一、岗位职责 1. 方案设计与开发 依据客户实际需求或产线工艺要求，独立制定非标设备或自动化产线的技术方案，涵盖机械结构布局、电气控制系统设计、传感器配置等内容，并完成成本核算与可行性分析 主导项目全周期执行，包括需求梳理、3D结构建模、工程图绘制（熟练使用SolidWorks/AutoCAD/Creo4.0）、BOM清单编制及后期设备调试与性能优化 2. 机械与电气系统开发 机械设计：开展模块化机械结构开发，熟悉丝杠、导轨、气缸等传动部件的选型应用，具备气动与液压系统的集成能力 电气控制：承担PLC编程任务（支持三菱、西门子等主流品牌）、HMI人机界面开发、伺服驱动系统调试，有效处理信号干扰、运行稳定性等现场问题 3. 项目管理与协调 协同电气、软件等相关技术人员推进系统集成工作，全面把控项目进度，识别并管控潜在风险 提供现场技术支撑，包含设备安装督导、异常故障诊断、操作人员培训以及后续维护服务 4. 技术优化与标准化 持续提升设备运行效率（如生产节拍、产品合格率），归纳常用功能模块，推动形成可复用的标准设计方案 参与前沿技术探索，如机器视觉检测、IoT远程监控系统，并推动其在实际项目中的应用落地 二、任职要求 1. 教育背景 机械设计、机电一体化、自动化等相关专业，本科及以上学历（能力突出者可放宽至大专） 2. 专业技能 具备3年以上非标自动化设备研发经验，曾独立主导整机设计项目并成功交付 熟练运用SolidWorks/AutoCAD/UG等设计工具，掌握有限元分析技术者优先考虑 熟悉PLC编程及工业通讯协议（如PROFIBUS、以太网），有机器视觉（Halcon/OpenCV）或工业机器人集成经验者更佳 3. 行业经验 具有汽车制造、3C电子、新能源（电池组装）、半导体设备等领域项目经历者优先 4. 软性素质 思维缜密，具备良好的跨部门协作意识和抗压能力，能适应短期出差安排

岗位职责： 1、主导工业节能方向产品线的整体规划，涵盖AI智能控制软件、上位机自动化控制软件，以及配套的传感器、控制柜、变频柜、网关等硬件组件； 2、推进主流PLC与DDC系统在多种暖通应用场景中的对接标准化工作，为产品快速配置提供核心技术支持； 3、梳理典型BA系统、冷站群控系统、FMCS系统的控制策略与技术实现路径，并完成相关技术资料的归集与整理； 4、参与节能类产品的技术文档输出，如产品说明书、推广资料等内容的编写与完善； 5、支持重点客户在产品孵化阶段的专项对接，保障项目顺利落地并实现价值验证。 任职要求： 1、供热通风与空调工程、自动化、电子、计算机软件等相关专业背景，国家重点本科及以上学历，硕士优先考虑； 2、三年以上水冷系统暖通自控产品开发经验，掌握暖通系统控制原理与逻辑； 3、熟悉西门子、江森自控、施耐德、ABB等主流PLC/DDC厂商控制系统中的一种或多种； 4、具备空调系统AI控制应用经验者优先，如节能优化、预测性维护等相关技术实践； 5、具备较强的信息整合与分析能力，表达清晰，沟通顺畅，具有良好的组织协调素质。 岗位要求： 1、本科及以上学历，暖通、制冷等相关专业，具备扎实的制冷或暖通系统理论基础； 2、有制冷系统或设备研发经历者优先，具备冷站群控、设备组合寻优、设备启停加载等控制算法实践经验者优先；有制冷系统仿真、故障诊断、设备建模等算法开发经验者优先； 3、具备良好学术素养与严密逻辑思维，能熟练查阅英文技术文献、手册及相关资料； 4、了解中央空调领域常用的分类与回归类机器学习算法者优先； 5、具备优秀的团队合作意识，以及较强的分析与问题解决能力。

