
预算总监
6.5-8万元/月
财务总监10年以上本科外企
1. 负责公司全面预算管理体系的设计、迭代与落地,主导年度预算、滚动预测及动态跟踪机制,通过战略性资源规划与精准管控,优化成本结构,支撑业务发展与利润目标达成。
2. 建立并完善经营分析体系,定期输出多维度业务洞察与管理建议,深度参与经营目标制定与绩效跟踪,推动关键经营举措落地,助力公司整体业绩提升。
3. 构建业务风险预警与监控机制,负责资产效率、库存、应收账款等核心风险指标的设定、分解与跟踪,推动异常分析及改善措施闭环管理。
4. 主导财经预算的数字化,推动预算、预测、经营分析相关的系统化、数据治理与报表体系建设,提升数据驱动决策的效率与前瞻性。
5. 协助财务负责人完善预算管理流程建设,推动跨团队协同,持续提升财经体系的专业效能与业务影响力。
任职要求:
1. 负责公司全面预算管理体系的设计、迭代与落地,主导年度预算、滚动预测及动态跟踪机制,通过战略性资源规划与精准管控,优化成本结构,支撑业务发展与利润目标达成。
2. 建立并完善经营分析体系,定期输出多维度业务洞察与管理建议,深度参与经营目标制定与绩效跟踪,推动关键经营举措落地,助力公司整体业绩提升。
3. 构建业务风险预警与监控机制,负责资产效率、库存、应收账款等核心风险指标的设定、分解与跟踪,推动异常分析及改善措施闭环管理。
4. 主导财经预算的数字化,推动预算、预测、经营分析相关的系统化、数据治理与报表体系建设,提升数据驱动决策的效率与前瞻性。
5. 协助财务负责人完善预算管理流程建设,推动跨团队协同,持续提升财经体系的专业效能与业务影响力。
融资总监
3-5万元/月
CFO3-5年本科企业融资部银行融资债权融资机构融资股权融资
融资总监兼经理工作职责:
1、设计并执行多样化融资策略,涵盖债券发行、股权合作、信贷安排等方式,持续优化企业资本架构;编制融资方案书、资金使用说明等文件,统筹内外资源推动项目实施;全程跟进融资审批环节,落实监管报备、协议签订等各项流程。
2、按照会计准则完成融资相关账务处理;妥善保管财务印章及关键单据,监控资金划拨过程,保障账目与实际一致;协助开展税务申报与审计核查,提供专项融资数据支撑。
3、编制融资类财务报表,反映资金来源与去向、债务结构及股东权益变动情况,定期向管理层报送分析报告;结合行业趋势与公司发展规划,深入分析融资成本、偿债能力等核心指标。
4、搭建融资风险登记机制,动态更新风险敞口信息,提出应对缓释措施;跟踪融资合同履约情况,规避法律与合规隐患。
5、维系与银行、投资机构等合作伙伴的长期关系,拓宽资金获取渠道;联动法务、市场等团队推进融资协议磋商与落地执行;健全内部管控体系,制定融资业务操作规程及审批权限标准。
任职要求:
1、财政、金融、会计等相关专业背景;
2、拥有3年以上融资岗位或相关工作经验,具备独立主导完整融资项目的能力;
3、熟练掌握融资成本测算、财务模型构建及现金流预测方法;
4、了解金融监管规定,具备风险识别与管理能力;善于跨部门协同,可高效对接金融机构与监管单位;
5、工作作风严谨细致,具备强烈的责任意识和保密观念;
6、抗压能力突出,能胜任高负荷工作节奏及突发任务处理;积极关注行业变化,持续学习金融产品与政策动向;
7、对数据高度敏感,具备扎实的数据分析与处理能力,良好的沟通表达能力,较强的职业责任感与承压能力。
财务总监
2-3万元/月
CFO5-10年本科财务分析成本管理集团公司高新技术企业上市企业投融资项目
工作职责:
1、牵头拟定公司中长期财务战略规划,并负责推进实施;
2、结合公司经营发展目标,推动财务管控体系的搭建与优化,完善各项财务管理制度,精简财务管理流程,持续推进财务管理标准化建设;
3、健全财务管理机制,统筹管理公司资金运作、税务筹划、预算编制、会计核算、内控及信息化等日常财务事务,保障制度与流程高效运行;
4、开展全面财务分析与资金运营监控,主导年度经营预算编制流程,定期向管理层提交财务报告及分析数据;
5、参与重大经营活动的决策与方案设计,对重要投资项目和业务行为进行财务风险评估、指导与跟踪控制,定期编制财务分析报表辅助管理层决策;
6、对接银行、工商、税务、统计、审计等政府职能部门,保持良好沟通关系,保障公司合法权益,推动相关项目落地执行。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计等相关专业,具备中级会计职称者优先;
2、八年以上大中型出口制造企业财务从业经历,其中至少五年担任同等岗位职务;
3、具备构建财务管理体系、把控预算及费用支出的能力;
4、精通总账、成本及费用核算,掌握基本内控知识;熟悉进出口业务流程,具备出口退税操作经验;有税务申报及所得税汇算清缴实操经历;
5、熟练操作ERP系统,拥有财务软件应用经验,了解财务信息化建设;熟悉或知晓高新技术企业相关政策;
6、掌握国家有关财务、税务、审计、金融等方面的法律法规;
7、具备优良的职业操守,以及团队管理与跨部门协作能力,能适应高强度工作节奏;
