无锡一机械类工贸型实体工厂诚聘： 人力资源部负责人（1人） 岗位职责： 1、根据业务发展需求，明确人员需求规划、组织架构、人力成本，并统筹制定年度招聘、薪酬和绩效考核方案； 2、负责完善公司的招聘体系，完成公司的人员招聘和选拔工作，满足公司的人才需求； 3、负责公司薪酬绩效体系规划，并能执行和落地； 4、向总经理提供人力资源、组织机构等方面的建议，并致力于提高公司综合管理水平及人力资源效益； 5、负责组织和推动公司企业文化建设工作，提供有利的人文环境，加强企业凝聚力； 6、负责公司行政后勤的管理工作。 任职要求： 1、从业经历：具有15年及以上工厂实战经验； 2、具有一定的人力资源管理理论知识，有人力资源管理证书等级者优先； 3、能够与公司共同成长。 职位薪酬： 年薪范围在16-18万/年，大小休； 工作地点： 洛社镇 联系方式： 联系人：濮先生；联系电话：

招聘人事经理（五险+单休+员工福利+38岁） 【招聘公司】：埃希玛（中国）能源技术有限公司 【招聘岗位】：人事经理 【招聘人数】：1人 【任职要求】：性别不限，年龄，38，学历本科 【岗位职责】：1，薪酬绩效 2、招聘，人员储备 3、培训工作 4、员工关系 【薪资标准】：8000-12000 【福利待遇】：五险，包吃包住，年终奖，带薪年假，节日福利等 【上班时间】：8:00-17:00，班制，单休 【上班地址】：高淳区经济开发区紫荆大道68号 【联系电话】：吕女士，/

江阴马镇招行政人事经理（10-12K），工作压力不大，工作时间8:00-16:30，周六上半天，大专以上学历，5年以上制造业行政人事工作经验，有意；

青和物业招聘 岗位：人事主管 ，全日制本科，有相关工作经验 工作内容：招聘、员工关系 薪资福利待遇：双休+6K+餐补+话费补贴+五险一金+节假日、生日福利+体检+团建 工作地点：南京鼓楼区（鼓楼地铁站附近） 欢迎大家推荐和自荐啊 联系电话：

有行政和人事的相关工作经验

招聘：人力资源副主任 薪资：6千-8千 1.大专及以上学历，管理类、文学类等相关专业； 2.具有3年及以上人力资源相关工作经验，有星级酒店工作经验优先考虑； 3.对人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累；有先进的人力资源理念，能够指导各个职能模块的工作；具备制订人力资源制度、规范、流程及相关政策的能力；精通2个以上模块的人力资源实操经验；对组织管理、人力资源规划、干部管理有较深的理解与认知，并具备一定的实操经验； 4.具备较强的领导及管理能力，善于沟通，具备出色的组织协调能力及分析判断能力，具有战略、策略化思维； 5.具有人力资源管理师等资格证书者优先，党员优先。 地址：模范中路18号

好工作不等人，你行你就来

招聘：HR Manager人力资源部经理 薪资：9千-1.5万 大专及以上文化程度； 至少有4-5年品牌酒店工作经验； 精通电脑软件操作； 熟悉国家及本地法律； 具有良好的决策能力； 优秀的沟通协调和关系建立能力； 熟悉掌握工资、聘用及福利管理技巧； 在招聘策略管理方面有很好的经验； 具有领导，指导和发展员工的能力。 地址：苏州市高新区科技城锦峰路198号

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招聘：人事经理 PM 薪资：6千-7千 【岗位职责】 1、协助人力资源部总监，进行酒店工作分析、定岗定员定编和组织机构的设计工作。 2、负责酒店所需各类人才的搜集、贮备、招聘和选拔工作。 3、办理新员工入职录用的各种手续。 4、办理员工劳动合同的签订、续订、中止、终止等事宜。 5、收集各部门的人事变动申报，报上级审批。 6、办理员工的离辞职手续，处理人事纠纷。 7、制作年度劳动人事报表，处理劳动部门年检工作。 招聘工作经验优先 【岗位要求】 1、大专以上学历，有相同岗位工作经验优先。 2、熟悉员工的有关法规和条例；掌握教育学、心理学以及酒店管理理论。 3、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。 4、具有良好的沟通能力和协调能力。 5、具有较强的文字综合能力和口头表达能力。 6、能熟练操作计算机。 地址：南京市秦淮区建康路1号

招聘：人事主管 薪资：3000-5000 1、有总务、安全环保等相关工作经验者优先 2、工作细致、认真、有责任心，有较强沟通协调以及语言表达能力 3、熟练使用OFFICE办公软件 4、化工类、材料类、环保类专业优先（应届生也可以） 地址：江苏省启东市惠丰镇

