
电气工程师
5千-1万/月
电气工程师1-3年大专电气设计自动化设计原理图设计PLC设计电气机械/电力设备仪器仪表制造电子设备制造
职位描述:
1、配合完成项目初期技术方案的拟定与完善;
2、负责非标自动化设备的硬件选型,协助采购开展电气元器件选型,依据项目需求设计电控系统,完成电气原理图(含电气布局图等)的绘制;
3、承担电气设备的测试与调试工作,提供售前及售后技术支持,能适应出差安排;
4、编写电气安装规范,指导现场电气设备安装,可通过远程或现场方式协助维护人员处理电气故障;
5、进行PLC控制系统程序开发、组态软件设计及相关测试工作;
6、在项目执行过程中,与客户、供应商及合作单位保持有效沟通,具备出差能力;
7、能够提供专业技术支持,独立开展系统故障诊断与排除;
8、具有较强的学习能力,可独立承担任务,同时具备良好的团队协作精神和沟通技巧;
9、负责相关技术文件的撰写、归档与日常管理。
技能要求:
1、工作踏实,积极学习,勤于思考,愿意从基层积累扎实的技术经验;
2、掌握基本电气知识,熟悉电气一次、二次元件的应用;
3、熟练使用CAD、SolidWorks等工程设计软件。
plc电气自动化工程师
8千-1.2万/月
电气工程师1-3年大专PLC设计西门子三菱电气设备自动化设备非标设备
岗位职责:
1. 负责非标自动化生产线及专用设备的PLC程序编写与调试工作,主要使用西门子PLC系统;
2. 协同机械电气设计人员,依据客户需求完成整套设备交付所需的技术文档整理;
3. 承担设备现场调试任务(涵盖PLC、人机交互界面、工业机器人),协助完成设备验收流程。
任职要求:
1. 年龄不超过45岁,具备大专及以上学历,专业为电气类或自动化相关方向;
2. 在自动化设备领域有3年以上实际工作经验,理解非标自动化设备运行机制;
3. 具备较强的现场沟通能力和故障诊断处理能力,熟练掌握三菱PLC、触摸屏应用、工业机器人及CCD视觉系统的操作;
4. 有锂电池生产设备相关经验者优先考虑;
薪资福利待遇:
1. 具有竞争力的薪酬结构:基本工资+绩效奖金+各类补贴+年终奖+优秀员工奖励;全年发放14-16个月工资;每年平均约10%的集体调薪机会;
2. 完善的福利保障:五险一金、高温津贴、免费工作餐、提供住宿支持;
3. 丰富的员工活动安排:团队聚餐、年度健康体检、节日联欢、组织旅游、运动会、优秀员工表彰等;
4. 多样化培训资源:带薪岗前培训、在职能力提升计划;
5. 广阔的发展空间:支持内部转岗(横向拓展)和职位晋升(纵向发展)。
电气工程师
8千-1.2万/月
电气工程师3-5年大专设计电气设计
岗位职责:
1. 方案设计与规划:参与项目初期技术沟通,准确把握客户实际需求,开展电气系统方案的初步构思及可行性分析。
2. 详细设计:
2.1 独立完成电气原理图、系统结构图、布局图、接线图、线缆表等全套图纸的绘制工作(常用CAD、EPLAN等设计工具)。
2.2 负责电气元器件的选型、参数计算及清单整理(包括断路器、接触器、PLC、传感器、变频器、伺服驱动装置等)。
2.3 完成必要的电气计算任务,如短路电流评估、电压降核算、保护装置配合、负载能力分析等。
3. 技术文件编制:
编写设计说明文档、计算报告、设备技术规格书等相关技术资料。
4. 项目支持:
4.1 与机械、软件等专业工程师协同作业,确保跨专业设计衔接顺畅。
4.2 协助采购团队进行设备技术评估及供应商技术交流。
4.3 解决制造、组装、调试阶段遇到的电气技术难题,提供必要的现场技术支持。
5. 测试与调试:
制定系统测试计划,参与或指导设备在工厂及现场的功能调试,处理调试过程中出现的异常问题。
6. 标准化与优化:
6.1 参与公司内部设计规范、标准图库、设计流程的建立与持续改进。
6.2 关注行业新技术、新标准的发展动态,并将其有效融入日常设计中,提升设计水平与工作效率。
岗位要求:
1. 学历与专业:具备大专及以上学历,主修电气工程及其自动化、自动化、电力系统、机电一体化等相关专业。
2. 工作经验:需具备3-5年及以上在锂电池设备或自动化装备领域的电气设计工作经验。
3. 专业知识与技能:
熟悉国内外电气设计标准:掌握IEC、GB、UL等相关电气规范要求。
