招聘岗位：初中道法/历史老师（可政史双修） 岗位性质：可兼职 【岗位职责】 1. 负责初中道德与法治、历史学科小班课/一对一授课，依据部编教材、安徽中考考纲独立备课，制作课件、讲义、随堂练习。 2. 梳理知识框架、时间轴、答题模板，训练学生材料题、论述题答题规范，落实背诵，针对性查漏补缺。 3. 批改作业试卷，分析学生失分原因，制定个性化提分方案；定期和家长沟通学情，反馈学习进度。 4. 参与教研组集体备课、磨课、中考真题研讨，整理思维导图、考点背诵资料，迭代教学内容。 5. 组织阶段检测，做好课后辅导，激发学生学习兴趣，助力中考提分。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，思想政治、历史、师范类相关专业优先；持有初中道法/历史教师资格证，普通话二乙及以上。 2. 熟悉部编版初中政史教材，了解安徽中考命题方向，有毕业班授课经验优先；优秀师范应届生可培养。 3. 学科功底扎实，擅长归纳考点、答题模板，能抓住初中生特点，课堂表达清晰，控场能力良好。 4. 有责任心、耐心，具备良好的家校沟通能力，有服务意识；周末、寒暑假可上课（机构教学高峰）。 5. 政史双修者优先录用。 工作地点：合肥经开区

岗位亮点： 1.全程居家远程，不用坐班打卡，录课时间自主安排 2.收益依托课程销售提成，无固定基础薪资；课程可长期循环售卖，收入上不封顶 3.门槛宽松，师范应届生、中小学退休教师均可，不用线下带班，仅线上录课 4.公司提供课程大纲、录课规范，推广销售全由公司负责，只专注备课录课 5.复利长期收益，一次录课持续拿提成，多产出多增收 工作内容： 1.居家线上录制中小学全科教学视频，打磨课件并根据反馈迭代优化；2.配合运营调整授课风格，全程无需线下授课到校。 任职要求： 1.持对应学段教资，师范应届生、有教学经验退休教师优先 2.表达流畅、讲课逻辑清晰，镜头授课自然 3.自律，可按期完成录课任务 4.认可提成计薪模式，愿意产出优质课程赚取长期收益 5.有线下教学 / 线上录课经验优先

1、负责A-Level/IB/AP等国际课程的教学工作； 2、招聘科目涵盖：数学、经济、物理、会计、化学、生物、计算机等。 任职要求： 1、具备扎实的教学经验，深入了解国际课程体系； 2、毕业于985高校或QS世界排名前百的大学，专业为数学、物理、经济等相关领域者优先； 3、重视教学能力持续提升，具备良好的协作意识与团队精神。 在犀牛国际教育，您将享有： 1、具有行业竞争力的薪酬待遇； 2、较为灵活的工作时间安排； 3、来自上海总部资深名师的专业培训与学术支持； 4、健全的教师培养机制与晋升发展路径，助力您实现职业成长与教学精进。

211985毕业理科生

1、深入掌握初高中学科知识体系，熟悉学科教学大纲、考试要求及课程改革方向，了解教育教学发展趋势，对教辅图书具备清晰认知，能够独立识别并纠正学科相关的知识性问题； 2、熟悉所在学段的学科课程标准及教材版本，负责学科资源目录的规划、维护与优化； 3、参与课程整体设计，结合同步教材、市场反馈及用户需求，主导教辅资料的策划、约稿、审校及内容编辑工作； 4、明确教学课件开发方向，负责选题策划、编辑进度安排，并统筹教研类产品内容的组织与实施； 5、对教学稿件中的文字、图表、数据等内容进行编辑加工与审核，确保内容准确、语言规范、格式统一，同时参与公司教研数据平台的相关建设工作； 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备相关学科专业背景或实际教学经验者优先； 2. 具备较强的教育资源理解与内容制作能力； 3. 熟练使用Office等办公软件，擅长PPT制作，思维活跃，富有创意，能设计新颖且有效的教学方案； 4. 执行力强，具备良好的沟通协作意识，学习能力强，理解能力佳。 工作时间： 9:00-18:30 中午12:00-13:30午休 双休，法定节假日按国家规定执行。 福利待遇： 1. 员工生日福利 2. 不定期团队建设活动 3. 购买五险一金 （无需授课，无销售性质，属于内容编辑类岗位。）