【岗位职责】 1. 负责售前支持工作，协助销售人员进行项目需求调研，分析客户需求，撰写技术方案和技术投标文件，讲解技术方案并解答用户的各种技术疑问。 2. 协助销售人员推广公司的产品和解决方案。 3. 协同销售人员与客户进行项目谈判，并编写及签署技术协议。 4. 负责项目的落地细化，以及项目落地过程中出现的技术问题分析及解决。 5. 负责把客户对产品设计及技术意见等进行总结反馈给产品技术部门，推动产品的优化。 6. 对销售人员和客户的相关人员进行技术培训。 【岗位要求】 1. 具备方案规划及方案细化落地能力；具备一定的仓储及产线物流数据分析能力；对于信息系统WMS、WCS、MCS等有一定的了解；具备物流信息系统WMS的需求搜集及业务蓝图编写能力者更佳。 2. 具备较好的解决方案的技术沟通和演说能力，逻辑思路较好，具备一定的客户的引导能力。3. 具备较好的跨部门拉通及协调能力，以结果为导向解决项目中各种技术问题。

岗位职责： 1、负责机电及暖通系统的方案设计、施工图绘制，现场技术优化； 2、参与项目现场的安装指导与调试，确保系统按设计要求实施； 3、根据项目需求进行设备选型、技术参数确认及材料清单编制； 4、PLC自控系统调试，维护； 6、配合完成系统运行维护支持及相关技术文档的整理与归档。 任职要求： 1、具备扎实的暖通空调、机电系统专业知识，熟悉相关设计标准与规范； 2、熟练使用主流设计及绘图软件，具备PLC调试的能力； 3、具备良好的技术沟通与协调能力，能有效对接施工与运维团队； 4、责任心强，具备较强的问题分析与解决能力，适应项目现场工作需求。

岗位职责： 1、参与智能生产线电气系统的调试工作，承担PLC程序的编写与性能优化； 2、协助完成传感器、伺服系统、工业机器人等自动化设备的参数设定与联合调试； 3、配合实现各工序之间的信号传递与安全互锁功能； 4、负责产线运行过程中的故障定位、通信问题诊断及日常维护技术支持； 5、参与后续产线改造升级中自动化解决方案的设计与实施落地。 任职要求： 1、硕士及以上学历，自动化、电气工程、控制理论与控制工程等相关专业背景； 2、掌握至少一种主流PLC品牌，熟悉基本编程语言，具备独立开展调试工作的能力； 3、熟悉Profinet、EtherCAT、Modbus等工业通信协议，可协同完成现场设备组网与数据采集任务； 4、具备伺服驱动器、步进电机、变频器等设备的调试经验及参数配置能力； 5、熟悉光电、接近、压力、视觉类传感器以及气缸、电磁阀等气动元件的选型与实际应用； 6、能读懂电气原理图，熟练使用EPLAN、AutoCAD Electrical等电气设计工具者优先； 7、了解工业相机、RFID技术的基本应用场合，对MES或SCADA系统有一定认知。

【岗位职责】 1. 负责自控系统设计、器件选型、撰写技术文档。 2. 负责自动化设备的电气控制设计、制图，PLC编程或上位机、下位机编程及调试；必须具备上位机相关编程能力，懂Labview优先考虑。 3. 负责研发阶段的电气控制布线、实施，与同事配合完成各项研发测试。 4. 负责检查和确认团队成员的设计图纸，能够现场指导电气布线、装配人员工作，解决突发情况。 5. 收集整理非标自动化行业先进技术资料，独立设计新项目方案，完成产品效益分析及评估。 6. 在非标业务中以运动控制为主的经验者优先。 7. 负责完成领导安排的任务，有一定承压能力。 8. 能够适应短期出差，善于沟通，能够和客户、同事融洽交流。 9. 能够保守企业秘密、不对无关人员谈论薪资、技术路线、人事任免等事宜。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，有5年以上相关专业从业经验；负责有关电气编程工作，熟悉三菱PLC、电气原理图、接线图等，熟悉单片机设计工作，熟悉Labview软件开发。 2. 熟悉自动化设备的工作性能，对新产品的开发流程等有丰富的实践经验。 3. 熟悉自动化设备的安装流程、产品装配规范。 4. 熟练使用CAD等计算机辅助制图软件。 5. 熟悉运动控制技术（步进电机、伺服电机、调速电机、无刷直流电机、气动元件控制）。 6. 熟悉模拟量控制技术（温度、湿度、气压、流量等控制）。 7. 熟悉各元器件间通信控制技术（MODBUS协议、CAN总线协议等）。 8. 熟悉元器件选型（西门子、基恩士、霍尼韦尔、菲尼克斯）。 9. 熟悉西门子、三菱等主要PLC编程及调试，能独立安装电脑系统及工具软件。 10. 能运用SCL语句进行PLC编程、掌握电子电路、智能控制方面相关知识，有上位机软件编程经验者优先。 11. 具有责任心、团队协作和沟通能力强；善于学习，具有优秀的执行力和分析解决问题能力。

