招聘:门店店长，工资5000-6000，熟悉门店销售，涂料知识全面，买社保，包中餐工作地点:红旗商贸城联系电话:黄女士

招聘门店副店长，薪资为4000至6000。岗位职责包括：确保店面员工按照公司产品SOP标准出餐；与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务；协助店长做好门店的整体运营管理工作，包括负责订货、库存准确性、设备保养及实施计划、固定资产管理等；制作和提供品质如一的饮品和轻食；完成店长安排的其他工作。岗位要求：大专及以上学历，1年以上团队管理经验；接受轮班制工作；具备优秀的沟通协调能力、高效的执行能力、抗压能力以及优秀的客户服务意识。

招聘招湘菜师傅一名，要求有一定经验做长沙菜，工资8000至8500元/月招餐饮主管一名，店长一名。工资面议联系号

招聘招湘菜师傅一名，要有一定经验做长沙菜，工资8000至8500元/月包吃包住招餐饮主管一名，店长一名。工资面议联系号

招聘门店店长。岗位职责包括：负责店铺日常运营管理，确保店铺高效运作；制定并执行销售目标，提升门店销售业绩；监督商品陈列、库存管理及顾客服务，维护品牌形象；领导团队，激励员工，提升团队凝聚力和工作效率。任职要求包括：具备优秀的团队管理能力和领导力；熟悉零售行业运营流程，有奶粉或快消品行业经验者优先；良好的沟通技巧和客户服务意识，能够有效处理顾客需求；具有解决问题的能力，能够在高压环境下作出有效决策。

招聘谷香谷色绿色食品专卖店店长。薪资为6000~8000。要求团队意识强，有管理经验，有责任心，有大局观；能组织团队成员开会总结、做汇总和复盘；有主持和销讲经验者优先。

招聘店长一名，要求有技师资源，责任心强，一定要会直播和线上运营，生意一直比较稳定，跑场哥，酱油哥勿扰地址：长沙县星沙电话：

招聘店长朋友公司招有运营美团，饿了么等平台经验的人才。30---43岁左右。懂餐饮管理优先。底薪+30%到50%的提成。机器人炒菜，黑猪肉炒菜系列。地址，长沙市芙蓉区马王堆高速公路管理局附近。联系人.

WOVOK假发招聘信息1.综合底薪2800加提成，提成点为百分之5.6.7.8，按业绩完成比例提点，加奖金100--1000（按每月定的奖罚机制）第一个月保底4千（，未达到1万业绩是3千无责千保底）2.每天工作8小时，月休4天，法定假日三倍底薪。3.自愿加班12元每小时。4.周六周日以及节假日不可排休（特殊情况可审请），不可连休（特殊情况可申请）。5.实习期3个月，3个月后。6.每月15号发工资，的按60元每天结算工资。7.能力突出可提升店长！联系人：轩洋联系电话：

招聘便利店店长。薪资为3000~4000。因工作性质，建议年龄20-35岁，大专学历，有连锁便利店同岗位工作经验，接受调动。要求思路清晰，沟通表达、执行、管理协调能力出众，统筹门店人员、商品、运营全流程管理，负责员工排班培训、商品订货库存管控、顾客服务、门店安全防损、数据复盘及营销活动落地执行，向上级汇报运营情况。

J4GO0014 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2. 完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3. 与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2. 具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1. 包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2. 大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3. 统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4. 节假日礼盒或现金福利。

平台直招｜室内门‑铝门‑滑门安装师傅 岗位职责：负责室内木门、铝合金门、推拉滑门上门安装。 温馨提示：请仔细看完招聘信息之后再进行咨询，避免浪费彼此时间。 任职要求：熟练安装，工具自备，做事认真细心。 薪资待遇：多劳多得，完成就结账，订单资源充足。加微联系

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长沙雨花区汽配厂短期、长期工同步招工 要求：男女不限，22-48岁 食宿：包两餐+包住，空调宿舍，宿舍在厂区内 工作内容：工作简单，无需经验技术，上手快，无体力活 可以带手机，吃住都在园区，上下班2分钟 有意向请投递简历

急招 5 个配送的！一天 300-480，日结！送超市的生鲜和日用品，全市就近安排，不用跑远。电动车给配，管吃管住，不用经验，来了有人带，接受有案底的朋友，当天就能上岗，缺人缺得紧，快来！

[太阳][太阳][太阳]品牌:MESUX【坐标】：杭州｜湖滨in77，滨江天街【招聘岗位】：店长/导购【任职要求】:18-35岁：有销售经验，形象佳，对工作充满热情，有良好的团队意识。【综合薪资】：底薪提成五险一金节假日三薪～联系电话：（）

招聘门店伙伴，年龄要求18-35周岁。试岗期为三天，，。离职需提前一个月申请，入职后需签署劳务合同、保密协议及食品安全承诺书。薪资福利：店长月薪5000-8000元，副店长月薪4000-7000元，储备干部月薪4000-6000元，门店伙伴月薪3000-5000元。店员底薪3500元（、全勤100元、餐补240元），上班时间10小时，加班费10元/时，上班时间为9:30-21:00。所有岗位底薪均为3800元，可培训成为店长（薪资更高）。福利包括生日补贴168元，寒暑假补贴每月1000元（分别在上班后第一个月和第二个月各发放1000元），年终奖按工作年限计算：满1年每月50元，满2年每月60元，满3年每月70元。工作地址为绵阳市梓潼县川文艺学校内或绵阳。

