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服装/纺织设计3-5年大专五险一金现场办公买手周末双休服装袜品开发设计初稿制定工艺文件家居服内衣/泳衣
岗位职责: 1、爆款打造:独立主导从市场趋势分析到产品量产的完整流程,对爆款产品的最终成果负责。 2、供应链管理:整合已有供应链资源,高效推进产品落地,统筹成本、交付周期及品质的协商与把控。 3、产品迭代:结合销售表现与用户反馈,持续进行产品优化,提升产品市场竞争力与生命周期。 任职要求: 1、具备3年以上内衣、内裤、家居服或保暖品类相关从业经验,精通其中一个类目,需附过往成功案例作品集。 2、手握可直接对接的成熟供应链资源(涵盖成衣及面料生产工厂)。 3、深刻理解产品成本构成,具备出色谈判能力,保障项目盈利空间。 4、了解抖音、天猫等电商平台运营节奏,能接受高频次出差安排。
服装/纺织设计3-5年本科熟悉面料运动服户外服装了解服装工艺
岗位职责: 1. 依据公司运动品牌定位,需熟知相关品牌及独立设计师品牌调性,结合当季流行趋势,独立完成每季服装的设计与开发工作; 2. 熟悉面辅料市场动态及供应商资源,掌握生产工艺流程及相关制作要求; 3. 持续跟踪国际时尚潮流资讯,开发具有市场竞争力的系列产品; 4. 负责款式图绘制、面辅料选配及打样跟进工作,按照部门整体规划推进系列设计任务。 任职要求: 1. 服装设计专业本科及以上学历,具备3年以上线上或线下运动品牌企业相关岗位工作经验; 2. 具备敏锐的市场洞察力与艺术审美能力,熟悉主流潮流品牌并能进行分析,具备产品创新能力与新品开发经验,在产品规划指导下完成款类、款式、面辅料及色彩的具体设计; 3. 时尚敏感度高,理解力强,拥有出色的创意构思、设计执行及项目统筹能力; 4. 熟练使用Photoshop、CorelDRAW等设计绘图软件。
女装设计专员
1-1.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科
岗位职责: 1. 负责女装款式设计,确保设计方向贴合市场实际需求 2. 参与新品开发流程,协同团队推进设计项目落地 3. 按照公司标准完成服装创意设计及样衣打版工作 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力,能与团队高效配合 2. 热爱女装设计领域,熟悉并能捕捉流行趋势动态 3. 富有创意灵感,可提出新颖且具可行性的设计构思
服装/纺织设计1-3年本科服装女装内衣/泳衣
岗位职责: 1、定期开展市场调研,搜集与产品及销售相关的资讯,并整理形成调研报告,为产品开发提供有力支持; 2、结合品牌调性与时尚潮流,独立完成季度性产品设计方案; 3、能够根据设计意图与版型师高效沟通,在打样过程中及时调整并跟进进度,保障样衣按时交付; 4、熟练使用海外搜索引擎及各类设计工具网站,掌握主流海外社交平台动态,持续追踪国际流行趋势。 任职要求: 1、本科及以上学历,服装设计相关专业,具备2年以上内衣类产品设计工作经验; 2、拥有设计师品牌工作经验者优先,具备外贸项目经验者优先; 3、了解当前流行风向,具备良好审美素养,对设计理念有深入认知; 4、具备扎实的绘画基础,富有创意表现力,擅长图案创作与延展设计。 公司福利: 1. 提供高于行业均值的薪资待遇,薪酬体系透明高效无延迟,上不封顶,无需担忧淡季影响; 2. 依据个人绩效与公司业绩,每年享有两次调薪机会,设置年终奖金及年度分红激励; 3. 入职即享法定带薪休假,假期安排兼顾人性化与实用性,充分考虑员工实际需求; 4. 当然五险一金,五险一金,五险一金,五险一金,五险一金,重要事情说5遍; 5. 定期组织团队旅游、拓展训练、生日专属福利、健康体检,以及多样精彩(烧脑)的文娱活动,配备舒适办公环境与温馨协作氛围; 6. 工作时间早8:30-11:30;13:00-17:30 单&双休
图案设计专员
8000-12000元/月
服装/纺织设计1-3年本科现场办公运动服服装AI图案设计大小周潮流趋势调研五险花型设计