职位描述: 1、主要承担自动化立体仓库、车间自动配送、工业工厂生产自动化及整厂智能化建设中的仓储布局设计，涵盖成本测算、存储装置、搬运设备、AGV、ACR输送系统等集成化应用场景的规划； 2、为销售团队提供仓储类项目的技术支持与方案解答； 3、负责规划设计项目的全过程跟进，包括技术沟通、需求分析、现场调研及投标支持； 4、参与自动化与物流领域业务特征研究，收集并整理新技术装备信息，对接潜在供应商开展技术评估； 5、承担技术方案撰写、CAD图纸绘制、文档编制、数据计算与分析、汇报材料制作、投资回报评估及技术标书编制等工作； 职位要求: 1、具备大型仓储物流系统规划能力，沟通顺畅，执行高效； 2、精通立体库、线边库、密集库、AGV等智能仓储系统的整体布局设计，拥有工厂工艺或物流规划相关工作经验，了解仓储物流行业的运作特点与流程； 3、熟悉加工设备及其工艺流程，熟练运用CAD制图软件及常用办公工具； 4、具备较强的规划统筹、组织协调、逻辑推理与自主学习能力； 5、本科及以上学历，中共党员优先考虑； 公司员工福利： 1. 五险+单双休，补充医疗保险，定期体检； 2. 公司设立全勤奖励机制，每月对出勤达标的员工给予奖励； 3. 年终向在职员工发放年终奖金； 4. 法定节假日发放节日慰问品。 真诚期待您加入我们的团队！ 职位福利：五险、全勤奖、交通补助、通讯补助、定期体检、年终分红

岗位职责 负责自动化设备在生产线上的设计、调试与日常维护工作 熟悉PLC编程逻辑，或能熟练操作CAD软件进行技术绘图 制定设备维护保养方案，及时排查故障并优化维护流程 协助完成相关技术文档的编写与归档 任职要求 经验要求：具备3年以上相关领域工作经验，有实际参与自动化项目实施者优先考虑 学历背景：大专及以上学历，机电一体化、自动化或相近专业优先 综合素质：具备良好的学习能力、沟通表达能力及团队合作意识 薪资范围： 综合月薪7000-15000元，根据个人经验与岗位级别具体核定

技术员 有职位晋升和职级提升空间！ 自动化工程师助理，恒温车间 薪资稳定，工作轻松 缴纳五险一金

雪堰机械厂招聘加工中心操作工。 薪资为25元/小时。要求人员机灵，会操作立式加工中心、换刀片、自检，必须会开小行车。年龄要求25至45岁。 两班倒，15天转一次班，转班时休息一天。白班上班时间为7:30至20:30，夜班上班时间为20:00至次日8:00。工期1至2个月。 每月30号发放工资，商业保险每月80元。

焊工岗位，工作地点位于南京谷里。要求有相关工作经验，年龄在50岁以下。

物业直招高压值班电工，要求52岁以下，持有高压电工证。上班时间为07:30至次日07:30，24小时轮班，上一休二，缺29号班，以此类推。薪资为3000元/月，提供中餐。工作地址位于建邺区云锦路地铁站附近。以上岗位要求无纹身、无犯罪记录，有意向者可报名。

南京江北中山科技园管桩厂大量招聘大龄工。 招聘岗位： 1. 普工：缺口30人，男18-50周岁，女18-48周岁。 2. 行车工：桥式行车，需持有Q2行车证，男18-50周岁。 3. 勤杂工：负责车间和厂区外围保洁，辅助干杂活，男18-50周岁。 福利待遇： - 公司统一缴纳五险一金，入职当月缴纳社保，次月缴纳公积金。 - 提供食宿，宿舍内配有洗衣机、热水器、空调、无线网等；为新员工免费提供床上用品、水桶、毛巾、牙刷牙膏等生活用品。 - 所有入职一线新员工均享受1000元生活补贴及（最高500元）。 工作要求： - 适应12小时两班倒，7:00-19:00，19:00-7:00，含吃饭休息时间。 - 识字，不是近视眼，吃苦耐劳。 薪资待遇： - 计件制，普工月薪约6500-10000元，行车工月薪7500-8500元，勤杂工月薪5000元左右（长白班）。 - 每月30日发放上个月工资，工厂直接发薪。 - 吃饭早餐1元，午餐、晚餐、夜宵各2元，从工资中扣除。 - 体检在六合军达康，130元自费。 面试时间为下午2点，需自行前往。 返费政策：满月返500元，再满月再返500元，合计返1000元。

