招试块工一名，工资5200，每月按时发放，联系电话

1、负责所在项目的钢筋精细化管理工作，提高钢筋利用率，降低损耗率: 2、负责所在项目的钢筋翻样、预结算建模对量等工作; 3、对项目现场钢筋参与过程管理、对钢筋制作及安装绑扎的施工质量进行检查 4、参与结算资料的编制，对分包班组进行结算审核，负责过程成本控制及成本分析; 5、协助进场原材料钢筋的验收工作。

对待工作要认真负责，有无经验都可以

岗位职责： 1、开展耐高温材料（如钨、钼等）的产品研发与工艺优化，承担材料选型、精密绕丝工艺规划、加热丝热处理方案实施、长期使用可靠性评估及材料性能升级等工作； 2、主导耐高温材料与石英部件间的密封结构设计，攻关并解决相关工艺技术难点； 岗位要求： 1、本科及以上学历，理工科背景，金属材料专业优先考虑 2、具备2年以上耐高温材料应用工作经验，有光源、钨钼材料领域经验者优先 3、熟悉行业上下游资源布局，掌握耐高温材料特性及微观分析手段，具有精密加工工艺设计能力

一、岗位职责： 1、开展通用塑料与工程塑料（PLA、ABS、PCL、HIPS、PA、PC、PETG、PVA等）的改性研究，负责配方设计、工艺改进，跟踪新材料前沿技术并推动其实际应用，实现材料技术向产品技术的有效转化； 2、结合公司发展策略，参与制定团队中长期研发规划，明确基础材料研究方向与新技术开发路径，系统总结研发经验，优化产品性能，按项目需求推进开发工作，并协同生产部门确保配方具备良好的工艺适配性； 3、通过配方调整与工艺升级，推动产品实现标准化制造，提升生产效率，降低制造成本； 4、处理生产过程中出现的材料相关异常问题，负责材料性能标准的制定与日常管理； 5、开展对标分析工作，持续提升产品品质与性能表现，积极配合公司实施质量改进方案。 二、任职要求： 1、高分子材料、有机化学或化工类专业，全日制本科及以上学历，具备3年以上材料基础研究及应用开发经验； 2、熟悉生物基材料基本原理，掌握改性配方设计方法，对生物可降解材料体系有深入理解； 3、具有PLA、ABS、PCL、HIPS、PA、PC、PETG、PVA等可降解材料的实际研发经历； 4、具备扎实的有机化学理论基础，了解高分子材料常见检测标准及各类测试手段； 5、富有创新意识，能持续提出改善产品性能的配方优化方案及新产品开发思路； 6、具备独立科研能力，动手能力强，曾在高分子材料改性领域取得过实际研发成果； 7、工作积极主动，责任心强，执行力出色，具备良好的团队合作精神与创新能力。 三、薪酬福利 1、入职满一年享受5天带薪年休假，另享有国家规定的婚假、产假、法定节假日等各类有薪假期； 2、入职即为员工缴纳五险一金； 3、每年组织1-2次集体旅游，定期举办丰富多彩的文娱活动（如团队体育赛事、年会、拓展训练等），部门不定期开展聚餐、K歌、烧烤、漂流、登山、露营等活动； 4、依据个人工作年限与业绩表现，每半年开展绩效评估，提供调薪与晋升机会，全年共两次调薪窗口； 5、年度优秀员工可获得丰厚年终奖励，月度表现突出者另有额外绩效奖金； 7、公司配备冰箱、微波炉等便利设施，团队氛围和谐，拥有完善的晋升通道和广阔的发展空间。

岗位职责: 1.负责考研材料科学基础相关教学内容的分析与研究； 2.参与构建考研材料类课程体系，制定标准化教学计划； 3.输出材料科学基础专业课程内容，并协同新媒体渠道进行推广发布； 4.完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1.硕士研究生学历者优先，初试科目包含材料科学基础者优先； 2.普通话流利，具备良好的语言表达能力、临场应变能力，富有亲和力； 3.具备自我展现能力，有创新思维及独立教研能力者优先； 4.擅于沟通交流，对学生辅导耐心细致。 福利待遇： 1.五险一金：入职即办理五险一金； 2.假期福利：享受法定节假日、带薪休假等； 3.其他福利：每周福利、节日礼品、生日关怀、部门团队建设活动等； 4.淡季假期：每年淡季期间享有带薪休假。

沈阳市招工长/工程师

岗位职责： 1.负责协助图纸解析，生成物料表 2.配合完成生产计划落实、工单流转及异常情况初步反馈 3.协助开展跨岗位协作与临时性支援任务 任职要求： 1. 学历不限，能熟练操作电脑 2.工作认真负责，具备基本沟通与执行力 3.接受岗前培训，服从工作调配

