职责描述： 1、规划并执行海外财务战略，保障海外业务的财务支持与风险管控，确保各区域运营符合当地财税合规要求； 2、主导海外子公司资金管理、会计核算、税务申报、预算编制等日常财务工作，构建并优化海外财务运营体系； 3、开展海外财务数据深度分析，监控经营成果，识别潜在风险与增长机遇，为业务发展提供财务洞察与决策依据； 4、统筹海外团队组织建设与人员管理，推动跨部门及跨地域的高效协同与沟通。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计、审计等相关专业背景，具备中级会计师或以上资格，持有注册会计师、注册公共会计师、税务顾问或IAI专业会计资质之一； 2、5年以上大中型企业财务管理岗位经验，其中至少3年涉及跨业海外财务管理工作（具备东南亚地区工作经验者优先）； 3、具有海外子公司独立账务处理及本地纳税申报实操经验，熟悉从零搭建海外财务体系的全流程； 4、熟练掌握印尼语、英语和中文，具备良好的多语言沟通与书面表达能力。

职责描述： 1、建立健全财务部门内部控制体系及各项财务管理制度，并持续优化完善； 2、主持公司合同审查、账务核查、付款审批及财务报表的分析工作； 3、组织公司全面预算编制，实施预算管控并开展执行情况分析； 4、统筹财务团队建设与人员培养，推动财务队伍的专业化管理。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务管理、会计类相关专业； 2、具备10年以上财务管理工作经历，其中至少3年担任财务总监职务； 3、具有出色的沟通协调能力和财务管控水平，持有高级会计职称者优先考虑。

职责描述： 1、建立健全财务部门内部控制体系及各项财务管理规章制度，并持续优化完善； 2、主导公司合同审查、账务核查、付款审批流程以及财务报表的分析与监督； 3、组织并推进公司全面预算编制，实施预算管控，开展预算执行情况的跟踪与分析； 4、负责财务团队的组织建设与人才培养，提升团队专业能力与管理水平。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业； 2、具备10年以上财务管理工作经验，其中至少3年担任财务总监职务； 3、具有出色的沟通协调能力和财务管控水平，持有高级会计师职称者优先考虑。 理想画像： 本科及以上学历，财务类专业背景，曾在大型企业担任财务经理职务，具备扎实的财务经理岗位实践经验，现阶段在原单位暂无晋升空间；不要求候选人当前已是大型企业核心高管，形象端正，具备良好的表达与沟通能力。

一、岗位职责： 1、负责所在小组的数据统计和各平台店铺数据核对，计算店铺盈亏; 2、每月按时出具财务月报； 3、按公司要求完成相关表格稽核勾对工作，确保数据准确性与及时性。 二、岗位要求： 1、大专以上学历，财会类相关者专业（可接受实习生）； 2、能熟练使用Excel，细心，有责任心； 3、良好的职业道德和保密意识，诚实、敬业、严谨。 三、薪资待遇： 1、底薪+食宿补贴+满勤奖+五险，薪资范围3-5k，实习期间不影响转正薪资； 2、时间：8:30-11:50，13:30-18:10，月休4天自由调休（不加班）； 3、公司团队氛围好，拥有良好的办公环境及晋升空间； 4、工龄奖、生日福利、节日福利，每月下午茶+每月团建聚餐。

市政工程往来帐目，工资结算，合同

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.配合完成内外部审计、财务检查及相关资料准备 5.协助优化财务流程，提升报销、付款等环节效率 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2.具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好责任心与保密意识 5. 有初级会计职称者优先，应届毕业生亦可考虑