南京市区招保安多名，年龄18到60岁以下，有小区，写字楼，商场，园区等保安，工资待遇4千到6千不等，包吃包住，工作轻松，工资可周结，可月结，具体工资根据年龄决定，岗位先到先得，招完为止

接受无设备维保经验 晋升空间 实习期间需要外出学习培训 自动化设备维护，CNC调试编程学徒，企业车间设备工作上手实操，想学技术技能再联系，投递请看清楚，接受0经验，能接受实习期30-50天跟随师傅出差 1岗位职责:1、自动化设备相关工作，设备故障维护，CNC调试，编程，接线，安装，研发，确保项目按时完成2、与同事有效沟通，共同推进项目进度，持续优化工作流程，提升工作效率2任职要求: 2、能够适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力提升自我 1、接受0经验，0基础学徒，具备良好的沟通能力，对自动化设备电子领域有浓厚兴趣,愿意学习技术技能 3工资待遇:1、实习期综合工资:6000-8000/月+新人绩效，两个月转正转正9000-12000。2、转正:底薪+加班+全勤+绩效+工龄+晋升空间 4工作时间:2、转正工作时间:8:00-17:00(想薪资高可以加班)两班倒 1、实习期工作时间:8.00-20.00两班倒 设备类工作都有白班夜班,如介意勿投。中途有吃饭跟休息时间。

接受无设备维保经验 晋升空间大 实习期间需要外出培训学习 专业师傅带教 自动化设备维护，CNC调试编程学徒，企业车间设备工作上手实操，想学技术技能再联系，投递请看清楚，接受0经验，能接受实习期30-50天跟随师傅出差 1岗位职责:1、自动化设备相关工作，设备故障维护，CNC调试，编程，接线，安装，研发，确保项目按时完成2、与同事有效沟通，共同推进项目进度，持续优化工作流程，提升工作效率2任职要求: 2、能够适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力提升自我 1、接受0经验，0基础学徒，具备良好的沟通能力，对自动化设备电子领域有浓厚兴趣,愿意学习技术技能 3工资待遇:1、实习期综合工资:6000-8000/月+新人绩效，两个月转正工资8000-12000。2、转正:底薪+加班+全勤+绩效+工龄+晋升空间 4工作时间:2、转正工作时间:8:00-17:00(想薪资高可以加班)两班倒 1、实习期工作时间:8.00-20.00两班倒 设备类工作都有白班夜班,如介意勿投。中途有吃饭跟休息时间。

PLC调试编程/自动化设备维护学徒(零基础可学)真实车间上手实操!非课堂理论培训，全程师傅一对一带教，纯学技术、练实操，真心想学一门稳定技术的欢迎投递! 温馨提示:需接受30-50天实习期跟随师傅出差学习，介意者勿投 一、岗位职责 1、负责工厂自动化设备安装、接线、日常故障检修与保养，实操学习PLC调试,编程等核心技术; 2、协助跟进设备项目落地，配合团队优化设备运行流程，保障项目高效完成; 3、主动积累设备实操经验，跟随师傅掌握自动化、数控设备全套实操技能。 二、任职要求 1、无需经验、零基础可入职，不限学历，对自动化、数控设备技术感兴趣,踏实肯干愿意长期学技术; 2、沟通顺畅，学习能力强，能适应车间快节奏工作,服从工作安排; 3、能接受两班倒工作模式，设备行业岗位均含白夜班，介意请勿投递。三、薪资待遇 1、实习期:综合薪资7000-8000元/月，额外享有新人绩效奖励，实习期满一个月即可转正; 2、转正后:底薪4500+加班费+全勤奖+绩效奖+工龄补贴薪资8000-12000元，体系完善，技术越高薪资越高，内部晋升通道透明，长期稳定发展。 四、工作时间 1、实习期:早8:00-晚20:00，两班倒，工作含正常吃饭休息时间; 2、转正后:常规早8:00-晚17:00，两班倒，想要高薪可自愿加班,多劳多得。

