
技术员
7000-9000元/月
自动化工程师经验不限学历不限包吃住半导体设备通过率高,可快速入职缴纳五险一金自动化生产工作轻松
技术员
有职位晋升和职级提升空间!
自动化工程师助理,恒温车间
薪资稳定,工作轻松
缴纳五险一金
BAS/综合监控技术员
7000-12000元/月
自动化工程师3-5年大专及以上综合监控
岗位职责:
1.负责编制地铁综合监控、BAS系统设备的维护与维修计划。
2.负责制定地铁综合监控、BAS系统的维修及维护技术标准。
3.指导开展综合监控、BAS系统的日常维护与故障处理,解决专业范围内运行过程中的技术问题并提出改进方案。
4.落实作业现场技术监督,组织实施设备质量评估,负责相关技术资料的归档与管理。
5.定期组织开展本专业技术人员的维保培训,参与外委维保项目中关键环节和复杂问题的技术攻坚。
6.依据国家相关规范、建设行政主管部门发布的技术要求以及南京地铁运营公司制定的技术规程,承担项目部技术管理职责。
7.完成项目部安排的其他工作任务。
任职要求:
1.自动化、电子、计算机、信息类及相关专业毕业,具备大专及以上学历。
2.具备3年及以上综合监控系统运维(或施工)项目技术管理实际经验。
3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力和团队协作意识。
4.有轨道交通运营管理或维护工作经验者优先。
5.持有低压电工操作证、登高作业证者优先考虑。
背调说明:
入职前及上岗后,地铁公司将实施严格的背景调查审核,若存在不良记录(包括但不限于违法犯罪记录),将不通过审查。
已入职人员一经查实,将按不符合录用条件或严重违反纪律规定予以辞退。存在相关情况者请勿投递简历。
自动化设备维护技术员
3000-6000元/月
自动化工程师经验不限中专及以上公司内部维修/保养职位自动化
岗位职责:
1、负责地铁自动化设备的故障排查与处理;
2、按照维修规范开展地铁自动化设备的日常巡检及维护工作;
3、服从安排,能接受临时夜班任务及项目部交办的其他工作任务。
任职要求:
1、中专及以上学历,机电一体化、自动化、计算机、通信等相关专业,应届毕业生亦可考虑;
2、具备设备运维或维修经验者优先;持有低压电工证、登高证者优先;南京本地人员或计划长期在南京发展者优先;
3、能吃苦耐劳,具备较强的学习能力和动手能力,工作认真踏实,诚实守信,积极进取。
薪资待遇:带薪培训
正式员工薪资待遇:工资+补助+节日福利+六险一金+年终奖
工作地点:
南京地铁7号线全线
暖通系统PLC控制工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师3-5年本科及以上电子电气/自动化相关专业自动化开发经验中大型项目开发经验
岗位职责:
1、主导工业节能方向产品体系的规划与设计,涵盖AI智能控制软件、上位机自动化软件,以及配套的传感器、控制柜、变频柜、通信网关等硬件组件;
2、推进主流PLC与DDC系统在多种暖通应用场景中的对接标准化工作,为产品快速配置提供核心技术支持;
3、梳理典型BA系统、冷站群控系统及FMCS系统的控制策略与技术实现路径,并完成相关技术资料的整合与归档;
4、参与节能类产品技术文档的编写工作,如产品说明书、推广资料等,确保信息准确且具专业性;
5、为重大客户项目提供专项技术支持,保障产品落地实施并有效验证其应用价值。
任职要求:
1、供热通风与空调、自动化、电子、计算机软件等相关专业背景,全日制本科及以上学历,硕士优先考虑;
2、三年以上水冷式暖通自控产品开发或应用经验,掌握暖通系统核心控制逻辑;
3、熟悉西门子、江森自控、施耐德、ABB等主流品牌PLC或DDC控制系统中的一种或多种;
4、具备空调系统AI控制相关经验者优先,如节能优化、预测性维护等应用场景;
5、具备较强的信息整合与分析能力,表达清晰,沟通顺畅,具有良好的组织协调素养。
岗位要求:
1、本科及以上学历,暖通、制冷等相关专业,具备扎实的制冷或暖通理论基础;
2、有制冷系统或设备研发经历者优先,具备冷站群控、设备组合优化、负荷调节等控制算法实践经验者优先;有制冷系统仿真、故障识别、设备建模等算法开发经验者优先;
3、具备良好学术修养和严密逻辑思维,能熟练查阅和理解英文技术文献、手册及相关资料;
4、了解中央空调领域常用的分类与回归类机器学习方法者优先;
5、具备优秀的团队合作意识,以及独立分析和解决复杂问题的能力。
自动化工程师中专及以上
任职要求
1、中专及以上学历,机电一体化、自动化、计算机、通讯等相关专业;
2、有设备运维、维修相关工作经验者优先;有低压电工证;南京本地或者长期在南京发展者优先。
3、吃苦耐劳,学习和动手能力强,工作踏实,诚实守信,有上进心。
岗位职责
1、严格按照各项安全规程、规范、制度、技术标准安全文明施工作业;
2、根据维修规程的要求对地铁自动化设备进行巡检和检修作业;
3、参加自动化专业的抢修工作,接受临时性的夜班安排;
4、参加项目部、工班组织的各项安全、业务技术学习培训,提高个人业务技术;
5、完成项目部及工班安排的其他工作。
电气自动化技术员
1.1-2万元/月
自动化工程师5-10年本科及以上PLC编程电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