熟练使用设计工具:精通AutoCAD、EPLAN P8 / Pro Panel等至少一种专业电气绘图软件。
了解工业通信协议:具备PROFIBUS、PROFINET、Ethernet/IP、Modbus等现场总线技术的基础知识。
4. 核心素质:
具有高度的责任意识和细致严谨的工作作风。
具备较强的逻辑分析能力和技术问题解决能力。
具备良好的沟通表达能力及团队协作精神。
PLC调试工程师
8千-1.1万/月
电气工程师1-3年大专PLC工程师
长期出差,现项目地点在长三角一带。
岗位职责
1、现场验证: 主导全国产PLC在客户现场的替换验证,完成程序移植与全功能测试。
2、编程开发: 使用自研软件平台,根据原有工艺重写与调试控制程序。
3、技术攻关: 解决现场复杂技术难题(运动控制、通讯、算法等),确保稳定运行。
4、团队支持: 作为项目技术核心,为团队提供高级技术指导与问题解答。
5、反馈迭代: 系统总结产品问题,输出专业报告,推动产品优化。
任职要求
1、核心技能(必备): 精通西门子smart/S7-1200/1500系列及TIA Portal(博途)软件。可无缝切换至我司同类自研平台。
2、项目经验: 5年以上独立负责中大型、复杂非标设备PLC程序开发与现场调试经验。
3、问题解决: 能快速定位并解决现场疑难杂症,具备出色的调试和抗压能力。
4、沟通协作: 善于与客户及团队沟通,具备技术文档撰写与培训能力。
电气与PLC软件工程师(六险一金+福利优)
9千-1.3万/月
电气工程师3-5年大专电气设计PLC自动化系统
岗位职责:
1. 负责非标自动化生产线及专用设备的PLC程序编写与调试工作,以西门子PLC为主;
2. 协同机械电气设计人员完成整套设备交付所需的技术文档整理与归档;
3. 承担设备现场调试任务(涵盖PLC、人机界面、工业机器人),协助客户完成验收流程。
任职要求:
1. 年龄不超过45岁,具备大专及以上学历,专业为电气工程或自动化相关方向;
2. 在自动化设备领域有三年以上实际工作经验,理解非标自动化设备的运行机制;
3. 具备较强的现场协调和问题解决能力,熟练掌握西门子PLC编程、人机界面配置、机器人集成及CCD视觉系统的应用;
4. 有锂电池生产设备相关经验者优先考虑;
薪资福利待遇:
1. 具有竞争力的薪酬结构:基本工资+绩效奖金+各类补贴+年终奖+优秀员工奖励,全年收入相当于14-16个月工资;每年平均调薪幅度约10%;
2. 完善的福利保障:五险一金、高温津贴、免费工作餐、提供住宿支持;
3. 丰富的员工关怀活动:团队聚餐、年度健康体检、节日联欢、外出旅游、运动会、优秀员工表彰等;
4. 多样化培训资源:带薪岗前培训、在职成长提升计划;
5. 广阔的发展空间:支持内部转岗(横向发展)与职位晋升(纵向发展)。
职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、全勤奖、通讯补贴、补充医疗保险、员工旅游、高温补贴
高级电气工程师
1.1-1.5万/月
电气工程师10年以上本科设计自动化设计
一、工作内容与职责:
1、订单跟踪:协同相关部门推进产品制作进程,提供必要的技术支持;
2、设计开发:承担温控设备电气部分的设计及程序编写工作;
3、业务支持:依据销售部门反馈的客户需求,制定详细的技术解决方案;
4、现场支持:针对复杂技术方案,需配合销售团队前往客户现场进行技术交流;
5、采购支持:对于设备所需的特殊零部件,需与供应商对接并确认技术可行性;
二、任职资格要求:
1、本科及以上学历;专业符合以下任一方向即可:
、能源与动力工程(含原热能工程、热力发动机、制冷及低温工程)、热能工程、暖通、工程热物理、电力锅炉与热能转化等相关专业;
、焊接技术与工程、材料成型及控制工程、材料科学与工程、金属材料工程;
、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、机电一体化、电气自动化等相近专业;
2、熟练操作常用办公软件:Word、Excel、PowerPoint;
3、熟练运用CAD绘图、SolidWorks三维建模、eplan电气设计软件;
4、具备PLC与人机界面应用基础;
5、具有3年以上电气或机械设备研发、设计及调试相关工作经验;
6、具备良好的职业素养,工作中需跨部门协作,强调团队合作精神;
