年龄:25~45岁 内容:航空件分拣、扫描、装卸车等工作 班次：23：00-11：00，月休2-4天 住宿:4-6人间，有空调，热水器 工资:7-8.5k，有五险一金，包住有餐补360

#分拣可日结，可短期26元/时，下班发放薪资 （需住宿者当天可安排住宿），现在小时工可以连续日结哦 自己选择工期，15天起，能长期更好！不压工资，人走账清！！！ 男女不限：18-48岁,可长期做，离职只需提前3天打报告，人走账清！！ 工作内容：主要是产品 质检 打包 分拣 扫描 贴标签等轻松岗位 大部分都是坐着上班，除了部分操作工岗位，有长白班岗位【岗位不适应者，可调换岗位】 你的收入跟选择： 待遇：26元一小时(岗位不同选择不同）。每月有： 260个- -320个工时，月收入：6760-8320元一月，包吃住不扣费！ 《二》正式工：（可长期做）综合工资6760-8320元/月（折合每小时25到26元块钱左右） 底薪2350-2850元+加班费1800-2800岗位津贴+全勤+绩效奖综合1000-1800块，五险一金（入职购买，福利保障好） 感兴趣投递简历时间联系你

招聘要求:20-40 岁，持本人有效身份证件 工作内容:负责产品贴标、打包、封箱、清点理货、搬货等仓库相关工作。 福利待遇：每周包吃2次餐晚饭，1-2次下午茶纯工价20元/小时，20-40岁，身份证复印件1张，小纹身可接收，需吃苦耐劳。只接收银行卡或支付宝转账。 每周发放2次晚饭，每周有1-2次的下午茶 上班时间:早上9点到晚上21点，忙的时候22点。

薪资待遇： 底薪+计件+补贴，月综合薪资7-8k，多劳多得 食宿: 免费提供住宿，走路几分钟，4~6人间， 空调房、 独立洗手间 餐补 360元/月， 园区有食堂、小卖部、奶茶店 岗位要求 男女不限，身体健康，18-45岁 岗位内容 主要负责小件产品打包、拆包、上下架，扫描，分拣、验货、收货，理货复核以及贴标签、装卸等 面试材料：身份证原件或照片

岗位职责： 1、主要负责货物的分拣、打包，扫描、出库、入库、发货、自提件办理客户取货等操作； 2、负责系统的操作，承运单信息的录入、信息完备等、配合客户及各网站查询货物信息，记录货物相关异常信息等。 3、试用期3个月 任职要求： 1.年轻力壮 为人端正 2.有较强的计划与执行能力、沟通与表达能力、组织协调能力； 3.熟练操作计算机及办公软件等； 4.有物流经验的优先，愿意学习新知识，态度端正，吃苦耐劳的可破格录用。

工作内容： 负责线上超市订单商品的分拣、打包及日常整理。 薪资： 白班：21元/小时+绩效:0-500元/月 夜班：24元/小时+绩效:0-500元/月 ，每周可预支500。 上班时间： 白班8:30-22:00（包含中晚各一个小时休息时间） 夜班22：00-8：00 白班夜班自选哈，不会倒班。 要求24~45，不限经验，做事稳定。

招聘港前问题件专员，薪资为6000-7000元/月。工作内容包括：负责处理客户的问题件（投诉、建议等）及资料问题；负责处理出货前问题件，协调客户处理货件问题；内部沟通协作（异常处理及财务结算等内部管理）；收集反馈用户意见和需求，提高用户体验满意度；完成领导交办的其他工作事项。应聘要求：熟练电脑打字，熟练运用Excel表格函数，熟悉ERP系统，大专以上学历（物流、国贸、电商、计算机技术专业优先）；有较强的沟通表达能力和学习能力，有国际物流相关工作经验优先；做事认真细致，具备良好的抗压能力与团队合作意识，能接受加班和单休，每月12号发薪。

工作岗位：小件快递分拣 工资日结，18一个小时，下午5点到晚上11点，兼职日结

招聘：记时工30到40岁多名，手脚灵活。（17元一小时）打包（挑选）水果装盒，8点上班上到12。地址：龙华区宝华工业园，附近最好，

深圳连锁超市云仓 仓库空调车间 长期小时工，可借支 工资结构:白班20元一小时， 夜班23-24-25，每月逐步加1元单价，25元封顶 工资之外绩效0-500元/月，根据个人能力考核 白夜班都可以借支生活费，每个月20号发上个月薪资，工资打银行卡/微信，不会拖钱工资 工作餐自理，，水电平摊 要求：男女不限20-45岁以下会使用智能手机 白班上班时间：7：00-20.00/21：30左右 中间10-12个小时 夜班24.00-10.00/11.00 综合薪资5500-9000左右 工作内容：白班拣货打包，夜班上架 ，夜班20/小时 工作地址:龙华区，罗湖区，宝安区，沙井区，南山区， 具体地址详谈！

