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羽绒服设计专员
1.1-2.2万/月
服装/纺织设计3-5年大专手绘设计师女装设计潮流趋势调研欧美风格日韩风格简约风格全职
类目: 1. 主导羽绒服产品的设计开发工作 2. 开展市场调研与趋势预判,掌握服装在色彩、面料等方面的流行动向 3. 结合流行趋势及产品开发规划完成款式图设计,并配合版师依图打样,确保样衣准确体现设计理念 4. 熟悉样衣制作工艺与结构细节,能高效对接版师及样衣工,保障样衣成型质量 任职资格 1、服装设计或平面设计相关专业,大专及以上学历; 2、3年以上服装设计工作经验,其中至少1年专注羽绒服或同类单品设计; 3、具备扎实的美术功底,手绘能力突出,对色彩搭配有敏锐感知,创意构思丰富; 4、工作积极主动,踏实耐劳,富有创新意识与团队协作精神; 5、责任心强,具备良好的沟通技巧和团队合作能力; 公司介绍:专注女装羽绒服领域14年,服务品牌贴牌、线上电商及线下市场,积累了一批稳定且优质的客户资源,产品线多样,客户认可度高,为热爱设计的人才提供充分的发展机会与创作空间。 公司致力于构建中国最具商业价值的原创设计平台。
服装/纺织设计3-5年本科现场办公健身包AI制定工艺文件大小周箱包户外包打板与样衣制作潮流趋势调研五险
岗位职责: 1、深入挖掘用户需求,分析市场竞争格局,提炼公司产品与竞品的核心特点,精准捕捉产品风格的演变方向,提出切实可行的产品开发建议; 2、结合平台发展方向与市场趋势,解读销售数据,参与热门产品走向研判,通过多渠道发掘并引入新品,助力打造热销爆款; 3、全程主导产品生命周期管理,涵盖立项、设计、研发到上市各环节,制定系统化方案并推动执行落地; 4、负责产品比价、成本核算及商务沟通,甄选优质供应商,并统筹后续合作流程; 5、持续优化选品机制,制定不同品类的新品上线规划,确保产品线具备持续市场竞争力。 岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、成功推动落地产品不少于50款; 3、具备3年以上相关工作经验,有箱包类目背景者优先; 4、对用户需求与产品特性具有高度敏感性,熟悉行业动态与商品流行趋势,能准确识别消费者核心痛点; 5、掌握电商平台选品逻辑与上新节奏,理解市场营销策略与消费心理,擅长将服装款式、色彩搭配及面料知识应用于实际判断,有效评估潜在爆款潜力; 6、具备良好的信息搜集能力与数据分析能力。
图案设计专员
8千-1.2万/月
服装/纺织设计1-3年本科现场办公运动服服装AI图案设计大小周潮流趋势调研五险花型设计
花型设计师 岗位职责: 1. 负责开发适用于运动服装、骑行服饰的原创图案、印花及花型设计,确保设计元素与风格丰富多元; 2. 关注国际运动类与骑行类服饰在图案与色彩方面的流行趋势,准确捕捉目标用户群体的审美需求; 3. 依据新品开发规划推进设计任务,系统整理并持续拓展印花与花型设计图稿资源; 4. 熟悉运动服饰常用面料(如涤纶、尼龙混纺速干面料、弹性面料)特性及其对印花呈现的影响,保障设计在成衣上的最终表现效果; 5. 在设计过程中充分考虑水洗牢度、摩擦牢度等工艺标准,提前规避可能存在的生产问题。 任职要求: 1. 教育背景:纺织设计、染织艺术、平面设计、美术或相关专业本科及以上学历; 2. 工作经验:具备1年以上纺织图案或服装印花设计经验,有运动服饰(特别是骑行品类)花型设计经历者优先;需提供完整作品集,体现独立原创设计能力; 3. 专业技能:(1)熟练掌握Adobe Photoshop、Adobe Illustrator等设计软件;(2)具备良好美术功底,色彩感知力强,兼具手绘(纸质/数字)表达能力; 4. 具备突出的创意构思与审美判断力,对色彩搭配及潮流走向有敏锐洞察; 5. 心理素质良好,能应对高强度工作节奏及季节性开发任务带来的压力。
