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汽车维修
2000-3000元/月
汽车维修社保包住包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按照技术标准完成车辆保养、检测及零部件更换工作 3.使用专业检测设备进行数据读取与分析,出具维修报告 4.配合质检人员完成维修质量验收,确保交付车辆符合安全与性能标准 5. 保持工位整洁,规范管理工具及维修物料,遵守安全生产操作规程 任职要求: 1.热爱汽车维修行业,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理流程,能独立完成常规维修任务 3.持有汽车维修工职业资格证书或机动车维修从业资格证者优先 4.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,具备团队协作精神 5.无学历及经验硬性限制,欢迎应届生及转行人员应聘
补胎汽车维修餐补1-2人月结全职
维修中工 岗位职责:独立保养、熟练补胎、换胎、动平衡,能和车主良好沟通 。任职要求:1-3年汽修实操经验,做事细心,服从安排。薪资待遇:5000-8000元,底薪加提成。或面谈
新能源维修技师大工
6000-12000元/月
汽车维修包住包吃1-2人月结全职吃苦耐劳,责任心强,经验者优先
负责纯电动轻卡三电(电池/电机/电控)、底盘、高压电路维修,各种故障排查处理
扩大生产。需要招人。
4000-5000元/月
汽车维修社保包住包吃1-2人月结全职
汽车维修工。
机修工
6000-7000元/月
机修工
岗位职责: 1.执行日常车辆检查,确保车辆性能稳定; 2.对故障车辆进行及时诊断和维修,保证车辆正常运行; 3.严格遵循行业标准和操作流程,确保维修质量; 4.参与团队会议,提出维修建议和改进措施。 任职要求: 1.具备良好的机械维修技能,能够独立处理车辆维修;有电车或大车维修经验; 2.良好的沟通能力和团队合作精神,能有效协调工作事宜; 3.能够遵守工作场所的安全规程,确保个人和团队的安全; 4.具有解决突发问题的能力,能够在紧急情况下做出快速响应。
汽车维修包住包吃保险3-5人月结全职
【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除,解决疑难杂症; 2. 跟进车辆维修进度,确保维修质量符合标准; 3. 施工过程中与客户保持良好沟通,及时反馈维修情况; 4. 保持施工区域干净整洁,遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁,有3年及以上汽车维修经验;大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间:8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班人员次日可10:00到岗,实行调休制度,月休4天,节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住:提供中晚餐,2-3人套房住宿。 3. 节假日福利:节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险:统一办理,无需个人承担费用(需提供身份证照片)。
汽车维修包住包吃保险3-5人月结全职
【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除,解决疑难杂症; 2. 跟进车辆维修进度,确保维修质量符合标准; 3. 施工过程中与客户保持良好沟通,及时反馈维修情况; 4. 保持施工区域干净整洁,遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁,有3年及以上汽车维修经验;大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间:8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班人员次日可10:00到岗,实行调休制度,月休4天,节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住:提供中晚餐,2-3人套房住宿。 3. 节假日福利:节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险:统一办理,无需个人承担费用(需提供身份证照片)。
3-6年汽车维修经验
4000-8000元/月
汽车维修社保包住包吃1-2人月结全职
熟悉德系车,规范操作,勤劳,
工程机械货车维修工
1.1-1.2万元/月
大车修理包住包吃1-2人月结
会开车,能独立完成发动机大修,会电焊,吃苦能干,白脖子二把刀勿扰,混日子勿扰
高薪招聘汽车维修
8000-12000元/月
汽车维修机修工社保包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:(轿车机修) 1.对车辆进行日常检查,确保车辆性能稳定; 2.诊断车辆故障,提供维修建议和解决方案; 3.执行车辆维修工作,确保维修质量符合标准; 4.维护工作区域的清洁和有序。 任职要求: 1.具备良好的机械或汽车维修技能; 2.能够独立分析和解决问题; 3.具有良好的沟通能力和团队合作精神; 4.能够遵守工作流程和标准。
