业务经理

2024年原简研究院人才招聘 一、招聘岗位：城市销售经理(课题研究、产业规划、方案编制) 每个地级城市招募一名城市经理。目前主要招募城市经理：合肥市、芜湖市、蚌埠市、淮南市、马鞍山市、淮北市、铜陵市、安庆市、黄山市、滁州市、阜阳市、宿州市、六安市、亳州市、池州市、宣城市。 二、岗位职责： 1、根据城市政府部门、企业管理部门等需要，开展课题研究、产业规划、方案编制等研究性项目拓展； 2、管理地级市下级部门销售经理业务开展。 三、岗位要求： 1、具有政府、企业等资源背景，能积极开拓相关项目； 2、具有相关销售经验和资源背景的优先； 3、学历不限，大专以上优先； 4、专兼职均可。 四、工资提成： 1、工资面议； 2、项目提成比例高，年收入可20万以上。 五、原简研究院简介： 原简研究院是第三方独立研究机构，联合相关部门、大学、体制改革研究机构、行业协会等专家学者形成了一支数十人的研究团队，可承接政府、企业等多方面项目研究工作，主要围绕行业研究、规划编制、课题研究、标准编制、投资咨询等方面，为政府、企业、个人客户提供研究服务和智力支持，我们期待与您合作，真诚希望能够通过我们的咨询服务，为您的工作、事业带来效率提升。

泰康养老社区超体参观，医养结合

高薪招聘销售经理，具有高尚人品做事负责细心，口齿伶俐，长期宿松发展的稳定人士，

岳西县天悦湾体育馆 前台　2名 薪资待遇：2500＋，试用期两个月，转正后公司统一买五险，月休四天（国家法定节假日另算） 岗位，负责咨询解答等服务工作，协助上级完成前台及部门内部日常事务工作。 销售　2名 薪资待遇：面议，试用期两个月，转正后公司统一缴纳五险，月休四天（国家法定节假日另算） 岗位要求：男女不限，负责开发体育馆会籍新客户，寻找销售机会并完成销售业绩。2.对销售工作有较高的热情(提供岗位培训)有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，有相关区域市场销售工作经验者优先聘用。 销售经理　1名 薪资待遇：面议，试用期两个月，转正后公司统一缴纳五险，月休四天（国家法定节假日另算） 岗位要求：男女不限，具有两年以上业务团队管理经验，反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧；具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；有责任心，能承受较大的工作压力；有团队协作精神，善于挑战。开拓新市场,发展新客户,负责辖区市场信息的收集分析；管理维护客户关系及客户间的长期战略合作计划。 联系电话： 公司地址：岳西县天仙河路金翠兰广场北边

会所岗位职责（主管）一、商业管理部会所各岗位管理职责商业管理部会所管理职责： 1、在公司主管领导的领导下全面负责本部门直属会所的经营管理及对各管理处管理的会所进行监管和业务指导。2、负责对即将投入使用的会所进行全面考察，从装修格局、设备合理配置，开业筹备、后期经营管理方面等提供祥尽的方案。3、负责公司直属会所的经营管理4、负责为个会所提供与会所管理相关的一切规章制度，包括会员制章程、经营管理制度、员工岗位职责等。5、定期巡**对各会所的日常管理进行指导、监督，在经营管理、人员素质、财务管理、器材保养、环境保洁、费用、效益等方面进行考评打分，确保各会所的良性运行。6、协助有关部门，违发展商筹建中的会所提供各类相关的可行性报告和建议。7、完成公司领导安排的其他各项工作。会所运营主管职责简单描述（任职后再细分）一、岗位职责1、负责统筹同行业会所的预算、经营定位、运营计划的制定及实施 2、检查分析并逐步完善会所营业情况，按时完成营业目标 3、统筹地区公司完成项目调研及经营规划工作，按时完成经营计划目标 4、分析经营管理状况和市场发展形式，深入研究对手不断改变竞争策略，准确把握市场动态 5、分析销售动态和产品质量，加强内部管理，不断提高服务水平和产品质量，并开展相应培训工作。二、任职资格： 1、本科及以上学历，市场营销，工商部管理等相关专业毕业（接应届生） 2、3年以上会所运营工作经验，若有知名会所工作经验者优先考虑 3、积极热情，具有良好的团队协作能力和沟通表达能力 4、有经验者，吃苦耐劳者优先录用三、薪资待遇： 试用期一个月： 1：无责任底薪（5000）按照布置任务去工作，若按照公司安排没有达到底薪标准，公司补贴至7000，迄今为止都超过底薪标准。（坐吃等死的就不要来了） 2：提成隔天发，包吃包住，工作满3个月报销一半交通补助 3：完成公司个人或者团队销售任务后每月分红公司利润1%-5%（看个人贡献分红） 4；季精英奖，年精英奖 二、会所主管岗位职责（详细，不包括准则）1、统筹安排会所的日常经营管理工作。2、结合日常工作状况，分析在服务中体现出来的管理制度弊端及不完善处，并及时向高层反应，以不断提高管理水平。3、处理顾客日常投诉及合理性建议，在能力范围内及时解决问题（不超过两天）。4、做好员工的内部管理与协调，对会所员工有指挥安排、监督检查、批评指正的责任。5、做好员工的培训、学习、交流工作，大型会所每天召开班前会，小型会所每周召开总结会。