花型设计师 岗位职责: 1. 负责开发适用于运动服装、骑行服饰的原创图案、印花及花型设计,确保设计元素与风格丰富多元; 2. 关注国际运动类与骑行类服饰在图案与色彩方面的流行趋势,准确捕捉目标用户群体的审美需求; 3. 依据新品开发规划推进设计任务,系统整理并持续拓展印花与花型设计图稿资源; 4. 熟悉运动服饰常用面料(如涤纶、尼龙混纺速干面料、弹性面料)特性及其对印花呈现的影响,保障设计在成衣上的最终表现效果; 5. 在设计过程中充分考虑水洗牢度、摩擦牢度等工艺标准,提前规避可能存在的生产问题。 任职要求: 1. 教育背景:纺织设计、染织艺术、平面设计、美术或相关专业本科及以上学历; 2. 工作经验:具备1年以上纺织图案或服装印花设计经验,有运动服饰(特别是骑行品类)花型设计经历者优先;需提供完整作品集,体现独立原创设计能力; 3. 专业技能:(1)熟练掌握Adobe Photoshop、Adobe Illustrator等设计软件;(2)具备良好美术功底,色彩感知力强,兼具手绘(纸质/数字)表达能力; 4. 具备突出的创意构思与审美判断力,对色彩搭配及潮流走向有敏锐洞察; 5. 心理素质良好,能应对高强度工作节奏及季节性开发任务带来的压力。
服装设计师1-3年本科现场办公韩系潮牌服装女装T恤/卫衣月休四天甜酷
国潮品牌:FTTFLYTHETRUTHBJHG不计果现招聘擅长款潮牌开发的设计师~需具备自行试版能力,沟通时可备注身高体重及个人风格偏好,如韩式辣妹、甜酷风等 【岗位职责】 1.产品设计与开发:负责装及服饰配套产品的整体设计,涵盖创意构思、手绘草图、3D建模等环节,独立完成从概念到落地的全流程设计。 2.市场调研与趋势分析:持续追踪时尚潮流、消费趋势与行业资讯,整合数据信息,为产品风格定位与设计策略提供支持。 3.跨部门协作:与采购、生产团队高效对接,确保设计方案在面料选用、工艺执行和成本管理方面具备可实施性。 4.质量监督:全程跟进打样与生产流程,严格把控成品质感,及时设计相关问题,保障产品落地效果。 【任职要求】 1.教育背景:本科及以上学历,服装设计、珠宝设计、工业设计等相关专业优先。 2.工作经验:具备3年以上产品设计经验,有鞋履、饰品、礼盒或服装衍生品设计背景者更佳。 3.技能要求:精通AdobeIllustrator、Photoshop、3DMAX等设计工具;具备扎实的手绘功底;熟悉常用材料特性及制作工艺。 4.综合素质:拥有敏锐的时尚感知力与创新能力,审美出众;善于沟通协调,具备较强的问题解决意识,责任心强,能适应高强度工作节奏。 【加分项】 了解服装全链路生产流程;具备独立开发能力;日常高度关注潮流品牌动态 主理人希望你能够结合品牌调性,捕捉流行元素,完成款式创新与设计输出;根据品类特点进行产品线规划;依据季度企划拓展面辅料资源渠道。 如果你思维活跃、性格外向、乐于表达,那将非常契合我们的团队氛围~ 【福利待遇】 办公地点临近浦沿地铁口,周边生活设施完善 单休制,额外享有四天弹性调休假 不定期组织下午茶及团队建设活动
服装设计助理
5000-7000元/月
服装/纺织设计1年以下大专服装生产过程管理买手PS简约风格AI女装设计制定
招服装设计助理 岗位职责 1.关注时尚动态,结合品牌调性、产品布局、色彩搭配及面料选择完成设计规划。 2.协助样衣开发流程,与版型师及生产方协调,确保制作质量和时间节点。 3.熟悉企业产品线,配合完成客户沟通与需求对接工作。 任职要求 1.服装设计、服装工程等相关专业背景优先,热爱服装领域。 2.具备良好审美素养,对色彩、款式有敏锐感知,能捕捉流行趋势。 3.沟通表达顺畅,具备团队协作意识,工作认真负责,关注执行细节。 4.有1年及以上服装行业工作经验者优先。 薪资福利 1.提供具有市场竞争力的薪酬,依据个人能力与绩效提供晋升调薪机会。 2.拥有广阔的发展平台,可参与核心项目,与业内资深专家共同交流成长。 3.缴纳五险。
服装设计师3-5年本科现场办公五险周末双休服装生产过程管理面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作服装女装