工作职责: 1、负责业务启动前对上下游环节开展深入调研，为项目顺利实施提供有力支撑； 2、参与产品交付全过程的协调与管理，保障开发流程有序推进； 3、参与制定产品工艺方案和技术规范，对研发项目的进度、质量、成本等方面进行监督与指导； 4、持续跟踪行业内的新技术、新材料及新应用动态，及时进行信息反馈与成果转化； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、硕士及以上学历，材料类、陶瓷等相关专业背景； 2、具备较强的计划执行能力、判断决策能力、信息搜集与整合能力以及组织协调能力； 3、具有良好的沟通交流能力、亲和力与团队影响力； 4、对新兴知识与领域保持高度学习热情，勤于思考，乐于创新； 5、有参与相关实验课题或项目研发的实际经验者优先。

22-35岁，本科及以上学历，机械或金属材料相关专业毕业；7000-12000/月，白班，周末单双休； 五险一金，免费工作餐，免费住宿，节日福利，高温补贴，年底奖金等；

招聘招工信息:本中心免费提供店员、售货、收银、餐饮、保姆、月嫂、家教、幼教、保洁、制衣、针织、电子、文员、售后、管理、保安、仓管、门卫、快递、送餐、送货等众多岗位招聘信息，由用人单位支付，求职者，有需求者请联系刘主任：。

江西新余，武汉江夏区，各招搅拌站操作员两名，需要懂维修， 各招搅拌站小工两名，年龄不超55

井号 贵溪新杰润科技有限公司 招聘： 【开机技术员】月薪6000-8000 有从事过三层绝缘线开机师傅优先 【普工】月薪4000-6000 要求：25-45岁以下，能吃苦耐劳。能上白晚班。外省的优先。 联系电话：何总 工作地址：贵溪市经济开发区创新创业园

井号 贵溪市诚信家电服务部 招聘： 【家电安装维修售后】年综合工资5~12万 【带薪学徒工】 要求：年龄18周岁以上。有经验者优先。 服务区域:贵溪市境内。家电安装维修，送装。配送也可兼职自己带车 联系电话：琚总 投递简历：井号://丨/yNMVZ9tuya1uScg

井号 大量招聘： 【小区保安】若干名 要求：60周岁以内，持保安证可放宽年龄，身体健康，吃苦耐劳，服从管理 工资：2200-2800 工作地点：月湖区就近安排 联系电话： 吴

招聘，烫工一名，土华270总站对面，电话☎

需要一名黑色站长，三千型，要求技术好，懂得全面，特别会维修。☎

项目工程师 工作地址:庄行航南公路 工资8000-12000

招聘 地点:榆林神木市 工程范围:公路桥梁、市政、房建、绿化 招聘岗位:总工（35周岁以下）一名工资8-11K，熟悉桥梁专业施工及内业方案等，熟悉图纸、办公软件、测量仪器。 2、招聘工程部人员一名，要求会提量、技术过硬、核算成本、施工方案 3、二把刀、其他专业等勿扰， 电话:郭

招聘：工程师助理 薪资：5000元以上/月 达到法定劳动段

职位详情 机械结构图 AutoCAD SolidWorks 1、根据公司产品需求，运用CAD软件完成各类产品的绘图工作，具备独立承担项目并输出相应技术图纸的能力； 2、将工程师的设计方案转化为二维、三维技术图纸，确保设计意图准确表达； 3、依据工程师的设计图纸及相关要求，制作工程图，并负责技术文件的整理与归档； 4、负责五金配件的选型采购、到货检验，提供必要的技术支持与优化建议； 5、参与生产过程中的质量管控环节，协助解决制程中的技术问题； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、中专及以上学历，机械、机电一体化、电气自动化等相关专业优先考虑； 2、熟练操作CAD软件，掌握solidworks等机械类三维设计工具； 3、熟悉Excel、Word等办公软件的操作，具备良好的文档处理能力； 4、具有一年以上相关制图岗位工作经验； 5、品行良好，原则性强，能适应一定工作压力，具备较强的进取心和责任感； 6、具备良好的沟通协调能力，学习能力强，工作积极主动，执行力佳。

岗位名称：机修电工；陶瓷机械维护技工；设备技术支持工程师； 岗位要求：1. 中专以上文化程度，年龄25-45周岁，有相关工作经验2年以上；2. 具备识电气图能力，能够维修维护机床和陶瓷机械的通用设备；3. 需持有电工证、焊工证。 薪资待遇：月薪5~7K（具体面议）。工作时间：08：00 - 17:30，单休。招工人数：2人。

江西猪扬招聘，单工，有工作经验，能过年，工资面议

依据图纸进行设备安装，并协调人员开展调试工作。具备良好的客户沟通能力。

岗位职责： 1.负责龙门加工工艺的程序编制，保障工艺流程的精准与高效运行 2.协同团队参与工艺方案的设计及持续优化工作 3.处理生产现场的技术难题，推动工艺水平提升 任职要求： 1.具备扎实的编程技能，能独立承担工艺编程工作 2.熟悉龙门设备的运行机制及相关操作规范 3.具备良好的团队协作意识，能够与成员顺畅沟通配合

