一、岗位职责 1、依据公司规范开展VIP学员的线上接待、维护与全程服务，增强用户满意度； 2、在线对接学员，落实课前各项通知工作，提高班级出勤率与课程评价； 3、快速响应并妥善处理学员反馈问题，化解负面评价，维护课堂良好口碑。 二、任职要求 1、认同在线教育行业，具备良好的服务意识和责任心； 2、大专及以上学历，工作态度积极，乐观向上，能力突出者学历可适当放宽； 3、有教育行业、售后支持或班主任相关工作经验者优先考虑； 4、熟练使用Word、Excel等常用办公软件，具备较强的学习能力。 三、岗位待遇 1、底薪5~5.5K+提成+多项激励，综合收入6-8K 2、上班时间13：00-22：00，无需早起，作息轻松 3、社保、节假日福利、下午茶、员工生日福利、入职周年福利、多样化团建活动

岗位职责： 1、负责监督学生的学习进度与状态； 2、开展学生学习辅导及线上授课答疑； 3、根据学生情况制定个性化学习计划，安排任务并批改作业； 4、课后及时反馈学习表现，定期进行回访与沟通交流。 该岗位需坐班！！！请仔细阅读后再投递 岗位要求： 1、本科及以上学历，理工科专业优先考虑； 2、热爱教育行业，具备较强的理解能力； 3、有耐心、责任心强，工作态度认真严谨； 4、具备良好的沟通协调、应变及学习能力，能够清晰讲解题目。

岗位职责: 1.负责接听和处理学员的咨询与需求 2.确保服务质量，维护学员满意度 3.协助培训团队，提升培训服务体验 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和应变能力 2.能够高效协作，融入多功能团队 3.积极主动，愿意不断学习和成长

岗位职责: 1.负责班级日常事务管理，保障教学秩序正常运行； 2.与学生保持良好互动，倾听并回应其学习与成长需求； 3.配合教学团队，参与课程活动的组织与执行工作； 4.跟踪学生学习进展，适时给予指导与改进建议； 5.维持课堂秩序，营造积极向上的学习氛围。 任职要求： 1.具备出色的组织协调能力，能有序处理班级各项事务； 2.形象端正，气质良好，富有亲和力； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 4.热爱教育事业，善于调动学生的学习积极性； 5.工作认真负责，能有效支持学生完成学业任务。

岗位职责： 1、与销售团队协作对接新入学学员，提供专业的售后课程支持服务； 2、高效完成学员接待、日常督学、学员关系维护及就业进展跟踪等基础运营工作； 3、通过持续沟通与学员建立信任关系，定期开展回访，增强学员互动与归属感； 4、组织学员满意度调研，优化服务流程，助力品牌口碑建设； 5、推动已购课学员的二次转化及推荐引荐等相关服务与促进工作； 任职要求： 1、可适应晚班工作安排，具备半年以上在线教育班主任经验者优先（表现优异的应届生亦可考虑）； 2、认同教育行业价值，具备较强的服务意识，耐心细致，有责任感，抗压能力良好； 3、沟通表达流畅，学习能力强，普通话标准，熟练掌握常用办公软件操作； 工作时间：周一至周六13:00-22:00 薪资结构：试用期无责底薪4000元+奖金提成；转正后无责底薪5000元（含20%绩效）+奖金提成； 特别说明：综合条件优秀者，薪酬可面议；不提供住宿。 本岗位主要面向已付费学员的后续服务与管理，包含线上班级运营及学员深度服务，参与学员复购将享受相应提成激励。