服装/纺织设计3-5年本科3ds MAXAI制定工艺文件T恤/卫衣CorelDRAW潮流趋势调研现场办公运动服服装设计初稿大小周打板与样衣制作五险
工作职责: 1、专注于跑步、徒步类产品设计与完稿,全程参与开发、采购及生产各环节; 2、主导款式开发、图纸设计,跟进工艺实施、样衣制作及生产交付,协同研发与采购团队探索新型面料与材料,并将其融入产品设计; 3、与团队协作推进产品需求落地,涵盖市场调研、用户需求分析、产品定位、可行性判断及最终交付; 4、支持供应链完成新品上线,保障产品在功能、质量、周期和成本方面的目标实现; 5、配合运营团队提供必要的售后技术支持,持续提升用户体验与满意度; 6、负责产品全生命周期管理,依据市场反馈推动产品优化与迭代设计。 任职资格: 1、服装设计、工业设计、纺织工程等相关专业,本科及以上学历,能力突出者可适当放宽专业与学历要求; 2、3年以上运动类产品的设计经验,有完整开发经历者优先; 3、掌握纺织材料相关知识,了解护具类产品的生产工艺及面辅料特性; 4、擅长结构与功能性设计,具备良好审美与创新思维,注重文化元素融合,热爱设计并致力于通过技术革新提升产品体验; 5、熟练操作Coreldraw、Illustrator、Photoshop、Al等设计工具; 6、具备优秀的跨部门协同能力及沟通表达能力。
服装/纺织设计3-5年本科服装生产过程管理CDR现场办公运动服服装AI大小周潮流趋势调研五险
岗位职责 1、深入调研跑步及徒步类服饰市场:关注全球流行趋势(包括面料、功能、版型),研究竞品动向,结合用户反馈与电商平台数据挖掘核心需求,依据品牌定位制定产品品类规划,明确价格区间与上市节奏; 2、负责服饰品类从立项到退市的全周期管理:提出开发方向,设定功能标准,协同设计团队推进企划落地,联动生产与供应链环节控制工艺质量、成本预算及交付时间,解决量产过程中的版型与材料问题,确保产品准时上市; 3、监控产品销售表现(如动销率、复购率、库存周转情况),整合用户评价持续优化迭代策略,总结爆款成功经验并推广复制,及时调整滞销产品方案,增强产品市场竞争力。 任职要求 1、本科及以上学历,具备5年及以上运动服饰领域产品相关工作经验; 2、了解运动类面料性能与服装制作工艺,具有市场洞察力和数据分析能力; 3、具备出色的跨部门协作能力,抗压性强,对运动行业有热情者优先考虑。 核心能力 1、产品策略的执行与落地 2、用户需求的挖掘与转化 3、供应链协调与成本控制 4、数据驱动决策与商品运营思维
服装设计师
1.2-2万/月
服装设计师经验不限大专现场办公五险
1:电商经验优先(能出款,,有能力的来拿高薪) 2:能根据主播/红人定产品方向和风格 岗位职责: 1、根据定位战略发展,全面负责产品大商品计划的研发设计和采买工作,把握设计方向,制定每季产品面料、款 式、色系、风格等企划方案; 2、负责企划方案的款式落地,根据设计稿跟进制版,确保主题通过样板得以体现,并确保样板能顺利制作生产;3、根据品牌风格调性,结合市场调研,收集流行资讯,了解市场需求,把握流行趋势与动态,并将其合理地融入到品牌的创新中,完成规定产品开发图稿设计; 4、及时跟进产品研发团队各项工作进度,跟踪指导并及时解决各项突发性问题,及时的寻找更好的方案并对其进行优化; 5、管理研发买手团队,合理分配工作任务,有效领导团队完成每季度全盘产品研发工作,在实施过程中进行指导和控制、考核,确保团队目标的达成; 6、严谨控制开发服装成本,把控服装工艺及版型,确保开发款式能与设计
