福州·仓山区
职位详情
岗位职责：
1、依据公司发展战略及业务需要，拟定并落实招聘方案，保障各职能部门人员需求得到及时满足；
2、拓展并持续维护多样化招聘渠道，如线上招聘平台、猎头合作、校园招聘等，动态优化渠道结构，提升招聘效率与人才质量；
3、全面负责招聘流程的组织实施，涵盖职位发布、简历甄选、面试协调、综合评估及录用跟进，确保流程高效、规范、透明；
4、与各部门深入沟通，准确把握业务方向与岗位职责，明确人才标准，构建岗位人才画像，提供专业化的招聘支持与策略建议；
5、搭建并完善人才储备库，对高潜候选人进行长期跟踪与关系维护，助力企业可持续人才供给；
6、定期开展招聘数据复盘与分析，评估招聘成效，持续迭代招聘策略与执行流程，提升整体招聘效能与满意度。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、拥有5年以上人力资源相关工作经验，其中至少3年专注于招聘领域，具备消费电子、科技、制造等行业研发岗、管理岗及一线操作工的招聘实操经验；
3、精通招聘全流程及各类渠道运作方式，掌握扎实的招聘方法论，能独立承担中高端岗位的寻访与引进工作；
4、具备出色的沟通协调能力与团队合作意识，能够与用人部门及候选人建立顺畅、互信的合作关系；
5、具备较强的逻辑思维与问题应对能力，能快速响应业务变化，输出可行的招聘应对方案；
6、恪守职业操守，具备保密意识，工作态度严谨，责任心强，能适应高强度工作节奏。
此岗位工作地在福建宁德福安，提供住宿，有食堂，大小周，上市公司！
1、依据公司发展战略及业务需要，拟定并落实招聘方案，保障各职能部门人员需求得到及时满足；
2、拓展并持续维护多样化招聘渠道，如线上招聘平台、猎头合作、校园招聘等，动态优化渠道结构，提升招聘效率与人才质量；
3、全面负责招聘流程的组织实施，涵盖职位发布、简历甄选、面试协调、综合评估及录用跟进，确保流程高效、规范、透明；
4、与各部门深入沟通，准确把握业务方向与岗位职责，明确人才标准，构建岗位人才画像，提供专业化的招聘支持与策略建议；
5、搭建并完善人才储备库，对高潜候选人进行长期跟踪与关系维护，助力企业可持续人才供给；
6、定期开展招聘数据复盘与分析，评估招聘成效，持续迭代招聘策略与执行流程，提升整体招聘效能与满意度。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、拥有5年以上人力资源相关工作经验，其中至少3年专注于招聘领域，具备消费电子、科技、制造等行业研发岗、管理岗及一线操作工的招聘实操经验；
3、精通招聘全流程及各类渠道运作方式，掌握扎实的招聘方法论，能独立承担中高端岗位的寻访与引进工作；
4、具备出色的沟通协调能力与团队合作意识，能够与用人部门及候选人建立顺畅、互信的合作关系；
5、具备较强的逻辑思维与问题应对能力，能快速响应业务变化，输出可行的招聘应对方案；
6、恪守职业操守，具备保密意识，工作态度严谨，责任心强，能适应高强度工作节奏。
此岗位工作地在福建宁德福安，提供住宿，有食堂，大小周，上市公司！
2026-03-05 09:59
IP属地：福建福州
职位福利
本科5-10年职能岗位招聘销售岗位招聘技术岗位招聘社会招聘校园招聘人力资源管理员
福建荣耀健康科技股份有限公司
未融资 · 500-999人
鱼泡安全保障
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