1. 品牌风格与货盘规划:深度理解女装品牌CHUHE BY ESSENCE 的品牌调性与中产核心客群,结合年度上新节奏、季节节点,制定全店货品结构、上新计划与完整货盘; 2. 供应链与选款改款:对接 / 拓展服装工厂供应链,跑市场选款,筛选工厂开发的基础款,通过换面料、调版型、改细节完成轻设计二次开发,落地为品牌专属款式,跟进大货打样、工艺确认、交期跟进全流程; 3. 趋势与平台洞察:跟踪女装时尚流行趋势、小红书 / 天猫等电商平台品类风向、爆款数据,预判高潜力品类与款式,结合品牌调性做落地转化,确保选款兼顾风格匹配度与市场接受度; 4. 数据复盘与货品优化:跟进上架款式的销售数据、动销率、售罄率、滞销率,复盘选款 / 改款的成败原因,持续优化后续货盘结构,控制库存风险,提升货品整体盈利能力。
服装设计总监
3-5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科
职位概述: 负责公司高端原创针织女装的设计研发与生产统筹,带领设计及工艺团队,保障产品从创意构思到实物呈现的高品质输出,推动品牌设计水平稳步提升。 主要职责: 主导高端针织女装系列的企划方案、开发执行及样衣实现全过程; 统筹设计团队与工艺团队(含制版、样衣)工作,提升设计到样衣转化的协作效率; 精准控制纱线选材、工艺标准与成本结构,确保设计理念与成品质感高度一致; 把握市场趋势与消费者需求,促进产品革新与品牌独特性的持续打造。 任职要求: 5年以上高端女装设计工作经验,曾就职于知名高端女装品牌者优先; 熟悉针织类服装的工艺技术与制版流程,具备3年以上设计团队管理经历; 具有出色的审美素养与产品掌控能力,对设计细节与品质有严格标准; 目标导向强,能够高效推进项目执行,具备优秀的团队合作意识与决策水平。
杭州余杭区要求工作灵活一点,实在
200-300元/天
小工15-30天1-2人日结
要求工作灵活一点,实在
杭州余杭区招氩弧焊
400-500元/天
氩弧焊工1-2人
杭州市余杭区招氩弧焊
杭州 余杭区 三墩
7月21日 20:51拨打电话
杭州余杭区招幕墙安装做钢架小工280/300大工380/400
300-400元/天
小工幕墙安装长期3-5人完工结算
杭州市余杭区招幕墙安装 做钢架 小工280/300 大工380/400 二把刀不要
杭州 余杭区
7月21日 20:51拨打电话
杭州余杭区杭州市余杭区招幕墙安装主要铝板安装生活费第二个月开始发6000/9000公司直接打你卡上
300-400元/天
挂铝板幕墙安装长期6-10人完工结算
杭州市余杭区招幕墙安装 主要铝板安装 生活费第二个月开始发6000/9000 公司直接打你卡上
杭州 余杭区
7月21日 20:50拨打电话
杭州余杭区招电焊
300-400元/天
电焊1-2人
杭州市余杭区招电焊
杭州 余杭区
7月21日 20:49拨打电话
打样师内架
电脑打样师工作地址:浙江省嵊州市长乐镇姚姆山路口薪资面谈负责沙发等家居产品的结构设计包括功能机构结构、五金内架结构、木制框架结构以及模具化部件的结构设计,具有家具相关行业3年以上工作经验,精通SolidWorks、犀牛、CAD等工程软件,具备较强工程三维软件应用能力;精通民用沙发结构、生产工艺、功能机构结构、五金结构
绍兴 嵊州市
7月21日 20:55拨打电话
实验员打样
北开发华工艾马尔[爱心][爱心][爱心]下午一点面试,不体检直接入职[玫瑰]招聘岗位一:实验室打样员,长白班,元/小时,元/小时40岁以下,工人,加班不多,周六要轮流加班夜班补贴20元,饭补15元一顿(单位有餐厅食堂超市,按自己口味点菜)可以看车间,不体检没问题的第二天直接上班上班地址:兴贤路报名热线
上海
7月21日 18:53拨打电话
实验员打样
北开发华工艾马尔[爱心][爱心][爱心]下午一点面试,不体检直接入职[玫瑰]招聘岗位一:实验室打样员,长白班,元/小时,元/小时40岁以下,工人,加班不多,周六要轮流加班夜班补贴20元,饭补15元一顿(单位有餐厅食堂超市,按自己口味点菜)可以看车间,不体检没问题的第二天直接上班上班地址:兴贤路报名热线