三、薪酬福利:
1、综合薪资:10000元—15000元,由月基本工资与绩效工资构成;
2、提供系统化培训,为员工量身定制职业发展路径;
3、作息时间:早8:00-晚17:00;
4、职位福利:绩效奖金、全勤奖、节日福利、定期体检、五险一金、包吃、带薪年假、交通补助;
四、欧能公司为您提供
1、考勤制度:实行大小周轮休,大周双休、小周单休,兼顾工作与生活平衡;
2、培训机制:重视员工成长,设有完善的内部培训体系,并支持外部学习机会;
3、导师指导:由本领域经验丰富的技术工程师提供细致的带教、沟通与培训;
4、晋升通道:为有激情、有抱负的员工提供广阔的发展平台;
5、团队氛围:定期组织多样化的员工活动,团队年轻化,工作氛围融洽;
6、创新方向:公司积极推动智能型、高精度机械设备的研发创新,欢迎有事业心的人才加入施展才华;
7、员工活动:定期开展丰富多彩的团建活动,团队充满活力,氛围轻松友好;
8、公司提供住宿及工作餐;
9、职位福利:绩效奖金、全勤奖、节日福利、定期体检、五险一金、包住、包吃、带薪年假;
10、公司网站:www.ounengjixie.cn
电气试验技工
7千-1.1万/月
电气工程师1-3年高中
岗位职责
1. 按照试验计划和班长安排,完成工商企业高低压电气设备的定期电气试验。
2. 执行绝缘测试、耐压试验、继电保护校验、接地系统测试等具体操作。
3. 协助记录试验数据,整理试验报告,确保数据真实、完整。
4. 对试验过程中发现的异常情况进行初步判断并及时上报。
5. 负责试验设备的日常保养与简单维护。
6. 严格遵守安全操作规程,落实安全防护措施。
岗位要求
1. 学历不限,持高压电工证、低压电工证。
2. 具有 1 年以上工商企业或类似场所电气试验、维护经验。
3. 熟悉高低压配电系统基本结构及试验流程。
4. 能熟练使用绝缘测试仪、耐压测试仪等常用试验仪器。
5. 工作认真细致,责任心强,安全意识高。
6. 能适应现场工作及一定强度的加班或出差。
plc助理工程师
6-9千/月
电气工程师1-3年大专PLC工程师
岗位职责:
1. 负责PLC及工业机械臂的现场调试工作;
任职要求:
1. 学历:大专及以上学历,电气自动化相关专业;
2. 经验:具备锂电池设备或自动化设备领域相关工作经验;
3. 技能:可独立完成三菱、西门子等主流品牌PLC的编程与调试;
4. 该岗位需配合加班及短期出差,无法接受者请谨慎投递;
薪资福利:
1. 月度底薪6-9k(根据技术能力核定),享受14-16薪待遇,享有项目奖金、差旅补贴及节日福利;
2. 缴纳五险一金,提供食宿(含工作午餐,加班期间提供晚餐或餐补);试用期1-3个月,表现优异可提前转正(试用期薪资按80%发放);年度平均调薪幅度约10%;
应届毕业生亦可应聘,需通过笔试环节。
变电站设备调试实施工程师-电力领域
7-8千/月
电气工程师经验不限本科逻辑分析仪示波器Linux万用表变电站设备调控测试仪
岗位职责:
1. 负责安自装置在厂内的集成测试、出厂验收、试验验证,以及现场部署、联调投运、技术交流与培训、项目前期方案制定及技术支持等工作;
2. 承担特高压交直流安控系统、系统保护、大型区域安控系统的项目管理工作,组织设计联络会、出厂验收会、现场联调等相关会议与实施;
3. 负责安自装置屏柜的二次回路设计、物料整合及工艺优化等相关工作;
4. 负责继电器、测量仪表等配套设备的调试工作,确保其运行性能满足设计要求并稳定运行;
5. 开展各类设备的试验与检查,保障站点整体运行的性能、稳定性与安全性。
岗位要求:
1. 本科及以上学历(重点本科优先),电气类相关专业;
2. 熟练掌握继电保护测试仪、网络测试仪、手持式调试终端等常用调试工具;
3. 熟悉监控系统参数设置,具备系统测试相关经验;
4. 掌握变电站安全运行相关规范与标准;
5. 具备良好的沟通能力,抗压能力强,能适应全国范围内的出差任务。
部分薪酬待遇:
各项福利补贴商业保险600元以内据实报
入职体检200元以内如实报
年度体检500元以内如实报(新员工报销入职体检,当年无年度体检)
年终奖一个月基本薪资
节日福利一年三节,每个节日500元,生日福利200元
餐厅领班月结