1、依据客户产品设备需求进行图纸开发设计，具备独立完成结构设计及理论计算的能力，熟练使用各类制图软件； 2、负责建立生产物料编码，维护产品BOM清单； 3、对产品的装配与调试过程实施监督与技术指导； 4、针对产品运行中出现的问题进行分析，并提出有效解决方案； 5、为客户提供产品设备设计方面的技术支持与答疑； 6、统计并分析设计与装配环节的成本支出，探索优化空间，制定降本方案与实施计划； 7、清晰明确职责，积极主动推进工作，确保任务按时高效完成并达成既定目标。

岗位职责 1. 完善生产运行管理体系，编制生产计划，监督生产执行情况，保障生产任务顺利完成（计划、组织、领导、控制），实时掌握每日生产进度，统筹各产线间协作与资源分配，设定月度生产目标，依据产能落实生产安排，针对紧急及异常订单及时组织加班，确保任务如期达成。 2. 落实自检机制，科学配置人员，把控生产节奏，提升生产效率（质量成本控制），对下属开展生产操作、质量事故纠正与预防措施的培训与指导，强化质量意识，全程监控各类浪费行为，杜绝非规范操作与资源损耗，实施设备能耗的管控与分析。 3. 搭建本部门组织架构，实施合理分工（人员管理）。 4. 每月组织一次生产例会，评估生产运行状态，制定改进对策并推动落实，监督下级开展周例行会议，并对会议执行情况进行跟踪检查，定期开展员工培训，加强沟通交流，提升团队素养，掌握员工思想状况，增强团队凝聚力与协同作业能力。 5. 强化生产设备的维护保养及原材料供应协调工作（设备、物料管理）。 6. 提高生产设备与工具的使用效率，建立设备台账，实施每周定点巡检、保养与清洁，保障设备稳定运行，实时跟进生产进度与物料到位情况。 7. 健全各项操作流程、作业指导书及安全手册的编制工作，并对执行过程进行监督与核查（制度管理）。 8. 制定下属绩效考核标准，每季度优化调整，指导并实施考核工作，制定生产任务指标及员工薪酬核算方案。 9. 营造整洁有序的生产环境（环境管理）。 10. 消除生产区域脏、乱、差现象，督促员工维持作业场所清洁，确保现场作业规范有序，以身作则，发挥带头作用，提升管理效能，打造高效执行团队，完成上级交办的其他工作任务。 岗位权力： 1. 在生产总监指导下，有权对各生产车间实施全面管理。 2. 根据实际工作需要，有权提出所辖人员的调配、考核、任免及使用建议。 3. 对检查发现的问题，有权要求相关责任人限期整改。 4. 依据考核结果，有权对所辖人员提出奖惩建议。 5. 根据实际需求，有权对现有制度、作业程序、工艺文件等提出修订或删减意见。 6. 有权承接并执行生产总监下达的专项工作任务。

工作内容： 1、安排打包工的工作，物料分发等； 2、日常检查产线运行情况，及时发现问题并解决处理问题； 3、上班期间对工作环境进行检查，排查安全隐患。

江西乔福动力科技有限公司, 位于吉安县凤凰镇,新公司,主要生产涂布机产线钢结构平台,储能集装箱。 急招工程师2名,会拆图,懂钣金工艺. 岗位职责： 1.负责机械设备及结构部件的设计与优化，完成图纸绘制及技术文档编制 2.参与产品开发全过程，进行结构方案设计、材料选型及强度校核分析 3.配合生产部门解决制造过程中的技术问题，确保产品可制造性与可靠性 4.对现有产品结构进行改进升级，提升性能并降低生产成本 5.协同电气、工艺等相关部门完成整机集成与调试工作 任职要求： 1.机械类相关专业背景，具备扎实的机械原理与结构设计知识 2.熟练使用CAD、SolidWorks等主流设计软件，能独立完成结构设计任务 3.具备良好的沟通能力和团队协作意识，工作认真细致 4.有制造业或设备研发企业工作经验者优先考虑 5.学习能力强，能够快速适应新技术与新项目需求

任职要求： ①大专及以上学历，专业不限，机械工程、电气工程、自动化、设备管理等相关专业优先考虑。 ②具备10年以上设备管理领域工作经验，其中至少5年从事设备工程团队管理工作；有碳酸锂制造行业设备管理经验者优先。 ③掌握设备维护、故障诊断、TPM管理、精益生产等理论与实操方法，具有设备技改及自动化升级项目实施经历；熟练操作CAD、EAM系统及各类设备管理软件。 ④具备良好的统筹规划与跨部门协作能力，重视技术人才梯队建设，对数据敏感，能够通过数据分析持续优化设备运行策略。 ⑤已退休但技术能力突出，具备扎实理论功底和丰富现场经验，能独立处理重大复杂设备问题者，亦欢迎应聘。