服装设计师3-5年本科现场办公五险周末双休服装生产过程管理面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作服装女装
1. 品牌风格与货盘规划:深度理解女装品牌CHUHE BY ESSENCE 的品牌调性与中产核心客群,结合年度上新节奏、季节节点,制定全店货品结构、上新计划与完整货盘; 2. 供应链与选款改款:对接 / 拓展服装工厂供应链,跑市场选款,筛选工厂开发的基础款,通过换面料、调版型、改细节完成轻设计二次开发,落地为品牌专属款式,跟进大货打样、工艺确认、交期跟进全流程; 3. 趋势与平台洞察:跟踪女装时尚流行趋势、小红书 / 天猫等电商平台品类风向、爆款数据,预判高潜力品类与款式,结合品牌调性做落地转化,确保选款兼顾风格匹配度与市场接受度; 4. 数据复盘与货品优化:跟进上架款式的销售数据、动销率、售罄率、滞销率,复盘选款 / 改款的成败原因,持续优化后续货盘结构,控制库存风险,提升货品整体盈利能力。
内衣设计经理
1.5-2万/月
服装设计师5-10年大专
岗位职责: 1. 负责内衣裤品类全链条商品管理,包括产品规划、设计开发、选品定价、库存及生命周期管理; 2. 主导或参与产品设计,涵盖内衣版型设计、视觉呈现、包装设计及产品系列化规划; 3. 深入分析市场趋势及竞品动态,结合消费者需求与面料特性,制定差异化商品策略; 4. 协同设计、供应链及销售团队,从设计端到上市端全程把控产品开发节奏与质量; 5. 监控销售数据与市场反馈,动态调整设计方向与商品策略,优化库存周转率; 6. 负责产品视觉标准化管理,确保品牌调性与设计语言的一致性。 任职要求: 1. 必备条件: - 3年以上内衣裤行业商品管理经验,兼具产品设计能力(熟悉内衣结构、版型、工艺); - 精通内衣裤品类全流程开发,包括面料选型、功能设计、视觉包装及产品线规划; - 对新型面料特性(如抗菌、透气、无痕等)有专业认知,能结合市场需求提出创新方案; - 熟练使用设计工具(如AI/PS/CDR等),可独立完成基础设计提案或指导设计团队; - 具备强数据分析能力,能通过销售数据反推设计优化与商品策略调整。 2. 优先条件: - 有知名内衣品牌商品管理或设计岗位经验者; - 熟悉电商平台(天猫、抖音等)商品运营逻辑及视觉呈现规则; - 拥有成功主导内衣系列从设计到上市的全案例。
面料实习岗位
120-200元/天
服装/纺织设计经验不限本科现场办公周末双休餐补无转正
岗位职责 1.负责DPC面料线数字面料的开发与制作。 2.具备服装及面料相关的基础理论知识,熟悉面料基本特性,了解服装生产工艺流程。 3.能准确理解并响应客户需求;沟通表达顺畅,具备良好的归纳总结能力,熟练使用常用平面设计类软件工具,可按时高效完成面料线任务,并能对面料开发流程进行优化与持续改进。 岗位要求(硬性) 1.服装设计类相关专业在读; 2.服装材料类相关专业在读; 3.面向26届及以后毕业的学生;每周出勤5天(遇学校事务可请假),实习时长不少于6个月。 岗位要求(加分项) 1.熟悉服装专业知识,对时尚潮流具有敏锐感知力; 2.具备创新意识,思维活跃,能够快速吸收先进的设计理念与技术; 3.在校期间参与过学生管理或团队管理工作,有组织大型活动经验者优先; 4.掌握Style3D或Clo3D软件操作技能。
水厂改造设备安装
260-280元/天
小工1-2个月1-2人
工地干杂活,年龄40一58岁,不包吃住
杭州 余杭区
9月24日 05:53拨打电话
杭州余杭区招工地小工/杂工清理木方板片十个小时二佰现金
200-300元/天
小工5-14天1-2人日结