电商运营，新媒体运营专员

要求有责任心，做事认真负责，待遇优厚

销售经理10名，文员仓管1名，送货安装工1名

招聘：销售 薪资：3000元以上/月 安徽富煌建筑科技有限公司1.销售经理：2名全日制大专及以上学历，年龄在25-35岁之间，3年以上销售工作经验，从事过建筑建材领域相关工作，市场营销专业优先；工资待遇4000+销售提成，根据个人能力，随职务调整而调整。2.设备维修员：1名年龄45岁以下，有工业设备操作和维修经验，身体素质好，责任心强，有一定生产管理经验者优先。薪资待遇4000-5000元/月，包食宿，购买五险。3.实验室主任：1名大专及上学历；机械工程、土木工程、材料分析相关专业；3年以上商混实验室相关工作经验。薪资待遇5000-7000元/月，包食宿，购买五险。4.车间普工：5人要求年龄50岁以下，吃苦耐劳，有工地相关工作经验优先。薪资待遇：计件工资，平均4000-6000元/月，包食宿，购买五险。地址：安徽省阜阳市颍东区阜蚌路555号联系电话：

销售，酒店宾馆浴场定制家具

智能科技门窗公司诚邀精英加入。现招线上推广运营主管，要求熟悉各大平台推广流程。招线下销售主管，带领团队开拓市场。 以上岗位要具备相关工作经验。

招聘：销售经理 薪资：4000元以上/月 岗位描述：主要通过、电话，、等对工具进行新客户开发及老客户维护工作。任职资格：会使用电脑，有2年以上业务经验；高中以上学历，会熟练制作短视频优先考虑。

1、具有3年以上销售管理经验； 2、熟悉服装制造业市场及销售，能够制定有效的销售策略和计划； 3、必备：有团队服装销售经验，如政府单位、工厂、学校等； 4、可独立开展业务，也能管理销售团队； 5、能主动开拓市场，维护客户资源，具有前瞻性市场眼光与格局； 6、具备领导和团队管理能力，优秀的沟通和谈判能力，分析市场趋势和客户需求的能力，领导团队实现销售目标的能力； 7、行动力强，执行力，内驱力强，积极主动； 8、形象气质好。

2年以上面销销售经验，23-45岁，有一定的 沟通能力

【富隆健身管理预售团队招聘中】 2024年全国招聘通告，预售项目，诚邀业内精英倾情加入，同舟共济，共创佳绩！ 一、项目经理5名 ①业内3年以上经验，预售独立带人项目6家以上有。不少于5人的核心团队。 ②极具责任感，有超强执行力，韧性足，自律性强 二、销售20名 ①、业内1年以上经验，参与项目3家以上。 ②有超强执行力和韧性，有强烈企图心，不满足于现状，野心大者尤佳。 火爆招募中 成为团队一员福利待遇高， 奖励每月不会少，预售店长年干不停，停职不停薪、晋升机制好， 想入我们吗？ 联系人陈先生（）

