惠阳地区生鲜超市招聘驻店经理1名待遇面议！联系电话：

岗位职责: 1.负责台球厅前台接待工作，为客户提供优质服务； 2.解决客户在使用过程中遇到的问题，提供相应帮助； 3.维护台球厅内部设备和器械，确保其良好运行； 4.保持门店环境清洁，确保环境卫生。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够处理客户咨询和解决问题； 3.有责任心，能够独立完成分配的任务； 4.能够适应轮班工作，包括周末和节假日。

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招聘猪肉主管一名工资7000-7500包吃包住提成另外算休息两天上班9小时广东省惠州市惠阳区龙山五路店联系电话经理

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36岁以下 1，灵活开朗、积极主动、认真负责，勤奋耐劳。 2，冷静，耐心，能独立处理突发事件 3，对店销量极度敏感，能想方设法提高业绩，积极配合老板的相关措施

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惠州市惠阳区招聘一名做小料的人员，薪资待遇需私下沟通。有意者可联系老板。

惠州惠阳区白石鸿裕附近找临时电焊工

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惠州市惠阳区招熟手贴隔热膜师父一个，一定要熟手，明天上岗

【招聘】阿克苏招聘店长、营业员工作时间：10:00—23:30月休2天工资3200-5000上不封顶任职要求：责任心强，做事主动自觉，踏实肯干，待人有亲和力，沟通良好，优先能长期稳定上班年龄：25-48岁诚心的欢迎致电了解，非诚勿扰！

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炸鸡店招聘店长，店员。店长月薪5500，店员月薪4500，投保，有餐补，有提成。月休四天。联系电话，王先生，，。地址，在CBD万达3楼。❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖

服装招聘招聘人数：多名（店长，导购员）工作档期：即日起工作时间：全天班工资待遇：180底薪+提成（大单奖+达标奖）招聘要求：熟手、性格开朗，会连带，沟通能力强，做事细心，能服从管理联系电话:陈（同步）工作地点：厦门鹭港

百年非遗丝绸品牌·绣娘新店扩招【招聘岗位】：柜长2名店员2名【地点】：上海南京东路新店（9月中旬全新开业）【工作时间】：做六休一【薪资福利】：底薪+高额提成，福利稳定，团队氛围轻松，晋升空间大【任职要求】：1、45岁以下，形象气质佳，穿搭审美在线2、有服装、女装、高端服饰、丝绸门店销售/管理经验优先，做事稳定踏实、想长期发展3、沟通表达流畅，服务意识好，执行力强，有团队管理经验者优先有看机会的小伙伴，欢迎投递联系方：：RR-何女士

【岗位职责】 · 负责门店日常接待与点单 · 负责门店的卫生和整理 【职位要求】 · 兼职岗位，无经验要求，不限学历与工作年限 · 能适应夜班工作，周末及节假日可安排上班 【工作时间】 · 长期兼职，每周工作天数无要求 · 上班时间：晚上9点-凌晨3点（顾客走了可提前） · 兼职时段：周末、节假日灵活安排

薪资：无责底薪4K高额提成30‑60%，综合薪资4000‑12000上不封顶 工作内容： 1、线上对接平台咨询客户，做好客户跟进、信息登记，日常账号基础维护更新 2、接待客户咨询，解答客户疑问，引导客户沟通，完成客户对接转化 完成日常基础工作即可拿到，不靠开单 作息：周一固定休息，朝九晚六 要求：会基础手机操作，沟通表达流畅，愿意踏实做事，有无经验均可，有人带教。

招聘：营业员 薪资：3800-5000元/月 18-40，工作踏实，开朗热情，主要负责环境卫生、货品上架、导购、台面卫生打称、收银、盘点账目、货品下单等工作

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岗位职责： 1、负责门店日常收银工作，准确完成顾客结账与票据打印； 2、保持收银区域整洁，协助完成营业前后的基础准备工作； 3、妥善保管营业款，按时完成交接班对账与现金上缴； 任职要求： 1、具备基本服务意识，能主动与顾客沟通并提供良好服务体验； 2、做事认真细致，具备基础数字处理能力； 3、有健康证者优先，无经验可提供带教培训；

专业全屋家具销售导购员，品牌家具销售， 专业家具视频推广员，包吃，社保购买，年终奖！

①商品陈列与验收 ②收银、卫生，上货，等工作 月休2天，工作时间：10小时 包吃住

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1.店铺24小时营业的医疗器械店 2.主要负责店面商品拣货和整理工作 3.处理客户售后问题 4.年龄20-36岁，男女不限 （该职位属于全兼职状态，上班时间是下午五点到晚上11点，一共6个小时上班时间，如果和你空出的时间对的上再咨询）工资2300月-休2，不休工资2500。能接受再咨询。

1.分拣员:(5800-6800)根据订单在规定时间进行拣货计件制，多劳多得 2.白班理货员(5800-6800)搬运货物，摆放货架，工作轻松，简单不累 3.水产员(6500-7300)负责水产品的养殖和宰杀轻松加愉快 4.夜班理货(6300-7200)推车卸货，规定时间内货物摆放，人少安静,月薪资高 以上岗位均真实有效 二【待遇】: 1室内工作男女不限 2缴纳意外险，对员工全方位保障 3多劳多得，想挣钱全凭自己可以升 三【晋升渠道】 店员一组长一副店长一店长(优秀员工晋升周期3-6个月)

招聘店长薪资7100起提成40%，经理4300+提成55%—80+带组津贴总业绩5%

熟悉奶茶店线上线下运营和管理