（新增）人事行政主管 要求：大专及以上学历，3年以上制造业人事行政岗位工作经验，能独立处理各项事务性工作，有较强的执行力和沟通能力，有机械铸造相关行业工作经验者优先。 薪资福利：单休，缴纳五险，月薪6000-8000元/月 单位：常州天工锻造有限公司 新北区薛家镇 联系人：张先生

HRBP 要求：本科及以上学历，人力资源管类、经济类、管理类、心理学等相关专业；人力资源管理经验3年以上，有体系和运营管理经验者优先；良好的书面写作能力、口头表达能力、组织协调能力；对公司忠诚，公正性，原则性强，抗压能力强，具有较强的沟通协调、推进和决策能力。 薪资福利：年薪12万+；双休、五险一金、餐补、交通补，提供免费住宿、员工体检、丰厚的年终奖金、每年调薪、年假、优秀员工奖、年度旅游/团建活动、节日礼品、完善的培训及晋升体系。 单位：江苏科标医学技术集团有限公司 常州市武进经济开发区长扬路9号E4 联系人：承女士 简历投递邮箱：

（新增）人事主管 要求：专科以上学历；擅长招聘和员工关系模块工作；具有较强的工作责任心，做事细心；有较强的沟通协调能力，亲和力，学习意愿强。具有良好的书面/口头表达能力,沟通领悟能力强，熟练使用办公软件 薪资福利：单双休八小时，7000~8000元/月，五险一金 单位：常州某医疗器械集团股份有限公司 钟楼区邹区 联系人：李女士

人事主管 要求：大专及以上学历，5年以上人事行政岗位工作经验；工作责任心强，执行力高、沟通协调解决问题能力强。主要负责公司员工招聘、培训体系的实施及管理工作，协助上级完成人力资源管理相关其他模块。 福利待遇：6000—8000元/月，单休，缴纳五险，年终奖，节日福利，团建活动，工作餐等。 单位：常州市维意美邦装饰材料有限公司 横林镇共庆路12号 联系人：沈女士

人力资源主管 要求：本科及以上学历，人力资源、管理或相关专业，3年以上人力资源管理相关工作经验，熟练使用Word、Excel、PPT等各类办公软件；对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和一定的实践经验积累，对人力资源规划、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、员工成长等具有一定的实践经验；熟悉人事工作流程；熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针；具有很强的沟通、协调和推进能力；积极乐观，责任心强，工作主动，有一定的抗压能力，能适应差旅。有人力资源管理相关资质证书或职称可优先考虑，有环保或水处理相关行业从业经验的更佳。 薪酬福利：7000-9000元/月，五险一金，双休、带薪年假、节假日礼品、团建、年度体检、年终奖。 单位：常州瀚远环境科技有限公司，武进区花园街301号万达中心1110室 联系人：李女士

女，18-40岁，有无经验均可，可应届生，坐在办公室，电脑操作，工作轻松，可玩手机，工作氛围好

招聘：聘行政人事副总 薪资：5000-6000元 职位描述： 1、负责公司人事招聘工作，明确招聘需求、制定招聘方案，统计岗位薪酬待遇，完善岗位说明、进行绩效考核等工作； 2、执行并完善员工入离职等相关工作流程；关注业务部门人员配置合理性、协助组织架构调整，提出合理化建议； 3、分析人事相关数据、提报异常流量。降低劳资关系风险，负责处理员工冲突、解决劳动纠纷； 4、负责员工人事信息管理与员工档案维护、核算员工薪酬、绩效、内部激励、员工关系等人力资源工作； 5、其他人事日常工作。 任职要求： 1、大专（含）及以上学历，5年以上物业公司管理经验； 2、具备人力资源基本管理知识，熟悉合同管理、用人机制等方面法律法规及政策，处理过劳动纠纷； 3、具备较强的分析判断、决策能力；有大局观、有较强抗压能力及沟通协调能力、以及良好的人际关系处理能力； 4、高度认同公司文化，有较强的工作热情和责任心。 地址：常州市-新北区-新北万达 新北区通江大道兴业路交汇处翡翠锦园8-3楼

【工作职责】 负责网络招聘工作（boss58智联等），不用打电话，为厂区招聘员工 【薪资待遇】 有责底薪5000+提成20%。纯提成50% 无责底薪2690+提成百分之30 月综合5500-7000上不封顶 注：付出跟收获成对比越努力越幸运眼高手低者勿扰 【招聘要求】 1、年龄18-30周岁，男女不限，普通话标准，口齿流利，能力强者可放宽条件 2、会简单的电脑操作，不会可学。 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才） 【工作时间】工作时间8:30-12:00,13:00-17:30，上六休一（不固定休休息提前说） 【福利待遇】月末员工聚餐年度团队旅游 本命年生日红包288成年红包588