招聘：招业务经理2名，厨卫行业 负责新产品推广，负责新产新客户开发，老客新客户开户维护 目前，主要以帮扶老客户活动为主 待遇底薪加提成，待遇底薪工作餐，有工工作作经验者优先

东至县美的光伏业务电联

1.男女皆可，身体健康; 2.爱岗敬业，工作踏实本分; 3.服从管理，有责任心; 4.有较强的团队意识。

年龄20-35岁，男女不限，主要负责蚌埠城区周边市场的开拓和客户维护工作，要求熟悉蚌埠工作环境，有销售工作经验者优先

高价收单，薪资高。

有团队精神，性格外向，沟通能力强，有责任心，积极主动，能吃苦。3、具备良好的市场开拓能力，拥有敢于向高薪挑战的勇气、决心及能力

市场部经理

太和口子窖招聘 1.主管经理2人 2.流通/酒店业务员6人 3.团购经理10人 4.市场督导3人 5.底薪+绩效（3000元）+全勤+提成+奖金； 6.月休4天，五险； 7.每年带薪旅游一次； 8.招聘热线:付经理

酒店！餐饮！办公等连锁渠道带客入职优先

装修销售经理！工装和家装业务！酒店，办公，餐饮，娱乐，连锁，超市，家庭装修等业务

1、负责店‮的铺‬日常运营、交‮规易‬则、分析‮铺店‬销‮目售‬标‮定制‬店‮运铺‬营策略.方‮和案‬计划并‮实落‬执行 2、负责‮商与‬户‮洽接‬沟‮做通‬好各方面配合，‮高提‬商‮销户‬售额 3、负‮店责‬铺数‮整据‬理分析 (1)监控不‮渠同‬道‮量流‬数据，及时调整‮营运‬策略。(2)对店铺流量、客‮活户‬跃‮进度‬行‮据数‬统‮分计‬析。 (3)分‮流析‬量数据，‮出找‬问题，解‮问决‬题，总结提‮经升‬验。 4、负‮与责‬店‮推铺‬广，提高点击率‮浏和‬览‮完量‬成‮售销‬目标。 ‮职任‬要求 1、大专‮以及‬上学历。‮练熟‬使‮电用‬脑，‮一有‬定的表格‮析分‬能力 2、电‮运商‬营工作经验1年以上，熟悉并‮行执‬平‮运台‬营规则，‮电有‬商运营经‮者验‬优先 工‮时作‬间 上午08:30-12:00，下午14:00-18:30 职位福利: 五险、提成奖励、弹‮工性‬作，‮贴津‬补助 岗‮能位‬力匹配，职级‮展发‬空间大

日结，酒水促销员，营销经理，日结 要求在合肥，年龄得20到30 ​

光伏业务经理男女不限

职责方面，销售主管需要负责公司的业务推广，开拓新市场和发展新客户，以增加业务范围。他们还需要在线上和线下进行拓展和维护，策划并执行销售区域内的销售活动，以完成销售任务。此外，销售主管还需要管理团队，带领团队开展家政服务工作，完成公司的任务指标，并培训员工工作技能以提高服务质量。他们还需维护公司与客户之间的关系，以及处理各种突发事件和客户投诉，保持与客户的良好关系，促进长期合作。 要求方面，销售主管通常需要具备大专及以上学历，家政市场营销等相关专业背景，以及1-2年以上的销售行业工作经验，需要具备良好的沟通能力、交际技巧、市场分析及判断能力，以及客户服务意识。此外，销售主管还需要有责任心，能承受较大的工作压力，具有团队协作精神，善于挑战。对于特定领域的销售主管，如母婴销售主管，可能还需要具备母婴顾问、电话咨询等销售及团队管理工作经验，以及较强的市场分析、营销、推广能力和人际沟通能力。 技能方面，销售主管所需技能包括但不限于销售主管、新客户开发、网络销售、地推、渠道销售等。对于特定岗位如母婴销售主管，还可能要求具备管理能力。