
设计主管
1.5-2.5万元/月
女装设计师 10年以上学历不限现场办公五险制定工艺文件服装生产过程管理面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿服装女装
岗位职责:
1.负责女装设计,根据市场需求和公司风格进行服装设计、出款
2.熟悉四季青、柯桥以及广州面辅料市场并能够自主选择合适的面辅料进行款式开发
2.与对应团队成员合作,确保从设计到生产过程中的工作流畅与效率
3.实时跟踪销售数据,且能根据客户反馈判断并调整设计策略与方向
工作地点:九堡意法轻纺城/杭州意法服饰城
任职要求:
1.具备优越的审美能力和创新思维,能够独立完成设计任务
2.熟悉杭产女装市场,熟知市场需求和潮流趋势,具有改良/开发爆款的基础
3.具有5-10年女装设计经验,具有老意法服饰城女装设计岗位经验的优先
4.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与团队成员进行有效协作
关于我们:我们是一家经营年限快二十年的四季青老意法服饰城女装档口,有自己完整的生产链,专做四季女装,风格休闲偏精致洋气小女人,冬季主做皮草以及鹅绒外套。我们欢迎经验丰富、喜欢创新、大胆尝试的女装设计师,薪资架构底薪+提成,具体可面议。我们在九堡意法轻纺城设有独立女装设计工作室,环境优良,稳定性高,版师、样衣工均在工作室工作,沟通方便高效。
品牌女装设计负责人
2-2.5万元/月
服装/纺织设计5-10年大专5-8年经验
岗位职责:
1. 把握国际服装流行趋势及行业动态,结合公司品牌定位,指导并审核每季度产品企划方案,带领团队开展学习与创新研发工作;
2. 定期开展市场调研,掌握实时流行趋势,形成调研报告用于优化商品开发策略;
3. 定期参与商品销售分析会议,掌握产品销售表现与客户需求,持续提升商品开发质量;
4. 全面统筹研发设计部门的日常运营,涵盖商品战略规划、经营理念落实、制度建设、团队管理、人才培养、绩效评估等管理工作,保障研发团队高效稳定运行;
5. 协同技术部门推进整季产品的外观设计、版型设定、工艺标准及样衣制作等环节的研发、审核与输出;
6. 在样衣制作及大货生产阶段,负责设计、版型、工艺等方面的确认与审批;
7. 组织召开内部评审会、订货会,主导产品主题设定、设计理念说明及产品FAB话术输出,助力提升公司经营效益;
8. 联动自媒体运营团队完成新品拍摄及FAB手册编制等相关工作;
9. 负责部门5S管理及晨会组织执行;
10. 参与公司及本部门其他相关经营与管理工作;
11. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 服装设计、纺织工程类专业专科及以上学历;
2. 五年以上品牌女装设计总监工作经验者优先;
3. 具备出色的创新思维与开发能力,专业技术扎实,色彩把控力强;熟练使用各类设计相关的制图及图像处理软件;
4. 对时尚具有敏锐洞察力,时尚感知力强,创新意识突出,能精准把握服饰潮流趋势,快速捕捉流行元素,熟悉各类面料特性并能灵活应用;了解打样流程及成衣生产全流程;
5. 具备全年产品结构规划能力,可主导整体产品开发进程,沟通协调能力强,善于激发团队积极性与创造力,具备较强的决策判断力。
其他信息
地毯花型图案设计师
9000-13000元/月
服装/纺织设计1-3年本科刺绣提花印花毛毯坐垫抱枕地毯打样跟进花型落地
岗位职责:(品牌-春旬 主要做地毯)
1. 协同团队推进产品开发,细化设计方案,制定打样执行计划并全程跟进落地实施
2. 依据品牌调性进行产品设计,包括花型图案、工艺结构、面料组合等内容,独立提出原创花型设计提案
3. 熟悉地毯类产品所用面料、工艺及构造,能够全流程参与设计打样各环节