工作地点:湖北黄石 (交社保)包吃住薪资福利 -大专:综合薪资6500-8500元+年终奖2000-5000元 -本科:综合薪资7000-9000元+年终奖2000-5000元 -985/211/双一流：综合薪资8000-10000+年终奖 -硕士：综合薪资9000-12000+年终奖 -入职即缴纳五险一金 -夜班补贴18元/天 -每月10号准时发薪(节假日提前) -每年2次晋升机会，可往工程师方向发展食宿条件 -包吃包住 -餐补15元/天，食堂菜品丰富:小碗菜、面食2-6元不等，经济实惠 -宿舍4-6人间，上床下桌，空调、热水器、风扇、衣柜齐全工作内容 -自动化设备测试、操作、日常维护 -辅助生产，属于技术岗，非流水线 -工作轻松稳定，学技术、有发展和晋升空间

岗位职责： 1.负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与优化 2.参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写 3. 对现有产线进行自动化升级改造，提升生产效率与稳定性 4.配合机械、电气工程师完成设备集成与联调测试 5. 提供现场技术支持，快速响应并解决运行中的技术问题 任职要求： 1.自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景，学历不限 2.具备自动化相关工作经验，熟悉主流品牌PLC（如西门子、三菱、欧姆龙） 3.掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议（Modbus、Profibus等） 4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力，能适应短期出差或现场作业 5.有制造业、能源、化工等行业项目经验者优先

岗位职责： 1）制定工艺设计相关标准规范； 2）统筹生产运营场地布局，管理动力设施与生产设备； 3）开展新产品制造可行性评估； 4）进行产品直接成本测算及工艺装备投资价值评估； 5）主导新产品制造过程的开发工作； 6）执行工艺方案分析、设计与验证流程； 7）管理工艺参数、工时定额、材料及工艺耗材等技术定额； 8）负责公司生产设备与设施的运行维护管理； 9）承担产品包装方案的设计任务； 10）解决生产过程中出现的各类工艺技术问题； 11）提供面向客户的技术支持服务； 12）关注行业技术发展方向，引进吸收先进技术成果，推进新技术、新材料的应用创新与实施推广。 任职资格： 1）本科及以上学历，机械设计、工业工程等相关理工科专业背景； 2）熟练掌握二维、三维制图软件操作； 3）具备使用英语作为工作语言的能力； 4）具有较强的组织协调与沟通表达能力； 5）拥有5年以上团队管理实践经验。

岗位职责：1，制作生产工艺单 2，测算裁剪耗料 3，原材料采购，发货 4，跟进供应商生产进度 任职要求：1，掌握帽子类产品的生产技术工艺 2，熟悉工厂生产流程 3，听从公司业务员安排 4，有责任心 5，能出差 6，有帽子类工作经验优先

岗位职责： 1. 方案设计与规划：参与项目初期技术沟通，准确把握客户实际需求，开展电气系统的初步方案设计及可行性分析。 2. 详细设计： 2.1 独立完成电气原理图、系统结构图、设备布置图、接线图、线缆清单等全套图纸的绘制工作（使用CAD、EPLAN软件）。 2.2 负责电气元器件的选型、参数计算及清单整理（包括断路器、接触器、PLC、传感器、变频器、伺服驱动装置等）。 2.3 完成必要的电气计算任务，如短路电流评估、电压降核算、保护装置配合、负载能力分析等。 3. 技术文件编制： 编制设计说明文档、计算报告、设备技术规格书等相关技术资料。 4. 项目支持： 4.1 与机械、软件等专业工程师协同作业，确保跨部门工作的高效衔接与集成。 4.2 协助采购团队进行设备技术评估及供应商技术交流。 4.3 解决制造、组装、调试阶段出现的电气技术问题，提供必要的现场技术支持。 5. 测试与调试： 制定系统测试计划，参与或指导设备在工厂及现场的功能调试，处理调试过程中的异常情况。 6. 标准化与改进： 6.1 参与电气设计规范、标准图库及设计流程的建立与持续优化。 6.2 关注行业新技术、新标准的发展动态，并将其有效应用于工程实践中，提升设计水平与工作效率。 岗位要求： 1. 学历与专业：具备大专及以上学历，主修电气工程及其自动化、自动化、电力系统、机电一体化等相关专业。 2. 工作经验：具有3-5年锂电池设备或自动化设备领域相关电气设计工作经验。 3. 专业知识与技能： 熟悉电气设计标准：掌握IEC、GB、UL等国内外通用电气设计规范与标准。 熟练使用设计工具：精通AutoCAD、EPLAN P8 / Pro Panel等至少一种专业电气设计软件。 了解工业通信协议：具备PROFIBUS、PROFINET、Ethernet/IP、Modbus等现场总线技术的基本认知。

