招聘大学超市店长一名，收银理货员三名。店长薪资面议，收银理货员月薪3000元至3500元。工作时间分两班：7点至下午3点，下午3点至10点半，每周轮换一次，每班工作8小时。每月带薪休假两天。有工作经验者薪资可面议。年龄要求22岁至45岁。工作地址位于郑州市航空港区八岗镇郑州财经学院。

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河南郑州市区美甲店诚招店长1名及美甲美睫师数名，欢迎新手小白加入，待遇良好且稳定，承诺有节假福利，老板亲和力强，工作环境积极向上。

【内衣店招聘】■店长2名，薪资4500-8000元，年终奖+节日福利■导购6名，薪资3000-6000元，年终奖+节日福利备注：年龄18-35岁之间，有相同经验者优先 ！地址：嵩山广场未来城电话：

招聘店长4名，，年龄23-40岁。要求形象气质良好，有上进心，工作认真负责，勤快好学，具有较强团队协作精神，性格开朗大方，口齿伶俐，有销售经验者优先。薪资为4500-8000元。工作地址在郑州航空港区K区对面西街雅静衣橱。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉纠纷，提升顾客满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，联动线上线下提升门店业绩 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2.具备团队管理能力，能有效激励员工、营造积极工作氛围 3. 熟悉POS系统及基础数据分析工具，具备较强的执行力与应变能力 4. 责任心强，服务意识佳，能适应灵活工作时间与阶段性加班 5.学历不限，有相关管理经验者更受青睐

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招聘:头疗师，月薪2500~8000元（底薪＋提成＋手工），店长，月薪3000＋上不封顶（底薪＋提成＋分红）月休3天，新手也可以，有经验优先录取

新密新华路餐饮店招店长一名，薪资月5000十，，40岁以下，有丰富餐饮从业经验，微

[庆祝][庆祝]上街急聘日结工1名！！现在报名10点上岗！！[玫瑰]招聘岗位：航吊下料工1名招聘要求：60以下，要求会开航吊[玫瑰]工作内容：主要开航吊下料[红包]劳务报酬：150元/8小时，[太阳]工作时间：22:00-6:00[太阳]工作地点：上街昆仑路附近[爱心]温馨提示：此岗位为岗位，劳务报酬下班后雇主直接结算[爱心]报名方式：添加客服：，发送“姓名+性别+年龄+联系方式+（到岗后返还）”

招聘导购。薪资为7000元以上/月。工作内容包括接待顾客、解答疑问、帮助顾客选择穿搭并推荐；负责店铺日常销售工作，达成销售任务；负责货品陈列及补货调整；保证店面环境舒适整洁；根据店铺营运制度保证正常营运；妥善处理顾客纠纷和投诉。

急急急！！！四口之家孩子都上学，住家做饭做家务，要求会开车，220/天，长期用人联系电话

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明天，海洋馆儿继续要兼职，有健康证的抓紧时间报名了。年龄18到40。

天水市万达土菜馆招聘店长一名，服务员5名，工资面谈，电话

招聘店长一名。薪资为7000元以上/月。作为店长，需全面负责门店的日常运营与管理，达成业绩目标，打造卓越服务团队，维护品牌形象，实现门店的可持续盈利与增长。工作内容包括：业绩管理方面，执行并达成公司下达的月度、年度销售、利润及各项关键指标（如销售额、连带率、客单价等），负责门店库存管理，监督日常盘点以确保账实相符，分析销售数据及市场动态并制定执行门店级促销策略，协助或独立完成销售工作。团队管理与培训方面，负责导购团队的招聘、带教、排班与激励，营造积极向上的团队氛围，组织实施日常培训（包括产品知识、服务流程、销售技巧及品牌文化）以提升团队专业度。运营与标准执行方面，确保门店日常运营（如开闭店、收银、货品陈列、清洁安全）高效合规，作为第一责任人处理重大顾客投诉及突发事件以维护门店声誉，严格执行公司各项运营标准与流程并定期检视反馈优化建议。客户与社区关系方面，维护门店会员体系以提升会员活跃度与复购率，策划执行小型店内亲子活动以增强顾客粘性并提升社区口碑，监督确保每位顾客获得符合品牌标准的优质购物体验。薪资构成为底薪加全勤奖加提成，提成不封顶。

招聘店长，薪资为8000元以上/月。工作内容包括：负责店铺日常销售工作，达成销售任务；负责货品陈列及补货调整；保证店面环境舒适、整洁；根据店铺的营运制度保证店铺正常营运；妥善处理顾客纠纷和投诉。