杭州余杭区招工地小工/杂工清理木方板片十个小时二佰现金
杭州 余杭区
9月24日 05:51拨打电话
杭州余杭区闲林街道绿汀路旁招聘一名顶班指挥,薪资为220元一天,加班费为20元。有意者可报
220元/天
指挥工1-2人
余杭区闲林街道绿汀路旁招聘一名顶班指挥,薪资为220元一天,加班费为20元。有意者可报名。
杭州 余杭区
9月24日 05:43拨打电话
杭州余杭区招指挥带班三天.(联系方式)
5-6千/月
指挥工1-4天
杭州市余杭区招指挥带班三天.(联系方式)
杭州 余杭区
9月24日 05:32拨打电话
杭州余杭区招砼工/打灰/浇筑地面浇筑招大工1名,工资日结,要求做事积极实在,自己带安全帽马甲
340-350元/天
砼工打灰浇筑1-2人
杭州市余杭区招砼工/打灰/浇筑 地面浇筑招大工1名,工资日结,要求做事积极实在,自己带安全帽马甲
杭州 余杭区
9月24日 05:27拨打电话
工艺师服装设计师
招聘:招聘服装设计与制作专业实训教师若干名薪资:8.6K-8.6K职位详情:招聘服装设计与制作专业实训教师若干名我公司面向社会诚聘服装设计与制作专业教师若干名,承担实操实训教学任务(实训课程占比约80%),同步开展教研、课程打磨、双师结对培育等工作,将行业新技术、新工艺、新规范、企业岗位标准、典型案例等纳入教学内容,持续提升学生的实操教学能力。一、招聘专业及资格要求1.招聘专业:服装设计与制作2.招聘人数:8人3.具体要求为:大专学历并具备高级职业技能等级证书或本科及以上学历并具备中级及以上职业技能等级证书(满足其中一项条件即可。)4.职业资格证书要求:服装设计师/服装制版师(打版师)/服装工艺师/服装立体裁剪师/服装搭配师/服装量体师等相关资格证书。四、聘用时间:2026年9月30日—2027年1月30日五、报名条件1.年龄及学历:年龄60周岁及以下,不限户籍;2.不得报考情形:受过刑事处罚、被开除公职、存在师德负面记录、列入失信联合惩戒对象,以及法律规定不得从事教育行业人员,不予录用。六、薪酬福利1.与聘用教师签订劳务合同,月收入约8600元(税前);2.疆内到岗享受一次性交通补贴1000元(税前),疆外到岗享受一次性交通补贴1500元(税前),入职满2个月后发放;3.免费提供教师公寓,校内食堂就餐(餐费自理),享有国家法定节假日;4.为教师购买。七、报名方式联系人:王老师电话:843
总监
1-6千/月
服装设计师5-10年本科
岗位职责: 1. 负责服装/纺织品类的设计开发,包括款式、面料、色彩及工艺方案制定 2. 结合市场趋势与品牌定位完成季度设计企划及样衣落地 3. 与版师、样衣工及供应链团队协同推进产品打样与量产转化 4. 参与面辅料选品、成本控制及品质把控全流程 5. 整理设计档案,维护品牌设计风格统一性与创新延续性 任职要求: 1. 热爱时尚设计,具备良好的审美能力与手绘/电脑绘图功底(熟练使用Illustrator、Photoshop、CorelDRAW等) 2. 了解服装/纺织材料特性、生产工艺及成衣流程 3. 具备基础的市场敏感度与用户需求分析意识 4. 学习能力强,能适应快节奏设计迭代与多任务并行 5. 有相关实习或项目经验者优先,学历不限
服装设计师3-5年大专现场办公周末单休潮流趋势调研设计初稿
招聘:服装设计师薪资:8K~15K/月要求:1、,三年以上服装设计工作经验,擅长基础打底,卫衣。休闲T恤设计2、熟悉服装设计工艺流程,风格/版型拿捏精准3、熟悉中大,对图片面料把控精准4、工作态度好,能力强,善于沟通,有团队精神
服装/纺织设计3-5年大专现场办公红人店铺女装大小周五险潮流趋势调研