岗位职责： 负责学生课后作业辅导及学习管理 辅导学生完成课后作业，解答学习问题，培养良好习惯 协助维持课堂秩序，与家长沟通关注学生学习状态以及作业完成情况 与家长和老师沟通协作，关注学生成长 整理教课作业，备课，负责学生接送看护，餐饮管理 任职资格： 1、优秀的沟通表达能力，善于学习，积极主动，抗压能力强，责任心强，诚信守时，职业操守良好； 2、有志从事教育事业，形象端庄、大方、有亲和力。 3、专科学历以上，或有相关工作经验，有教师资格证优先

工作时间：6月10日起开展约20天的招生工作；七月初正式授课，教学周期为22天，每日授课时长约六小时。 工作内容：招生阶段配合教学点负责人在指定区域进行地推宣传及与家长沟通交流；教学期间依据课程安排授课，无课时段可自由休息，无需坐班。 工作要求：性格开朗，具备良好的沟通能力，有责任心和进取心，服从公司统一调配，能适应较辛苦的工作节奏。 工作地点：淮南市区及乡镇 福利待遇：提供住宿，报销教学点往返交通费用，通常包含午餐

【岗位职责】 1. 担任对应学科教师，提高学生学习力； 2. 参加学科教研活动，提高教研水平； 3. 参加工作时间内的培训，提升自我不可替代性； 4. 跟进学生学习情况，定期给与家长反馈。 【岗位要求】 1. 统招一本毕业，专业不限，热爱教育行业； 2. 所教授科目基本功扎实； 3. 有教师资格证或教学经验者优先考虑。

1.磨课上课效果外化反馈2.高中小班教学1对1，1对2，1对3，1对多

工作职责: 1、掌握初高中学科教材内容，为初高中学生提供专业且高质量的教学服务； 2、激发学生学习兴趣，引导其形成科学的学习方法与良好学习习惯； 3、针对学生薄弱环节进行辅导，查漏补缺，助力学员快速提升学业成绩； 4、积极参与学科教研活动，持续提升教学能力与教研水平。 福利待遇： 1、底薪+课时费奖金 2、根据个人工作经验确定岗位及薪酬 3、每月设立优秀员工奖、优秀团队奖 4、每年组织至少1次国内旅游 5、依法缴纳五险一金 完善的员工培训： 1、新员工入职系统培训 2、教师在岗能力提升培训 3、管理技能发展培训 晋升通道： 普通授课教师-优秀授课教师-学科组长-校区教学副校长

岗位职责： 1.为顾客提供专业、安全、舒适的按摩服务，包括但不限于中式推拿、经络调理、肩颈放松等项目 2.根据顾客身体状况及需求，制定个性化理疗方案并做好服务记录 3. 保持操作区域清洁卫生，规范使用和消毒按摩工具及用品 4. 主动了解顾客反馈，持续提升服务品质与客户满意度 5.配合门店开展健康知识普及及会员维护工作 任职要求： 1. 热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与沟通能力 2.身体健康，无传染性疾病，仪容整洁，亲和力强 3.遵守职业操守，尊重顾客隐私，具备较强责任心与耐心 4.有连锁养生机构或高端SPA从业经验者优先

水家湖附近招聘信号工，工资5500元，加班费20元。不提供宿舍，。

急招一名饲养员，养猪场，包吃包住，5000一个月，男女不限，地址包公镇，

【岗位职责】 物流公司直招，纯司机，不装不卸 日结运费 绝不拖欠 1.公司直招货运司机，开4米2高栏车进行送货，无需装卸货物 2.驾驶新能源货车，一人一车 3.主要配送五金 建材 日用百货 瓜果蔬菜等等 【职位要求】 1.C照以上皆可，1到2年以上驾龄 2.一年内无一次性扣12分，无重大事故及违章 3.服从调度安排 4.会使用智能手机，会看导航，驾驶技术熟练 5.安全意识强，责任心强，踏实肯干，能吃苦耐劳 【薪资福利】 1.正常出车日收入400-600，月综合收入10000-15000元，多劳多得 2.工资日结，一天一趟，按时结算 【其他】 车辆使用期间的维修，保养，保险，自然损耗都由公司承担