岗位职责:
1.负责电气原理图的绘制、电气设备安装及整机调试工作;
2.根据实际工况完成PLC系统的现场调试与优化;
3.依据非标产品生产工艺流程,设计配套的电气控制与测试系统,并与机械工程师协同沟通,持续优化控制方案;
4.参与公司产品研发与技术改进过程中电气控制系统的规划与实施;
5.组织编制、修订和完善自动化设备相关技术规程、技术措施及管理制度;
6.项目调试完成后,对客户开展操作培训,并整理归档验收所需技术资料;
7.协同售后部门推进项目交付后的技术支持与服务工作。
任职资格:
1.本科及以上学历,电气自动化或相近专业;
2.具备3年以上自动化领域电气调试相关工作经验;
3.熟悉国内外主流编程及组态软件的操作与应用;
4.精通工业DCS系统及西门子PLC,可独立完成控制系统软硬件选型、程序编写及现场调试;
5.工作认真负责,具备良好的沟通能力,能接受短期出差;
福利待遇:五险一金,基本工资+出差补贴+年终奖金。
电气自动化技术员
1.1-2万元/月
自动化工程师5-10年本科及以上PLC编程电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
一、核心技能要求
1. 精通西门子PLC编程技术,熟练操作Step7与博途(TIA Portal)平台,能够独立完成S7-1200/1500系列PLC的程序设计、调试及性能优化,具备复杂逻辑控制与运动控制(如单轴定位、多轴协同)的实际开发经验;
2. 掌握西门子Profinet与Profibus通信协议,可完成PLC与HMI、变频器、伺服驱动器、传感器等设备间的总线组网配置与联调工作;
3. 熟练使用HMI组态工具(如西门子WinCC、组态王等),能独立开发人机交互界面,实现运行参数显示、故障提示、数据传输等功能;
4. 理解AGV/RGV导航控制机制、堆垛机升降/行走/货叉动作协调逻辑、桁架机械手路径规划、输送线分拣与对接流程等自动化物流装备的核心控制原理,有相关设备程序开发背景者优先考虑。
二、行业及项目经验要求
1. 大专及以上学历,电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业,具有3年以上工业自动化领域PLC软件开发经历;
2. 具备智能仓储、物流自动化、立体库系统(包括堆垛机、穿梭车、AGV/RGV、提升机、输送线等设备)的电气控制程序开发或现场调试经验者优先;
3. 拥有完整项目实施周期经验(涵盖需求沟通、方案制定、代码编写、现场调试至后期运维),能独立处理现场出现的电气控制类问题。
三、专业知识与实操能力
1. 熟悉常用低压电器元件(接触器、继电器、断路器、传感器等)的选型与应用方法,能读懂电气原理图,并根据控制程序需要提出电气回路优化建议;
2. 了解伺服系统(如西门子V90)、变频器(如西门子G120)的参数设置与联动控制方式,能够实现运动轴的精确定位和速度调节;
3. 具备基础故障诊断能力,可通过PLC程序监控、现场信号测试等手段排查并解决程序逻辑异常、硬件通信故障等问题。
四、综合素质要求
1. 具备较强的需求理解能力,能与机械设计、项目管理等岗位协作,准确将设备功能需求转化为可执行的控制逻辑;
2. 能接受阶段性出差安排(主要用于设备安装与调试阶段),具备良好的现场突发问题应对能力;
3. 有规范的技术文档编写习惯,可独立完成程序说明文件、调试记录、故障处理指南等资料整理;
4. 具备团队合作意识,能配合项目团队完成多设备集成系统的联合调试与交付任务。
自动化控制编程工程师
9000-14000元/月
自动化工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责自控编程工程师的各项工作任务,涵盖程序编写、系统调试与故障诊断处理。
2.参与产品制造过程中的装配、生产及检验环节,保障产品品质达到规范要求。
3.对生产中出现的技术问题及时汇报,并协同团队制定有效应对措施。
4.熟练操作博图编程软件、CAD等常用计算机工具支持日常作业。
5.独立承担西门子PLC、DCS系统的程序开发与现场调试任务。
6.依据工艺流程设计自动化控制策略,并编制相应的材料选型清单。
7.掌握各类电气元器件、仪表仪器及控制阀的技术特性,可独立完成控制柜、防爆柜的电气安装工作。
任职要求:
1.具备应对编程与调试工作中各类技术挑战的能力。
2.具有务实敬业的职业态度,能在高强度环境下稳定高效地完成任务。
3.拥有相关领域工作经验,熟练掌握自动控制编程技术及相关软件操作。
BAS/综合监控技术员
7000-12000元/月
自动化工程师3-5年大专及以上综合监控
岗位职责:
1.制定地铁综合监控及BAS系统维护与维修的计划方案。
2.编制地铁综合监控、BAS系统的维护与维修技术标准。
3.指导综合监控及BAS系统的日常维护与故障处理,解决专业运行中的技术问题并提出改进措施。
4.负责作业现场技术监督,开展设备质量评估,管理相关技术文档资料。
5.定期组织本专业维保人员开展技术培训,参与委外维保项目中关键技术难题的攻关工作。
