职位详情
职位职责:
负责企业人力资源HRBP相关工作,精通招聘、培训、薪酬绩效、员工关系、组织发展及人力规划六大模块,为业务运营提供有力的人力资源支撑。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑
2、具备1年以上多模块实操经历,掌握劳动法及相关政策法规
3、具有数据分析及制度撰写能力
负责企业人力资源HRBP相关工作,精通招聘、培训、薪酬绩效、员工关系、组织发展及人力规划六大模块,为业务运营提供有力的人力资源支撑。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑
2、具备1年以上多模块实操经历,掌握劳动法及相关政策法规
3、具有数据分析及制度撰写能力
2025-12-10 17:21
IP属地:江西九江
职位福利
大专1-3年

江西浔奉堂中药有限公司
不需要融资 · 100-499人


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