4. 独立完成从灵感采集—草图构思—数码绘制—配色设计—定稿输出的完整设计流程
5. 遵守知识产权相关规定,确保设计内容原创,杜绝抄袭与侵权行为
岗位要求:
1. 本科及以上学历,视觉传达、纺织品设计、工艺美术等相关专业,精通PS、AI等设计工具
2. 具备手绘插画基础,富有创意与审美能力,擅长花卉、几何类风格表现
3. 拥有约2年家纺或家居行业相关工作经验
其他:
1. 工作时间:9:00-17:30,大小周
2. 薪资结构:底薪+绩效+全勤,五险,带薪年假
3. 公司实行扁平化管理,职责清晰,发展空间广阔,专注原创设计,重视美学表达
4. 需具备实际产品落地经验,纯插画、美工岗位者请勿投递
服装主创设计师
1.2-1.8万元/月
服装/纺织设计3-5年本科服装生产过程管理服装AutoCAD品牌的服装设计师女装设计初稿面料辅料采买CorelDRAW潮流趋势调研
这个岗位是LLDC的主设/设计师
岗位职责:
1.依据产品规划,开展市场调研,掌握流行趋势与设计节奏,主导完成全年四个季度的服装产品研发,涵盖款式、色彩、面料等结构设计;
2.配合拍摄企划推进拍摄项目执行,负责造型搭配、现场跟进及突发问题处理,保障拍摄流程顺利进行;
3.按照设计需求与版师保持高效沟通,在试样阶段及时调整并反馈意见,确保样衣按时交付;
4.协同生产部门与面料供应商对接,依照开发进度跟踪并协助解决大货生产中的技术问题;
5.对下属设计师进行指导与管理,推动团队协作,保障各项设计任务有序推进;
6.完成上级安排的其他临时性工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,服装设计或相关专业背景,具备良好的美术功底和审美素养;
2.4年以上相关工作经验,其中至少2年独立开发经历,有甜辣风格女装品牌工作经验者优先;
3.具备丰富的设计开发经验,熟悉面辅料市场,了解各类面料及辅料的性能特点;
4.对国际时尚动态及流行趋势具有敏锐洞察力,能快速捕捉色彩、元素及市场变化并做出预判;
5.熟悉市场需求与消费者偏好,具备商业思维,能在设计中综合考虑成本、生产与销售因素,提升产品的市场适配度;
6.拥有良好的沟通协调能力,能够与设计、营销、销售等相关团队顺畅协作。
服装设计帮手
4000-7000元/月
服装/纺织设计经验不限大专女装潮流趋势调研设计初稿面料辅料采买PSCorelDRAW服装不接受居家办公
岗位职责:
1・协助设计师整理与准备相关设计资料;
2・协同完成设计图纸的绘制及细节深化工作;
3・对面辅料市场有较深认知;
4・负责面辅料的采购,对面辅料特性具备专业理解;
5・具有良好的构图与审美素养;
6・需具备出色的沟通表达能力,富有团队协作意识;
任职要求:
1、服装设计相关专业,大专及以上学历,正规院校毕业;(欢迎应届毕业生应聘)
2、熟练掌握Photoshop、CorelDRAW等设计工具,能协助完成款式图绘制;
3、熟悉面辅料特性、工艺流程、版型结构及服装设计专业知识;
4、具备良好的沟通协调能力及团队合作经验;
5、身高160-165CM,体型为M码,可试穿样衣者优先录用
服装设计总监
2-4万元/月
服装/纺织设计5-10年本科
岗位职责:
1、主导设计团队工作,确保服装设计方向与品牌调性保持一致;
2、全程参与并带领设计开发流程,把控设计部门的产出效率与成果品质;
3、精准掌握国内外流行趋势与时尚动态,明确产品风格定位、研发节奏及组合规划,制定开发方案并推动有效执行;
4、结合市场趋势、客户需求以及产品结构、材料工艺等要素,提出并完善设计创意策略,实现产品从概念到落地的转化;
5、牵头开展设计评审工作,持续优化开发流程,提升产品的原创性与竞争力。
任职要求:
1、本科及以上学历,服装设计类相关专业,具备5年以上女装设计师品牌或小众女装品牌企业从业经历;
2、可独立完成款式开发,熟知服装制作全流程,掌握扎实的工艺知识,熟悉面料辅料特性,拥有供应商资源者更佳;
3、具备敏锐的市场感知能力与良好审美素养,能快速捕捉时尚风向,灵活应对市场变化;
4、具有5人及以上团队管理经验,具备良好的沟通协调与团队领导能力
纺织图案设计
8000-13000元/月
服装/纺织设计1-3年本科图案设计纺织品花型设计
1、具备双面提花针织类纺织企业工作经验(涉及面料及花型设计)者优先考虑;
2、依据公司规划与主题方向,开展系列化产品开发,承担每季度图案设计与研发任务;
3、研究品牌对应的流行趋势,搜集图案相关潮流资讯,输出时尚图案发展趋势分析报告;
4、参与前期产品创意主题构思,围绕当季产品主题与风格完成图案创作及流行色彩搭配方案;
5、结合品牌调性,协同每季产品的主题、款式、色彩、面料等要素进行图案设计布局与规划;
6、负责样品制作及工艺探索,对接图形图案的打样过程并跟进技术沟通。
运动服饰设计专员
1.5-2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科3ds MAXAI制定工艺文件T恤/卫衣CorelDRAW潮流趋势调研现场办公运动服服装设计初稿大小周打板与样衣制作五险
工作职责:
1、专注于跑步、徒步类产品设计与完稿,全程参与开发、采购及生产各环节;
2、主导款式开发、图纸设计,跟进工艺实施、样衣制作及生产交付,协同研发与采购团队探索新型面料与材料,并将其融入产品设计;
3、与团队协作推进产品需求落地,涵盖市场调研、用户需求分析、产品定位、可行性判断及最终交付;
4、支持供应链完成新品上线,保障产品在功能、质量、周期和成本方面的目标实现;
5、配合运营团队提供必要的售后技术支持,持续提升用户体验与满意度;
6、负责产品全生命周期管理,依据市场反馈推动产品优化与迭代设计。
任职资格:
1、服装设计、工业设计、纺织工程等相关专业,本科及以上学历,能力突出者可适当放宽专业与学历要求;
2、3年以上运动类产品的设计经验,有完整开发经历者优先;
3、掌握纺织材料相关知识,了解护具类产品的生产工艺及面辅料特性;
4、擅长结构与功能性设计,具备良好审美与创新思维,注重文化元素融合,热爱设计并致力于通过技术革新提升产品体验;
5、熟练操作Coreldraw、Illustrator、Photoshop、Al等设计工具;
6、具备优秀的跨部门协同能力及沟通表达能力。
独立设计师品牌女装设计
8000-13000元/月
服装/纺织设计3-5年本科裤装PS服装女装设计初稿外套制定工艺文件面料辅
岗位职责:
1.负责线上原创小众女装的款式设计,确保设计调性与品牌理念保持一致
2.深度参与产品开发全流程,从创意构思到最终成品落地
3.与团队高效协作,把控设计品质并推进项目按时完成
任职要求:
1.熟悉女装设计领域,具备敏锐的时尚洞察力,能准确捕捉市场动向与用户需求
2.具备良好的沟通能力,善于团队配合,协同推进工作进展
3.工作积极主动,富有责任感,执行力强且保持高度热情
招三个焊工,450一天,包吃住不要证
380-450元/天
工厂焊工工龄奖餐补社保包住加班补贴20人以上日结
扬.州新厂招几个二.保.焊450一天包吃住,不要证,会焊就行,年龄48岁以内都可以
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实验员打样
北开发华工艾马尔[爱心][爱心][爱心]下午一点面试,不体检直接入职[玫瑰]招聘岗位一:实验室打样员,长白班,元/小时,元/小时40岁以下,工人,加班不多,周六要轮流加班夜班补贴20元,饭补15元一顿(单位有餐厅食堂超市,按自己口味点菜)可以看车间,不体检没问题的第二天直接上班上班地址:兴贤路报名热线