深圳市南山区招工地力工，要力气大的，自带推车，，在附近的优先

深圳市龙岗区招油漆工、腻子/大白/墙漆。刮腻子找平、打磨、上油漆。11元每平方米。包住不包吃。工期几个月

招聘:深圳新凯来园区（龙岗区平湖）招聘，绿化主管一名，绿化工2名，男女不限:8小时，60岁左右，工作认真负责，服从管理，绿化工工资3800元，加班另算，不包吃住，月休4天；绿化主管需有绿化养护经验，有一定的沟通能力，工资待遇电话联系；联系电话：王工

深圳市光明区招指挥。顶班两天2209个小时后算加班20块

负责家里二小孩暑假辅导，一个高三主要是数学，一个初三主要英语，一天时间6小时。价格可议

今晚发货鲜用工人1名，联系电话：

宁津县大祁工东首库班集团院内鑫旭源招聘工人时间自由计件工，工资长年日结

廊坊广阳京东亚一招长期固定工240一天工资10天一结管住主要负责装卸车分货，长期工18到55岁周岁名额有限，有想干的抓紧联系电话同步。

长白班+大零工+避暑的好地方不过安检全部长白班+站班多坐班少上班可以带手机管理超级好+平常过节有福利发放宿舍免费无线网【嘉兴水果分拣厂】薪资结构:男女不限18-50岁，员工保底18/小时，有超产奖，600~2000不等，综合工资5000~8000，加班多吃饭补贴工作餐每顿10元，两顿20，住宿离厂区2公里，想走路的，走路去上班，不想走路的可以租电动车，每月50，公寓式宿舍，有无线网，空调热水器，独立卫生间，水电均摊，企业主要做水果分拣，削皮，切水果，清洗水果，给水果装盒一系列工作，活简单，是人都会做，不怎么要求文化，会写名字，统一免费办理，65，宿舍费180，水电均摊备注:员工资，离职提前三天写离职单，，6个月企业，左右。。

招聘：急招电商配货多名，综合工资6000+，（固定工打杂，做四天歇三天的，无工作经验的勿扰）工作时间：下午1.30—5.307-12工作地点：谷饶东明电话同v（码）

负责公司产品测试工作 男女不限，（18-35岁 踏实肯学，胆大心细、吃苦耐劳） 工作时间：朝九晚六，5天/8小时，周末加班有加班费。 薪资待遇:节假日按国家规定，工资面议，年底双薪加奖金！ 地址：深圳市宝安区松岗塘下涌通港达大厦907 联系人：余小姐 （微信同号）

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控与测试计划制定与执行 2.编写测试用例、执行功能/接口/兼容性测试并输出测试报告 3. 跟踪缺陷闭环，推动开发团队及时修复问题并验证效果 4.参与需求评审与设计评审，从质量角度提出优化建议 5.搭建或维护自动化测试环境，提升测试效率与覆盖率 任职要求： 1. 熟悉软件测试流程及常用测试方法（黑盒/白盒/边界值等） 2.掌握至少一种测试工具（如Jira、Postman、Selenium、JMeter等） 3.具备良好的逻辑分析能力与文档编写能力 4. 工作细致严谨，责任心强，具备较强沟通协作意识 5. 了解主流开发语言（如Java/Python）或数据库基础者优先

软件测试请勿投递，谢谢！！！！ 软件测试请勿投递，谢谢！！！！ （公司位于地铁十号线木古C出口） 岗位职责 掌握安规类项目测试流程，熟悉小家电、ITAV、灯具类产品相关标准 根据测试计划要求，按时完成各项检测任务 对检测过程中涉及的客户资料等敏感信息，严格执行保密措施 负责实验室环境与设备的日常维护，落实设备运行检查、环境监测及仪器使用登记 完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 大专及以上学历 英语读写能力良好 熟悉安规测试规范，可独立开展产品检测并撰写报告 具备团队合作经历，沟通顺畅，思维独立，理解力强，能自主分析和解决问题 具有两年以上安规测试相关工作经验者优先 上班时间： 09:00-18:00，周末双休 公司福利： 1、定期提供下午茶/聚餐、团建活动 2、入职即缴纳五险一金 3、设有全勤奖励 4、距离木古地铁站C口300米，步行可达

