一、岗位基本要求 1.年龄**22-35岁**之间，具备**2年及以上美甲美睫门店管理经验**，熟悉美甲美睫全流程技术及行业流行趋势。 2.形象气质佳，审美在线，沟通表达能力强，有良好的服务意识和团队协作精神。 3.学历不限，持有美甲师、美睫师相关技能证书者优先。 4.具备较强的抗压能力，能够接受门店正常的轮班制度。 二、核心能力要求 1.**运营管理能力**：负责门店日常运营，包括人员排班、物资采购、成本控制、卫生管理等，能制定并执行门店业绩目标。 2.**销售拓客能力**：精通美甲美睫项目销售技巧，能策划门店促销活动，拓展新客户、维护老客户，提升客户复购率和转介绍率。 3.**团队管理能力**：能组建、培训和激励美甲美睫师团队，制定员工考核与奖惩制度，提升团队整体技术水平和服务质量。 4.**客户维护能力**：妥善处理客户投诉与建议，建立良好的客情关系，提升客户满意度和门店口碑。

门店合伙人（养老服务）职位描述 一、核心职责 1. 门店运营共担 -与门店主理人共同制定养老服务门店的运营策略（如服务定价、客户拓客计划、服务流程优化等），参与日常管理决策，对门店营收、服务质量及客户满意度共同负责。 -统筹门店日常服务落地，涵盖助餐助浴、健康监测、文化娱乐等基础养老服务，及失能照护、康复辅助等增值服务的协调安排，确保服务符合行业规范及门店标准。 2. 客户关系共建 -深度对接社区老年客户及家属，通过上门拜访、需求访谈等方式，精准挖掘客户养老需求（如短期托养、长期照护、精神慰藉等），制定个性化服务方案并推动执行。 -维护核心客户关系，定期跟进服务反馈，处理客户投诉及建议，提升客户复购率与转介绍率。 3. 资源整合与拓展 -联动社区、医疗机构、养老用品供应商等外部资源，拓展门店服务场景（如联合医院开展定期体检、引入适老化产品租赁服务等），丰富服务品类。 -参与门店市场推广活动策划与执行（如社区养老公益讲座、门店开放日等），提升门店在周边社区的知名度与口碑。 4. 团队协作与管理 -参与门店护理员、客服等团队的招聘与培训，明确服务岗位的职责与考核标准，推动团队专业化服务能力提升。 -与团队共同落实养老服务安全规范（如消防安全、照护风险防范等），确保门店运营合规，杜绝安全事故。 二、任职要求 1. 行业认知与初心 -认同养老服务行业价值，具备1-3年及以上养老服务行业经验（如养老机构运营、社区养老服务、老年护理等），熟悉养老服务流程、行业政策（如《养老机构管理办法》《社区养老服务规范》）及客户需求特点。 -具备较强的责任心与同理心，能耐心倾听老年人需求，尊重老年群体生活习惯。 2. 能力素质 -运营管理能力：具备基础的门店运营思维，能分析门店营收数据、服务数据，提出优化建议； -沟通协调能力：能与老年客户、家属、团队成员及外部合作方高效沟通，妥善处理复杂需求； -资源整合能力：具备一定的社区资源或行业资源优先，能主动拓展合作渠道； -风险意识：能识别养老服务中的潜在风险（如照护安全、客户纠纷等），并配合制定应对方案。 3. 其他 -年龄25-50岁，身体健康，能适应门店日常运营的工作节奏； -无不良征信记录及行业违规记录； -具备养老护理员、健康管理师等相关职业资格证书者优先。 三、合作权益 1. 收益共享 -按合作协议享受门店盈利分红（具体比例根据投入资源、职责分工等协商确定）； -享受门店专项激励（如客户拓客奖励、服务质量达标奖励等）。 2. 资源支持 -共享品牌方或总部的养老服务体系（如标准化服务流程、培训课程、供应链资源等）； -获得门店运营所需的政策解读、合规指导等支持。 3. 成长空间 -参与行业交流活动、高端运营培训等，提升养老服务行业专业能力； -若门店拓展，可优先参与新门店合作运营。 四、合作流程 1. 意向申请：提交个人简历及合作意向书，说明对养老服务行业的理解及合作思路； 2. 面谈沟通：与门店主理人/品牌方负责人面谈，明确合作模式、职责分工及权益分配； 3. 资质审核：核实个人资质、行业经验及资源情况； 4. 协议签订：确认合作细节后，签订门店合伙人合作协议； 5. 岗前筹备：参与门店运营培训、资源对接等筹备工作，正式启动合作。