实验员打样
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服装打样制版设计师
7000-8000元/月
打样包住包吃1-2人月结
岗位职责:
1.负责服装样衣的打样与版型制作,确保款式、尺寸、工艺符合设计要求
2.根据设计师图稿及客户需求,独立完成从初版到终版的多次修改与优化
3.与面料采购、生产部门协同沟通,评估面料特性对版型的影响并调整方案
4.参与产前样确认及大货投产支持,解决批量生产中的版型适配问题
5. 整理归档纸样、工艺单等技术资料,保障打样流程标准化与可追溯性
任职要求:
1.具备3年以上服装打样/制版实操经验,有广东地区服装厂工作经验者优先
2. 熟悉常见服装品类(如衬衫、裤装、连衣裙等)的结构原理与放码规则
3.精通手工打版及ET/CAD等主流制版软件操作
4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应快节奏生产需求
5.学历不限,注重实际技能与行业经验
打样餐补社保1-2人月结
招聘:纸样师/车板师
薪资:8000-9000
职位详情:
1. 中专及以上学历,服装设计或相关专业优先;
2. 3年以上纸样或车板工作经验,有服装厂经验者优先;
3. 熟悉各类面料特性及裁剪工艺,精通缝制技术;
4. 能熟练操作打版软件(如ET、CAD)者优先;
5. 工作细致认真,有责任心,具备良好的团队合作精神。
1. 根据设计图纸和款式要求,独立完成纸样制作与修改;
2. 负责样衣的裁剪、缝制及整烫工作,确保样衣质量符合标准;
3. 与设计师沟通,解决打版和车板过程中的技术问题;
4. 参与试衣评审,记录并调整纸样问题;
5. 维护打版工具和设备,保持工作区域整洁。
打样包吃社保1-2人月结
诚聘纸样师5年以上纸样经验,熟练电脑打版;2、熟悉各类服装版型,以重工艺裙子为主;3、版型精准,做事细心,责任心强!4、待遇:10000-12000具体面议!王先生有意者直接打电话联系公司地址:广州市白云区金沙洲
箱包产品开发专员
1.5-2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科现场办公健身包AI制定工艺文件大小周箱包户外包打板与样衣制作潮流趋势调研五险
岗位职责:
1、深入挖掘用户需求,分析市场竞争格局,提炼公司产品与竞品的核心特点,精准捕捉产品风格的演变方向,提出切实可行的产品开发建议;
2、结合平台发展方向与市场趋势,解读销售数据,参与热门产品走向研判,通过多渠道发掘并引入新品,助力打造热销爆款;
3、全程主导产品生命周期管理,涵盖立项、设计、研发到上市各环节,制定系统化方案并推动执行落地;
4、负责产品比价、成本核算及商务沟通,甄选优质供应商,并统筹后续合作流程;
5、持续优化选品机制,制定不同品类的新品上线规划,确保产品线具备持续市场竞争力。
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、成功推动落地产品不少于50款;
3、具备3年以上相关工作经验,有箱包类目背景者优先;
4、对用户需求与产品特性具有高度敏感性,熟悉行业动态与商品流行趋势,能准确识别消费者核心痛点;
5、掌握电商平台选品逻辑与上新节奏,理解市场营销策略与消费心理,擅长将服装款式、色彩搭配及面料知识应用于实际判断,有效评估潜在爆款潜力;
6、具备良好的信息搜集能力与数据分析能力。
花型图案设计专员
7000-12000元/月
服装/纺织设计3-5年本科带薪假期现场办公PS周末单休服装AutoCAD餐补AI设计初稿女装CorelDRAW五险
