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人事经理 佛山市企恒富企业管理有限公司 社保,有提成,全勤奖,有年假 面议 职位描述 年龄要求：23-38岁 岗位职责： 男女不限，本科以上学历（能力出众者可放宽至大专），五年以上工作经验。 具有企业管理知识；具备人力资源管理知识；熟悉操作各类办公软件。 了解公司政策和相关劳动等法律法规；熟悉公司内部流程；对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。 联系人：黄小姐 请直接致电咨询 公司地址：{地址}

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1男女不限，18-30周岁，经验不限，有责任心，有团队意识，有组织纪律性，相貌清秀，沟通能力强，有想拿高薪的欲望 二、岗位及工作内容: 1招聘专员 2主要负责在58同城、赶集网上面发布招聘信息、筛选简历、回复简历、通知面试入职工作轻松简单 无需经验(公司负责带薪培训) 三、工资待遇: 底薪+提成+有积累性+奖金+补助，月综合工资8000元以上，多劳多得，上不封顶。 四、上班时间: 8:30-12:00，14:00-18:00当天有人入职可提前下班. 五、工作环境: 1每个人一台电脑，工作比较轻松，工作气氛活跃 六、晋升空间: 文员招聘专员-主管-经理-区域总经理(每次升职工 资都会大幅度上升)

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【找工作】梁女士，求职：人事行政经理，目前 居住小榄，1、深耕人力资源工作20余年，致力于协助公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，提高公司的综合管理水平。 2、善于针对企业实际情况，制定或调整企业人力资源管理方针、政策和制度。 3、擅长根据企业实际情况制定或调整人力资源发展的长期规划、中期规划和年度计划，并能有效监督各项计划的实施 4、擅长塑造、发展和传播企业文化，对大小团建活动，公司大型活动策划有丰富经验。 5、可针对企业实际情况设计合适的薪酬体系以及绩效考核体系； 6、对企业人才的选、育、用、留、辞有丰富的经验，并能有效控制人工成本，实现人力资源开源节流。 个人总结：工作态度认真严谨，逻辑清晰、有很强的组织能力和执行能力。有应急事件处理能力和独挡一面的能力。曾为多家100-300中小型企业牵头激效考核实施，并且反馈效果不错。真正达到了激励的目的。在人力资源整合，员工发展规划，薪酬结构制定与人力资源成本管理方面较为丰富的成功经验。 对这个岗位薪酬预算低于12k的不考虑，谢谢。 求职：电话：

03 人力资源经理 岗位职责： 1、根据公司发展战略，制定人力资源与行政管理规划并组织实施； 2、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面建议，为公司决策提供人力资源信息支持； 3、承担人力资源预测和统筹工作，根据业务经营状况合理调整组织架构、人员结构和工资福利待遇； 4、负责公司薪酬绩效及印章管理类工作； 5、负责公司管理会议召开和主持、企业文化建设，组织各项公司文娱活动，活跃公司氛围，留住人才，吸引人才加入公司。 任职资格： 1、人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业，全日制统招本科及以上学历； 2、年龄35周岁以内，2年及以上跨境物流行业人事行政管理经验； 3、熟悉人力资源六大模块，擅长招聘、薪酬绩效等模块工作； 4、有较强团队领导能力，具备较强的系统性思维、创新、策划、组织沟通能力，强烈的责任感； 5、熟悉国家、地区相关方面的法律法规及政策。 6、一定要有跨境电商卖家/服务商背景，男女不限。 薪酬福利： 薪资面议 有意者可联系：（包总）

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诚聘招聘主管 工作职责： 1、招聘及面试跟进，负责招聘需求的收集、汇总，职位的发布、简历筛选，人才邀约和面试、招聘渠道的开拓、维护等招聘工作的开展和总结。 2、培训管理，负责新员工入职培训工作的开展。 岗位要求： 1、大专以上学历、人力资源管理、行政管理、工商管理等专业； 2、有两三年以上制造业招聘主管经验者优先考虑，熟悉招聘流程和体系的搭建，有一定的人脉资源； 3、男女不限，40岁以下。 坐标：南海丹灶 待遇：包吃住，购买社保，薪酬 8-10k/月（具体可面议） 电话：郑小姐 (可）

