工作内容： 1、负责编制及修订各项行政管理制度，并监督后续执行情况; 2、负责保障行政事务日常运维，对服务现状持续改进; 3、负责公司行政物资的请购、盘点、管理、维修等; 4、负责公司客户接待安排及会务管理; 5、策划和组织公司文化活动，以提高员工的企业文化素养； 6、编辑企业文化建设相关的文章、视频等素材，并发布在企业内部网站、微信公众号等平台； 1、有1年及以上相关工作经验; 2、能够熟练使用办公自动化和办 职位要求:公软件设备，熟悉各项行政工作操作流程: 3、具有较强的协调沟通能力，较强的学习有活动组织策划经验者优先 4、忠诚守信，具有较强:任心和敬业精神，工作认真，有较强的服务意识，执行力

招聘：会计兼行政主管 薪资：3000-6000元/月 会计兼行政岗位职责： 1、负责单位的收支核算和财务管理； 2、负责每年的审计工作和民政局的年检年报工作； 3、负责单位行政主管工作。 地址：共和新路3088弄7号805室

招聘：高级企业行政管理师 薪资：2152-2152元/月 通过轮岗学习与定向培养相结合的方式，学会综合设施管理行业初级管理技能，能够在项目上进行落地的团队管理与客户对接，培养方向为运营行政经理或乱服务经理。 地址：上海市杨浦区翔殷路1088号

招聘：西餐厅经理 薪资：8千-1万 【岗位职责】 1、营运 通过使用历史数据和预测数据来制定一份可行的部门年度指标。 正确的预计商业需求已确保最有效率的人员配备和食物供给。 制定最有效率的管理者和员工的排班表。 <保证知晓和实施标准操作程序和本地标准操作程序。 定期的回顾和更新运营标准。 任何时候都要保持餐厅的安全和卫生标准。 执行39点卫生设备检查表，所有部门每月检查一次。 有责任管理好餐厅的所有财产和设施。 保持每月进行防护维修检查一次 坚持执行所有的待客原则。 最重要的是，通过自身的榜样和亲自动手去领导和激励员工。 能预测市场变化并在需要的情况下回顾运营。 对市场竞争者进行分析。 2、人力资源 每季度与人力资源总监一起为下属经理和主管制定和实行管理培训计划。 实行部门的每天15分钟培训项目。 负责专业和及时地完成所有员工的表现评估。 负责与餐饮总监一起进行员工管理，包括雇佣、训诫等。 对每位员工实行“打开大门”的政策。 3、 行政管理 负责餐厅所有的财务和帐单的处理程序。 有责任和财务部和人事部一起，正确地管理每位员工的加班时间和考勤系统。 定期的计划员工外出活动促进团队合作精神。 在24小时内用合适的方式回应客人疑问或顾虑。 4、市场推广 熟悉所有客人的奖励计划和关于他们账目的正确结算程序。 发展和执行计划以达到餐厅的市场占有率。 >每个季度要熟悉市场上的竞争者并加以分析。 【岗位要求】 1、10年餐饮部工作经验和至少5年管理岗位经验 2、具备优秀的专业的餐厅运营知识 3、具备优秀的英语和普通话表达能力 4、至少大专学历毕业 地址：上海虹桥路1921号

招聘：行政办公室副经理 薪资：7千-9千 岗位职责： 1、 优质、高效完成重要文件撰写和重要活动组织等工作。 2、 协助部门开展各项工作，在部门负责人领导下，根据分工安排负责分管的行政事务； 3、 负责公司印章、证照、荣誉、参加社会组织、固定资产及各类物资采购和车辆使用等台帐的建立和管理，所负责项目的台账建设完整，定期检查更新率100%。； 4、 负责公司品牌商标注册、专利申请等无形资产管理，建立和健全管理制度和台帐； 5、 负责公司文书档案管理，档案室管理，建立和健全档案管理制度； 6、 负责公司OA系统、办公电话、企业邮箱、云盘的维护、更新与管理； 7、 负责公司办相关工作； 8、 协助做好公司重要文件的撰写和重要活动的组织； 9、 负责公司信息、快讯类文稿的撰写； 10、协助部门负责人指导部门员工开展工作； 11、工作对接、信息沟通及时、准确，日常事务跟办及时、到位。 12、优质、高效完成部门年度工作计划中所分管和负责的各项工作，无明显滞后项目。 任职要求： 1、 熟悉酒店运营管理工作，具有五年以上行政管理工作经验； 2、 具有旅游、酒店、行政管理或相关专业本科及以上学历； 3、 具有较强的文字组织和公文处理能力； 4、 了解公司治理、法律事务、合同管理及相关工作要求和流程； 5、 具有较好的统筹、协调和沟通能力； 6、 待人礼貌亲切，具有较强的服务意识。 地址：

招聘：小白也可以 薪资：面议（每个月十号准时百分之百发工资不压不扣） 1、18岁以上,35岁以下,大专及以上;户籍、专业、性别不限; 2、有无工作经验均可,应届生、退伍军人可接受高中; 3、大专7000，本科8000，退伍士兵6000，退伍士官7000，在校实习生5690 4、上海13各大区可就近分配或自己选择 5、公司可提供住宿解决方案 地址：上海市徐汇区大木桥路123号靠近大木小区

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董事长助理，男性，全日制本科学习，30岁左右，能适应加班

租赁公司，招聘文员业务员助理会计 找财务，文员，日常联系业务，业务助理，统计车辆，管理记账 工资5000-15000合作共赢 要求。有能力有上进心的人。 年龄18-35吗，性别，女

职位名称：行政主管 工作地点：公司总部 工作职责： 1.负责公司日常行政管理工作，包括办公室设施维护、办公用品采购、文件管理等。 2.组织和协调公司会议，包括会议室预订、会议材料准备、会议记录等。 3.负责员工考勤管理，包括请假、加班政流程和制度的建立和执行，确保公司运营的高效性和规范性。 6.协助管理层进行日常工作安排和任务分配，确保工作的顺利进行。 7.处理员工的日常问题和投诉，并提供相应的解决方案。 8.协助管理层进行各类报告的撰写和整理，提供决策支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、人力资源或相关专业优先考虑。 2.具备2年以上行政管理工作经验，有团队管理经验者优先。 3.熟悉办公软件的使用，包括Word、Excel、PowerPoint等。 4.具备良好的沟通和协调能力，能够有效处理各类问题和冲突。 5.具备较强的组织和计划能力，能够合理安排工作和处理多任务。 6.具备良好的团队合作精神和服务意识，能够与不同部门的员工进行良好的合作。 如果您对该职位感兴趣并符合以上要求，请将您的简历发送至我们的招聘邮箱。我们将尽快与您联系安排面试。 待遇，面聊 公司名称 人力资源部门

1文职类工作，负责打印文件，接拨打电话，完成领导安排的其他工作 2售后客服对原有客户进行后期服务

公司招总经理助理一名