招聘:前厅领班/主管薪资:4700~5500元/月领班/主管:4700起,岗位职责:负责前厅日常运营管理与人员排班;督导服务员规范接待、点餐、上菜及收台流程;处理顾客投诉与突发事件,提升满意度;检查卫生、设施与物料状态;对接后厨与收银,保障出餐与结账顺畅;组织班前会与员工培训。任职要求:高中及以上学历,2年以上餐饮服务经验,1年以上领班岗位经历;熟悉餐厅运作与礼仪规范;具备沟通协调、人员管理与问题解决能力;责任心强,能适应倒班与高峰压力。
招五个焊工450一天保包吃住 可学徒不卡证可0基础
400-450元/天
二保焊工厂焊工年终奖包住包吃五险五险一金20人以上日结
扬州找几个焊工熟手包吃住长白班14000+
要求:18-50岁
熟手二保焊工
包吃包住,长白班
月收入11000-14000
要三个 二...保..焊..工450一天 包吃包住 不要证
400-450元/天
工厂焊工年终奖餐补包住五险五险一金11-20人完工结算
扬州厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄20-48以内都可以
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南京江宁区招水电、强电
300-400元/天
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南京市江宁区。
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电气工程师
7千-1.2万/月
电气工程师PLC调试工程师经验不限大专
电气自动化技术员(应届生)
岗位职责
1. 协助工程师完成自动化设备、PLC控制柜的接线、装配、上电调试工作;
2. 按照图纸对电气线路检查、排查线路故障,整理接线记录、调试记录;
3. 配合项目现场进行设备安装、信号测试、程序下载、试运行;
4. 学习PLC、变频器、传感器、触摸屏等元器件的参数设置与日常维护;
5. 记录设备问题,整理故障台账,配合工程师完成设备整改;
6. 服从项目安排,前往长三角、珠三角项目现场出差,完成现场技术支持;
7. 遵守现场安全规范,做好电气安全防护,保管工具、图纸、资料;
8. 完成上级安排的其他电气相关技术工作。
任职要求
1. 大专及以上,电气自动化、机电一体化、工业机器人等相关专业应届毕业生;
2. 看得懂电气原理图,了解PLC基础概念,能接受出差;
3. 动手能力强,踏实好学,有良好沟通能力;
4. 服从项目调配,愿意长期往工控调试方向发展。
备注
岗位工作地点主要在长三角、珠三角项目现场,需要经常性出差,2026-2027应届毕业生。
电气工程师
4-9千/月
电气工程师PLC调试工程师经验不限大专PLC工程师万用表
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供持续优化建议
4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.编写技术文档,支持项目交付及后期运维
6.能够适应出差。
任职要求:
1.电气工程及相关专业背景,学历不限
2.具备电气工程师相关工作经验,经验不限
3.熟悉国家电气设计规范及行业标准
4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件
5.熟练使用西门子三菱等PLC编程,MCGS操作屏编程及UL设计
6. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
PLC编程电气工程师(内部培养方向)
8千-1.3万/月
电气工程师PLC调试工程师1-3年本科st语言
【岗位职责】
1、学习德国倍福TwinCAT编程平台,掌握TwinCAT PLC/NC编程;
2、负责PLC编程及电气系统设计、调试与维护
3、完成自动化设备的控制逻辑开发与优化
4、对客户的自动化技术工程师进行培训,解决现场PLC程序运行中的技术问题
5、编写相关技术文档并配合项目验收
【岗位要求】
1. 公办本科学历,1年以上PLC工程师相关工作经验;
2. 精通ST语言编程(至少具备读写能力);
3. 熟悉倍福、台达AX、汇川AC/AM系列...