诚聘招聘主管 工作职责： 1、招聘及面试跟进，负责招聘需求的收集、汇总，职位的发布、简历筛选，人才邀约和面试、招聘渠道的开拓、维护等招聘工作的开展和总结。 2、培训管理，负责新员工入职培训工作的开展。 岗位要求： 1、大专以上学历、人力资源管理、行政管理、工商管理等专业； 2、有两三年以上制造业招聘主管经验者优先考虑，熟悉招聘流程和体系的搭建，有一定的人脉资源； 3、男女不限。 坐标：南海里水 待遇：包吃住，购买社保，薪酬 8-10k/月（具体可面议） 电话：胡s (可）

【勤天集团】招贤纳士 1、人事主管（房地产招聘、培训、日常人事基础工作）； 2、审计员（工程水电安装方向） 待遇：面议 工作地点：广州市天河区棠下，联系人：曾女士(）

招聘：人事行政经理 薪资：￥10K-12K 要求：大专及以上学历，熟悉人力资源管理，具备人力资源六大模块工作经历。 1、知识要求：具备全面的人力资源、行政管理、企业管理、战略管理、组织变革管理、法律知识，对现代企业人事行政管理模式有系统的了解和实践。 2、能力要求：具备良好的沟通、协调、调度、指挥能力。 3、其他要求：工作客观严谨，原则性清晰，具亲和力、有战略眼光。 地址：佛山市高明区荷城街道学舟街23号2座一层

工作地址：龙田镇羊岭村博士工作站 会计 4000-5500元/月 采购专员 4500-6500元/月 人事经理 6000-9000元/月 主播 4500-6000元/月 自媒体运营专员 5500-8000元/月 薪资福利：购买社保，工作餐。 联系人：李小姐

招聘招聘管理师 岗位职责： 1，负责社招（主要为cnc技工类）、校招、蓝领岗位的招聘执行工作，参与招聘全流程，包括简历筛选、邀约、面试、谈薪、录用、背景调查等环节； 2，开发及维护各种招聘渠道，并对招聘渠道的效果做评估分析； 3，负责校招技术培训生/实习生入职后培养、跟进、访谈，及后续活动的组织和协调沟通工作； 4，定期车间走访，了解熟悉车间及工厂的工作流程、人员编制，审核各部门编制招聘需求的合理及必要性； 5，负责各院校线上/线下宣讲会、双选会的搜寻，报名及参与宣讲会、双选会的主持工作； 6，报名及参与各市、县、区举办的招聘会活动； 7，完成领导指派的日常及项目性工作； 任职要求： 1,1-3年招聘工作实战经验优先； 2，熟练操作各类招聘方法，熟练运用各种招聘渠道； 3，熟悉企业招聘流程，识别部门岗位需求的关键点； 4，具有良好的简历鉴别能力，面试识人能力； 5，具有较强的沟通能力及亲和力； 6，熟练使用办公软件及相关的人事管理软件。

40 平安三新经理人 招聘岗位：储备主管 工资待遇：月薪7500到30000元，不封顶，双休，有公积金，旅游，季度奖 岗位要求：年龄23-45周岁，大专以上学历优先，经验两年以上。 招聘岗位：人事助理 2名 工资待遇：月薪3000元，双休，有公积金，旅游，季度奖 岗位要求：年龄23~45岁，大专以上学历优先。 工作地址：新会冈州大道中3号六楼猎英部 联系方式：李小姐 、 职等你来 扫码添加应聘