岗位职责
1. 负责丝绸面料的图案创意与设计,结合市场流行方向、客户实际需求及品牌产品定位,独立完成从构思策划到图案绘制的完整流程,确保设计方案兼具时尚美感与丝绸材质适配性。
2. 借助AI技术实现高效精准的图像筛选,辅助设计师完成图案构图,并进行协调统一且富有个性的色彩配置,增强产品的整体视觉表现力。
3. 持续搜集并研究业内优质图案设计范例,追踪时尚动态与色彩演变趋势,及时优化设计思路,为产品图案持续引入创新元素,维持市场竞争力。
任职要求
1. 艺术设计、纺织品设计或相关专业本科以上学历,具备3年以上图案设计从业经历,有丝绸或纺织领域设计背景者优先考虑。
2. 精通AI软件进行图像选取与矢量图形创作;拥有敏锐的色彩感知力和优秀的配色能力,能独立制定复杂多样的色彩方案。
3. 具备扎实的手绘基础,可熟练运用手绘方式呈现设计构思,掌握多种手绘工具与表达技巧,素描、速写、色彩绘画等能力熟练。
4. 富有创造力与时尚敏感度,熟悉流行趋势发展,善于将潮流元素自然融合进丝绸面料图案设计中,形成独特新颖的设计风格。
5. 具备良好的沟通协作能力,工作态度严谨认真,关注细节,具备较强的时间规划意识和抗压能力,能在既定周期内高效交付高质量设计成果。
女装设计专员
1.5-2万元/月
服装/纺织设计3-5年大专女装设计设计师
工作职责:设计师,薪资面谈,以往女装风格不限,看审美和风格把控及出款能力,符合要求可以+,sy379Xx
1. 负责线上线下的款式筛选与新款式开发(法式复古、港风复古类风格优先)
2. 能准确掌握产品风格定位,富有创意,具备创新能力,懂穿搭搭配者优先考虑
3. 根据设计稿完成样衣制作及大货生产所需物料的筹备工作
4. 结合历史销售数据与当前市场表现,提升爆款预测准确性
5. 精准控制版型、面料与款式细节设计,贴合当下流行趋势与用户偏好,助力销量增长
6. 熟悉常用面料特性,了解市场上主流流通面料的应用特点
任职资格:
1. 大专及以上学历,服装设计或相关专业背景
2. 具备5年以上服装行业经验,有3年以上四季女装设计开发或买手型设计师经历者优先
3. 拥有较强的选款、组货能力及数据复盘分析能力
4. 熟知面料辅料应用,对版型结构与廓形问题有清晰认知并能有效优化
5. 逻辑清晰,沟通顺畅,具备良好的团队协作意识与抗压素质
公司优势:自主原创设计、自有工厂供应链支持、主营女裝位列行业前十,拥有稳定粉丝群体,从产品研发到量产全流程体系完善,部门职能划分清晰,晋升空间广阔,团队氛围轻松,管理层亲和力强
福利待遇:五险、节日福利、年终奖金、定期团建、外出旅游、聚餐活动、绩效激励
接受单休制,热爱时尚服饰领域者优先录用
服装设计师
1.2-2万元/月
服装设计师经验不限大专现场办公五险
1:电商经验优先(能出款,,有能力的来拿高薪)
2:能根据主播/红人定产品方向和风格
岗位职责:
1、根据定位战略发展,全面负责产品大商品计划的研发设计和采买工作,把握设计方向,制定每季产品面料、款
式、色系、风格等企划方案;
2、负责企划方案的款式落地,根据设计稿跟进制版,确保主题通过样板得以体现,并确保样板能顺利制作生产;3、根据品牌风格调性,结合市场调研,收集流行资讯,了解市场需求,把握流行趋势与动态,并将其合理地融入到品牌的创新中,完成规定产品开发图稿设计;
4、及时跟进产品研发团队各项工作进度,跟踪指导并及时解决各项突发性问题,及时的寻找更好的方案并对其进行优化;
5、管理研发买手团队,合理分配工作任务,有效领导团队完成每季度全盘产品研发工作,在实施过程中进行指导和控制、考核,确保团队目标的达成;
6、严谨控制开发服装成本,把控服装工艺及版型,确保开发款式能与设计
羽绒服设计专员
1.1-2.2万元/月