漳州龙海区招财务经理/主管

【岗位信息】 1、招聘岗位：财务主管 2、所属部门：财务部 【岗位职责】 1、负责财务部门日常运营与管理 2、统筹资金收付、成本核算、产量统计、固定资产管控及涉税事务处理 3、完成上级交办的其他相关工作任务 【任职要求】 1、年龄：26-38岁 2、学历：专科及以上学历 3、工作经验：具备1-3年相同岗位管理经验 4、专业技能：掌握财务专业知识，熟悉税务法规政策，熟练操作办公软件； 5、综合能力：具备良好职业操守，目标明确，责任心强，富有创新意识、执行力和团队协作能力； 【薪酬福利】 1、工作时间：每日8小时工作制，每周单休，转正后每月增加一天休息（后续推行大小周）； 2、薪酬：实行一岗三薪，初级6K~6.5K、中级7K~7.5K、高级8K~8.5K 3、薪资构成：基本工资+绩效奖金+交通补贴+话费补贴+餐补+住宿补贴+高温津贴+十三薪；每月12日按时发放工资； 4、法定福利：享受法定节假日、带薪年休假、五险保障 5、公司特色：组织团建活动、节日礼品发放、提供培训机会、定期聚餐、优秀员工评选、完善的晋升机制等； 6、公司总部职能部门地址：惠安县涂寨镇惠东工业区翔豪新城2#201

岗位职责 1、负责每日商品进销存台账登记，核对出入库数据，做好库存台账更新； 2、月末与各供货厂家对账，跟进发票开具、收票登记，往来账目核对； 3、登记设备维修、车辆维修台账，车辆出险资料整理，对接保险理赔报备跟进； 4、日常银行、现金流水账登记，费用单据整理归集； 5、协助对接工商、税务资料整理，完成领导交办的其他行政财务类事务。 【任职要求】 1、财务相关专业，有1‑2年商贸类台账、对账相关经验优先； 2、熟练Excel，会做台账表格，细心严谨，对数字敏感； 3、主要做台账、对账、单据跟进； 4、家住长泰优先，稳定性强。 证书要求： 持有初级会计证优先；无证书但有商贸公司台账、对账实操经验亦可。 【工作时间】 白班 【薪资福利】 · 综合薪资4500-5000元/月 · 五险+包吃（午餐）

1、负责业务部门的账务处理工作，从业务流程的财务视角实施风险管控，对异常事项及时跟进反馈并推动解决。 2、与业务团队保持高效沟通，依据实际业务需求开展多维度财务分析，为经营运作提供可行性建议。 3、编制业务单元的经营管理报表，核验相关经营数据，深入分析运营成果，并向业务及相关负责人进行汇报。 4、按照公司整体战略目标，组织完成部门预算的编制与审核；围绕预算管理要求，监控执行情况，分析偏差并提出预警或优化建议，辅助管理层决策。

同安饮酒食光夜市招聘川菜师傅替班一名。工作时间为下午四点到十二点，薪资日结，当天完成工作可获得工资三百元。工作地点位于福建省厦门市。有意者请联系纪先生。

瓦罐店招聘中点小炒师傅一名。工作时间为11点至1点半，主要负责电灶操作，要求速度要快，能独立完成出餐流程。工作地点位于厦门软件二期观日路32-1。日薪120元，待遇优厚，表现优秀者可面议调整。本岗位面向有相关经验、手脚麻利、责任心强的餐饮师傅。有意者请直接致电联系。

厦门市同安区招电焊

明天下午翔安新店霞浯四个小时自得130。

诚聘精英：《安保队员》主要工作：负责项目区域门岗，人、车、物品安全管理及巡逻工作工作地点：厦门、苏州、福建泉州、云南昆明薪酬待遇：试用期中：6600元~6800元转正队员：6900元~7100元福利待遇：休假、每年2次探亲假（半年1次）福利：公司包住宿、伙食、入职购买社保、年终奖、节假日福利等晋升：公司提供良好的晋升通道、平台任职要求：1.年龄：20岁-45岁，身高170CM以上，初中以上文化2.退伍军人、党员、消防员等有安保从业经验者优先3.有意愿成为安保行业从业的有志之士4.五官端正、身体健康、无纹身5.无犯罪记录联系电话：