三、深圳市逗娱科技公司诚聘 招聘主管&HRBP 11-18K 岗位职责： 1、有效沟通与分析用人部门招聘需求，深刻的理解需求，规划和制定有效的招聘方案，实施招聘； 2、负责实施推进公司招聘工作，可完全胜任中高端岗位人才推进和实施工作，为公司发展补充核心关键人才； 3、负责招聘数据分析与报告的输出，及时评估、反馈招聘效果，并优化招聘策略； 4、负责业务部门HRBP工作，更深入的理解业务，做好人才赋能和人才梯队建设。 任职要求： 1、大专及以上学历，中高级岗位人才招聘可独挡一面； 2、5年左右人力资源相关经验，2年以上全职招聘工作经验； 3、以结果为导向，皮实，有责任心和韧性； 4、有良好的沟通和应变能力； 5、有较强的的逻辑思维能力、执行能力强。 公司地址：深圳南山区荔湾街道招商前海经贸中心一期B座； 联系电话：（）

招聘：人事行政主管 地点：中山大涌 薪酬：6000-8000 要求：大专及以上学历，3年以上人事行政主管经验，专精人力资源方向的更佳 联系电话：陆小姐 （）

三观正，主要负责招聘，架构搭建。底薪+绩效

负责招聘，善于沟通，学习，交流。坐班制。底薪+绩效。

招聘：人事行政管理 薪资：5-7K元/月 1.作风正派，有强烈的责任心和敬业精神。 2.具有较好的文字口头表达能力和组织协调能力。 3．具有大专以上文化程度和劳动人事管理知识;较强的组织管理能力; 4．熟悉国家劳动人事管理的法律、法规、章程、各方针、政策; 5．具有本岗位工作经验三年以上者优先聘用； 6．努力学习，积极进取，团结下属，既严格管理又讲究工作方法; 地址：汕头市浚源科技有限公司7楼整层

制造业急招：人事行政主管1名，有5年以上人事行政管理全盘经验。薪资范围8K-11K，大小周 销售助理/销售专员：3名，有销售/销售助理经验优先。薪资范围6-10K。大小周 焊工1名，要求：有焊工证，会氩弧焊、二保焊、会看图纸。现在范围：8-12K。 地址:龙岗大运AI小镇A04栋3楼。联系方式。

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招聘：人事行政主管/体系专员/稽核专员 薪资：6000-8000元/月 任职要求： １、全日制大专及本科以上学历， ２、有1-3年制造业管理经验，熟练使用办公软件， ３、具备较强的沟通协调能力、组织协调能力、人际社交能力、判断与执行能力。有无稽核经验亦可，愿意从事稽核工作。 工作内容： 1、按照总经办计划，展开稽核工作。 2、负责编制稽核任务书、稽核周报和稽核简报、稽核日志。 3、负责对稽核结果、奖励、乐捐等情况进行记录、统计、汇总、分析与公布。 4、负责稽核过程中的重点问题展开案例调查，组织相关人员召开稽核专题案例分析会。 5、负责受理各部门及员工投诉，并以事实为依据进行调查处理。 公 司 福 利 1、上班时间：08：30-17:30。逢周日休息，并按国家法定节假日放假。 2、住房： 3人间，配套空调、电视、衣柜、独立浴室、卫生间和阳台，提供24小时冷热水，外宿者享有外宿补贴。 3、伙食：食堂干净宽敞明亮，提供早、中、晚三餐。 4、节日：春节享12天以上带薪假，遇国家法定节假日发放礼品，每月为当月寿星赠送礼物。 5、保险：为所有员工购买五险一金（医疗、工伤、养老、失业、生育和住房公积金）。 6、激励：每年竞选优秀员工并颁发证书和奖金鼓励，月薪制员工年终享有年终奖。 7、旅游：每年组织员工2天1夜外出旅游。 联系人：梁小姐 生产：鹤山市雅瑶镇鸿兴道7号（即朝阳工业区） 招聘单位：江门市科蓝环保设备有限公司

急聘人事行政主管1人，工资6000-9000元 要求：有制造厂300-500经验验，有行政后勤管理经验三年及以上。 联系人：（有意向请发简历至号，号与电话同号） 地址：鹤山市鹤城镇工业一区（小官田下咀村往开平方向大约100米右手边）。 可导航至“广东焱魔方电器制造有限公司”