上海
7月21日 16:06拨打电话
打样包住包吃1-2人月结
岗位职责: 1.负责服装样衣的打样与版型制作,确保款式、尺寸、工艺符合设计要求 2.根据设计师图稿及客户需求,独立完成从初版到终版的多次修改与优化 3.与面料采购、生产部门协同沟通,评估面料特性对版型的影响并调整方案 4.参与产前样确认及大货投产支持,解决批量生产中的版型适配问题 5. 整理归档纸样、工艺单等技术资料,保障打样流程标准化与可追溯性 任职要求: 1.具备3年以上服装打样/制版实操经验,有广东地区服装厂工作经验者优先 2. 熟悉常见服装品类(如衬衫、裤装、连衣裙等)的结构原理与放码规则 3.精通手工打版及ET/CAD等主流制版软件操作 4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应快节奏生产需求 5.学历不限,注重实际技能与行业经验
打样餐补社保1-2人月结
招聘:纸样师/车板师 薪资:8000-9000 职位详情: 1. 中专及以上学历,服装设计或相关专业优先; 2. 3年以上纸样或车板工作经验,有服装厂经验者优先; 3. 熟悉各类面料特性及裁剪工艺,精通缝制技术; 4. 能熟练操作打版软件(如ET、CAD)者优先; 5. 工作细致认真,有责任心,具备良好的团队合作精神。 1. 根据设计图纸和款式要求,独立完成纸样制作与修改; 2. 负责样衣的裁剪、缝制及整烫工作,确保样衣质量符合标准; 3. 与设计师沟通,解决打版和车板过程中的技术问题; 4. 参与试衣评审,记录并调整纸样问题; 5. 维护打版工具和设备,保持工作区域整洁。
服装产品管理师
1.5-2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科服装生产过程管理CDR现场办公运动服服装AI大小周潮流趋势调研五险
岗位职责 1、深入调研跑步及徒步类服饰市场:关注全球流行趋势(包括面料、功能、版型),研究竞品动向,结合用户反馈与电商平台数据挖掘核心需求,依据品牌定位制定产品品类规划,明确价格区间与上市节奏; 2、负责服饰品类从立项到退市的全周期管理:提出开发方向,设定功能标准,协同设计团队推进企划落地,联动生产与供应链环节控制工艺质量、成本预算及交付时间,解决量产过程中的版型与材料问题,确保产品准时上市; 3、监控产品销售表现(如动销率、复购率、库存周转情况),整合用户评价持续优化迭代策略,总结爆款成功经验并推广复制,及时调整滞销产品方案,增强产品市场竞争力。 任职要求 1、本科及以上学历,具备5年及以上运动服饰领域产品相关工作经验; 2、了解运动类面料性能与服装制作工艺,具有市场洞察力和数据分析能力; 3、具备出色的跨部门协作能力,抗压性强,对运动行业有热情者优先考虑。 核心能力 1、产品策略的执行与落地 2、用户需求的挖掘与转化 3、供应链协调与成本控制 4、数据驱动决策与商品运营思维
羽绒服设计专员
1.1-2.2万元/月
服装/纺织设计3-5年大专手绘设计师女装设计潮流趋势调研欧美风格日韩风格简约风格全职
类目: 1. 主导羽绒服产品的设计开发工作 2. 开展市场调研与趋势预判,掌握服装在色彩、面料等方面的流行动向 3. 结合流行趋势及产品开发规划完成款式图设计,并配合版师依图打样,确保样衣准确体现设计理念 4. 熟悉样衣制作工艺与结构细节,能高效对接版师及样衣工,保障样衣成型质量 任职资格 1、服装设计或平面设计相关专业,大专及以上学历; 2、3年以上服装设计工作经验,其中至少1年专注羽绒服或同类单品设计; 3、具备扎实的美术功底,手绘能力突出,对色彩搭配有敏锐感知,创意构思丰富; 4、工作积极主动,踏实耐劳,富有创新意识与团队协作精神; 5、责任心强,具备良好的沟通技巧和团队合作能力; 公司介绍:专注女装羽绒服领域14年,服务品牌贴牌、线上电商及线下市场,积累了一批稳定且优质的客户资源,产品线多样,客户认可度高,为热爱设计的人才提供充分的发展机会与创作空间。 公司致力于构建中国最具商业价值的原创设计平台。