岗位职责 1.全权负责公司整体财务统筹工作，结合企业经营模式与行业政策，搭建完善的财务核算、内控管理、税务风控体系，全面对接集团财务管理制度。 2.负责重型机械销售、设备租赁、工程项目全流程财务管控，统筹预算编制、成本管控、账款回收、利润核算，持续优化经营模式，提升整体盈利水平。 3.统筹公司资金池管理、资金调度、结算管理及损益管控，建立健全资金风险管控机制，严格把控资金收支风险，保障公司资金安全、高效周转。 4.负责公司整体税务筹划、税务合规、税费核算及年审对接工作，统筹设备进出口、贸易结算、出口退税等全链条财务业务，保障财税工作合法合规。 5.定期输出经营财务分析报告，为公司业务拓展、经营决策、战略调整提供精准数据支撑；负责财务团队搭建与管理，维护银行、税务、海关及政企优质合作资源。 6.配合集团完成年度审计、内控核查、预决算管理、投融资测算等专项工作，落地公司整体财务战略与经营目标。 任职要求 1.本科及以上学历，财务、会计、金融相关专业，持有中高级会计师、CPA证书优先。 2.8年以上大中型企业全盘财务管控经验，3年以上财务总监/CFO高管管理经验，有重型机械、工程设备、基建行业从业经验者优先。 3.熟悉工程项目成本管控、贸易结算、进出口财税、税务筹划体系，具备独立搭建全套财务管控体系、统筹公司全盘财务运营的能力。 4.具备良好英语读写及沟通能力，可熟练处理各类英文单据、报表及对外对接工作，适配国际化办公场景。 5.具备较强战略思维、风险把控、商务谈判和团队管理能力，抗压能力强，职业素养高，原则性强。 薪资福利 薪资优厚：底薪+岗位补贴+项目分红+年终奖金，薪资结构完善，收入优厚。 完善保障：入职缴纳五险一金，配套商业保险；公司福利完善，办公环境优质。

岗位职责： 1.全盘统筹公司财务战略与日常核算，搭建标准化财务体系，覆盖总账、成本、税务、应收应付及薪资核算全流程 2.深度支持CEO经营决策，定期输出利润分析、税负分析、成本损耗分析及业务板块盈利拆解报告 3. 主导资金全盘管控，包括预算编制、现金流监控、回款管理、投融资测算，严控资金安全与合规风险 4.负责税务合规与合法节税筹划，规避虚开、进销项倒挂等风险，优化企业综合税负 5.建立并执行财务内控制度，审核合同财务条款，管控坏账、应收款逾期、成本浪费等经营风险 任职要求： 1. 具备5-10年及以上财务管理经验，有服务中小企业或成长型企业的实战背景 2.熟悉一般纳税人全税种申报、汇算清缴及银行、税务、审计等外部机构对接流程 3.具备出色的经营分析能力与数据敏感度，能独立输出高质量经营决策支持报告 4. 具备团队指导与基础财务复核能力，确保账务精准、账实相符 5. 诚信务实，具备高度责任心与保密意识，可直接向CEO汇报并深度参与战略决策

岗位职责： 1.负责公司全盘账务处理，建立并完善财务管理制度与流程，确保财务工作的规范性、准确性。 2.主导公司年度预算的编制、执行与控制，深入业务前端，进行成本核算、分析与管控，提出有效的降本增效建议。 3.独立负责管理公司的财务工作，领导财务人员处理凭证审核，记账，算账，核算，报账，财务分析等日常工作。 4.制定公司利润计划，财务规划，开发投资计划，开支及成本预算。 5.监督和执行公司的经营预算，资金预算，资本预算，财务收支计划和融资计划等。 6.在公司层面合理规避财务风险。 7.负责与工商，银行，税务，审计等部门的沟通与协调，确保公司财务运作的正常进行； 任职要求： 1.熟悉会计，审计，税务，财务管理，税法政策等。 2.有电商行业经验优先。 3.精通国家财税法规，会计准则，具备出色的税务筹划和风险防范能力。 4.具有较高的财务管理理念、财务管理、资金筹划及税务统筹能力。 5.五年以上的财务工作经验，有复杂成本核算、资产管理行业的财务管理经验，有电商行业工作经验优先。 6.外部关系与资本支持:维护外部的良好关系;主导或配合公司相关项目的财务工作。 年龄35 -50岁 月休4天 上班时间：8:30-18:00 薪资待遇：4000K-15000K（具体面谈 ）