广东深圳大鹏需要一个安装门的师傅那个门缝。关不了,去调整一下
门窗安装1-2人
大鹏需要一个安装门的师傅那个门缝。关不了,去调整一下
深圳
7月24日 02:23拨打电话
广东深圳一个不锈钢师傅加一个小工
小工不锈钢安装
一个不锈钢师傅加一个小工
深圳
7月24日 02:23拨打电话
深圳宝安区各位友友们:找个指挥顶两天班(7月2),,有时忙有时不忙,价格280,,包住不包
280元/天
指挥工1-4天1-2人日结
各位友友们:找个指挥顶两天班(7月2),深圳宝安,有时忙有时不忙,价格280,,包住不包吃,联系
深圳 宝安区
7月24日 02:22拨打电话
C1保险6-10人月结多劳多得准时发薪市区配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照需要装卸货物驾龄1年内
任职要求: 1、持有C1及以上有效驾驶证,驾龄1年以上,熟练驾驶4米2货车; 2、无重大交通事故、无一次性扣满12分违章记录; 3、熟悉本地市区路况,有回收、同城货运清运经验优先; 4、能接受7:00-21:00工作时段,吃苦耐劳、责任心强; 5、会操作货车升降梯,做事踏实,爱护公司车辆; 6、身体健康,服从调度安排。 岗位优势: 1.公司提供4米2新能源高栏车,无需自己带车 2.车辆自带侧边升降梯,降低装卸体力消耗 3.固定区域线路,长期稳定活源 4.正规管理,薪资按时发放
深圳坪山区招亚弧焊工和电焊工1名,400一天,8小时,不包吃住。
300-400元/天
氩弧焊工电焊1-4天1-2人周结
深圳市坪山区招亚弧焊工和电焊工1名,400一天,8小时,不包吃住。
深圳 坪山区 坑梓
7月24日 02:14拨打电话
汽车维修
招汽修,美容,学徒工或中工。工资2000多至5000,学会会提升。地址:庵埠镇潘陇村鸿艺汽车服务电话:
潮州
7月24日 02:22拨打电话
苏州张家港市招聘机修工,钣金工,薪资电聊,交社保,地址电话
机修工社保
招聘机修工,钣金工,薪资电聊,交社保,地址苏州张家港电话
苏州 张家港市
7月24日 02:16拨打电话
汽车维修小工
招聘汽配试装员。薪资为5千至6千。岗位职责包括:按照研发部工作指令,按质、按量、按时完成样品装配工作;熟悉工艺原理,并严格按照工艺规定的质量要求作业;对装配过程中出现的问题及时提出,并对工艺问题提出合理化建议;工作前应先检查工具及其用具是否完整,经检查后方可进行工作;凡待装的零部件(包括外购、外协件)必须通过检验合格后方能进行装配;装配需按工艺流程进行,对组装前的零部件进行认真清点和复核;装配结束后,对周围环境进行清理,整理好工具及用具。任职要求:中专以上学历;从事汽修行业2年及以上者、汽修汽配相关专业者优先;服从管理和领导,有C1驾照,需配合经常性出差。
台州
7月24日 02:12拨打电话
西藏林芝雪狼汽修招聘漆工一名,
汽车维修1-2人
林芝市雪狼汽修招聘漆工一名,
林芝
7月24日 02:06拨打电话
西藏阿里阿里地区修理厂招聘机电一体维修工,包吃住,工资面议,联系方式
汽车维修机电工机械维修工
阿里地区修理厂招聘机电一体维修工,包吃住,工资面议,联系方式
阿里
7月24日 02:06拨打电话
车身设计工程师
1.5-1.8万元/月
车身设计工程师5-10年大专白车身
岗位职责: 1、负责车身某一分总成的3D数模开发及2D工程图绘制 2、在指导下完成车身主断面设计,以及开闭件相关附件的布置工作 3、在指导下参与系统设计构想书、明细清单和技术文档的编制 4、承担设计任务及变更工作(含设计数模、图纸和项目技术资料) 职位要求 1、车辆工程、机械设计等相关专业,大专及以上学历 2、具备1年以上车身设计经验,参与过至少1个完整车型项目的设计工作 3、熟悉车身结构组成及设计原理 4、熟练掌握三维设计软件CATIA的应用 5、具备良好的沟通与协调能力
内外饰设计工程师10年以上大专内饰UGCatia门内饰板
1.负责CAS工程可行性评估及主断面构建; 2.编制设计构思、DTS设定等技术文档,参与A面评审,开展人机工程与法规符合性核查; 3.承担3D数模设计工作,识别并优化零部件生产工艺与结构设计; 4.完成装配可行性验证,输出运动方案分析报告; 5.绘制零部件及总成的工程图纸; 6.主导项目开发节点推进,确保进度按计划执行; 7.及时完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1.大专或同等学历以上,机械类、汽车类等相关专业; 2.熟练掌握CATIA、UG等设计软件操作; 3.具备10年以上相关领域工作经验,主导过不少于5款门内护板及以上部件的设计开发; 4.熟悉门板开发全流程、产品性能要求,了解塑料件模具构造,掌握仪表板与门板工艺特点,具备成本控制意识; 5.具备较强的团队协作能力与创新思维,恪守职业道德,责任心强,工作积极主动。
汽车质量工程师大专
1、25-45岁,大专及以上学历,专业包括质量管理、电子工程或相关专业。 2、5年以上的PCB或FPC行业品质管理经验‌。精通FPC全流程、全制程品质异常处理,熟悉FPC项目品质管理挑战‌。 3、掌握熟练运用常用的品质手法及管理工具,熟悉ISO9000/14000质量管理体系‌,熟悉IATF16949汽车电子体系标准。 4、问题解决和决策能力‌:具备问题解决和决策能力,能够有效应对FPC项目品质管理挑战‌。 5、团队协作和领导能力‌:具备良好的团队协作和领导能力,具备良好的沟通和人际关系技巧,能够有效与各部门合作‌。有较强抗压力及协调能力,强责任意识及原则性‌。