服装设计师
1.2-2万元/月
服装设计师经验不限大专现场办公五险
1:电商经验优先(能出款,,有能力的来拿高薪) 2:能根据主播/红人定产品方向和风格 岗位职责: 1、根据定位战略发展,全面负责产品大商品计划的研发设计和采买工作,把握设计方向,制定每季产品面料、款 式、色系、风格等企划方案; 2、负责企划方案的款式落地,根据设计稿跟进制版,确保主题通过样板得以体现,并确保样板能顺利制作生产;3、根据品牌风格调性,结合市场调研,收集流行资讯,了解市场需求,把握流行趋势与动态,并将其合理地融入到品牌的创新中,完成规定产品开发图稿设计; 4、及时跟进产品研发团队各项工作进度,跟踪指导并及时解决各项突发性问题,及时的寻找更好的方案并对其进行优化; 5、管理研发买手团队,合理分配工作任务,有效领导团队完成每季度全盘产品研发工作,在实施过程中进行指导和控制、考核,确保团队目标的达成; 6、严谨控制开发服装成本,把控服装工艺及版型,确保开发款式能与设计
服装/纺织设计3-5年本科3ds MAXAI制定工艺文件T恤/卫衣CorelDRAW潮流趋势调研现场办公运动服服装设计初稿大小周打板与样衣制作五险
工作职责: 1、专注于跑步、徒步类产品设计与完稿,全程参与开发、采购及生产各环节; 2、主导款式开发、图纸设计,跟进工艺实施、样衣制作及生产交付,协同研发与采购团队探索新型面料与材料,并将其融入产品设计; 3、与团队协作推进产品需求落地,涵盖市场调研、用户需求分析、产品定位、可行性判断及最终交付; 4、支持供应链完成新品上线,保障产品在功能、质量、周期和成本方面的目标实现; 5、配合运营团队提供必要的售后技术支持,持续提升用户体验与满意度; 6、负责产品全生命周期管理,依据市场反馈推动产品优化与迭代设计。 任职资格: 1、服装设计、工业设计、纺织工程等相关专业,本科及以上学历,能力突出者可适当放宽专业与学历要求; 2、3年以上运动类产品的设计经验,有完整开发经历者优先; 3、掌握纺织材料相关知识,了解护具类产品的生产工艺及面辅料特性; 4、擅长结构与功能性设计,具备良好审美与创新思维,注重文化元素融合,热爱设计并致力于通过技术革新提升产品体验; 5、熟练操作Coreldraw、Illustrator、Photoshop、Al等设计工具; 6、具备优秀的跨部门协同能力及沟通表达能力。
花型图案设计专员
7000-12000元/月
服装/纺织设计3-5年本科带薪假期现场办公PS周末单休服装AutoCAD餐补AI设计初稿女装CorelDRAW五险
岗位职责 1. 负责丝绸面料的图案创意与设计,结合市场流行方向、客户实际需求及品牌产品定位,独立完成从构思策划到图案绘制的完整流程,确保设计方案兼具时尚美感与丝绸材质适配性。 2. 借助AI技术实现高效精准的图像筛选,辅助设计师完成图案构图,并进行协调统一且富有个性的色彩配置,增强产品的整体视觉表现力。 3. 持续搜集并研究业内优质图案设计范例,追踪时尚动态与色彩演变趋势,及时优化设计思路,为产品图案持续引入创新元素,维持市场竞争力。 任职要求 1. 艺术设计、纺织品设计或相关专业本科以上学历,具备3年以上图案设计从业经历,有丝绸或纺织领域设计背景者优先考虑。 2. 精通AI软件进行图像选取与矢量图形创作;拥有敏锐的色彩感知力和优秀的配色能力,能独立制定复杂多样的色彩方案。 3. 具备扎实的手绘基础,可熟练运用手绘方式呈现设计构思,掌握多种手绘工具与表达技巧,素描、速写、色彩绘画等能力熟练。 4. 富有创造力与时尚敏感度,熟悉流行趋势发展,善于将潮流元素自然融合进丝绸面料图案设计中,形成独特新颖的设计风格。 5. 具备良好的沟通协作能力,工作态度严谨认真,关注细节,具备较强的时间规划意识和抗压能力,能在既定周期内高效交付高质量设计成果。
服装/纺织设计3-5年本科现场办公健身包AI制定工艺文件大小周箱包户外包打板与样衣制作潮流趋势调研五险