岗位职责： 1.全面负责公司财务战略规划与执行，统筹财务、税务、资金、内控及投融资管理工作 2. 主导年度预算编制、执行监控与经营分析，为董事会及管理层提供决策支持 3.建立健全财务管理体系与合规制度，确保财务报告真实、准确、及时，满足监管及上市要求 4. 管理资本结构与融资渠道，优化资金配置，控制财务风险，提升资本使用效率 5.领导财务团队建设，推动业财融合，赋能业务增长与组织效能提升 任职要求： 1.财务、会计、金融或相关专业本科及以上学历，具备CPA、CMA或ACCA等专业资质者优先 2. 8年以上大型企业财务管理工作经验，其中至少5年担任财务总监或同等管理岗位 3.精通企业会计准则、税法及上市公司监管政策，具备IPO、并购重组或跨境财务经验者优先 4. 具备出色的跨部门协同能力、战略思维与领导力，能适应高速发展与变革环境 5. 诚信务实，具备高度的职业操守与全局意识

岗位名称：财务副总监；产业地产财务主管；财务管理总监。岗位要求：1.年龄45岁以下；财务管理相关专业本科及以上学历；具备注册会计师职称者优先。2.良好的财务管理和税务管理能力。3.三年以上相关工作经验；产业地产领域同岗位工作经验优先考虑。薪资待遇：面议，具有竞争力。

招聘统计员一名，整理日常报表统计。

工作职责 1. 独立负责小规模及一般纳税人企业全盘账务处理、纳税申报及相关税务事项的办理。 2. 编制各类会计、统计报表及税金申报材料，确保数据精准并符合现行财税政策规定。 3. 协助部门完成月度、季度和年度结账工作，保障财务信息的及时性与完整性。 4. 负责会计凭证、账簿、报表等财务资料的整理归档、调取及日常维护管理。 5. 完成领导安排的其他财务相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业优先。 2. 具备1年以上外账会计岗位经验，熟练运用Excel透视表、VLOOKUP、SUMIFS等常用函数。 3. 数字敏感度高，逻辑思维能力强，能快速理解业务逻辑并准确处理财务信息。 4. 工作主动性强，具备良好的职业操守和学习能力，作风严谨细致、原则性高。 补充说明 1. 薪资范围：7k-9k 2. 排班信息：8:30-12:00、13:30-18:00，周末双休 3. 薪酬福利：生日福利、加班费、节日活动、月度聚餐、员工团建、年终尾牙 4. 职位亮点：年轻活力团队氛围、定制化职业通道、创业型企业平台、优秀合伙人机制、完善培训体系

岗位职责: 1. 负责企业各项税务申报工作（包括增值税、企业所得税、个人所得税等）的审核与整体协调，开展税务风险识别与评估，结合税收优惠政策实施合规的税务规划，保持良好的税务沟通关系； 2. 统筹财务团队日常运作，科学安排工作任务，组织实施绩效管理；定期开展专业能力培训，持续提升团队综合业务素质； 3. 推进业务与财务深度融合，助力FBP体系建设，推动财务管理由传统核算向战略支持型转变，深入参与业务前端，支撑业务拓展与盈利目标实现。 任职要求: 1. 本科及以上学历，财务、会计、金融、经济等相关专业背景； 2. 5年以上制造业财务领域工作经验，具备至少2年全面账务管理经历，或2年以上财务分析、经营分析、业务财务支持相关经验； 3. 拥有3年以上团队管理实践，能够独立主导部门工作的规划与执行； 4. 性格积极乐观、思维开放，具备主动发现问题并推动改进的能力；该岗位需频繁与总经理对接，应具备一定战略视野，积极参与公司财务体系搭建。