地产机电工程主管
1.5-1.8万/月
机电工程师5-10年本科商业地产住宅地产工业地产办公地产
岗位职责:
1、负责项目给排水、强弱电、暖通、消防等机电专业的全过程统筹与实施管理;
2、组织机电专业图纸审查、方案优化及设计协调,制定施工计划,全面管控工程进度、成本控制及质量安全;
3、主导机电工程的验收、移交及后续维保衔接工作,严格执行国家规范与企业标准,及时处理现场技术难题与协同事项,确保机电系统全周期高效交付。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气、给排水、暖通等相关专业背景;
2、掌握国家安装工程相关规范,具备5年以上房地产项目安装管理经验。
电气设计助理工程师
6千-1万/月
电气设计工程师1-3年大专设计电气设计西门子三菱
岗位职责:
1. 辅助设计工作:
1.1 在资深工程师的带领下,完成部分电气图纸的绘制任务,包括基础原理图、接线图及布局图。
1.2 协助开展元器件BOM(物料清单)信息的收集、整理与系统录入。
1.3 负责技术资料、图纸文件的打印、分类归档以及版本更新管理。
2. 数据处理与测试支持:
2.1 配合工程师进行常规数据的计算与汇总工作。
2.2 参与设备在厂内的装配过程,提供接线指导并执行初步检查。
2.3 协同完成设备基本功能的测试与调试操作,如实记录相关测试结果。
3. 技术支持与能力提升:
3.1 协助解答生产或采购环节中出现的基础性技术问题。
3.2 主动学习公司内部的设计标准和作业流程,逐步承接更具挑战性的设计任务。
3.3 完成主管工程师安排的其他辅助类技术事务。
岗位要求:
1. 学历与专业背景:具备大专及以上学历,主修电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关方向。
2. 工作经历:面向应届毕业生,或拥有1-2年以内锂电池设备、自动化设备等相关领域工作经验者优先。
3. 专业知识与技能要求:
掌握电气基础知识:熟悉电路原理、模拟与数字电子技术,了解低压电器及电气控制系统的运行机制。
软件应用能力:具备AutoCAD或任一专业电气设计软件的基本操作能力;精通Office办公软件使用。
学习适应力:有较强的学习主动性,能够快速吸收新知识,愿意从基层岗位积累经验。
4. 综合素质要求:
工作态度端正,积极主动,注重细节,具有责任感。
具备良好的人际沟通技巧和团队协作精神。
愿意接受指导与培训,有志于在电气工程领域长期发展并成长为专业技术人才。
汽车电子系统工程师
1.5-2.5万/月
电气工程师1-3年本科线束热管理高压
岗位职责:
1、负责商用车热管理系统的电气部分开发工作;
2、开展线束及相关零部件的结构方案设计;
3、制定电气系统整体技术方案,完成整车电气原理设计;
4、参与试制与装配过程中的问题整改,维护和更新图纸、清单等技术资料;
任职要求:
1、本科及以上学历,汽车工程、机电一体化等相关专业;
2、具备两年以上在汽车主机厂或汽车零部件企业从事相关工作的经验;
3、掌握汽车产品开发流程,了解各开发阶段的核心任务;
4、熟悉汽车各类电气部件的功能特性及运行原理,有新能源汽车项目经验者优先;
5、能适应高强度工作,接受出差安排;
6、具有良好的团队协作意识,工作态度严谨踏实
机电一体化工程师
150-200元/天
机电工程师经验不限大专软硬件擅长SolidWorks3D打印嵌入式
岗位职责:
1、负责机械与电子系统的整合设计工作;
2、开展产品样机的开发与测试,确保技术方案达到性能标准;
3、参与处理生产环节中的技术问题,优化产品品质;
4、配合团队推进项目计划、进度管理及技术文档整理。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械电子工程或相近专业;
