职位详情
岗位职责:
1. 根据公司人力资源规划及各部门实际用人需求,开展空缺岗位的人员招聘工作
2. 负责职位信息发布与维护,撰写清晰、具有吸引力的岗位职责与任职要求,并在指定招聘渠道及时发布、更新和管理招聘信息
3. 开展简历筛选与人才搜寻,对投递简历进行评估分类,甄选出符合岗位条件的候选人,并主动通过人才库、招聘平台等途径挖掘合适人选
4. 组织安排面试通知,准备相关面试资料与前期准备工作
7. 完成领导交办的其他临时性工作任务
任职要求:
1. 大专及以上学历
2. 具备人事招聘相关工作经验
1. 根据公司人力资源规划及各部门实际用人需求,开展空缺岗位的人员招聘工作
2. 负责职位信息发布与维护,撰写清晰、具有吸引力的岗位职责与任职要求,并在指定招聘渠道及时发布、更新和管理招聘信息
3. 开展简历筛选与人才搜寻,对投递简历进行评估分类,甄选出符合岗位条件的候选人,并主动通过人才库、招聘平台等途径挖掘合适人选
4. 组织安排面试通知,准备相关面试资料与前期准备工作
7. 完成领导交办的其他临时性工作任务
任职要求:
1. 大专及以上学历
2. 具备人事招聘相关工作经验
2025-12-11 13:56
IP属地:山东济宁
职位福利
大专1-3年招聘人事文职

广东省华融数据科技有限公司
未融资 · 500-999人


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