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工作地点：道外禧龙大市场水暖区 福利:提供午餐+提供宿舍 休2+法定1，稳定开支 1.辅助片区业务进行进销存软件下单 2.日销售表、发货小票等信息公示、汇总 3.熟练掌握办公室软件，快速下单，跟进订单相关信息 4.辅助业务员进行报价、财务、物流等信息

合创木业招销售内勤5名，底薪加提成3500到8000，负责整理客户资料及时沟通合订货，年龄18到45岁，男女不限 招聘出差销售人员5名，底薪加个提成4000到10000，负责开发客户，跟单销售，男女不限。 工作地点在哈尔滨长江路333号华南城

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鸡西大宇普华手机连锁招聘分销助理一名 工作时间：早8点晚5点； 待遇：工资2300元+200元满勤+月休2天； 有意者电话详谈！

岗位要求:本科，熟练使用办公软件；沟通能力强；性格外向。33岁以内。 薪资待遇:4000-5000元/月

主要日常工作是: 核算单据，打印文档，整理合同 下发生产任务，和厂家沟通 协助经理管理日常事务 给员工施展个人能力的机会，

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熟练掌握word和Excel等办公软件，用电子表格记销售产品帐和工程费用帐，管理库存原材料及产品。

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招聘：外贸助理（男女不限） 1.英语专八 2.从事过外贸销售优先 3.待遇：8000元/月(20%绩效考核)+提成，单休，有社保五险一金。 4.抗压能力强，适应出差，主要工作内容:跟进海外项目，做好客户对接 5.工作地点:常武中路 联系电话：（微信同号）

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协助销售团队整理并更新客户所需的设备清单，确保清单的准确性和完整性，以便为客户提供专业的设备推荐。 与销售团队紧密合作，根据客户需求，提供定制化的设备清单建议，以提高客户满意度和订单转化率。 负责跟进客户设备清单的后续变动和更新，及时向销售团队反馈最新信息，以便做出相应的销售策略调整。 具备较强的沟通能力和协调能力，能够与客户和销售团队有效沟通，确保设备清单的顺利推进。 熟悉销售流程和业务知识，了解市场动态和竞争对手情况，为销售团队提供有价值的市场信息和建议。 熟练使用办公软件和CRM系统，能够高效地处理客户信息和设备清单数据，提高工作效率。 具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新的销售工具和技术，适应不断变化的市场环境。 具备良好的团队合作精神和服务意识，能够积极配合销售团队完成各项工作任务，为客户提供优质的服务体验。 具备一定的分析问题和解决问题的能力，能够针对客户在设备清单方面的疑问和困惑，提供有效的解决方案和建议。 具备良好的职业素养和道德观念，遵守公司规章制度和协议，保护公司和客户的信息安全。

岗位职责： 1、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管； 2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时汇报销售动态； 3、负责收集、整理、归纳市场行情，提出分析报告； 4、协助销售经理做好电话来访工作，在销售人员缺席时及时转告客户信息，妥善处理； 5、协助销售经理做好部门内务、各种内部会议的记录等工作。 任职资格： 1、初中以上学历，形象气质佳； 2、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑； 3、做事认真、细心、负责； 4、熟练使用office等办公软件； 5、具有服务意识，能适应较大的工作压力； 6、机敏灵活，具有较强的沟通协调能力

招聘销售文员 薪资：5000一10000 职位要求1、销售文员2名，年龄30一38岁，大专学历以上，2要求5年以上工作经验。3熟练办公室电脑以及后勤4、熟悉投祘书资料优先录用5、工作时间8：00-18：00有午休。公司地址：重庆市永川颜春机械有限公司录用，公司提供住宿，提供午餐。试用合格享受社保。工作地址永川野生动物园前2公里

1.上班时间早8：30～晚6～30 2.会开车C1驾照成熟稳重的男士 3.坐班出车不一定，出车时要确保车辆正常使用和安全 5.有经验者优先，可电话咨询 6.有公司地址可直接上门面谈不包吃包住

工作职责洽谈新客户，不用出差，不用面对面接待，线上沟通完成，维护老客户，签单，下单

任职要求： 1、中专以上学历，具有良好的沟通能力，应届毕业生及实习生皆可； 2、能看懂简单的英语及外贸相关用语优先考虑； 3、有良好的沟通和表达能力，抗压能力强，做事有条理，工作细心，有责任心，有团队合作精神； 4、熟练操作常用办公软件，能适应加班，（有无业务经验亦可）； 5、优先录用熟悉外贸出口相关流程的人员或有工艺品工作经验人员。 岗位职责： 1、负责协助外贸业务员跟进报价及样品进度。 2、生产订单进度跟进与协调。 具体福利待遇如下： 1、工作时间为大小周，每天7h，9:00-12:00，13:30/14:00-17:30/18:00； 2、除了法定节假日，员工还享有年假、陪护假、敬孝假等假期； 3、提供住宿或房补，提供班车接送或车补，提供午餐或餐补； 4、为员工办理五险一金及团体意外险； 5、每年为员工安排一次健康体检； 5、传统佳节时发放过节费或礼品； 7、每年安排2次的员工旅游，数次福州周边游； 8、支持员工进修培训，鼓励员工阅读和运动，并有相应的达标奖励。