【工作职责】 负责网络招聘工作（boss58智联等），不用打电话，为厂区招聘员工 【薪资待遇】 有责底薪5000+提成20%。纯提成50% 无责底薪2690+提成百分之30 月综合5500-7000上不封顶 注：付出跟收获成对比越努力越幸运眼高手低者勿扰 【招聘要求】 1、年龄18-30周岁，男女不限，普通话标准，口齿流利，能力强者可放宽条件 2、会简单的电脑操作，不会可学。 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才） 【工作时间】工作时间8:30-12:00,13:00-17:30，上六休一（不固定休休息提前说） 【福利待遇】月末员工聚餐年度团队旅游 本命年生日红包288成年红包588

博雅书院招人事主管或专员1名 根据工作经验，能力定岗，接地气 周末单休，8.30-11.30，2-6.30 3500-8000，五险，法定当天休 ，

招聘：人事主管 薪资：5000元以上/月 具体面聊 地址：江苏省

江苏央锦鑫包装有限公司招聘 1、普工，年龄55岁以下，男女不限，12小时两班倒（8点-8点），薪资5000-6000元。 2、行政人力主管，专科以上学历，有制造型企业人力资源管理经验，擅长绩效、薪酬模块。 3、工程技术主管，有酒包装行业经验，懂生产开单、工艺技术，新产品开发。 4、自动化设备维修技术员，有酒包装行业设备维修经验，有电工证。 以上岗位，免费提供食宿，入职当月缴纳社保，单休，联系电话

招聘：企业人力资源管理师教师 薪资：3000元以上/月 具有企业人力资源管理师三级及以上职业资格等级证书、教师资格证、相关工作经验3年以上。 详细招聘信息请咨询王老师： 地址：江苏省

招聘：招聘主管 薪资：10000-15000元 职位描述： 1、根据公司业务发展和人才招聘计划，负责招聘工作，满足公司的人才引进需求； 2、负责日常招聘基础工作的推进、包括岗位分析、渠道维护和开拓、人才资源挖掘和管理、面试安排和录用跟进等； 3、充分利用各种招聘渠道，研究招聘方法，突破重难点岗位的人才引进，确保完成各项招聘指标； 4、对招聘数据进行分析，评估招聘效果，并分析招聘渠道的有效性； 5、协助完成其他临时性的工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源、企业管理相关专业，至少有三年以上相关经验，有涉外招聘经历优先； 2、熟练掌握常用办公软件Word、Excle、PPT等； 3、掌握人力资源规划与配置方法、职位分析，掌握招聘面试技巧与人才测评； 4、对待工作积极主动，有上进心、耐心、有团队合作精神； 5、具有良好的语言表达能力，品行端正、思维清晰、应变及沟通协调能力强； 薪资待遇：年综合薪资12-18w，单休 工作地址：新北区河海西路 联系电话： 地址：常州市-新北区-薛家镇 河海西路300号

【工作职责】 负责网络招聘工作（boss58智联等），不用打电话，为厂区招聘员工 【薪资待遇】 有责底薪5000+提成20%。纯提成50% 无责底薪2690+提成百分之30 月综合5500-7000上不封顶 注：付出跟收获成对比越努力越幸运眼高手低者勿扰 【招聘要求】 1、年龄18-30周岁，男女不限，普通话标准，口齿流利，能力强者可放宽条件 2、会简单的电脑操作，不会可学。 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才） 【工作时间】工作时间8:30-12:00,13:00-17:30，上六休一（不固定休休息提前说） 【福利待遇】月末员工聚餐年度团队旅游 本命年生日红包288成年红包588

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想做人力资源朋友可以私聊我了 华尔盛集团内部人员招聘 新北：1名主管，有人力行业经验3年以上，有车，男女不限，年龄25-35周岁，无责底薪4000+项目提成综合8000-12000+ 新北：1名项目负责人（驻厂），有人力行业经验（1年以上优先考虑），管理企业体量在（100左右），有车，男女不限，年龄20-35周岁，无责底薪2500+项目提成综合6000-10000 钟楼：1名项目负责人（驻厂），有人力行业经验（1年以上优先考虑），管理企业体量在（100左右），有车，男女不限，年龄20-35周岁，无责底薪2500+项目提成综合6000-10000+ 联系电话：刘总

人事行政主管 要求：本科及以上学历；五年以上制造业人事行政管理经验，熟悉薪酬福利、员工关系管理、后勤管理。接触过劳动纠纷、工伤处理等业务；注重自我成长，思路活跃清晰，有创新思维，有改善意识；性格开朗有耐心，亲和力强，有较强的沟通协调和组织能力；有文化宣传、策划组织员工活动经验优先。 单位：特瑞斯能源装备股份有限公司 新北区延河中路22号 联系人：黄女士