服装/纺织设计3-5年大专手绘设计师女装设计潮流趋势调研欧美风格日韩风格简约风格全职
类目:
1. 主导羽绒服产品的设计开发工作
2. 开展市场调研与趋势预判,掌握服装在色彩、面料等方面的流行动向
3. 结合流行趋势及产品开发规划完成款式图设计,并配合版师依图打样,确保样衣准确体现设计理念
4. 熟悉样衣制作工艺与结构细节,能高效对接版师及样衣工,保障样衣成型质量
任职资格
1、服装设计或平面设计相关专业,大专及以上学历;
2、3年以上服装设计工作经验,其中至少1年专注羽绒服或同类单品设计;
3、具备扎实的美术功底,手绘能力突出,对色彩搭配有敏锐感知,创意构思丰富;
4、工作积极主动,踏实耐劳,富有创新意识与团队协作精神;
5、责任心强,具备良好的沟通技巧和团队合作能力;
公司介绍:专注女装羽绒服领域14年,服务品牌贴牌、线上电商及线下市场,积累了一批稳定且优质的客户资源,产品线多样,客户认可度高,为热爱设计的人才提供充分的发展机会与创作空间。
公司致力于构建中国最具商业价值的原创设计平台。
图案设计专员
8000-12000元/月
服装/纺织设计1-3年本科现场办公运动服服装AI图案设计大小周潮流趋势调研五险花型设计
花型设计师
岗位职责:
1. 负责开发适用于运动服装、骑行服饰的原创图案、印花及花型设计,确保设计元素与风格丰富多元;
2. 关注国际运动类与骑行类服饰在图案与色彩方面的流行趋势,准确捕捉目标用户群体的审美需求;
3. 依据新品开发规划推进设计任务,系统整理并持续拓展印花与花型设计图稿资源;
4. 熟悉运动服饰常用面料(如涤纶、尼龙混纺速干面料、弹性面料)特性及其对印花呈现的影响,保障设计在成衣上的最终表现效果;
5. 在设计过程中充分考虑水洗牢度、摩擦牢度等工艺标准,提前规避可能存在的生产问题。
任职要求:
1. 教育背景:纺织设计、染织艺术、平面设计、美术或相关专业本科及以上学历;
2. 工作经验:具备1年以上纺织图案或服装印花设计经验,有运动服饰(特别是骑行品类)花型设计经历者优先;需提供完整作品集,体现独立原创设计能力;
3. 专业技能:(1)熟练掌握Adobe Photoshop、Adobe Illustrator等设计软件;(2)具备良好美术功底,色彩感知力强,兼具手绘(纸质/数字)表达能力;
4. 具备突出的创意构思与审美判断力,对色彩搭配及潮流走向有敏锐洞察;
5. 心理素质良好,能应对高强度工作节奏及季节性开发任务带来的压力。
服装产品管理师
1.5-2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科服装生产过程管理CDR现场办公运动服服装AI大小周潮流趋势调研五险
岗位职责
1、深入调研跑步及徒步类服饰市场:关注全球流行趋势(包括面料、功能、版型),研究竞品动向,结合用户反馈与电商平台数据挖掘核心需求,依据品牌定位制定产品品类规划,明确价格区间与上市节奏;
2、负责服饰品类从立项到退市的全周期管理:提出开发方向,设定功能标准,协同设计团队推进企划落地,联动生产与供应链环节控制工艺质量、成本预算及交付时间,解决量产过程中的版型与材料问题,确保产品准时上市;
3、监控产品销售表现(如动销率、复购率、库存周转情况),整合用户评价持续优化迭代策略,总结爆款成功经验并推广复制,及时调整滞销产品方案,增强产品市场竞争力。
任职要求
1、本科及以上学历,具备5年及以上运动服饰领域产品相关工作经验;
2、了解运动类面料性能与服装制作工艺,具有市场洞察力和数据分析能力;
3、具备出色的跨部门协作能力,抗压性强,对运动行业有热情者优先考虑。
核心能力
1、产品策略的执行与落地
2、用户需求的挖掘与转化
3、供应链协调与成本控制
4、数据驱动决策与商品运营思维
幸福感满满红人女装设计岗(代大喜!!)