作息:单双休 【岗位职责】 1. 根据店铺风格独立完成款式开发。 2. 独立完成服装设计草图、工艺细节图、面辅料选择及色彩搭配方案。 3. 跟进样衣制作,与版师、工艺师沟通优化版型与工艺,确保在规定的时间节点内保质保量地完成款式开发任务。 4. 跟进、解决款式在开发过程中遇到的一系列问题。 【岗位要求】 1. 红人(淘系)店铺主设经验为佳。 2. 能根据设计企划独立完成出款,包括面料、工艺、版型成本把控等。 3. 服装设计及相关专业大专以上学历。 4. 3年左右女装设计工作经验,具有红人女装设计经验者优先考虑。 5. 有较强的市场意识,对流行趋势和时尚元素有很强的敏锐度,沟通能力强。
跨境电商设计师
8千-1.2万/月
服装/纺织设计经验不限大专五险一金带薪假期年终奖现场办公有美工经验/技能3年以上美工经验周末双休1-3年美工经验有电商美工经验跨境电商经验
【岗位职责】 1. 独立完成亚马逊主图、副图、A+页面、广告图、店铺装修设计。 2. 负责全套包装设计,跟进打样、工艺落地与合规校验等。 3. 负责多语种说明书排版、参数标注、安全警示、使用步骤可视化,确保图文清晰、符合出口与平台合规要求。 4. 对接运营和产品,理解卖点与市场需求,输出统一视觉体系。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,视觉传达、平面设计、艺术设计相关专业,1年以上亚马逊设计师或跨境电商设计经验。 2. 熟悉亚马逊主图/A+设计、产品包装设计、说明书设计,能独立负责全链路。 3. 有服装行业经验者优先,会做视频和剪辑为加分项(不强求)。
精品女装样衣工
200-400元/天
样衣工1-2人日结
招一经验样衣工,要有成熟的制衣技术,看图理解能力强,对各类包边工艺熟悉,机械操作技术娴熟,能独立按纸样完成样衣缝制。能配合版师沟通及时调整,及时反馈面料和工艺兼容问题
鞋类设计师
兼职,全职,实习,大学生都招聘的哦。 熟练掌握手绘球鞋,diy涂鸦,喷绘等工艺,需要有美术功底。按需求完成订单。 职位要求: 1.男女皆可,年龄18-40,(全职或兼职定制师); 2.有手绘工作经历优先,熟练掌握各种颜料风格; 3.一定要对绘画有热情,热爱设计美术绘画。吃苦耐劳,在规定时间内完成任务; 4.学过素描、速写即可,要求手绘基本功扎实,造型能力强,手速快; 5.对潮流敏感,做事细心严谨,具有强烈的事业心,责任心。 全职员工工资分为绩效和提成两个部分 兼职以按件提成为主,以工艺难易程度不同计件 工作灵活按订单来排班。 拒绝pua!拒绝“狼性文化”!初创工作室氛围好,期待有识之士加入一起进步!注重效益的同时关注生活~ 如果你是真心喜欢绘画,对潮流文化有兴趣,愿意把自己精心绘制的作品呈现在大众眼中,那就加入我们吧!让我们共同创作,让鞋上的画流动起来~ 加分项 有以下行业经验:电子商务•文化艺术/娱乐•其他制造业
服装设计专员
1.5-2万/月
服装/纺织设计3-5年本科服装电商品牌
【岗位职责】 1、结合公司产品定位与风格方向,定期开展市场调研,掌握面料及成衣市场动态,洞察流行趋势与国内品牌发展动向,系统收集款式及面辅料素材 2、依据品牌调性,按开发计划独立推进全品类产品设计与落地 3、独立完成款式审核与调整,高效协同版师、样衣工等环节确保设计实现 4、基于销售表现与市场反馈进行数据分析与复盘,持续优化产品策略 5、围绕品牌核心基因开展风格化设计,对畅销款进行延展与再创作 【任职资格】 1. 服装设计相关专业本科及以上学历,具备3年以上女装设计经验,熟悉简约风、休闲通勤、知性优雅风格者优先 2. 对女装时尚趋势具有敏锐感知,能准确把握色彩与面料的流行走向 3. 具备出色审美能力、色彩掌控力与绘画基础,思维创新、视野宽广,理解服装结构、工艺流程及立体裁剪技法 4. 熟练使用Photoshop、Coreldraw等设计软件,手绘表达能力强 5. 热爱服饰创作,秉持产品初心与工匠精神,个性踏实专注,感知力强,富有责任心与团队合作意识