有一家美缝施工需要先用热风枪铲除旧美缝，现寻找有空的专业美缝师傅接单。具体价格需与老板面谈，有意者可直接联系老板。

岗位职责： 1.负责语文、历史、道德与法治等文科课程的教学设计与课堂授课 2.制定教学计划，批改作业及试卷，开展学情分析与个性化辅导 3.参与教研活动，配合学校推进课程改革与教学资源建设 4. 关注学生心理健康与价值观引导，协助开展班级管理与德育工作 5.完成学校安排的课后服务、社团指导及教育实践活动 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和沟通表达能力 2. 普通话标准，持有相应学科教师资格证 3. 具备扎实的文科专业知识和教育教学理论基础 4.有较强的责任心、耐心与团队协作意识 5.适应中小学教学节奏，能胜任日常教学及育人工作

【薪酬待遇】 1. 无责底薪＋课酬＋年终奖！春秋季10-15k，寒暑假18-22k。 2. 系统培训：为各位同学准备系统的培训，帮助新人快速上手。 3. 礼金福利：毕业后正式签订劳动合同即购买六险一金，公积金双边10%。 4. 年度调薪：教师岗位每年享受4-6次调薪机会。 5. 部门团建：公司为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动；还有妇女节、粽子节、圣诞节等丰富的节日员工活动。 6. 免费体检：每年为全体员工提供一次免费全面健康检查，另外员工家属体检还享有内部优惠，关注员工自身同时关心家人健康。 【岗位职责】 1. 负责本学科教学授课工作。 2. 跟进学生学习效果。 3. 反馈学员课堂表现。 4. 参与集中备课及教学研讨活动。 【加入我们，您将能体验】 1. 优秀发展平台：教育行业头部地位，中国大陆在美国上市教育机构，公司超过一半的同事毕业于国内外知名学府，与优秀的人共同成长。 2. 广阔发展空间：我们为您提供不同的职业发展方向，专业线/职能管理线双向选择，90%以上管理人员来自内部晋升。 3. 快速成长通道：为不同发展阶段的员工提供对应的培养计划，助你扫清晋升障碍，更为优秀员工提供发展支持。

【岗位职责】 1. 负责人文创作或者国际英语的课程教学工作，面向7-12岁的孩子，需要使用通俗易懂、亲和有趣的语言进行教学。 2. 充分备课，针对学生情况进行个性化的课程讲授，为学生提供高质量教学服务。 3. 撰写学生培养方案和课堂反馈，检验学生每阶段的学习成果。 4. 根据公司要求进行家校沟通，做好客户服务，与家长保持紧密联系，保证学员对课程的理解及家长对公司的满意度，提升学员续课率。 【岗位要求】 1. 全日制211及以上学历，专业不限。 2. 热爱教育，喜欢与孩子交流，认真负责。 3. 有授课经验优先。

【岗位情况】 1. 学科：负责6-12岁小朋友线下小班教学工作，授课内容有：人文创作、国际英语，使用通俗易懂亲和有趣的语言进行教学； 2. 学历：应届全日制211及以上学历； 3. 经验：无硬性要求！我们有培训！超自信！ 4. 职责：课程教授80%、教学服务20%； 5. 发展方向：教学教研、专职教师、师训管理、学科运营； 6. 性格要求：i人e人都可以来试试，周围的同事都是平均95后，00后，氛围超轻松； 7. 面试流程：线上面试—线上offer 【加入我们，您将能体验】 优秀发展平台：教育行业头部地位，中国大陆在美国上市教育机构，公司超过一半的同事毕业于国内外知名学府，与优秀的人共同成长； 广阔发展空间：我们为您提供不同的职业发展方向，专业线/职能管理线双向选择，90%以上管理人员来自内部晋升； 快速成长通道：为不同发展阶段的员工提供对应的培养计划，助你扫清晋升障碍，更为优秀员工提供出国进修机会；

【岗位职责】 1. 负责少儿文学素养的日常教学授课； 2. 参与日常教学教研工作（日常培训、磨课、教研），不断提高自己专业水平； 3. 负责学生的个性化教学方案制定； 4. 负责本班学生及家长关系的维护，反馈成绩做好续班。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，专业不限，有教培行业工作经验或教师资格证优先； 2. 语言表达能力出色，条理清晰，逻辑思维能力强； 3. 服务意识强，能够从学员或家长的角度思考和处理问题； 4. 抗压能力强，具有扎实的专业理论基础，对课程熟悉，专业功底深厚； 5. 熟悉小学学生的生活及学习特点，善于观察学生的问题，因材施教。 【福利待遇】 朝九晚六，双休，入职五险一金、具体薪酬细节可面试时详聊 实际薪酬与带课量有关（寒暑假旺季会相对较高），新东方品牌加持带课量充足，高中全职教师年薪12-20w稳定可达