我们是做小初高文化课及小语种培训，接受实习生。 ————————学管/班主任 【薪酬】 1、底薪4k-5k（实习生3000）+绩效+提成+团队奖金（200-1500），综合薪资5k-10k。 2、经验丰富者可应聘高级学管师，底薪6k起，综合10k-20k。 【岗位职责】 1.建立学生档案，根据学员课表，合理安排学生的学习计划； 2.保持与家长的良好关系，跟踪记录学生的学习情况，及时与学生沟通并定期回访家长并进行课程续费、引导和推荐； 3.做好日常数据统计分析。 【任职要求】 1.本科及以上学历，有教培续费经验，优秀可放宽至专科。 2.善于与人交流，亲和力强，性格开朗。 3.有团队合作、敬业精神，执行力强，具备较强的抗压力。 ——————————监课专员（纯行政岗） 薪资：无责3000+500补贴+社保，试用期3个月，薪资不打折 【岗位职责】 1.负责各类课程抽检与专项监课，按标准完成评估打分，撰写报告，精准把控教学质量； ​2.汇总分析监课数据，提炼共性问题与优化建议，跟踪整改闭环，助力教学提升； ​3.监督课程内容合规性，落实教学规范，协助完善监课制度与评估标准； 【工作时间】 白班9:00-18:30；晚班13:00-22:00，每半月轮换一次 休息时间：白班12:00-13:00；晚班17:00-18:00 大小休，节假日调休 【任职要求】 任职要求： 教育、管理或相关专业背景优先。 具备良好的时间管理和组织协调能力。 熟练使用办公软件。 优秀的沟通能力，能够有效协调各方需求。 具备一定的数据分析能力，能够根据数据优化。 您可以享受以下福利~ 【丰厚薪资:】我们提供高于市场平均的底薪，加上激励性的提成和绩效奖金，确保你的付出得到充分回报。 【涨薪机会】每年1~2次的涨薪机会，同时鼓励你主动提出涨薪要求，积极提升自己的薪资水平。 【弹性试用期】1-3个月试用期，表现出色的小伙伴可以提前转正，开启更快速的职业发展。 【便利交通】距离3号线阳光500米、中南大学地铁站800米，公交站150米，上下班更加便捷。 【每月下午茶:】每周一次下午茶时间，为忙碌的工作注入一刻休憩。 【月度生日会】每月庆祝员工生日或举办特色活动，与同事欢度美好时光。 【免费饮料】各种冷饮随时免费供应，提供无限的畅饮体验。 节日惊喜 【带薪年假】入职满一年，即可享受每年5天的带薪年假，让你尽情放松。 【节日礼品】在春节、端午、中秋等节日时，我们为你准备了特别礼品。 团队凝聚。 【员工旅游】每年1-2次的团队旅游，优秀员工享受国外畅游。 【团建聚餐:】丰富多彩的团队建设活动，轻松欢愉共度快乐时光。 【团队活动金】杰出团队可获得额外的活动奖金，鼓励自由组织团队活动。

岗位职责 1、负责已付费学员的日常维护，及时解答学习过程中遇到的问题，并做好记录与反馈工作； 2、为学员提供学习规划建议，制定个性化的学习方案，监督学习进度，推动任务完成，提升课程出勤与作业提交率，助力整体通过率提高； 3、依托APP社群及社区开展运营活动，激发学员参与热情，增强活跃度与留存表现，持续跟进所辖学员，构建稳定互动关系，提升服务满意度； 4、高效处理退费申请与客户投诉，针对有退学倾向的学员进行前置沟通与挽留，后续持续跟踪维系，努力降低退费比例； 5、对接新入学学员，通过公司教学系统核对个人信息及报名专业内容，并完成资料整理与归档分析； 6、在报考周期内协助组织学员完成相关报考流程与事项安排； 7、负责上课通知、报考提醒、日常联络及教务考务等学员管理事务； 8、维护学员关系：策划并落地老学员活动，落实日常关怀机制； 9、与学员建立长期信任关系，在保障教学质量与服务体验的基础上，促进复购与口碑推荐； 10、配合上级主管优化运营流程，提升团队服务水准，全力提升学员满意程度； 任职资格： 1、本科及以上学历，有线上教育行业从业经历者优先考虑 2、具备出色的表达能力、应变能力、协调能力和沟通技巧 3、抗压能力强，踏实肯干，适应快节奏工作环境 4、细致耐心，热爱学员服务工作，具有较强的责任心与服务意识