活动现场协助需要2名兼职要求：醒目配合度高黑色服装时间：6:00-12:00左右地址：蛇口海上世界汇港购物中心价：130打车实报实销（不超30）报名发照片身高体重

工作内容: 1. 负责协助研发部门完成DHF及DMR文档的输出，确保设计开发各阶段文件符合法规与标准要求。 2. 负责产品研发DHF资料的整理、审核及配合整改，对接项目组收集研发各节点产出的文件，保障各阶段资料及时、准确、完整归档。 3. 负责产品注册申报资料的审查，准备外部检查相关材料，协助完成不符合项的整改及报告撰写。 4. 协助研发团队进行流程优化与体系建设，组织研发相关培训，并面向公司各部门开展国际标准、法规及质量体系相关内容的宣导。 5. 持续跟踪并收集全球医疗器械监管机构发布的政策法规、指南和标准，为公司提供法规解读、培训支持，并推动合规性落地与风险管理。 6. 依据ISO 13485:2016、QSR 820或MDSAP等法规与标准，维护质量管理体系运行，推动体系流程优化，并监督执行情况。 7. 参与或主导内外部审核工作，针对审核中发现的问题组织整改、跟进闭环并验证有效性。 8. 处理其他与国际标准及质量体系相关的事务。 岗位要求: 1. 本科及以上学历，专业包括生物医学工程、机械、电子、医学、生物工程、护理学、康复、检验学或相关理工科领域。 2. 具备3年以上二类/三类有源医疗器械质量体系或注册岗位工作经验。 3. 熟悉欧盟、美国等地医疗器械相关法律法规。 4. 掌握IEC 60601系列、UL、ISO 14971等国际标准的具体要求。 5. 熟悉ISO 13485:2016、QSR 820或MDSAP质量管理体系规范。 6. 了解MDR、21 CFR等相关法规，具备面向欧盟及美国市场的产品开发经验者优先考虑。 7. 具备良好的沟通协调能力与项目管理推进能力。 8. 英语熟练，能阅读并理解相关标准文件。 9. 可接受一定程度的出差安排。

一、岗位职责 1、负责供应商来料质量的监督与保障工作 2、跟进并处理供应商来料过程中出现的品质异常问题 3、参与供应商开发过程，实施供应商绩效评估与管理 4、确保供应商能够接收、理解并执行公司的质量保证协议及产品质量标准要求 二、任职要求 1、本科及以上学历，机械设计制造、机电一体化、自动化仪器设备、模具设计制造等相关工科专业背景 2、具备2-3年自动化设备制造及配件加工行业工作经验，具有一定机械结构设计能力，熟悉自动化设备装配流程工艺，掌握零件材料加工工艺及表面处理技术 3、熟悉ISO9000质量管理体系，并在通过该体系认证的企业中工作满半年以上 4、至少熟练使用一种机械设计类工业软件（如autoCAD、中望、solidworks、UG、pro-E等），能准确识读工程图纸，掌握图纸中的材料要求与技术规范，熟悉零部件尺寸公差与形位公差，了解产品装配工艺及配合公差要求，知晓加工设备的工作原理、能力范围及相关质量标准，了解从零件加工到组件装配全过程的质量控制与验证方法 5、具备较强的实践操作能力，能针对现场发现的质量问题提出有效的整改、解决及预防措施，并组织实施验证 6、熟练操作常用测量工具与检测设备，包括卡尺、千分尺、千分表、数字高度仪、硬度计、粗糙度仪等 7、持有有效驾照，自带私家车，可接受出差安排