招店长,薪资4000元以上/月,联系张总

招店长,薪资3500元以上/月,联系王经理

岗位职责： 1、全面负责门店日常运营管理，包括商品陈列、库存管理、收银系统维护及店面形象维护 2、制定并落实销售计划，带领团队达成月度、季度及年度销售目标与经营指标 3、统筹人员排班、培训带教及绩效辅导，提升团队专业能力与服务水准 4、处理顾客咨询与投诉，优化服务流程，持续提升顾客满意度与复购率 5、定期分析销售数据与市场动向，及时调整经营策略并向上级反馈运营情况 任职要求： 1、具备鞋服类品牌门店店长或副店长岗位经验，熟悉零售全流程管理 2、具备优秀的团队管理能力、服务意识与抗压能力，能独立统筹多任务执行 3、沟通表达清晰，责任心强，具备良好的问题解决与跨部门协作能力 4、高中及以上学历，3-5年门店店长经验，形象端正，具备基本的数据分析与办公软件操作能力

招聘：店长薪资：5000-10000职位详情：终端门店管理经验者优先 <br/>

长沙岳麓区树上飞湖南土鸡湘菜店招聘店长一名服务员一名配菜一名待遇面议月休3天过年放假联系人，李经理

1。热爱雪茄文化，具有良好的沟通能力和服务意识； 2。能够理解客户需求 3。形象气质佳，具有良好的团队合作精神； 4。对雪茄有热情，愿意接受挑战，不断提升自我； 5。有责任心，能够严格遵守服务流程和标准。

招聘：店长/服务员/配菜 女店长一名 女服务员二名 配菜一名 待遇面议， 月休3天， 过年放假 地址：长沙岳麓区树上飞湖南土鸡湘菜店

11号茶楼要带班一名400，要去的联系：

长沙步步高传菜员 6名 工资4300、月休4天、包吃住 联系电话徐店长

星沙三一泵送焊工 工作地址:星沙三一重工产业园18号厂房 时间8:00-20:00（两班倒） 薪资10000 - 15000 元 有1-2年以上焊工经验，气保焊、立焊 45以下，有焊工证

星沙三一重卡氩弧焊 工作地址:星沙三一重工产业园1号厂房 8.00--11.30，13.30--17.30 资7000-10000 持证

星沙三一锂能维修工 工作地址:星沙三一重工产业园 长白班，底薪6000-7000元/月（五天八小时），平时加班15元/小时，周末加班20元/小时 综合工资：7000-9000元左右 平时加班15元/小时，周末加班20元/小时 有3-5年维修经验 42岁以下，持有电工证

黄花三一泵送焊工 工作地址:黄花 时间8:00-20:00，后期会上晚班，需要能接受晚班 薪资10000-15000 1-2年工作经验 45岁以下，有焊工证

年后诚聘： 员工数名 工资3000～4000 +总营业额百分之0.5提成 店长两名 工资4000～5000 +总营业额百分之1提成 有意者进店面谈 果蜂狂水果捞（宣家店）

惠州连锁超市新店开业 诚聘以下岗位 生鲜经理一名工资面谈 海鲜领班工资+提成6000-9000 猪肉家禽主管和领班工资+提成6500-10000+ 猪肉家禽兽师傅多名 工资+提成6000-8000 猪肉家禽中工多名 工资+奖励5500-6500 蔬菜小弟熟手工资+提成5000-6000 水果小弟熟手多名 工资+奖励5000-6000 要求：熟手，服从管理安排，主动干活，懒人勿扰.会精品打包.能独立操作.年龄50岁以下，连锁经营岗位提升空间大 包吃住，月休2天，上班10个小时 工作时间：年初六 工作地点.惠州市惠城区水口 联系方式：朱小姐同步

廊坊市区烧烤品牌店 诚聘英才 因店铺业务拓展需求，现面向社会诚招以下岗位，待遇优厚，期待你的加入！ 1. 川菜家常菜师傅 薪资：7000-8000元/月 要求：精通川菜及家常菜烹制，口味地道，能独立研发新菜品；有餐饮后厨工作经验者优先；做事干净利落，服从后厨管理。 上班时间：年后到岗 2. 服务员 薪资：4500-5500元/月 要求：年龄18-40岁，形象气质佳，沟通能力强；有餐饮服务经验者优先；工作认真负责，能吃苦耐劳，具备良好的服务意识。 3. 店长 薪资：5000-6000元/月 要求：有1年以上餐饮门店管理经验，熟悉门店日常运营流程；具备较强的团队管理、客户沟通及成本控制能力；责任心强，能统筹前厅各项工作。 4. 洗碗工 薪资：3500-4000元/月 要求：做事勤快细致，注重卫生；店内配备洗碗机，操作简单易上手；无经验也可，只要踏实肯干。 联系方式：（同步） 欢迎有意向者来电咨询，携手共创佳绩！

