石家庄·桥西区
职位详情
岗位职责：
1、深入领会集团发展战略，推动人力资源战略落地，联动业务前端，制定切实可行的目标与实施规划；
2、系统构建并不断优化集团及下属分院的人员编制标准，提升组织效能；
3、基于企业文化内核，甄选与培养管理干部团队，建立有效的干部管理机制，激活中层管理活力；
4、建立岗位职级与考核晋升体系，支持员工持续发展，强化人才筛选机制，及时调整不匹配人员；
5、推进企业文化传播与氛围营造，深化理念渗透，完善小政委运作机制，构筑企业核心竞争优势；
6、统筹人力资源体系化建设，推动制度宣导与流程优化。
任职要求：
1、具备开放心态，适应变革，统招本科及以上学历，相关专业背景，年龄不超过45岁；
2、专业功底扎实，作风踏实，具备5年以上同岗位工作经验；
3、职业操守良好，执行力强，有上市企业或大型集团实体公司工作经历者优先。
行业内具有竞争力的薪酬与福利体系；
广阔的职业发展空间与个人成长机会；
与一群充满激情与创新精神的同事共事，参与到具有社会意义的医疗事业中，为提升医疗服务品质贡献力量。
1、深入领会集团发展战略，推动人力资源战略落地，联动业务前端，制定切实可行的目标与实施规划；
2、系统构建并不断优化集团及下属分院的人员编制标准，提升组织效能；
3、基于企业文化内核，甄选与培养管理干部团队，建立有效的干部管理机制，激活中层管理活力；
4、建立岗位职级与考核晋升体系，支持员工持续发展，强化人才筛选机制，及时调整不匹配人员；
5、推进企业文化传播与氛围营造，深化理念渗透，完善小政委运作机制，构筑企业核心竞争优势；
6、统筹人力资源体系化建设，推动制度宣导与流程优化。
任职要求：
1、具备开放心态，适应变革，统招本科及以上学历，相关专业背景，年龄不超过45岁；
2、专业功底扎实，作风踏实，具备5年以上同岗位工作经验；
3、职业操守良好，执行力强，有上市企业或大型集团实体公司工作经历者优先。
行业内具有竞争力的薪酬与福利体系；
广阔的职业发展空间与个人成长机会；
与一群充满激情与创新精神的同事共事，参与到具有社会意义的医疗事业中，为提升医疗服务品质贡献力量。
2026-02-24 16:52
IP属地：河北石家庄
职位福利
本科5-10年企业文化组织发展人力资源规划
爱眼医院管理（北京）集团有限公司
A轮 · 1000-9999人
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