职位描述 1、负责开发需检测认证服务的客户，通过网络搜索资源，结合电话、展会及实地拜访等方式拓展客户群体，推广并销售公司检测认证服务（非实体产品销售）； 2、具备稳定的大客户资源，达成个人销售业绩目标；负责客户信息收集、电话沟通及合作洽谈工作； 3、持续维护客户关系，为客户提供长期专业的服务支持； 4、利用1688平台、国际站、中国制造网、亚马逊等渠道获取电子电气、玩具、小家电类客户信息，通过电话、邮件、上门拜访或微信等方式对接客户，挖掘需求，推荐合适的认证方案，并跟进推动项目落地； 5、借助百度推广页面、企业官网留言及其他网站发布专业认证相关内容，及时回应客户咨询，解决疑问； 6、对潜在客户保持高效跟进，对已成交客户定期回访，深入了解其检测认证需求变化及后续认证规划，并完整记录客户跟进情况； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、具有第三方检测认证领域销售经验，或具备电子行业相关销售背景者优先； 2、年龄不限，学习能力强，沟通表达出色； 3、性格坚韧，思维灵活，具备良好的应变能力与抗压能力； 4、市场敏感度高，有强烈事业心、责任感和积极进取的工作态度；勤奋踏实，前期需掌握实验室相关基础知识。 薪资 底薪：能力决定，可自行申报；提成点：5-28%，统提 上班时间： 09:00-18:00，周末双休 晋升渠道： 销售工程师——销售经理——销售总监 公司福利： 1、不定期提供下午茶、聚餐及团队建设活动； 2、入职即缴纳六险一金； 3、设立全勤奖励机制； 4、办公地点距上李朗地铁站B口仅600米，步行可达； 欢迎同行经验丰富者加入，底薪可自主申报。

【岗位职责】： 1、负责制定来料检验（IQC）、过程检验（IPQC）、成品检验（OQC）检验规范、判定标准，并监督指导执行； 2、能独立主导问题的原因分析、纠正与预防措施（CAPA），有推动重复性问题永久性关闭的能力。 3、负责质量数据统计与分析，监控直通率、不良率、返修率、客退率、CPK等关键质量指标（KPI），推动持续改善，提升过程能力。 4、负责不合格品、返工返修品、特采、报废流程管控，建立全流程批次追溯体系，确保产品质量可追溯，收集维护售后质量数据的准确性，保障售后质量响应效率。 5、参与新产品研发、试产、生产全流程，从质量维度开展 DFM 评审、风险分析（FMEA），参与设计验证（DV）、设计确认（PV），输出质量改进建议、解决方案和相关报告，确保新产品试产、量产质量可控。 6、协同研发、工艺、生产、采购、供应链，推进质量改善项目（QCC / 六西格玛 / 精益质量），提升良率、降低成本、缩短交期，持续优化过程质量与供应链质量。 【任职要求】： 1，统招全日制本科及以上学历，电子信息工程、机械工程、工业工程、材料科学与工程、自动化等相关专业背景，专业技能优秀、经验丰富者，学历可放宽至统招全日制大专； 2，熟悉ISO9001、ISO13485等体系要求，5年以上有源医疗器械（IVD设备优先）或精密电子/机械装配行业质量工程师经验； 3，精通质量标准化（SIP）体系建设、维护及推行方法。熟练掌握8D、5Why、鱼骨图、FMEA、SPC、CPK、MSA、控制计划等质量工具，精通DOE实验设计方法。熟悉新产品导入（NPI）流程与DFM评审要点，具备出色的可制造性分析能力。掌握精益生产与六西格玛核心思想与方法，能主导开展项目改善。 5，有成功主导并完成至少3个实质性质量改善项目的案例。曾主导完成过全流程质量标准化项目，通过体系搭建与培训，使该项目直通率（FPY）得到大幅度提升 6，具备极强的逻辑思维与系统性解决问题能力，能快速定位复杂质量问题的根源。学习与创新意识强，主动关注行业新工艺、新技术，并积极探索数字化/智能化应用。具备强烈的责任心和抗压能力，能适应多项目并行推进及生产旺季的工作节奏。具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，能够有效推动跨部门合作。 7，拥有2年以上直接或间接团队工作协调经验，具备任务分配、过程指导与绩效评价的能力。 【备注】：12个月固定月薪外，额外3薪为基数的年度浮动绩效奖金另计。

外沙地区招聘帮工一名，负责外单装箱工作。时薪35元，下班时结清薪资。工作地点在广东深圳。

工作职责： （1）承担碳纤维复合材料用树脂配方的研发工作； （2）开展环氧体系新产品的性能评估及应用技术开发； （3）负责碳纤维复合材料试样的制备与各项性能检测； （4）提供新产品在推广和使用过程中的技术支撑； 任职要求： （1）具备高分子相关专业背景，本科及以上学历，具有5年以上相同岗位工作经历； （2）具备完整的碳纤维用树脂体系研发实践经验； （3）熟悉碳纤维复合材料常见的分析手段及性能测试方法；