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岗位职责:
1、薪酬管理:负责每月员工工资绩效的计算、发放,以及个税申报和社保公积金缴纳,确保数据准确且按时完成;
2、人力成本分析:维护公司薪酬体系,定期开展薪酬数据分析,提出优化方案(如岗位薪资调整、奖金分配策略等);
3、绩效管理:主导KPI / OKR / 360评估等绩效考核机制的实施,进行数据整理与分析,输出评估报告,为晋升、调薪及年终奖发放提供支持;
4、数据管理与合规:维护薪酬与绩效相关数据库,按周期生成人力成本分析报表;
5、薪酬绩效模块工作占比80%,其他人力资源相关工作占比20%;
6、完成上级安排的临时工作任务

任职要求:
1、具备1年以上在100人以上规模的互联网/电商/IT企业从事薪资核算工作的经验
2、熟练使用Excel,具备较强的逻辑思维能力和良好的沟通协作能力
3、积极有活力,认同机汤企业文化,具备成长型思维

办公环境:5A级写字楼,环境优越
工作时间:早九晚七(中午休息2小时)、周末双休
薪资福利:入职即缴五险一金,享受法定节假日、年休假、团队建设活动及加班补贴
工作地点:
今年:光谷保利国际中心
明年:徐家棚阿里中心T2
2025-12-16 04:31
IP属地:湖北武汉

职位福利

大专1-3年
企业发布信息图
武汉聚诺科技有限公司
天使轮 · 100-499人
鱼泡安全保障
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