岗位职责: 1. 负责生产部门的日常运作与管理工作； 2. 对生产流程进行监督，保障产品品质及生产效能； 3. 快速响应并处理生产环节中的各类问题，制定优化方案。 任职要求: 1. 具备良好的身体条件和健康状态； 2. 工作态度认真，能适应一定强度的工作压力； 3. 拥有较强的组织协调能力及团队协作意识。 岗位福利: 行业经验: 工作内容

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程，提升运营效率与合规水平 3. 领导团队完成安全生产目标，定期开展安全检查与员工培训 4.协调供应链、销售、技术等部门，保障订单交付及时性与客户满意度 5. 分析经营数据，提出优化建议并推动持续改进 任职要求： 1.具备厂长或生产管理相关岗位工作经验，熟悉制造业全流程运作 2. 具备较强的组织协调能力、决策能力和团队领导力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规 4.责任心强，抗压能力好，具备良好的沟通表达与问题解决能力 5. 学历不限，有相关行业管理经验者优先

岗位职责 1.制定生产计划：依据销售订单与客户实际需求，科学编制生产计划，有序安排各工序及工作任务。 2.组织生产人员：结合生产任务与工作负荷，合理调配作业团队，严格落实计划内容，保障生产进度按时推进。 3.技术支持：参与并指导生产环节中工艺流程、操作步骤、设备运行及材料使用的优化调整，确保产线稳定运行。 4.质量管控：监督生产过程中的质量状况，落实各环节的品质检验与管理工作，确保产品达到既定质量标准。 5.现场管理：负责生产车间的安全、环保与卫生管理，保证作业环境及生产条件符合规范，整洁有序。 6.持续优化：关注行业前沿技术与先进管理模式，持续推动生产流程、产品质量与成本控制的改进，提升整体效率。 7.团队建设：带领团队完成生产目标，对员工进行指导、关怀与培训，激发团队积极性与创新意识。 岗位要求： 1.高中及以上学历，具备3年以上生产管理相关工作经验。 2.具备良好的沟通协调能力与团队组织能力，熟悉生产流程及现场管理实务。 3.执行力强，责任心高，能适应一定强度的工作压力。 4.熟练使用计算机办公软件及OA等信息化办公工具

岗位职责： 1.负责电气原理图的绘制、电气设备安装及整机调试工作； 2.根据实际工况开展PLC系统的现场调试与优化； 3.依据非标产品生产工艺流程，设计配套的电气控制与测试系统，并与机械工程师协同完成技术对接，持续优化控制方案； 4.参与公司新产品研发及现有产品改进过程中的电气控制系统设计与实施； 5.牵头编制、修订自动化设备相关的技术管理规范、技术标准及操作制度； 6.项目调试完成后，为客户进行操作培训，并负责验收文档的整理与归档； 7.协同售后团队推进项目交付后的技术支持与服务工作。 任职资格： 1.本科及以上学历，电气自动化或相近专业； 2.具备3年以上自动化领域电气调试相关经验； 3.熟悉国内外主流编程及组态软件的操作与应用； 4.精通工业DCS系统及西门子PLC技术，可独立完成控制系统软硬件配置、程序编写及现场调试； 5.工作认真负责，具备良好的沟通能力，能接受长期出差； 福利待遇：五险一金，基本工资+出差补贴+年终奖金。