岗位职责： 1、主动添加家长微信，定期与家长互动交流，及时收集反馈意见，妥善解决相关问题并完成答疑工作，提升客户满意度。 2、关注学生成长，通过与家长沟通了解学生的学习状态、思想动态及生活情况，协助家长解决实际困难。 3、通过微信渠道提醒家长完成课后作业提交、上课时间安排及提供习题辅导等学习跟进服务。 4、持续维护家长关系，为销售团队提供老客户转介绍支持信息，协助推进续费转化工作。 任职条件： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备一定的家庭教育理念输出能力； 3、具有相关服务经验及续费推动能力，工作细致认真，具备良好的电话沟通技巧和客户维系能力。 公司福利：生日会+节日福利+工龄工资+带薪年假+五险+丰富的团建活动+员工旅游

1.具备两年以上相关工作经验 2.服务意识强，具备良好的客户沟通能力及基础营销技巧 3.能够高效完成日常事务管理，包括电脑文件整理、电子表格制作等 4.具备与家长有效沟通并妥善处理问题的能力

一、岗位职责 1、依据公司规范开展VIP学员的线上接待、维护与服务工作，提高学员满意度； 2、通过线上方式对接学员，落实课前各项通知，提升班级出勤率及评价反馈； 3、快速响应并协调解决学员问题，化解投诉风险，维护课程良好口碑。 二、任职要求 1、对在线教育互联网领域有热情，具备良好的服务意识； 2、大专及以上学历，工作积极主动，心态乐观，能力突出者学历可适当放宽； 3、有教育培训、售后支持或班主任相关工作经验者优先考虑； 4、熟练使用Word、Excel等常用办公软件，具备较强的学习能力。 三、岗位待遇 1、底薪5~5.5K+提成+多项激励，综合收入6-8K 2、工作时间13：00-22：00，白天自由安排，轻松不早起 3、社保、节日福利、下午茶点、生日关怀、入职周年礼遇、多样化的团队活动

岳阳一上海毛重2吨，托盘桶装化工求带 宁波慈溪一抚州，邵武，1装2卸，30吨，5类 诚招13米飞翼，危险品司机多名，公司交五险，山东淄博上车

新田来两个代班的明天

小璐邵阳招安装玻璃小工一人，工资200元，9个小时3天活干完就发工资。工作地址：邵阳

招聘：仓管助手薪资：20.0元/小时职位详情：

招聘：仓管助手薪资：20.0元/小时职位详情：

【岗位职责】 1、协助某一学段学科的在线直播课程，配合主讲老师，保证学生的线上学习效果； 2、日常负责学生的到课、课后作业批改及日学习反馈；重难点辅导及家长的答疑； 3、独立负责社班级学习群的维护及运营，确保班级学习积极性； 4、在既定的服务周期内，按照要求进行续报及转化。 【任职资格】 1、全日制本科及以上学历；教师资格证者或教学辅导经验者优先； 2、沟通能力强，具备授课能力，普通话标准，有责任心和耐心； 3、热爱教育事业，有服务思维，希望做一名专业的老师。 【工作时间】13:00-22:00（周二，周三双休） 【岗位薪酬】7000-13000/月（无责底薪4500+绩效奖金+五险一金） 此岗位拆解为：70%辅导运营+30%的续费销售

岗位职责： 1. 负责学员全周期学习管理，包括课程辅导、答疑解惑及学习进度跟踪，保障学习效果与服务质量 2. 主动开展学员沟通与需求挖掘，提供个性化学习建议，推动课程升级与转介绍等业绩目标达成 3. 结合考公、考编等编制类考试特点，为学员提供备考策略支持与阶段性学习指导 4. 协同教研与教学团队，反馈学员共性问题，参与服务流程优化与创新方案落地 5. 定期整理学员服务数据，形成分析报告，助力运营决策与服务升级 任职要求： 1. 具备1-2年教育服务、教务管理或同类岗位工作经验，有公考/教招等行业经验者优先 2. 熟悉公务员、事业单位等编制类考试体系，逻辑清晰，判断推理能力强 3. 服务意识强，具备优秀的沟通表达能力、共情能力与抗压能力 4. 思维活跃，具备主动发现问题、提出并推动解决方案的意识与能力 5. 统招本科及以上学历（不包含专升本），01后