服装/纺织设计5-10年本科现场办公买手PS服装AI设计初稿女装大小周潮流趋势调研五险
岗位职责: 1、主导公司品牌产品的定位、形象塑造及风格把控,统筹季节性规划与品类开发设计工作; 2、依据企划色彩方案,完成系列化面料企划版的制定与整合; 3、按时完成规定数量的设计图稿,并与版师充分沟通,跟进调版过程确保设计落地; 4、协同参与样衣评审环节,负责色系展示、款式搭配及设计理念阐述等相关工作; 5、定期开展市场调研,精准洞察客户需求,研判服装设计动向与流行趋势。 任职要求: 1、服装设计相关专业背景,具备5年以上知名大女装品牌设计工作经验; 2、精通高端女装设计开发全流程,熟练使用各类服装设计软件; 3、具备市场消费需求分析能力,掌握产品结构布局逻辑; 4、了解针织与梭织面料的生产工艺、风格特征及成本区间,对新型面料开发有一定认知,能准确预判面料流行方向; 5、具有扎实的美术基础和审美能力,时尚敏感度高,能有效掌控产品整体风格; 6、具备优秀的沟通协调能力及组织协作能力; 7、责任心强,富有团队合作意识,工作积极主动,具备高度敬业精神,能适应高强度工作节奏。
主力设计师
1.5-2.2万/月
服装/纺织设计3-5年本科服装主力设计师女装
【岗位职责】 1. 按照公司品牌风格,制定季度产品品类规划及时间规划; 2. 完成新产品的设计研发,跟踪样板进度,跟进完成整个开发过程; 3. 能够从成本控制的角度去开发具有创新意识的产品; 4. 良好地把握产品的版型及工艺; 5. 能够对团队成员进行管理和培养,创造良好的工作氛围; 6. 上级安排的其他工作及部门人员的工作配合。 【岗位要求】 1. 本科以上学历,服装设计相关专业。 2. 有5年以上品牌女装(线上、线下均可)系列开发经验。 3. 对流行趋势有敏锐的洞察力和超前意识,能准确把握潮流方向。 4. 能够全程跟踪样品的开发到做样以及试样修改的全过程。
服装设计师经验不限大专
岗位职责 1.深度协助设计师开展选款工作,参与季度服装款式筛选、风格定位讨论,结合市场趋势与品牌调性提供建议,辅助确定最终选款方案。 2.协助完成设计日常事务,如面料辅料筛选、款式图整理、设计资料归档、样品间管理等;主动承担临时工作,保持勤快灵活的工作状态。 3.关注服装行业动态与流行趋势,收集相关资讯并反馈给设计团队,为选款与设计提供信息支持。
服装/纺织设计5-10年大专五险一金现场办公服装主设
店铺:鹭青一、周淼 岗位描述: 1、依据品牌产品定位,配合设计主管推进商品企划相关工作; 2、负责每月新品的设计开发与落地执行; 3、参与每周稿件及样衣评审会议,跟进研发各环节进度; 4、协同完成新品上市的产品搭配方案; 职位要求 1、服装设计或纺织工程相关专业大专以上学历,具备5年以上女装设计工作经验; 2、熟练操作PS、CorelDRAW、iPad等设计工具; 3、审美风格与品牌调性相符,具备良好的抗压能力; 4、拥有全品类开发经历,熟悉上下装搭配逻辑; 5、对时尚趋势敏感,掌握面料工艺应用知识,了解面辅料市场及材质特性; 6、责任心强,执行力突出,注重工作效率,具备良好团队协作意识与创意表达能力。 我们提供:15-20k底薪+高额提成,五险一金、公司氛围好、流程管理规范,发展空间大。
服装/纺织设计3-5年大专PS服装AI女装设计初稿外套童装潮流趋势调研打板与样衣制作