招聘店长、副店长、储备干部、门店伙伴及店员。年龄要求18-35周岁。，。离职需提前一个月申请，入职后签署劳务合同、保密协议及食品安全承诺书。薪资福利：店长5000-8000元/月，副店长4000-7000元/月，储备干部4000-6000元/月，门店伙伴3000-5000元/月。店员底薪3500元（、全勤100元、餐补240元），上班时间10小时，加班10元/时，上班时间9:30-21:00。全部岗位底薪3800元，可培训店长（工资更好）。福利：生日168元，寒暑假1000元/月（分别在上班后第一月和第二月各发1000元）。年终奖：上满1年50元/月，满2年60元/月，满3年70元/月。上班时间具体电话沟通。工作地址：绵阳市梓潼县川文艺学校内/绵阳。

招聘副店长。年龄要求18-35周岁。试岗期三天，，。离职需提前一个月申请，入职后签署劳务合同、保密协议及食品安全承诺书。薪资福利：店长5000-8000元/月，副店长4000-7000元/月，储备干部4000-6000元/月，门店伙伴3000-5000元/月，店员底薪3500元（、全勤100元、餐补240元）。上班时间10小时，加班费10元/时，具体上班时间9:30-21:00。全部岗位底薪3800元，可培训店长（工资更高）。福利：生日补贴168元，寒暑假补贴1000元/月（分别在上班后第一个月和第二个月各发1000元），年终奖按工作年限计算：满1年50元/月，满2年60元/月，满3年70元/月。工作地址：绵阳市梓潼县川文艺学校内/绵阳。

招聘门市经理3名。薪资为5000-10000。工作时间为早8:00至晚5:30。联系电话与同步。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供产品咨询、推荐与销售服务，达成销售目标 3. 熟练操作收银系统，完成结账、开票及款项核对，确保账实相符 4.协助盘点库存，及时反馈商品缺货、滞销或损耗情况 5. 配合开展促销活动，执行门店运营标准及公司服务规范 任职要求： 1.学历不限，有零售行业工作经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.工作认真负责，具备基本的数字计算与电脑操作能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5.无不良从业记录，遵守职业道德与公司规章制度

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

岗位职责 1。负责顾客接待，点单，上菜及结账等全流程服务工作2。保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生3。主动了解顾客需求，提供礼貌，热情，细致的服务体 验 4。协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好客户关系5。配合店长完成日常运营支持及临时交办任务

摆摊卖攸县豆制品，上班时间每天上午6点半到中午12点(半天)，工资100元一天(另加业绩奖励)。

招聘：全职-兼职门店外场销售人员。（工作地点：全长沙非固定位置）工作时间：15：00-20：00，周末双休。从事过销售行业，服务行业的人优先，男女不限，50岁以上勿扰。联系人：钱畅，

一、岗位职责 1、门店的营运、管理、培训、监督、考核等各项方案的制定； 2、执行影院的营运标准，保证服务品质，提高顾客满意度； 3、 掌控营运期间现场状况，对各岗位及时调整，保证营运工作顺利进行； 4、 负责卖品订货、收货和库存管理，执行院线卖品要求、制定影院卖品促销计划； 5、 上级交办的其他工作 二、任职资格： 1、 30岁以内，初中以上学历。 2、 较高的服务意识； 3、 能适应综合工时制倒班.

招聘电器卫浴分店店长。薪资为5000-12000元/月。工作内容包括：销售格力、美的、海信、海尔、奥克斯、方太、老板、华帝、万和、万家乐、创维、小天鹅、迅达等各种电器品牌的批发零售；各种卫浴品牌销售；对接本公司装修业务；熟悉国家家电政策；短视频销售等。

岗位职责： 1. 负责便利店日常商品上架、补货及货架整理，保持陈列整洁规范 2. 熟练操作收银系统，准确完成顾客结账、找零及会员服务 3. 主动提供基础导购服务，解答顾客咨询，处理简单售后需求 4. 协助开展促销活动执行与物料布置，提升门店销售氛围 5. 做好营业前准备与闭店清点工作，确保商品与现金账实相符 任职要求： 1. 年满18-50周岁，需要成年，学历不限，暑假期间可全职到岗 2. 形象端正，沟通清晰，有服务意识和责任心 3. 能适应轮班制工作，包括早晚班及节假日排班 4. 接受短期用工安排，服从门店基础管理要求 5. 提供食宿保障，薪资日结，具体面议

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银操作 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4.工作认真细致，具备基本的数据记录与整理能力 5. 具备团队协作精神，服从门店统一管理

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.每日清点现金及各类支付凭证，确保账款一致、日清日结 3.维护收银台整洁有序，及时补充耗材并协助商品陈列 4. 主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 5.配合门店完成盘点、对账及临时交办的运营支持工作 任职要求： 1. 有收银员相关工作经验，熟悉基本财务流程 2.责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3.工作细致耐心，能适应快节奏零售环境 4. 具备基础计算机操作能力，会使用常见收银软件 5.无学历限制，踏实肯干者优先