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招聘销售经理 工作内容：负责公司产品销售及推广，发展新客户，增加产品销售范围，管理维护客户关系及客户间的长期合作关系. 任职要求：（男女不限）有市场营销等经验优先、具备1-2年以上销售行业工作经验的优先，反应敏捷、表达能力强、具有较强的沟通能力及交际能力、具有亲和力，具备一定的市场判断能力，良好的客户服务意识，有责任心，能承受较大的工作压力，有团队协作精神善于挑战。 工作时间：8小时工作制，上六休一 薪资待遇：3000-10000元/月（底薪加提成）公司缴纳五险

有商用车，专用车销售经验，对半挂车，集装箱，仓栏车厢，飞翼车厢有销售经验者优先。

光伏对接，有团队带。男女不限，有无经验不限，年龄18岁以上均可，有车者另有补贴。

公司招聘市场部经理，男女不限，25-40岁。有人力资源管理师证、驾驶证优先。

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中国联通樊城分公司招聘： 一、招聘岗位：业务经理 二、岗位要求：年龄20-45周岁，高中及以上学历，能吃苦耐劳、有责任心，有相关工作经验者优先 三、薪资待遇：底薪2500元+业务提成

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销售经理综合工资8000-12000元/月（上不封底），月休4天，每年公司组织团建3次，公司气氛融洽，企业理念实在，晋升和自主创业机会广阔，每月不定期发放福利。底薪 绩效奖金 高提成 五险 生日福利 节假日福利 。 职位要求：品行端正、能吃苦耐劳，年龄20-45岁， 有一定的沟通和社交能力，公司培训上岗，2个月带薪实习和培训，业务开展包教包会。（从事过酒类、食品、饮料、建材、家具、房产、汽车、旅游、金融销售的优先）

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1.按时按量完成上级及部门交给的拜访任务及各项工作，发掘潜在客户； 2.严格遵守酒店各项规章制度； 3.充分了解掌握酒店的经营政策、价格体系，及对外销售制度，积极开展对外销售工作； 4.负责酒店会议、团队业务的洽谈及接待，对外促销酒店客房，餐饮、各项配套设施及各项服务，与重要客户建立长久良好的合作关系； 5.协助负责酒店VIP客人的接待； 6.协助负责酒店各类大型活动的宣传与促销； 7.了解市场信息与竞争对手情况，对市场前景做出预测，及时上报上级主管及决策部门，以便决策层做出准确的市场判断及决策； 8.负责协调酒店与客户的关系； 9.在总经理领导下，全面负责市场营销部工作，确保本部门职能的正常发挥； 10.做好酒店的宣传、推广工作，为酒店树立良好的企业形象，使客人深入了解酒店，并赢得客人的信赖与支持，为酒店创造更大的经营效益。11，薪资待遇，4k提成

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培训机构 招聘：销售经理、销售主管 有培训行业经验者优先。薪资5000-10000元，岗位薪酬+绩效提成+全勤奖，完善晋升通道，五险、月休6天、包吃、节日福利、年度旅游、年终奖。 工作地点：樊城区中原路乐福天下三楼 电话:刘校长

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招聘销售岗位啦 联系电话：杨女士： [省区销售经理]：[红包][红包]（5k—12k） 岗位职责： 1、负责领导制定本区域下手计划和市场推广。 2、制定营销政策与方案，并监督实施。 3、负责团队销售目标分解，沟通与完成。 4、负责团队管理、团队建设、培训与考核。 5、开拓新市场，发掘新客户，维护老客户，以扩大产品销售范围。 岗位要求： 1、25~38岁之间，有3年及以上行业内销售经验。 2、有能带团队、培养团队的能力。同时具备销售能力和技术能力者，优先考虑。 工作地点：云南、贵州、四川、江苏、安徽、山西、河北、河南。 [区域销售经理][红包][红包]（4k—8k） 岗位职责： 1、对负责区域进行市场摸底，根据市场实际情况及销售目标制定销售计划并实施。 2、了解客户需求，为客户提供个性化的解决方案。定期收集客户反馈，及时调整销售策略，以满足客户的不断变化的需求。 3、客户关系维护、开发与发展。开发新客户、维护老客户，建立良好合作关系。 岗位要求： 1、18-30岁，中专及以上学历，有无销售经验即可。 3、能接受不定期出差。

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因发展需要，招贤纳士，非常期待您的加入！ 【前厅主管】5500−6000➕全勤奖➕各项提成➕其他福利 招聘1－2人 【销售经理】薪资面议 【前厅服务员】4800➕200全勤奖➕各项提成➕其他福利 招聘5−6人 【PA阿姨、洗摘洗碗阿姨】3800➕200全勤奖➕各项提成➕其他福利 招聘2人 职位需求： 20—35周岁，学历不限，形象气质佳，身体状况符合国家餐饮行业标准要求，无不良嗜好和记录，无明显纹身，至少有2年餐饮工作经验，有会所工作经验者优先，非诚勿扰。（PA阿姨任职要求50周岁以下，身体良好，状态佳） 福利待遇： 1、内部经营会所，载体优质、量小，工作氛围轻松。 2、月休4天 3、不拖欠工资，准时发放； 4、 团建福利，提供食宿，节日福利一应俱全。 联系电话：刘

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