【岗位职责】 1. 根据公司风格搜集流行趋势(包括色彩、主题、面料等)。 2. 与版师沟通设计意图,控制样衣版型,按要求及时完成相关任务进度。 【岗位要求】 1. 服饰专业,设计院校毕业,擅长色彩搭配、系列企划和风格设计,半年以上独立出款经验。 2. 懂AI,能电脑绘画。(懂服装设计)
服装/纺织设计经验不限大专女装潮流趋势调研设计初稿面料辅料采买PSCorelDRAW服装不接受居家办公
岗位职责: 1・协助设计师整理与准备相关设计资料; 2・协同完成设计图纸的绘制及细节深化工作; 3・对面辅料市场有较深认知; 4・负责面辅料的采购,对面辅料特性具备专业理解; 5・具有良好的构图与审美素养; 6・需具备出色的沟通表达能力,富有团队协作意识; 任职要求: 1、服装设计相关专业,大专及以上学历,正规院校毕业;(欢迎应届毕业生应聘) 2、熟练掌握Photoshop、CorelDRAW等设计工具,能协助完成款式图绘制; 3、熟悉面辅料特性、工艺流程、版型结构及服装设计专业知识; 4、具备良好的沟通协调能力及团队合作经验; 5、身高160-165CM,体型为M码,可试穿样衣者优先录用
女装设计专员
1.5-2万/月
服装/纺织设计3-5年大专女装设计设计师
工作职责:设计师,薪资面谈,以往女装风格不限,看审美和风格把控及出款能力,符合要求可以+,sy379Xx 1. 负责线上线下的款式筛选与新款式开发(法式复古、港风复古类风格优先) 2. 能准确掌握产品风格定位,富有创意,具备创新能力,懂穿搭搭配者优先考虑 3. 根据设计稿完成样衣制作及大货生产所需物料的筹备工作 4. 结合历史销售数据与当前市场表现,提升爆款预测准确性 5. 精准控制版型、面料与款式细节设计,贴合当下流行趋势与用户偏好,助力销量增长 6. 熟悉常用面料特性,了解市场上主流流通面料的应用特点 任职资格: 1. 大专及以上学历,服装设计或相关专业背景 2. 具备5年以上服装行业经验,有3年以上四季女装设计开发或买手型设计师经历者优先 3. 拥有较强的选款、组货能力及数据复盘分析能力 4. 熟知面料辅料应用,对版型结构与廓形问题有清晰认知并能有效优化 5. 逻辑清晰,沟通顺畅,具备良好的团队协作意识与抗压素质 公司优势:自主原创设计、自有工厂供应链支持、主营女裝位列行业前十,拥有稳定粉丝群体,从产品研发到量产全流程体系完善,部门职能划分清晰,晋升空间广阔,团队氛围轻松,管理层亲和力强 福利待遇:五险、节日福利、年终奖金、定期团建、外出旅游、聚餐活动、绩效激励 接受单休制,热爱时尚服饰领域者优先录用
服装主设计师
1.8-2.3万/月
服装/纺织设计3-5年本科五险一金带薪假期年终奖现场办公周末双休服装女装T恤/卫衣潮流趋势调研
【岗位职责】 1. 结合品牌定位、市场大盘及趋势、商品结构以及人群洞察,梳理产品系列矩阵,包装系列概念。 2. 深度参与产品策略:与商品企划、运营及市场团队紧密配合,挖掘用户痛点与业务机会点,输出具有可行性的产品方案,而非被动接单。 3. 结合品牌定位、人群画像、品牌调性、商业目标以及产品系列矩阵进行产品设计。 4. 从企划到设计到开发全流程跟进。 5. 和版师共同建立版型系统;了解面辅料,建立面辅料系统。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,海外留学经验优先,服装设计、艺术设计等相关专业;3年以上工作经验(主看设计作品)。 2. 有国内头部服饰产品品牌或跨境品牌经验,贴身服饰、运动服饰、女装等类目设计经验者优先考虑。 3. 对人群洞察有一定的认知和经验,有商业敏锐度、产品思维和逻辑思维。 4. 对设计有高追求,关注前沿趋势。 5. 有自驱力和学习能力。
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