1.3-1.8万元/月
服装/纺织设计3-5年大专五险一金现场办公服装女装设计初稿女装设计红人女装女装设计师全职
岗位职责:
1、搜集服装市场主流品牌及竞品当季的流行趋势信息,及时向组长汇报,配合组长对当前产品开发进展进行复盘分析,提出优化建议,协助调整开发策略;
2、独立完成款式设计,结合代大喜品牌调性进行新品开发;
3、通过历史销售数据与当前销售表现分析,提升爆款预测准确性;
4、把控版型结构、面料选择及设计细节,贴合当下流行元素与消费者偏好,助力销售增长
任职资格:
1、大专及以上学历,服装类相关专业,有红人女装设计经验者优先考虑
2、具备2-3年独立出款设计师工作经验
3、能够独立审版,熟悉面辅料市场情况
4、具备良好审美能力,日常关注时尚博主及潮流趋势变化
5、逻辑清晰,沟通顺畅,抗压能力强
账号:大喜很nice(抖音平台)
服装穿搭试衣员
8000-13000元/月
服装设计师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2. 结合市场趋势与品牌定位,进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计
3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作,确保设计方案可量产并符合成本与品质要求
4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认,把控设计落地效果与细节呈现
5. 整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代优化
任职要求:
1. 热爱时尚设计,具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验
2. 熟练使用CorelDRAW、Adobe Illustrator或Photoshop等设计软件
3. 具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础
4. 学习能力强,能适应快节奏开发流程,注重细节与执行力
5. 沟通协调能力良好,具备团队合作意识与职业责任心
羽绒服设计专员
1.1-2.2万元/月
服装/纺织设计3-5年大专绩效奖金服装面料晋升空间大设计师女装设计设计初稿潮流趋势调研五险
公司专注女装羽绒服原创设计开发16年,为品牌、贴牌、线上线下客户提供羽绒服设计方案,全年开发,产品风格丰富,主打中少淑产品。
一、岗位职责:
1. 产品设计与开发:
○ 负责女装羽绒服的款型规划、结构设计及整体造型打造,独立完成从创意构思到成衣实现的全流程工作;
○ 结合产品定位、流行趋势与目标客群需求,策划并输出具备市场竞争力的羽绒服系列产品方案;
○ 主导设计图稿绘制、面辅料搭配、色彩组合、版型调整等核心环节,确保设计效果兼具美学表达与实用功能。
2. 趋势研究与创意呈现:
○ 持续追踪国际时装周动态、流行元素、新型面料技术及行业竞争态势,开展市场调研与趋势研判;
○ 结合品牌风格调性,提炼关键设计语言,输出产品开发企划、主题灵感看板及设计方向指引。
3. 跨部门协作:
○ 与版师、样衣制作团队密切配合,跟进打版、试穿、修正及工艺落实,保障设计理念完整落地;
4. 技术创新与结构优化:
○ 探索羽绒服在保暖性能、轻便体验、环保材质、模块化设计等方面的技术应用;
○ 改进工艺构造,提升穿着舒适感、活动灵活性以及时尚表现力。
二、任职要求:
1. 大专及以上学历,服装设计、纺织工程、艺术设计等相关专业背景;
2. 3年以上女装羽绒服或冬季外套设计经验,具有知名服装品牌或专业羽绒服企业工作经验者优先;
3. 熟练使用Adobe Illustrator、Photoshop、CorelDRAW等设计工具,具备手绘能力者更佳;
4. 精通羽绒服制作工艺、面辅料特性及生产流程;
5. 具备敏锐的时尚感知与市场判断力,能准确理解女性消费者的审美偏好与穿着场景需求;
6. 出色的审美素养、创新意识与细节把控能力,可独立完成系列化产品设计;
7. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神,抗压性强,适应高强度开发节奏;
8. 具备可持续环保设计思维或户外功能性服饰设计经验者优先。
时尚女装设计达人
1.3-1.8万元/月
服装/纺织设计3-5年大专五险一金现场办公服装女装设计初稿女装设计红人女装女装设计师全职
岗位职责:
1、搜集服装市场主流品牌及竞品当季的流行元素与趋势信息,掌握当前市场的热销款式;
2、独立完成款式开发,结合代大喜品牌调性进行新品设计;
3、通过分析历史销售数据与当前销售表现,优化爆款预测准确性;
4、把控版型结构、面料选择及设计细节,贴合当下潮流方向与用户偏好,助力销售增长;
5、熟悉杭州面辅料市场资源,能够高效完成面料匹配。
任职资格:
1、大专及以上学历,服装类相关专业背景,有红人女装项目经验者优先考虑;
2、具备2-3年独立出款设计师工作经验;
3、能独立跟进样衣制作,对面辅料市场有深入了解;
4、具备良好审美能力,日常关注时尚博主及行业趋势动态;
5、逻辑清晰,沟通顺畅,具备较强的抗压能力和团队协作意识。
账号:大喜很nice(抖音平台)
另招聘买手设计师
栏目概述
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