内外饰设计工程师1-3年大专内饰立柱护板系统Catia汽车相关专业座椅门内饰板机械相关专业仪表板
岗位职责: 1. 具备2款及以上内外饰主/副仪表板、门护板、保险杠等产品设计经历; 2. 熟悉摩擦焊、穿刺焊、包覆及塑料成型等相关工艺基础; 3. 熟练运用Catia进行参数化建模设计; 4. 能依据结构断面要求,独立完成产品数据开发; 5. 具备良好的沟通能力,责任心强,工作积极主动;
汽车设计工程师
1-1.5万元/月
内外饰设计工程师1-3年学历不限Catia车身骨架
岗位职责: 1. 负责汽车设计项目的整体策划与实施推进 2. 协同团队成员,保障设计品质及项目按时交付 3. 持续完善设计流程,优化车辆性能与安全表现 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和团队配合意识 2. 能够高效率开展工作,注重执行过程中的精细管理 3. 拥有持续学习意愿和自我提升能力,积极应对设计领域的更新与挑战
汽车零部件设计经验不限大专汽车座椅通风风扇座椅设计软件仿真软件Catia汽车工程相关专业机械制造相关专业计算机相关专业电子相关专业自动化相关专业
岗位职责: 1.负责汽车座椅通风系统的结构设计、三维建模及工程图纸绘制 2. 参与产品开发全流程,包括需求分析、方案设计、样件试制与测试验证 3. 与工艺、质量、采购等部门协同,确保设计方案可制造、可装配、可检测 4.进行DFMEA分析及设计优化,提升零部件可靠性与成本竞争力 5.编制设计规范、BOM清单及技术文档,支持量产导入与持续改进 任职要求: 1.熟练使用CATIA/UG/SolidWorks等主流三维设计软件 2.熟悉汽车零部件开发流程(APQP/PPAP)及GD&T公差标注标准 3.具备机械设计基础,了解常用材料特性与成型工艺(冲压、注塑、压铸等) 4. 良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5. 学习能力强,责任心强,具备问题分析与解决能力
底盘工程师3-5年硕士CATIAAutoCAD底盘集成经验CAE底盘零部件
教育背景:学历要求硕士及以上,专业包括机械电子工程、车辆工程(电动车辆方向)、机器人学、人工智能、控制科学与工程、计算机科学(强化学习方向)等相关领域 行业经验: 1、具备3年以上移动机器人底盘开发经历,曾主导至少1款AGV/AMR量产化底盘设计项目(载重≥1吨) 2、拥有2年以上高防护等级结构设计经验,主导完成IP54级户外机器人结构案例,并提供相关振动测试验证报告 3、具有2年以上运动控制算法研发经验,成功实现全向移动功能(如麦克纳姆轮或全向轮系统) 任职要求: 1、熟练掌握SolidWorks与ANSYS工具,具备结构仿真能力,应力分析误差控制在10%以内 2、熟悉ROS2导航框架(如Cartographer/NAV2),可实现定位精度≤±5cm的稳定运行 3、了解电机选型及计算方法,具备伺服电机(如Maxon/步科)抗振设计实践经验 4、能够解读ISO3691-4安全规范,掌握紧急停止距离的计算方法 5、具备2年以上多机器人协同调度经验,实际部署规模达50台以上集群系统,任务完成率不低于98% 6、有2年以上动态路径规划开发经验,在复杂场景(人车混行)中实现通行效率提升≥30% 7、深入理解强化学习算法(如PPO/MADDPG)或拍卖机制(CBBA)的开发与应用 电池健康模型:集成电化学阻抗与温度衰减因子,实现实时健康状态估算;优化计算响应延迟≤500ms,基于ROS2与DDS中间件架构
座椅工程师储备
6000-7000元/月
内外饰设计工程师经验不限学历不限Catia汽车相关专业
岗位要求: 1.需具备一定的CATIA软件使用基础 2.欢迎有内外饰等相关经验并希望转型的人员 3.具备良好的沟通协调能力 4.能够适应较强的工作压力 5.具有较强的自我驱动力和自主学习能力 6.有志于在座椅设计工程师领域长期发展 7.有冲压件或模具设计经验者优先考虑 8.年龄24岁以上者优先 培训期间提供住宿,包进项目,培训地点位于重庆。
汽车维修
8000-13000元/月
汽车维修社保包住保险餐补3-5人月结全职多劳多得计件月休4天
能独立判断问题 跟客户沟通
总布置工程师3-5年本科TboxVTS产品开发设计智能化产品AEB
岗位职责: 1、对接各大主机厂,协调整车技术协议相关事宜; 2、主导整车技术协议及整车技术规范(VTS)的编制,推进产品设计开发与验证工作; 3、制定整车功能与性能验证相关的试验标准与规范; 4、针对产品开发过程中的关键技术难题,开展攻关与技术评估验证; 5、负责纯电动物流车的综合主观评价工作,并建立相应的评价体系与规范; 6、完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,汽车类相关专业,具备3年以上汽车开发领域工作经验,具有新能源物流车行业背景者优先; 2、具备整车集成、功能开发或性能集成经验者优先考虑; 3、持有C1及以上驾驶证,具备实际驾驶能力; 4、能适应阶段性出差安排; 5、有定制化车型开发经历者优先录用。
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