南京·秦淮区
职位详情
职责：
1、招聘执行：依据业务发展需求，配合制定人员招聘方案，落实招聘流程，包括岗位信息发布、简历筛选等，统筹安排面试环节，参与面试评估并跟进结果反馈
2、员工培训：负责岗前培训、新员工入职培训、业务能力提升培训等相关工作的组织与协调
3、员工关系：办理员工入职、离职、岗位调整、试用期转正等各项人事手续；优化内部考核机制，维护考勤数据，并及时处理异常考勤情况
4、活动策划：统筹节日庆祝、员工表彰等企业文化活动的对接与落地执行
5、重点项目：协助推进公司重点项目的实施与执行
任职要求：
1.统招大专及以上学历
2.熟练使用各类办公软件
3.具备销售类岗位招聘经验者优先
岗位福利：
生日福利，定期晋升机会，带薪培训，超长年假等多项福利，additionally提供子女保险及补充医疗保险
1、招聘执行：依据业务发展需求，配合制定人员招聘方案，落实招聘流程，包括岗位信息发布、简历筛选等，统筹安排面试环节，参与面试评估并跟进结果反馈
2、员工培训：负责岗前培训、新员工入职培训、业务能力提升培训等相关工作的组织与协调
3、员工关系：办理员工入职、离职、岗位调整、试用期转正等各项人事手续；优化内部考核机制，维护考勤数据，并及时处理异常考勤情况
4、活动策划：统筹节日庆祝、员工表彰等企业文化活动的对接与落地执行
5、重点项目：协助推进公司重点项目的实施与执行
任职要求：
1.统招大专及以上学历
2.熟练使用各类办公软件
3.具备销售类岗位招聘经验者优先
岗位福利：
生日福利，定期晋升机会，带薪培训，超长年假等多项福利，additionally提供子女保险及补充医疗保险
2025-11-19 15:43
IP属地：江苏南京
职位福利
大专1年以下不接受居家办公公司人力资源部门HRBP人力外包公司房地产/建筑
南京瑞满庭网络科技有限公司
500-999人
工作地址
鱼泡安全保障
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