融智美教育集团在苏州，无锡，昆山，张家港，常熟，合肥6大城市拥有多家校区，此岗位面向多个校区同步招聘，具体安排欢迎进一步沟通 [岗位职责] 1. 负责教务团队人员管理，落实带生工作，带领组员达成个人及团队的月度、年度各项业绩目标； 2. 组织组内资源统筹与目标规划，关注成员工作状态，及时进行引导与调整，制定个性化成长方案； 3. 参与新员工的招聘、面试、培训及带教全过程，拟定培训计划并跟进执行落地情况； 4. 独立推进转介绍、续费、深度服务等专项工作，涵盖培训实施、目标设定、过程监督与经验复盘； 5. 出席校区、区域及集团各级管理会议，持续学习提升管理能力与专业素养； 6. 协助部门管理工作，必要时补位支持，积极参与校区及区域层面的运营事务。 [任职要求] 1. 本科及以上学历，具备1年以上同行业团队管理经验（条件优异者可适当放宽）； 2. 热爱教育领域，有教育行业相关工作经验，熟悉教务运作流程，拥有丰富的学生服务经验，业务能力强，服务意识突出； 3. 性格开朗，目标明确，富有亲和力，责任心强，具备良好的沟通技巧与人际协调能力； 4. 具备良好职业操守，敬业负责，注重团队协作，认同公司核心价值观。 [薪酬福利] 1. 薪酬结构：底薪+个人业绩提成+团队提成+全勤奖+餐补+活动补贴+各类评优激励奖金+年终奖，年均综合月薪18000-25000元，表现优异者可达30000元左右。 2. 福利体系： 1) 节假日福利、年度福利：包含年度健康体检、年度旅游奖励，优秀员工享双飞出国游机会，在职员工子女报读公司托管课程享受6.5折至8.5折优惠，定期举办暑期与寒假大型表彰大会； 6) 常规保障：五险一金，年度优秀员工评选活动

一、班主任教师一名 1、要求大专以上学历，学前教育专业毕业，持有教师资格证，有两年以上经验者优先。 2、购买五险一金，包吃包住，带薪寒暑假，满一年可申请补贴，工资面议。 3、具有爱心、耐心、责任心表达能力和沟通能力强，具有团队合作精神和良好的职业素养。 二、咨询电话: 三、报名材料:身份证,毕业证,教师资格证,健康证,工作经历佐证材料,资料发送邮箱@qq.com,欢迎各位同仁推荐，感! 深圳市龙岗区坪地街道蓝天幼儿园 2026年3月31日

一、班主任教师一名 1、要求大专以上学历，学前教育专业毕业，持有教师资格证，有两年以上经验者优先。 2、购买五险一金，包吃包住，带薪寒暑假，满一年可申请补贴，工资面议。 3、具有爱心、耐心、责任心表达能力和沟通能力强，具有团队合作精神和良好的职业素养。 二、咨询电话: 三、报名材料:身份证,毕业证,教师资格证,健康证,工作经历佐证材料,资料发送邮箱@qq.com,欢迎各位同仁推荐，感! 深圳市龙岗区坪地街道蓝天幼儿园 2026年3月31日

周末双休+节假日休息+包三餐 轻松愉快的工作氛围 提供专业培训，助力持续成长 只要你： 1.承担班级日常管理工作。 2.负责课程授课及相关教学任务。 3.性格积极乐观，具备耐心、细心与责任心，热爱孩子，喜欢与小朋友相处。