6.依据国家规范、建设行政主管部门技术要求及南京地铁运营公司技术规程,承担项目部技术管理职责。
7.完成项目部安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1.自动化、电子、计算机、信息或相关专业毕业,具备大专及以上学历。
2.具备3年及以上综合监控系统运营维保(或施工)项目技术管理经验。
3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识。
4.有轨道交通运维管理经验者优先考虑。
5.持有低压电工证、登高作业证者优先录用。
背调说明:
入职前及上岗后,地铁公司将实施严格的背景调查审核,若存在不良记录(包括但不限于违法犯罪记录),将无法通过审核。
如已入职,将按不符合录用条件或严重违纪情形予以辞退。存在相关情况者请勿投递简历。
江苏南京海鲜火锅店找一冷菜中大工8000左右人品第一技术好可以聊电话年后初六要
8000元/月
冷菜月结
南京海鲜火锅店
找一冷菜中大工8000左右
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搬运工装卸工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补6-10人日结兼职
急招搬运工6名,360一天日结负责货物装卸、码放整齐
春节期间三倍薪资,并且有1000的开年红包
工作地址安徽芜湖
【小厂贴标签30/H】/奖5千/人走账清/包食宿
9000-10000元/月
车间普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
【入职全程零费用】
(所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系)
企业诚聘:入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系
———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励,内介奖励2000元,工价持续上涨———
【薪资待遇】
1、30元一小时,白班300/天,夜班320/天,夜班补贴每天60元(计薪时间以上下班打卡时间为准), 上六休一,80%坐岗,手工活轻松简单易上手(当天入职安排厂区住宿)
2、工时饱满,平均一天8-10个小时
3、辞工提前5-7天报备,工资随走随结
4、小时工加班自由,不限制加班
5、每个月10号准时发工资,不压工资。
6、工厂依法为员工购买五险一金。
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
【车间环境】
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
3、每工作2小时休息10-15分钟。
上班时间:1、上午8:00—12:00;下午1:00—5:00;晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时;白班夜班点对点两班倒,月休4到6天,自由选择排休
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、免费提供住宿、6-8人一间,房间大。
3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭:免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
【招聘标准】
1、18-42岁,学历不限,无需经验。公司人性化管理:休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;投递简历过多,不能一一查看,
有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。
工作地址:苏州
装配工
自动化实习生
1、限26年、27年应届专科本科毕业生,工科类专业;2、能适应3C行业保密车间上班模式,周末单休、夜班、部分穿无尘服情况;3、性格开朗、善于沟通、抗压能力强、有吃苦耐劳的精神;4、有学习的心态,想在自动化行业深耕发展。非标集成机台售前装配、调试,售后调试、维护等。
薪资福利:综合薪资5500元 - 7500元/月(苏州市底薪2660元+平时1.5倍加班费+周末2倍加班费+法定节假日3倍加班费+餐费补贴),免费提供1 - 6人间宿舍,有独立卫浴和全自动洗衣机。
项目地点:前期在苏州,后期出差至客户现场。到岗时间:最晚2026年2月27日(初十)前到岗。
自动化工程师机械设计工程师装配电工
【招 聘】
1. 桁架机械手安装调试技术工程师 3名
有1年以上相关经验,能独立安装、调试、售后维护。
2. 桁架自动化设备设计师 2名
有自动化设备设计经验,会图纸设计与结构设计。
3. 机械装配工 5名
能看懂图纸,有机械装配经验,动手能力强。
4.电气接线技师3名
能看懂电气接线图,有电工基础,有自动化电柜接线经验优先。
工作地点:玉环坎门
薪资待遇:面谈,待遇从优
联系电话:
有意者欢迎直接电话联系!
