济宁·任城区
职位详情
岗位职责：
1. 负责公司各岗位人才招聘全流程，包括需求对接、职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
2. 拓展并维护多渠道招聘资源（如招聘网站、校园、社群、猎头等），提升岗位曝光与候选人匹配效率
3. 协助优化招聘流程与制度，参与招聘数据分析，定期输出招聘效能报告
4. 开展雇主品牌建设相关工作，参与宣讲会、校企合作等活动，提升企业人才吸引力
5. 与业务部门紧密协作，深入理解用人需求，提供专业招聘建议与人才解决方案
任职要求：
1. 熟悉主流招聘平台及基础HR工具，具备招聘实操经验，有互联网/制造业/服务业等行业招聘经验者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、服务意识与抗压能力，责任心强，执行力佳
3. 思维敏捷，逻辑清晰，能独立推进多线程招聘任务
4. 学历不限，人力资源、工商管理等相关专业背景优先
5. 有招聘统筹或团队协作经验者可适当放宽经验要求
1. 负责公司各岗位人才招聘全流程，包括需求对接、职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
2. 拓展并维护多渠道招聘资源（如招聘网站、校园、社群、猎头等），提升岗位曝光与候选人匹配效率
3. 协助优化招聘流程与制度，参与招聘数据分析，定期输出招聘效能报告
4. 开展雇主品牌建设相关工作，参与宣讲会、校企合作等活动，提升企业人才吸引力
5. 与业务部门紧密协作，深入理解用人需求，提供专业招聘建议与人才解决方案
任职要求：
1. 熟悉主流招聘平台及基础HR工具，具备招聘实操经验，有互联网/制造业/服务业等行业招聘经验者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、服务意识与抗压能力，责任心强，执行力佳
3. 思维敏捷，逻辑清晰，能独立推进多线程招聘任务
4. 学历不限，人力资源、工商管理等相关专业背景优先
5. 有招聘统筹或团队协作经验者可适当放宽经验要求
2026-01-31 22:13
IP属地：山东
职位福利
学历不限经验不限居家办公接受居家办公HRBP线下零售其他行业
济宁高新区小敏便利店（个体工商户）
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