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base:漳州长泰,距离厦门车程30-40分钟

岗位职责:
1、执行招聘计划,依据公司人力资源规划及各部门用人需求,制定具体可行的招聘方案,确保招聘目标按时达成,支撑业务发展对人才的需求。
2、开展人才寻访与简历筛选,通过多元化渠道发布职位信息,进行简历分类整理,高效识别符合岗位要求及企业文化匹配度高的候选人,并完成初步沟通,推进后续面试安排。
3、组织并落实各轮次面试工作,实施候选人评估流程,跟踪面试反馈结果,及时向用人部门及候选人同步进展信息。
4、协调Offer发放全过程,包括背景调查、薪酬福利说明、入职时间确认等事项,做好候选人入职前准备与跟进,提升到岗率。
5、汇总招聘数据并进行统计分析,编制招聘报表,为管理决策提供数据支持,持续优化招聘体系与操作流程。
6、办理新员工入职相关手续,如资料收集、劳动合同签署、厂牌制作等工作。
7、完成上级交办的其他工作任务。

岗位要求:
1.教育背景:本科及以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑。
2.工作经验:具备2年以上制造业招聘相关经验,熟悉制造行业人员结构及招聘特点,有猎头从业经历者优先。
3.专业技能:掌握系统的招聘理论知识,拥有丰富的实操经验,熟练运用各类招聘平台和工具,具备出色的简历甄别和面试评价能力。
4.沟通能力:具备良好的表达与协调能力,能与业务部门、候选人及外部合作方顺畅沟通,保障招聘流程高效运转。
5.分析能力:具有较强的数据敏感性和问题解决能力,能够基于招聘数据分析提出切实可行的优化建议。
6.团队合作:具备积极的协作意识和职业操守,能够融入团队,助力企业人才战略落地与长期发展。

福利:
1.食堂:配备餐盘,经理级享有独立餐厅用餐权限,早中晚三餐免费自助供应。
2.宿舍:提供配套设施齐全的住宿环境,含空调、热水、液晶电视、独立卫浴、床垫,另设夫妻房(外租可享500元/对补贴)。
3.工龄:工作满半年即享300元工龄津贴,满1年1200元/年,2年2400元/年,3年3600元/年,4年4800元/年,5年6000元/年,最高以5年封顶。
4.学历:专科每月补贴100元,本科150元,硕士200元,博士300元(公司支持免费学历提升)。
5.节日:端午、中秋博饼、年终尾牙等传统节日,公司将发放节日礼品。
6.生日:每月举办员工生日会,包含趣味游戏、美味餐点及惊喜奖品。
7.五险:依照劳动法规为员工足额缴纳社会保险。
8.年终奖:根据年度绩效考核结果发放。
9.金牌奖励:在职满5年授予5000元金牌奖金,满10年发放10000元,满15年发放15000元。
2025-11-15 18:46
IP属地:福建厦门

职位福利

本科1-3年制造业猎头经验
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安安(中国)有限公司
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