1、负责感统课、全脑开发课程及音乐课程的教学实施，能独立开展一对一儿童能力测评，需具备5年以上早教教学经验，承担0至3岁婴幼儿早期教育课程授课任务，做好家长沟通工作，协同完成课程试听、课程交付及教学支持等相关工作。 2、负责早教教室的日常整理与维护，保持环境干净整洁，确保教学用具齐全且正常使用。 岗位要求： 1、具有5年以上早教领域实际教学经验，大专及以上学历，学前教育、心理学及相关专业优先 2、性格开朗积极，富有表现力，具备较强的自主工作意识和执行力 岗位福利： 1、普通早教教师月薪5-6K，具备团队管理经验或在早教行业有突出教学成果、课程研发更新能力的优秀人才薪资可达6-8K，特别优秀者待遇可面议 2、晋升通道广阔，每年享有两次晋升调薪机会，职业发展方向多样 3、提供食宿，定期安排员工旅游及团队建设活动，月度、季度、年度奖金丰厚发放 4、公司处于快速发展阶段，该岗位将作为储备管理人才重点培养

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务按时保质完成 2.组织开展益智游戏、阅读分享、手工实践等素质拓展活动，促进学生全面发展 3.做好学生考勤、接送交接、安全看护及突发情况应急处理，保障托管期间人身安全 4. 定期与家长沟通学生表现，及时反馈学习进度与行为习惯，建立良好家校互动 5.协助维护教室环境整洁，整理教学资料，配合机构开展日常运营管理 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备亲和力与良好的沟通表达能力 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导工作 3.持有教师资格证、普通话二级乙等及以上证书者优先 4. 有托管机构、教培行业或班主任工作经验者优先 5.身体健康，无不良记录，能接受弹性工作时间安排

湖南株洲。现在急需一个宰牛的。就杀一头。有没有人？

岗位职责： 1、负责学员全周期的运营与管理，构建积极正向的师生互动关系； 2、定期梳理学员学习进展，提供个性化反馈与指导，协助制定学习计划，保障学习进度有序推进，助力学员顺利完成学业并达成既定目标； 3、快速响应学员咨询，开展定期回访，提供持续性的支持服务，增强互动体验，提升整体服务满意度； 4、落实学费收缴工作，挖掘现有客户潜在需求，推动二次转化及口碑推荐； 5、妥善处理学员投诉与复杂问题，高效解决各类突发情况，做好学员异动管理与流失预警干预； 6、统筹售后体系运作流程，优化团队协作机制，组织数据复盘与业务分析，持续提升运营效率。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备5年以上教育培训行业售后服务经验，有带领5人以上团队者优先考虑； 3、普通话流利，具备优秀的沟通技巧、语言表达能力及客户服务意识； 4、目标感强，执行力突出，能适应高强度工作节奏； 5、拥有在线教育或电话销售领域相关从业经历者优先。

晚辅老师辅导孩子家庭作业及提升

托管老师两名： 1、有爱心，耐心，责任心。 2、大专及以上学历，有教师资格证和师范毕业优先。 3、执行力强，服从工作安排有上进心。 4、能胜任小学一到六年级作业辅导。

岳阳市佳佳好家庭服务管理有限公司,学校管理人,2,大专以上,3500-5000元,,湖南省岳阳市营盘岭路119号

岗位名称：信息员 招工信息：大专及以上，计算机专业，3年以上信息化相工作经验，熟练系统操作、网络信息化建设工作。 工作地址：湖南省株洲市攸县 联系电话：

【凯杰幼儿园招聘 -- 优秀教师】 因园所发展需求，现面向社会招聘优秀配班教师1名，要求学前教育专业毕业，具备相关从业经验者优先考虑，需持有齐全的从业证件，热爱幼儿教育工作，喜爱孩子，积极进取，责任心强！ 【入职热线:***********】 地址：珠晖区粤新路71号（凯杰小学内）