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-12 工作形式：通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜） 岗位优势： 题目资源丰富，可按量持续输出；项目长期稳定，不受地域限制 时间安排灵活，收入水平较优 【在招岗位】岗位一： 小学：【语文、数学、英语】 初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中：【数学、物理、化学、生物】 【在招岗位】岗位二： 大学语文、数学、英语、物理、化学、环境、医学、计算机 注意：实际招聘科目视具体需求有所调整 【两个岗位均需要设备】设备要求： 电脑搭配数位板，或平板配合电容笔（具备其中一种组合即可） 【薪资待遇】 小学4-6元/题初中5-8元/题高中8-10元/题薪资月结；大学6-8元/题，【工作时间自主，支持远程办公】

初中数学老师

【岗位职责】 1. 负责高中数学课程的教学工作，制定教学计划并实施课堂教学； 2. 根据学生学习情况，进行个性化辅导，提升学生成绩； 3. 定期布置作业、批改试卷，并对学生的学习进度进行跟踪与反馈； 4. 与家长保持沟通，汇报学生学习表现并提出改进建议。 【岗位要求】 1. 具备高中数学教学经验； 2. 熟悉高中数学教材及考试大纲； 3. 具有良好的表达能力和责任心，能够因材施教。

岗位职责： 1.教授小学阶段的各文化课程 2.有趣的教学活动，以帮助学生理解和掌握课程内容； 3.与学生的家长沟通，报告学生的学习进展，并共同促进学生的全面发展。 任职要求： 1.对教育行业充满热情，具备良好的职业道德和强烈的责任心； 2.能够有效激发和维持学生的学习兴趣，创建并维持一个积极的学习环境； 3.具备团队合作精神，愿意与同事分享和交流教学方法和经验。

岗位职责： 1. 根据学生个体差异实施学科教学，进行个性化授课并合理规划课程安排 2. 参与集体备课、教学研究及试讲演练，持续提升授课水平与专业素养 3. 配合组织家长会，参与课后服务、续费跟进及学员转介绍工作 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业对口，具备相应教师资格证，师范类院校背景或有教育行业同岗经验者优先考虑 2. 能胜任所授学科的教学任务，课堂教学灵活生动，能够贴合学生学习特征与实际需求 3. 普通话标准流畅，善于与学生互动交流，具备清晰的知识传授能力及引导学生思考的技巧 4. 热爱教育事业，专注教学育人，具备良好职业道德，愿意长期投身教育工作。责任心强，始终以学生成长为根本目标，认真对待教学、教研等各项任务 5. 了解学生学习与生活特点，能主动探索并应用适配学生的教学方法，促进教学成效不断提升 岗位福利： 薪酬结构：底薪与课时费（按较高者发放）+续费提成+转介绍奖励+全勤奖+餐补+工龄工资+各类评比奖金+多项激励奖金+年终奖，综合月收入平均10000-15000，优秀者及高中段教师可达20000左右 常规福利：五险一金、节日礼品、生日红包与礼物、优秀员工评选

需要一位兼职英语老师，具备少儿英语教学经验2-3年，英语教师资格证。[玫瑰][玫瑰] 课程内容 ①英语少儿段课程 ②新概念一课程 时间：做三休四 班型：4-8人班 地址：政务区水岸茗都 课程费用：280-400/1次课 要求：有责任心和和爱心，性格活泼，善于和家长沟通，配合团队工作，有新概念一的教学经验，没有在别的机构代课。 薪资和福利：后期合作愉快的话，可以排6-8个班，保底薪资1w，能长期代课，节日期间，给老师们发放水果礼盒，不定期聚餐，过年红包，定期参加培训和学习，提升教学技能，希望双向奔赴，欢迎优秀老师！ 备注：班课超过8个班（包括8个班），给代课老师的家人发放奖金，非诚勿扰！