2、熟练使用CAD、SolidWorks等设计工具,了解3D打印技术,具备较强的实操能力;
3、熟悉常用电子元器件及基本电路设计,具备快速掌握新技术的能力;
4、具备良好的协作意识和分析解决问题的能力,能适应高效工作节奏。
电气装配技术员
7千-1万/月
电气工程师3-5年大专
请确认是否能接受海上出差
出差内容为工程设备的调试、组装、维护及操作。出差频率:施工季3-9月,每次出差时长为2周至2至3个月不等。出差补贴标准为150元/天(陆地)、200元/天(海上)。
非施工季为10月至次年2月,主要在公司办公。
岗位职责:
负责电气系统相关的维修、调试、故障诊断与日常维护工作。
承担海上项目实施期间的设备运行操作(如行车、卷扬机、直线布缆机、埋设犁、水下动力装置、ROV等)。
确保施工过程中电气设备稳定、安全、高效运转。
组织开展设备操作指导及电气专业技术培训(包括安装、调试、维修等内容)。
完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
学历要求:大专及以上学历,机电一体化、电气自动化或相关专业;
工作经验:具备3年以上非标自动化设备装配电工经验(有大型制造类、生产型企业背景者优先);
专业能力要求:
1)掌握电气原理图识读能力,熟悉常用电气元器件功能与应用;
2)具备以下实操技能:
熟练使用办公软件(Word、Excel);
熟练操作各类电工工具;
能依照图纸进行规范布线与接线;
具备常见电气故障排查能力(涵盖电机、软启动器、变频器、传感器等设备);
3)持有效电工证,持有高压或低压操作证者优先,具备2年以上实际驾驶经验。
任职能力:具备较强的学习能力,能够适应海上出差安排。
职业素养:责任心强,具备良好的团队协作意识和安全作业观念。
福利待遇:
薪酬构成:岗位工资+项目奖金+绩效奖金+出差补贴(150-200元/天)
作息安排:双休,工作时间9:00-17:00
社保公积金:试用期开始缴纳五险一金
工程设计技术员
8千-1.2万/月
电气设计工程师1-3年本科
岗位职责:
1、负责变电站二次系统项目的技术方案制定、设计图纸绘制及生产所需BOM的编制;
2、配合开展工程设计规范的制定与优化完善工作;
3、参与投标技术方案的编制,协同销售团队完成售前技术支持与技术方案引导;
4、解决项目在生产、调试及现场服务阶段出现的相关设计问题;
5、面向内外部客户开展工程设计方案的技术支持及技术培训工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程类相关专业;
2、具备2年以上变电站自动化系统与继电保护二次设计工作经验;
3、掌握电力系统自动化或继电保护应用知识,熟练操作AUTOCAD进行电气设计;
4、具有电力系统二次部分工程设计能力;
5、具备良好的沟通协调能力,以及信息收集与分析能力。
职位福利:周末双休、五险一金、定期体检、带薪年假、节日福利、员工旅游
高级电气工程师(局部放电)
2-3万/月
电气工程师5-10年硕士
岗位职责
1、负责局部放电检测产品的设计与开发,参与电力设备局部放电在线监测传感器技术、局放特征识别技术等相关调研工作;
2、参与产品开发项目,依据IPD流程推进研发任务,按时输出对应的技术文档;
3、持续关注大型电力设备局部放电检测相关标准规范,把握产品需求及行业技术发展方向;
4、参与产品全生命周期中的技术优化与维护工作,提供专业技术支持与监督,解决生产及现场运行中出现的技术问题。
任职要求
学 历:硕士及以上学历,测控技术与仪器、电气工程、电子信息工程等相关专业,高电压与绝缘技术方向优先;
工作经验:具备5年以上电力设备局部放电监测领域或局放检测产品研发经验;