招聘店长，薪资为8000元以上/月。岗位职责包括：1.全面负责门店销售达成，制定并拆解日、周、月销售计划，跟进销售额、客单价、转化率、连带率、售罄率、存销比、会员成交占比等核心指标。2.负责门店日常管理，包括排班、纪律、形象、晨夕会、员工带教，提升团队执行力与销售能力。3.负责客户服务与会员维护，包括新会员开发、老客维护、门店活动策划及邀约、售后跟进维护、客诉处理等。4.负责门店运营执行，包括门店货品、库存、陈列、卫生、服务流程SOP的巩固与优化及秩序管理。5.负责总部政策、活动及管理要求在门店终端的落地执行，并收集数据、复盘总结，推动项目改善闭环。6.完成公司指派的其他任务。

招聘店长，薪资为15000元以上/月。1.负责与当地商场运营部门进行对接和联系，具备较强的沟通能力与战略思维，处理好与商场的公共关系，维持公司与商场之间健康的合作关系。2.熟悉公司的各个职能部门，与各部门职能负责人建立联系，清晰公司内部工作流程，并确保店铺能够按照公司流程进行日常运营。3.全面负责管理店铺的各项工作，需有旗舰店铺的管理经验，对上述各项工作有充分理解并有相关执行经验。4.具备较强的人员管理能力，能够领导并影响他人。5.熟悉零售KPI，能够根据零售KPI数据发现生意机会，并对店铺进行持续的改善提升。6.负责店铺的人员招聘、面试以及新员工的带教工作。

[烟花][庆祝][爱心]浩善商贸招聘：招聘低温酸奶促销3名，薪资待遇-底薪加提成加绩效，月休4天1、年龄25—40周岁；2、工作认真负责，热爱零售行业，具有良好的服务意识，有销售经验，会主动叫卖。3、身体健康，吃苦耐劳，有责任心，服从安排。4、工作地点：永和时光里门店、橄榄城店：联系方式：（有意者可电话咨询，）

招聘：商超促销推广员（需出差）商超/加工区终端促销员介绍产品、引导试吃，执行促销活动，会卖货。要求：沟通好、性格开朗、能抗压，可出差、有熟食，面点，烘焙，炸货促销经验者优先。底薪（4500-7000）+提成+社保，具体面议。有意：潘梓豪

惠济区中学招副经理，有经验者优先考虑。联系人：温总联系电话：

绿农鲜超市（大孟店）招聘启事！！岗位：店长2名储备干部5名主管5名理货员10名收银员5名要求:❶有良好的语言表达能力及服务意识，沟通能力强；❷有很好的团队协作意识，工作勤快、认真负责；❸身体健康，吃苦耐劳，服从管理；❹年龄22-45岁，有相关行业工作经验的优先；❺薪资待遇：底薪，全勤，绩效奖金，节日福利等。地址：大孟社区商业中心农商银行南隔壁绿农鲜生活超市！营业时间：7：00～～21：30：

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供产品介绍、咨询解答及收银服务，提升购物体验 3. 熟悉商品信息与促销政策，协助完成销售目标及库存盘点工作 4.及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长开展营销活动 5. 遵守公司服务规范与安全制度，维护品牌形象 任职要求： 1.对零售行业有热情，服务意识强，具备良好的沟通表达能力 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3. 学历不限，有相关工作经验者优先 4.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统 5. 形象端正，亲和力佳，无不良从业记录

[烟花][庆祝][爱心]浩善商贸招聘：招聘低温酸奶促销3名，薪资待遇-底薪加提成加绩效，月休4天1、年龄25—40周岁；2、工作认真负责，热爱零售行业，具有良好的服务意识，有销售经验，会主动叫卖。3、身体健康，吃苦耐劳，有责任心，服从安排。4、工作地点：永和时光里门店、橄榄城店：联系方式：（有意者可电话咨询，）

矿务局水洗厂招聘工人数名20～55岁，月薪4000-500020-55岁，月薪3000-4000元工作时间：8:00-20:00左右工作内容：清洗宾馆床单，被罩管吃住，工资月结新密市溱水桥附近，台球厅招收银员一名，要求：16～25岁，月薪2000元，有事可休息报名电话：

招聘储备厨师长5名。要求年龄38岁以下，具备扎实的管理经验，连锁企业工作经验者优先。薪资为9000-10000元，转正后可达10000-20000元。工作地址在郑州及河南省内各城市门店。

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