岗位职责: 1、深入挖掘用户需求,分析市场竞争格局,提炼公司产品与竞品的核心特点,精准捕捉产品风格的演变方向,提出切实可行的产品开发建议; 2、结合平台发展方向与市场趋势,解读销售数据,参与热门产品走向研判,通过多渠道发掘并引入新品,助力打造热销爆款; 3、全程主导产品生命周期管理,涵盖立项、设计、研发到上市各环节,制定系统化方案并推动执行落地; 4、负责产品比价、成本核算及商务沟通,甄选优质供应商,并统筹后续合作流程; 5、持续优化选品机制,制定不同品类的新品上线规划,确保产品线具备持续市场竞争力。 岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、成功推动落地产品不少于50款; 3、具备3年以上相关工作经验,有箱包类目背景者优先; 4、对用户需求与产品特性具有高度敏感性,熟悉行业动态与商品流行趋势,能准确识别消费者核心痛点; 5、掌握电商平台选品逻辑与上新节奏,理解市场营销策略与消费心理,擅长将服装款式、色彩搭配及面料知识应用于实际判断,有效评估潜在爆款潜力; 6、具备良好的信息搜集能力与数据分析能力。
女装设计专员
1.5-2万元/月
服装/纺织设计3-5年大专女装设计设计师
工作职责:设计师,薪资面谈,以往女装风格不限,看审美和风格把控及出款能力,符合要求可以+,sy379Xx 1. 负责线上线下的款式筛选与新款式开发(法式复古、港风复古类风格优先) 2. 能准确掌握产品风格定位,富有创意,具备创新能力,懂穿搭搭配者优先考虑 3. 根据设计稿完成样衣制作及大货生产所需物料的筹备工作 4. 结合历史销售数据与当前市场表现,提升爆款预测准确性 5. 精准控制版型、面料与款式细节设计,贴合当下流行趋势与用户偏好,助力销量增长 6. 熟悉常用面料特性,了解市场上主流流通面料的应用特点 任职资格: 1. 大专及以上学历,服装设计或相关专业背景 2. 具备5年以上服装行业经验,有3年以上四季女装设计开发或买手型设计师经历者优先 3. 拥有较强的选款、组货能力及数据复盘分析能力 4. 熟知面料辅料应用,对版型结构与廓形问题有清晰认知并能有效优化 5. 逻辑清晰,沟通顺畅,具备良好的团队协作意识与抗压素质 公司优势:自主原创设计、自有工厂供应链支持、主营女裝位列行业前十,拥有稳定粉丝群体,从产品研发到量产全流程体系完善,部门职能划分清晰,晋升空间广阔,团队氛围轻松,管理层亲和力强 福利待遇:五险、节日福利、年终奖金、定期团建、外出旅游、聚餐活动、绩效激励 接受单休制,热爱时尚服饰领域者优先录用
买手设计师
8000-11000元/月
服装设计师1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.跟踪流行趋势,结合市场定位与品牌调性进行季度企划与系列开发 3.与版师、样衣工、采购及生产部门协同,确保设计方案可落地、成本可控、品质达标 4.参与面辅料选样、色彩搭配、图案设计及打样评审,优化产品视觉表现与穿着体验 5.整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代升级 任职要求: 1.热爱服装/纺织设计行业,具备良好的审美能力、手绘及电脑绘图能力(熟练使用CorelDRAW/AdobeIllustrator/Photoshop等) 2.了解面料特性、生产工艺及成衣制作流程,有实操经验者优先 3. 具备创新意识与市场敏感度,能独立完成设计提案并清晰表达设计逻辑 4.沟通协作能力强,适应快节奏多任务工作环境 5.学历不限,相关专业背景或设计类培训经历者更佳
主服装设计师
9000-12000元/月
服装/纺织设计5-10年学历不限服装女装女装主力设计师潮流趋势调研
1,需具备4年以上女装领域独立设计经验 2,能够独立完成开款及小整盘、小系列的产品研发 3,具有优秀的审美能力,同时熟悉市场需求与产品化思维 4,有成功开发爆款或数据表现优异款式的经验 5,性格良好,踏实肯干,沟通顺畅,逻辑思维清晰 6,必须具备手绘图稿能力 原创设计工作室诚邀加入: 工作氛围轻松融洽!晋升空间大,薪资增长迅速!(单休) 期待出色的你携手共进!
