青岛
职位详情
岗位内容：
1. 协助管理层制定招聘规划，吸引并保留优秀人才；
2. 开拓并运营高效的招聘渠道，如社交平台或高校招聘活动，持续完善人才储备体系；
3. 配合公司负责人推进日常行政事务的执行与落实；
4. 根据企业实际需求设计并优化行政接待流程；
5. 统筹协调各部门工作推进，重点跟进人事相关项目的实施。
任职要求：
1. 具备相关领域工作经验；
2. 熟悉招聘流程、人才评估及激励机制；
3. 拥有出色的沟通表达、逻辑分析与组织协调能力；
4. 具备较强的统筹规划与执行推动能力
1. 协助管理层制定招聘规划，吸引并保留优秀人才；
2. 开拓并运营高效的招聘渠道，如社交平台或高校招聘活动，持续完善人才储备体系；
3. 配合公司负责人推进日常行政事务的执行与落实；
4. 根据企业实际需求设计并优化行政接待流程；
5. 统筹协调各部门工作推进，重点跟进人事相关项目的实施。
任职要求：
1. 具备相关领域工作经验；
2. 熟悉招聘流程、人才评估及激励机制；
3. 拥有出色的沟通表达、逻辑分析与组织协调能力；
4. 具备较强的统筹规划与执行推动能力
2026-02-24 14:52
IP属地：山东青岛
职位福利
大专经验不限员工关系绩效管理企业文化
青岛兴泰新能建工有限公司
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