电气成套工程师和技工
400-500元/天
自动化工程师经验不限学历不限电子电气/自动化相关专业
诚招配电工程师、电气工程师、自动化工程师。变频电柜成套装配,可包可点,费用现结。祥聊
自动化技术员招聘/保底9500/有经验优先录用
8000-12000元/月
自动化工程师学历不限
N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
————————————
N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
————————————
N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。
工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
电气工程师保底9000 五险一金/长白班/五休二
8000-12000元/月
自动化工程师高中及以上
自动化技术员保底9500 五险一金/长白班/可晋升
工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
————————————
N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;
3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
————————————
N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
————————————
N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-13000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。
友情提示:报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询
医疗器械注册与体系管理主管
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上临床研究临床试验三类医疗器械FDACFDAGMP
岗位职责:
1.掌握CFDA、CE等医疗器械相关法律法规,依据法规要求开展医疗器械产品认证与注册工作;
2.根据CFDA法规及标准,协助编写产品技术要求,协调内外部资源及相关机构,推动完成注册检验、临床评价、GMP审核及注册资料提交等工作;
3.依据CE法规及标准,协助确定产品适用的协调标准,组织并联络相关单位及内部部门,推进型式检测、临床评估、CE技术文件编制,并对接第三方公告机构完成审核跟进;
4.维护企业与临床试验单位及药品监管部门的良好协作关系,持续跟踪法规与标准的更新动态;
5.负责与公告机构及欧盟授权代表的日常沟通与协作;
6.组织开展器械法规与标准的学习、解读、研讨、培训及信息输入,确保产品全生命周期各阶段——包括需求、研发、测试、注册、生产、质检、包装及销售——符合法规要求;
7.负责各类认证证书的归档与维护;
8.组织并参与质量管理体系相关文件的建立与维护,确保体系运行合规且适宜;
9.监督和检查质量管理体系文件及记录的实际执行情况;
10.组织并实施质量管理体系内部审核工作。
任职资格:
1.本科及以上学历,专业涵盖临床医学、医疗器械、生物医学工程、机械、电子或英语,具备三年以上有源医疗器械注册工作经验;
2.熟悉ISO9000/ISO13485质量管理体系运作,对ISO13485体系整体架构及落地实施有深入理解者优先;
3.熟知CFDA、CE医疗器械法规及注册流程,曾独立主导有源医疗器械的认证注册并成功取得注册证;
4.具备三类医疗器械注册认证经历者优先考虑;
5.工作态度细致严谨,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,抗压能力强,执行力高,积极主动投入工作。
压铸班组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年高中及以上机械设备/机电/重工
岗位职责:
1. 负责设备的调试工作,保障机器稳定运转;
2. 负责模具的调整与维修,确保其质量达到规定标准;
3. 监督并管理生产流程,提升整体生产效率;
4. 及时处理生产中遇到的各项技术难题;
5. 组织带领团队推进生产任务,达成既定生产目标。
任职要求:
1. 熟悉机械调试及模具制作,具备扎实的操作技能;
2. 具备独立分析和解决生产技术问题的能力;