康巴什蒙欣小酒馆招聘店长，工资待遇优厚

招聘，烧烤店招，店面主管，两名，工资，5000至6000，要求年龄，22岁以上，男女不限，月休两天，服务员，10名，工资，3500至3800，加200，要求，18岁以上，长期稳定，月休两天，包吃住，地址兴庆区，电话

新熟手即可包培训工作轻松18~30岁左右皆可报名

广东顶班。顶班。13号开始可以带到月底，过年可以不回家，，工价电联： 杨师傅(湘菜10+) ———————————— 湘菜餐饮店招聘店长岗位 工资10000+，具体私聊 地址：长沙市岳麓区梅溪湖街道

环境好，氛围好，人性化管理，包食宿 岗位职责： 1.为客户提供专业的按摩服务，根据客户需求制定个性化理疗方案 2.熟练掌握各类按摩手法和技术，确保服务过程安全、舒适、有效 3.维护按摩区域的清洁卫生，定期检查和保养按摩设备及工具 4.解答客户关于身体放松与健康养护的咨询，提供专业建议 5.遵守服务流程规范，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.形象好气质佳 2.具备良好的沟通能力和服务意识，工作态度认真负责 3.身体健康，品行端正，无不良嗜好，能长期稳定工作 4.有经验者优先，接受学徒培养，可提供岗前培训 5.工作地点位于市区内交通便利区域，需适应轮班制

岗位职责： 1.为客户提供专业的足部按摩及足疗护理服务，确保操作规范、卫生安全 2.根据客户需求提供个性化的理疗建议，提升客户体验与满意度 3.负责足疗区域的清洁与设备维护，保持工作环境整洁舒适 4.积极配合门店管理，参与服务流程优化与技能提升培训 5.遵守职业操守，保护客户隐私，树立良好的专业形象 任职要求： 1.持有相关健康证明，具备基础医学或中医理疗知识者优先 2.热爱服务行业，具有良好的沟通能力和服务意识 3.工作认真负责，能适应轮班制和一定强度的站立工作 4.学历不限，接受岗前培训，有经验者可优先考虑 5.具备基本卫生常识，注重个人仪表与职业素养

高薪聘请采耳师，保底15000，综合工资15000-25000，新人小白公司会带薪培训！

技师上门SPA ①:上班时间自由，可兼职，可全职，日结，足不出户，在家随时随地接单，项目提成60%--80%超越门]店的待遇。 ②:月收入1W以上，收入.上不封顶，多劳多得。加入我们: ①:工作模式:不坐班、在家待单、上班时间自由 ②:接单模式:想接单打开APP时间，不想接单就关闭APP时间。工作、休息时间自己掌握。 ③:高品质线上按摩平台，绿色正规平台，GPS实时定位，客户实名认证，安全有保障

招聘：洗脸熊洗脸吧诚聘店长 薪资：7000-12000元/月 洗脸熊洗脸吧诚聘店长 招聘岗位：店长 人数：1名 任职要求： 2、仪器操作简单、容易上手，专注面部清洁，不做身体 3、有责任心，努力上进，主动学习 4、上班时间8小时、月休4天（节假日调休、平均一个月5天左右） ,综合薪资7000-12000 5、有美容经验2年以上、有管理经验（会针清祛痘、懂皮肤管理知识） 联系人：匡先生 电话： 工作地址：博美九仰一楼小熊洗脸吧 工作地址：万达金街 公司名称：洗脸熊洗脸吧

【嘉年华生活超市-湘龙和悦城店】(以下具体岗位薪资可面议.购买社保+提供工作餐+月休4天+法定节假日+带薪培训+生日福利+门店目标达成有年终奖等) 1⃣蔬果理货员 (薪资2800-3000元/月) 2⃣水产技工 (薪资3500-4000元/月) 3⃣鲜肉理货员 (薪资2800-3000元/月) 4⃣食百领班 (薪资3000-3500元/月) 5⃣食百经理 (薪资4000-5000元/月) 6⃣防损/自助收银 (薪资2800-3000元/月) ★以上岗位要求： 年满18-55周岁，身体健康，责任心强，热爱零售，具备良好沟通和团队合作精神。 门店地址: 长沙县和悦城S2栋一楼嘉年华生活超市(5号地铁线水渡河站2号口对面) 招聘热线: () 吴女士 【更新信息.企业直招】

东鹏特饮地级市招聘：120+提成，上班时间，下午1点到9点，，有提成联系人：东鹏特饮市场督导张皮皮

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