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：早班、午班 工作时段：按单安排时间 结算方式： 招聘截止时间：2026-4-30 瓜牛英语介绍：我们专业做少儿英语18年，疫情后2024年重新从零开始，目前有8家校区，竞争这么激烈存量市场，做到这样已经不容易。这两年仍然在发展中，希望做大平台创造锻炼和就业岗位。 目前招兼职老师或助教校区： 庐阳区尚水湖畔校区周六招一对一老师 瑶海区襄河家园校区招一对一老师 滨湖区沁园校区（周日上午）兼职英语老师jiao 蜀山区创泽城融创园 招兼职英语老师 庐阳区、蜀山区另招数学老师，语文幼小衔接老师 其余还会有新校区储备老师中，机会留给有准备，并且相信瓜牛的人。 兼职主教老师要求：过四六级具备资格证书等相关资质，有一定经验，发音标准，会拼读音标教学，风格活泼。周末工作以挣为主，可以至少兼职一年，为人靠谱，录取后不请假。只在一个机构工作。每一学期机构免费培训一次，老师能够参加。接受平时线上培训考核帮助成长。 兼职助教要求:认可瓜牛平台，珍惜瓜牛工作岗位，积极好学，不断学习提升能力，达到能单独带课水平，能在瓜牛平台带课 注明：没有工作经验必须先从助教做起，学习上课经验，拼读音标教法，了解小朋友，通过考核升为兼职主教。助教一次课30，主要为培养成主教做储备，不接受勿扰，没有价值还不懂得感谢平台培养一上来就要多少薪水者勿扰。 主教老师薪资待遇：第一年第一学期底薪70、考核合格第二学期底薪80，考核合格第三学期底薪90，第二年第四学期考核合格底薪100，第五学期考核合格底薪110，之后底薪根据能力和贡献面谈，一次课80—90分钟，包含老师打卡点评。底薪6个人之内（初高中课另算）班级人数超6人就有提成，再有满班奖20。 6、发展后期：坚定认同看好瓜牛，注重和平台一起成长，度过从生存期到发展期并做出贡献的老师，后期可根据学校发展情况和个人意愿成为校区合伙人，表现优异者可参与平台其他工作并多一份收入。（后期有全国市场端、集训营、书籍等高提成工作可供内部优秀老师参与） 现在市场内卷，经济下行，竞争非常激烈，我们瓜牛品牌走性价比路线，踏踏实实做人做事不浮躁。我们小机构供不起态度傲慢的大神大牌，只招愿意和我们一起发展的稳定优秀老师。非诚勿扰，不相信勿扰。 这个时代骗子太多，着急要结果却忘了踏实耕耘积累的人太少，一上来急着要的要么被骗要么什么得不到。我们瓜牛不画饼，不拖工资，不挣违心钱，只一步一步靠实力努力诚心赢得市场逐渐的认可。同时这个平台能学到很多东西，老板人品正，不拖工资，也愿意教你东西，前提是你自己本身是个值得的人，双向奔赴。 欢迎三观正，有一定社会经历有判断能力的老师沟通面试。

工作周期：长期兼职 每周工期：周末 工作时间：上午九点至下午六点 结算方式：日结 工作内容： 1、主要职责是监督初高中学生的学习状态，严格执行管理要求，及时发现学生注意力分散或使用手机等情况，当学生出现学习动力不足时，需给予适当的引导与鼓励； 2、无需承担答疑任务，但需熟悉初中及高中课程内容，能识别学生在学习方法上的不足，并提出有效改进建议，助力提升学习效率； 3、要求老师具备较强的责任意识，一旦上岗应认真履职，对学生的学习过程负责到底。 注：对教学方向有兴趣的老师，可参与公司组织的培训，有机会成长为体验课授课老师，拓展收入渠道。 本岗位适合正在备考阶段的求职者参与。

1.负责为孩子讲授科学课程，激发孩子对科学的兴趣； 2.指导孩子进行科学实验操作，确保实验安全与效果； 3.配合团队完成课程相关的辅助工作； 4.有全套课件和岗前培训，简单易上手； 5.学历：最低大专学历； 6.经验：不限工作经验； 7.专业：师范类优先，理工类优先； 8.工作轻松，有望发展成为合伙人。

工作职责： 1. 承担小学奥数课程的授课任务，依据学生认知发展特点制定分层递进的教学计划。 2. 融合教材内容与竞赛考查重点，设计生动有趣的教学实例，培养学生的逻辑思维与学习热情。 3. 定期开展学习情况评估，因材施教优化教学方法，提高学生的解题技巧与竞赛表现。 4. 与家长保持良好互动，及时通报学生的学习进展及阶段性成效。 任职要求： 1. 本科及以上学历，数学类专业优先，具有系统的奥数知识结构。 2. 具备小学阶段奥数授课经验，了解多种竞赛题型及相应解题策略。 3. 拥有良好的课堂管理能力和亲和力，善于启发学生独立思考。