服装/纺织设计10年以上本科带薪假期现场办公包吃住周末双休服装房补潮流趋势调研
工作职责: 1、统筹市场信息的采集与整理,组织开展流行趋势研究,定期对色彩、材质、风格、款式等设计要素进行分析,按时输出市场预测与趋势分析报告; 2、协同设计总监拟定产品企划方案,带领团队制定研发计划(包括主题设定、色系规划、品类布局、结构设计及面料选择),并根据市场动态优化产品架构,提出切实可行的调整建议; 3、主导产品研发全流程管理,把握整体研发方向与项目节奏,确保各阶段计划科学合理,并按时间节点顺利推进; 4、负责设计团队日常开发工作的组织与执行,监督全年开发关键节点的落实,包括图稿审核、样衣评审、定版扩色及产品组合搭配,确保设计在款式、色彩、面料上契合品牌调性与市场潮流; 5、持续推动爆款产品的创新研发,拓展新产品线,提升产品附加值。 任职要求: 1、具备5年以上知名服装品牌从业经历,拥有全品类开发经验,扎实的服装研发能力,独立完成系列设计的能力(非电商快反类开发),对流行趋势敏感,审美水平突出; 2、精通面辅料特性、图案设计与制作工艺,能结合专业知识开展服装创作; 3、密切关注时尚潮流变化,擅长捕捉并转化流行元素应用于实际设计中; 4、具备完整的成衣设计能力,市场感知敏锐,能精准判断市场走向并解析成衣流行趋势。 我们能提供:(福利待遇) 1、晋升、薪酬机制:健全的晋升通道、年度调薪等激励制度; 2、培训:除部门内部专业培训外,公司设立《人力资源培训组》,统一规划员工职业成长路径与培训体系; 3、食宿安排:公司为员工免费提供食宿,自建食堂环境整洁,三餐供应丰富多样,可自由选择。临近设有专属员工公寓,配备独立单间,内含空调、衣柜、电视机、热水器、床具(均配席梦思床垫); 4、社保:依法缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险; 5、假期:入职满一年员工享5天带薪年假,同时按规定享受国家法定节假日、婚假、产假、丧假等各类休假权益。
服装/纺织设计3-5年本科五险一金带薪假期现场办公PS服装AI设计初稿CorelDRAW潮流趋势调研童装
任职要求: 1. 跟踪国内外童装流行趋势,制定季度产品开发规划, 2. 依据产品开发框架及品牌调性,独立完成新品设计,把控款式结构、色彩搭配与图案应用等关键要素, 3. 具备敏锐的时尚触觉,能有效整合产品系列间的连贯性与搭配逻辑, 4. 独立完成花型图稿的设计与配色方案制定, 5. 每季产品开发完成后,及时进行资料整理与归档管理。 岗位要求: 1. 服装设计、平面设计或相关专业,本科及以上学历者优先考虑, 2. 精通illustrator、coreldraw、photoshop等设计软件, 3. 熟悉各类面辅料特性,对面料质感有较强感知力,了解版型与制作工艺, 4. 具备3年以上品牌童装设计工作经验,热爱儿童服饰设计,色彩运用能力突出,创意构思丰富, 5. 对市场变化反应灵敏,富有创新意识,具备良好的敬业精神与抗压能力。
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鱼泡直聘为工人提供余杭区服装打版师招聘在线招聘信息,主要招聘余杭打样/制版相关人才。作为打样/制版工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解打样/制版的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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