3. 拥有较强的团队组织能力和领导经验;
4. 具备良好的沟通技巧和协作意识;
5. 有压铸行业相关背景或实际工作经验者优先。
主管大专及以上
岗位职责
1、负责生产过程中的资源调度,包括人员、设备、原材料等,合理安排生产班次,优化生产流程,提高生产效率,确保生产任务按时、按质、按量完成
2、实时监控生产进度,及时发现并解决生产过程中的各类问题,如生产延误、设备故障等,确保生产计划的顺利推进。
3、严格遵循医疗器械相关的国家法规、行业标准及公司质量管理体系(如GMP),监督生产全过程的质量控制,确保产品质量符合要求。
4、负责生产团队的组建、培训与管理,制定员工培训计划,包括岗位技能培训、安全培训、质量管理培训等,提升员工的专业素质和操作技能。
5、合理安排员工的工作任务,明确岗位职责和工作目标,建立有效的绩效考核机制,对员工的工作表现进行评估与反馈,激励员工积极工作。
6、定期向生产经理汇报生产工作情况,包括生产进度、质量状况、成本控制、人员管理等方面,提出改进建议和措施。
任职要求
1.学历与专业:大专及以上学历,医疗器械、机械制造、生物医学工程、药学等相关专业。
2.工作经验:具有3年以上医疗器械生产管理经验,其中至少1年以上生产主管或同等管理岗位经验;熟悉医疗器械生产工艺流程,了解不同类型医疗器械(如医用耗材、年产量超万台医疗设备等)的生产特点者优先。
3.专业知识与技能
◦熟悉国家医疗器械相关法律法规(如《医疗器械监督管理条例》)、行业标准及GMP等质量管理体系要求,能够熟练运用质量管理工具(如PDCA、FMEA等)进行质量控制和改进。
◦具备较强的生产计划制定与执行能力、现场管理能力及问题解决能力,能够快速应对生产过程中的突发情况。
◦具备良好的数据分析能力,能够通过对生产数据(如生产效率、产品合格率、成本消耗等)的分析,发现生产过程中的问题并提出改进措施。
◦具有较强的责任心、敬业精神和抗压能力,能够承受较大的工作压力,适应加班需求。
服装后道负责人
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理服装生产
岗位职责:
1、为生产线员工提供技术指导,并对批量产品开展质量检验工作
2、可前往外发加工厂进行质量巡查与生产进度跟进,发现问题时能主动与厂方沟通协调,提出合理化建议和技术支持,保障大货按时保质交付
3、依据客户具体要求及既定的质量标准执行产品验收流程
4、配合生产团队推动质量优化,协助把控生产周期
任职资格:
1、具备2年以上相同岗位工作经历;
2、责任心强,工作踏实敬业,具有团队协作意识,良好的沟通与表达能力
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1.制定生产部门的工作目标与实施策略;
2.将部门目标细化并落实至各岗位,保障任务达成;
3.编制并推行生产设备与工艺的标准化操作流程;
4.监控产品质量,针对异常情况开展分析与优化改进;
5.控制生产环节成本,统筹原辅材料及耗材的使用管理。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队引领能力;
2.能够高效管控生产流程及设备运行;
3.拥有出色的分析判断与问题应对能力;
4.具备良好的协作意识,能迅速融入集体工作环境;
5.适应生产一线作业环境,熟悉生产工艺流程。
生产和仓库管理
8000-9000元/月
生产管理1-2人
有问题直接平台问,群发信息不回
岗位职责:
1.带领团队完成每天生产加工(鸡肉剁块)
2.做好环境卫生工作
3.监控产品质量
4.提高效率,按时完成计划
5.处理生产过程中的问题,工作要有主动性
6.管理仓库,兼职部分仓管工作
任职要求:
1.有理解力,执行力
2.能够承受工作压力,因为确实压力比较大
3.我们是做冰鲜家禽的,所以环境差一些和有异味。介意勿扰。
4.休假很少,特别是节假日不放假,除了春节放假。
5.要有沟通能力,要管理加工人员。
电气工程师
7000-12000元/月
电气工程师1-3年高中及以上PLC工程师电控工程师
PLC程序编写,电气图纸绘制,控制柜布线与设计,设备安装与调试
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南京智能水处理设备制造设计招聘网在线招聘信息,主要招聘南京自动化工程师相关人才。作为自动化工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解自动化工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。