岗位职责 1. 全面负责设备处日常运营管理工作，构建设备运维管控体系，全程监管动力系统及各类生产设备的安全、稳定、连续运行，快速响应设备异常停机与潜在故障，确保产线高效投产。 2. 深度融入生产全过程质量控制环节，针对制程中出现的质量问题进行根本原因分析，从设备精度、工装夹具、运行参数等方面制定改进措施，推动实施设备技术改造与工艺优化项目，减少由设备因素引发的产品缺陷。 3. 主导制定工厂能耗目标与设备维修费用考核机制并组织实施，通过备件精细化管控、预防性维护、节能改造及运维流程升级等方式，严格控制能源消耗、维修支出与备品成本，达成公司下达的成本管理指标。 4. 对接政府环保、安全监管等主管部门，统筹厂区环保日常事务，监督“三废”处理系统运行，落实环保台账归集、排污合规管理、迎检准备及环保设施运维监管，保障企业环保合法合规运营。 5. 建立健全设备点检、分级维护与预防性保养制度，指导下属执行日常巡检、周期性保养及大修技改任务，规范维护作业流程，持续降低设备故障频率与停机时间。 6. 牵头推进各类技术升级、节能改造与自动化优化项目，负责方案落地、进度跟踪与验收总结；参与编制、修订生产管理制度与设备管理体系文件，配合完成内外部体系审核及相关迎审工作。 7. 审核设备运行、能耗、维修、点检等相关报表数据，组织部门人员排班、绩效评估、技能培训等工作，高效完成上级交办的各项临时专项任务。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，机械设计、机电一体化、电气自动化、设备工程等相关专业背景。 2. 专业技能：熟练掌握机械设备与电气控制系统运维管理知识，了解工厂能源管理体系、设备全生命周期管理流程，熟悉环保“三废”基础管理及安全生产相关规定。 3. 工作经验：具备5年以上大中型制造企业设备管理岗位实操经验，有团队管理经历者优先考虑。 4. 综合能力：具有较强的设备统筹、能源管控、安全管理与时间规划能力；具备良好的突发事件应对能力，能有效处置设备突发故障与环保应急情况；擅长团队培养与工作辅导；执行力强，内外协调沟通顺畅；熟练使用Office办公软件，具备流程改善、节能创新与管理模式优化的思维能力。

岗位职责： 1、负责地铁自动化设备的故障排查与处理； 2、按照维修规范开展地铁自动化设备的日常巡检及维护工作； 3、服从安排，能接受临时夜班任务及项目部交办的其他工作任务。 任职要求： 1、中专及以上学历，机电一体化、自动化、计算机、通信等相关专业，应届毕业生亦可考虑； 2、具备设备运维或维修经验者优先；持有低压电工证、登高证者优先；南京本地人员或计划长期在南京发展者优先； 3、能吃苦耐劳，具备较强的学习能力和动手能力，工作认真踏实，诚实守信，积极进取。 薪资待遇：带薪培训 正式员工薪资待遇：工资+补助+节日福利+六险一金+年终奖 工作地点： 南京地铁7号线全线

1. 根据相关标准及客户需求，负责集中润滑系统（干油、油脂）设计； 2. 负责产品技术方案、技术协议、系统原理图、试验大纲、采购技术规范、交付资料等具体编制； 3. 负责集中润滑系统机械结构、三维建模等具体设计、元器件选型及优化改进工作； 4. 负责解决设计产品生产和销售过程中的技术问题，提供技术支持和技术服务，包括技术交流和售后技术问题解决； 5. 负责产品质量问题的分析，负责样机试验调试工作。 【岗位要求】 1. 本科以上机械、设备制造及自动化相关专业毕业，有独立干油（油脂）润滑系统、元件开发设计3年以上工作经验者优先； 2. 能接受出差和攀爬风机、无恐高； 3. 能够熟练运用CAD、solidworks等软件； 4. 有较强的学习、沟通能力，善于交际、有良好的团队合作意识和承压能力。 （节假日期间也可联系HR）

【岗位职责】 1. 宣贯公司的政策方针和目标。 2. 组织、策划本车间工作的分解落实。 3. 负责新员工考核及离职员工的工作交接安排，以及人力资源的储备。 4. 培训与激励下属，控制运行成本。 5. 制定、管理与本车间相关的经营目标、规则、预算、计划，并进行跟踪、统计和分析。 6. 维护公司纪律，确保公司资产与文件的正确使用、维护与保持。 7. 负责本车间数据及工作记录的管理，确保有可追溯的工作记录（纸质、电子档等）。 8. 完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历。 2. 3-5年车间班长经验，具备台资、日资工作经历优先。 3. 熟练使用Office办公软件。 4. 具备良好的人际关系，能以身作则，起表率作用和模范带头作用。