能力要求:
1、工作踏实认真,具备较强的钻研精神;
2、理论基础扎实,逻辑思维清晰,能独立开展新技术研究,有电磁场等相关课程学习或专项培训经历者优先;
3、具备一定的电路知识,熟悉模拟电路与数字电路基本原理,能熟练操作常用电子测试仪器;
4、在局部放电监测传感器或局放图谱识别方向具有实际项目经验与技术积累;
5、敬业严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力;
6、具备持续学习能力、抗压能力以及团队合作意识。
机电工程设计技术员
5-6千/月
工厂机电工程师1-3年本科电气安装机电相关专业擅长AutoCAD设备维修/保养擅长SolidWorks
工作内容
1、参与集装箱式危废暂存柜、危化品暂存柜及其他类似集装箱设备的机电系统设计与方案规划;
2、承担机电设备的现场安装、调试作业及后续维护保障工作;
3、及时处理项目实施过程中出现的各类机电技术问题。
任职要求
1、掌握机电工程相关的基础知识与实操技能;
2、具备独立开展机电设计工作的能力;
3、具备较强的协作意识和团队配合能力;
4、熟练操作sw软件,能独立绘制设备的三维模型图和平面施工图。
非标液压设备自动化工程师
1.2-1.3万/月
自动化工程师3-5年本科液压设计液压设备
【岗位职责】
1. 负责液压系统的设计、制造、安装、调试和维护,保证设备的正常运转。
2. 研究并改进现有的液压系统,提高其使用效率和可靠性。
3. 参与对新技术、新材料的研究和开发,为公司产品提供更好的性能保障。
4. 协同相关部门,推进项目进度,保证交付质量。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机械工程、液压与气动等相关专业,3年及以上的液压工程师工作经验。
2. 熟练掌握液压系统的设计、制造、安装、调试和维护,熟练掌握AutoCAD等设计软件。
3. 具备较强的创新意识和问题解决能力,能够明确目标、计划与组织实施。
4. 优秀的沟通能力和团队合作精神,高度负责,并对工作充满激情。
电气工程师(闪充箱变-重卡领域)
1.3-1.8万/月
电气工程师3-5年本科一体式直流充电机电气工程师证闪充箱变大功率超快充
【岗位职责】
1. 负责闪充配套箱变整体电气方案规划,独立完成高低压主接线图、一次系统图、二次控制原理图、柜体接线图、接地布置图绘制。
2. 审核高压环网柜、断路器、互感器、电缆、二次保护元器件等核心设备技术参数;完成元器件标准化选型、规格确认,输出标准化BOM清单、元器件技术规范书。
3. 对接生产车间,指导箱变柜体装配、一次布线、二次接线。
4. 跟进充电站项目现场安装、送电、投运全过程,快速排查、解决现场各类高低压电气故障,输出问题整改方案。
5. 依据项目配电配置、元器件BOM清单完成电气部分成本测算;编制标准化技术报价单,配合商务人员对接客户,完成技术答疑、方案调整、技术标书编制等工作。
【岗位要求】
1. 统招本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力电子、电力系统等电气相关专业。
2. 5年以上箱变设计经验,有闪充/超充/充电站项目优先。
3. 熟悉35kV及以下箱变设计规范、一二次原理,熟练掌握短路电流计算、接地系统设计、温升校核等。
4. 熟练使用AutoCAD、Eplan、Superworks等电气专业设计软件进行电气图纸绘制。
5. 可配合项目需求短期出差,赴项目现场完成设备调试与技术服务工作;具备高度责任心,可独立统筹推进项目全流程技术落地。
6. 高压电工证、注册电气工程师(供配电)优先。
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