精通账务、税务相关业务。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

（1）负责业务部门的账务核算，依据公司管理制度及各业务板块实际内容，审核入账单据，从财务视角把控业务流程中的风险点，及时发现异常并跟进反馈，推动问题解决； （2）负责采购与销售合同的审批流程及付款事项的审核，对异常情况予以识别并披露； （3）核对进项发票、海关缴款书及其他票据金额，并跟踪发票回收进度； （4）审核出库单据，监控信用额度使用情况，做好动态跟踪管理； （5）执行月度结账流程，复核库存账实相符表，定期与外部客户核对应收应付往来款项并发送对账函件； （6）开展业务部门预算拆解工作，编制相关财务报表，并对经营数据进行分析支持决策； （7）按时完成各类报表的报送任务，协助上级推进团队内各项事务性工作； （8）及时打印、归集所辖业务范围内的会计凭证及相关资料，配合档案管理人员完成归档工作； （9）高效完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： （1）本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景； （2）具备3年以上财务工作经验，风险敏感度高，具有良好的沟通协作能力和逻辑思维能力； （3）熟悉财务会计、财务管理、审计原理、税法规定、经济法、国家财经法规政策，以及经营管理、金融与贸易相关知识。 其他信息

1、 负责海外公司日常业务的审核及常规账务处理工作； 2、 熟悉所在国家税收政策，开展海外税务规划与合规管理； 3、 负责海外子公司的运营管理支持，研究当地相关政策法规，参与境外拓展项目的尽职调查； 4、 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、 本科及以上学历，财务、会计等相关专业； 2、 具备三年相关工作经验，其中一年以上从事国际财务工作，有海外学习背景者优先考虑； 3、 英语水平达六级或同等能力，具备良好的英语沟通与书面表达能力； 4、 精通国内外会计准则及税法规定，掌握系统的财务管理理论与实务； 5、 擅长流程化工作的执行，具备较强的报告撰写能力、独立作业能力以及财务数据分析能力。

岗位职责 1、熟练操作工业/商业一般纳税人全盘账务处理； 2、负责各类申报表及税金数据的审核，确保报税工作准确且按时完成； 3、负责编制财务报表并核对银行对账单，熟悉年度报告的编制流程； 4、负责账务审核（关账）及账套备份等相关工作； 5、协助客户办理税务检查及其他涉税事项。 补充说明 1、年龄22—35岁，大专及以上学历，持有会计从业资格或职称证书者优先； 2、具备独立完成整套账务处理的经验与能力； 3、熟悉国家现行税收法规及相关政策，了解减税降费等最新规定； 4、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识； 5、熟练使用金蝶等财务软件，精通WORD、EXCEL等常用办公软件。 （此岗位为厦门分公司招聘岗位，早九晚五点半，周末双休）

岗位职责： 1. 负责日常财务核算工作（包括记账凭证的编制、总账及明细账的登记），管理应收应付账款（信息录入、核对、账龄分析、款项催收与跟进），保障账务清晰无误。 2. 报表与数据分析：协助完成月度、季度及年度财务报表、资金报表的编制，深入分析财务与资金运行情况，为管理层提供决策依据；参与预算编制及执行过程的监督与控制。 3. 税务与合规事务：按时完成税务申报与税款缴纳，持续关注税收政策动态；审核费用报销单据的真实性与合规性，确保符合公司制度及相关财经法规要求。 4. 支持性工作：配合内外部审计工作，及时提供所需财务资料；维护与银行的良好协作关系，协助办理银行账户的开立、变更及注销手续；负责发票的开具、登记、归档以及合同台账的管理。 任职要求： 1. 毕业于211/985高校财务类相关专业，具备制造业或医药行业财务工作经验，重视细节管控，工作严谨细致。 2. 掌握会计核算流程及相关法律法规，能熟练使用常用办公软件。 3. 具备良好的学习能力与团队协作意识，能够快速融入企业文化和适应工作环境。 4. 拥有出色的沟通表达能力，注重工作成果与执行效率，对岗位工作充满积极性与责任感。

车辆进出的收费，每天的开支，张