强的服务意识和应变能力，能妥善处理客户需求 5.熟悉餐厅运营流程，有连锁沐足店或中高端沐足店经验者更佳

年龄26-35岁之间，有三年以上店长工作经验，有管理四十人以上团队能力，男女均可。

岗位职位要求：全面负责苏州博物馆馆外文创商店专柜的日常经营管理工作，制定专柜门店月度、季度、年度经营目标与销售计划，拆解任务并落地执行，完成门店营收指标；统筹门店日常排班、考勤、卫生、陈列、设备维护等基础管理工作，保障门店全天规范、高效运营。 岗位基本要求：1、学历大专及以上；2、年龄：25~30岁；3、专业：市场营销、零售管理等专业；4、工年年限，相关工作3~5年；5、有零售门店店长经验者优先；

1、28‑48 岁，有养生馆、健康体验店、养老康养门店销售相关经验优先，无同行业经验愿意学习也可； 2、具备实战销售意识，个人销售业绩突出，擅长客户逼单； 3、善于和中老年群体沟通，学习及共情力强； 4、具备团队带教能力，能够带领团队成员完成销售目标； 5、认可小堂浴疗康养理念，愿意学习浴疗相关产品知识、调理常识； 6、为人踏实诚信，愿意长期稳定发展；

招聘总店长一名。薪资为5000-8000元/月。工作地址位于昆明市官渡区彩云北路3567号大都摩天购物中心二期1号楼801B号。

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愿景城市广场一楼:FU·YUAN服装开业在即，招聘店长工资:5000至10000+导购工资:3000至10000+合伙人工资保密应聘电话:刘

招聘督导/巡店人员。要求年龄25-40岁，高中及以上学历，经验不限。工作内容包括接待顾客咨询、了解顾客需求并达成销售，以及完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作。薪资福利为2400元加提成、奖金和补助，综合薪资4000-6000元。上班时间实行两班倒，早班9:00-16:00，晚班14:30-21:00。工作地点在昆明市区及周边新华书店，包括南亚风情（1人）、小西门（1人）、交三盘龙书城（1人）、南悦城新华书店（1人）、楚雄（2人）、曲靖新华书店（1人）、大理新华书店（2人）、保山新华书店（1人）、镇雄（1人，急招）、蒙自（1人）、大理泰业专卖店（1人）、保山（1人）、香格里拉（1人，急招）、镇雄（2人）、宜良（1人）等，可就近安排。

因门店发展需要，现面向社会招聘酒店店长一名工作地点：杨林昂谷商业中心苏源国际酒店岗位职责全面负责酒店日常运营管理，统筹前台、客房、后勤人员排班与管理把控线上平台口碑，处理客诉、差评维护，提升入住率与营收物资盘点、成本管控、设施维保、消防安全落实策划门店营销活动，维护老客，优化整体服务品质任职要求有酒店前台/管理相关经验，责任心强，遇事冷静，擅长沟通协调，能处理各类突发情况，吃苦耐劳，执行力强薪资待遇：薪资面议+绩效提成+福利，待遇优厚，长期稳定发展有意者直接私信（）投递简历，期待靠谱的你加入团队！

工作时间：08:00-18:00，做六休一，八小时工 作制 带薪休假，16岁就能上班，无需经验，面试当天 就可以安排吃住，可。 —、招聘店员要求：16-43岁，男女不限、学历不限、无需工作经验。 二、薪资待遇：6500--7500元/月 三、食宿条件：免费提供宿舍、免费提供一日三餐，两荤两三一汤。 四、工作町向：08:00-18:00 五、福利待遇：为员工购买五险一金；有升职加薪空间

招聘店长1名，年龄要求20-45岁，每天工作8小时。薪资保底3000元/月，月休4天，另有月休5天、节假日福利、生日福利、公司团建等福利。中介勿扰。工作地址：宜良玉桥小区春天路口。

招聘直营经理。年龄要求25至45岁，学历高中以上。性格开朗适中，执行力强，有良好的客户服务意识。需具备鞋子行业一年以上多店管理经验。工作品牌以鞋服中高档优先，或具有大型连锁品牌经验。能接受出差，直营板块出差频率为一个季度一两次，累计三五天。薪资6000起。

招聘粮油门店店长。年龄要求25-45周岁，男女不限，学历不限。有超市、粮油店、生鲜零售门店1年以上管理经验者优先，熟手优先。要求细心踏实，会基础记账盘点，责任心强，抗压能力强。需懂客户维护，善于带队管理，有增收控亏意识，无不良嗜好。岗位职责包括：门店全盘管理，负责单家粮油店日常运营、员工排班、考勤管理，管理2名店员，落地底薪加提成考核制度，带动员工积极性。货品管控，负责米面粮油、干货、调味品入库验收、陈列摆放、日常盘点，严控货品损耗和过期损耗，做好散装货品记账对账，降低门店亏损。业绩目标，完成每月既定销售指标，维护老客户和合作批发客户，负责客户社群拉新，发展会员，策划简单促销以提升营业额与毛利。日常工作包括门店卫生、收银管理、客诉处理，严格执行折扣登记报备制度，杜绝员工私自打折或私吞差价，每日上报门店营业台账。成本管控，结合门店现状控制人工和货品损耗，想办法提升高利润调味品和干货销量，改善门店亏损问题。薪资福利：综合月薪5000-7000元。固定底薪4000元加门店整体业绩提成加月度绩效奖金。多劳多得，门店盈利越高提成越高。每月固定带薪休假，每月15号准时发放工资。长期稳定岗位，门店共4家连锁，晋升空间充足。工作地址：云南昆明。

招聘店长管理岗位1名。薪资为6000-15000元/月，并提供工作餐。