8、具备出色的统筹规划、组织协调能力,个性稳定,忠诚度高。
财务总监
3.5-4.5万元/月
CFO5-10年本科财务管理、会计等相关专业财务管理经验具备较强的沟通协调、财务管控能力福建籍或者在福建长时间工作过的会计中级职称会计高级职称上市企业集团公司高新技术企业合同审核、账务审核、付款审批预算编制、预算控制与预算情况财务报表分析希望稳定性要强福建知名大公司营收在10亿以上学历(211以上)
职责描述:
1、建立健全财务部门内部控制体系及各项财务管理规章制度,并持续优化完善;
2、主导公司合同审查、账务核查、付款审批流程以及财务报表的分析与监督;
3、组织并推进公司全面预算编制,实施预算管控,开展预算执行情况的跟踪与分析;
4、负责财务团队的组织建设与人才培养,提升团队专业能力与管理水平。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计等相关专业;
2、具备10年以上财务管理工作经验,其中至少3年担任财务总监职务;
3、具有出色的沟通协调能力和财务管控水平,持有高级会计师职称者优先考虑。
理想画像:
本科及以上学历,财务类专业背景,曾在大型企业担任财务经理职务,具备扎实的财务经理岗位实践经验,现阶段在原单位暂无晋升空间;不要求候选人当前已是大型企业核心高管,形象端正,具备良好的表达与沟通能力。
财务负责人
2-2.5万元/月
CFO10年以上本科财务分析资金管理税务管理IPO项目会计高级职称
岗位职责:
1、全面主持财务部门的日常运作与整体管理(涵盖资金调配/融资贷款/分合并购等相关事务);
2、主导企业资金流动、资本运作、盈利规划、财务战略、预算编制及成本费用标准制定等工作;
3、统筹税务管理,组织会计报表编制,搭建并推进企业预算体系的建立、编制、执行与过程控制;
4、依据现行法律法规开展财务业务,确保流程规范、资料真实、数据精准、账务清晰,持续优化财务管理机制;
5、建立健全财务管理制度与操作规程,保障财务管理体系高效运行;
6、构建标准化财务管理流程,实现付款有凭、收款有据、成本管控有力;
7、重视团队人才培养与发展,打造专业财务梯队,提升下属专业素养与工作效率;
8、加强团队凝聚力,营造团结协作、积极进取、高效协同的工作氛围;
9、指导各部门落实成本控制措施,推动成本管理体系落地,减少浪费、提高运营效益;
10、统筹企业各项支出管理,确保资源合理配置,严控成本、节约开支,切实维护公司利益;
11、参与公司战略研讨,从财务视角提出具有前瞻性的专业建议,具备强烈的责任意识;
12、在企业并购重组、投资决策、资本布局、收支结构等方面提供战略性财务支持;
13、带领财务团队维护对外合作关系(如税务机关/银行/投资机构/IPO服务机构等),助力企业发展;
14、维系与各相关机构的良好互动关系,为企业的长期发展奠定基础;
15、按照企业要求推进管理制度落地实施,并严格执行各项规定;
16、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格:
1、拥有对下属员工请假审批权及内部争议协调处理权;掌握企业全部费用支出的审核与批准权限;
2、具备对团队成员的工作指导权、绩效考评权(含奖惩)、人事任免建议权、会议组织主持权、薪酬调整建议权及组织架构规划权;
3、完成上级领导交办的其他工作。
财务总监(英文)
3-5万元/月
CFO5-10年本科财务分析成本管理税务管理会计中级职称上市企业集团公司外企
职责描述:
1、规划并执行海外财务战略,保障海外业务的财务支持与风险管控,确保各区域运营符合当地财税合规要求;
2、主导海外子公司资金管理、会计核算、税务申报、预算编制等日常财务工作,构建并优化海外财务运营体系;
3、开展海外财务数据深度分析,监控经营成果,识别潜在风险与增长机遇,为业务发展提供财务洞察与决策依据;
4、统筹海外团队组织建设与人员管理,推动跨部门及跨地域的高效协同与沟通。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业背景,具备中级会计师或以上资格,持有注册会计师、注册公共会计师、税务顾问或IAI专业会计资质之一;
2、5年以上大中型企业财务管理岗位经验,其中至少3年涉及跨业海外财务管理工作(具备东南亚地区工作经验者优先);
3、具有海外子公司独立账务处理及本地纳税申报实操经验,熟悉从零搭建海外财务体系的全流程;
4、熟练掌握印尼语、英语和中文,具备良好的多语言沟通与书面表达能力。
财务总监
3-6万元/月
CFO10年以上本科
1. 本科及以上学历,财务、会计、金融、经济或相关专业背景,具备注册会计师或高级会计师资格者优先;
2. 拥有10年以上大中型企业(特别是国有企业或上市公司)财务部门高级管理岗位(如财务副总监、大型企业财务负责人等)工作经验;熟悉国有企业所属行业业务特征及财务管理运作模式者更佳;
3. 具备国有资产管理监管实践经验,熟知国有资产监督管理相关的法律法规、政策框架及监管要求(包括资产评估、资本运作、绩效考核、预算管理等方面);
4. 具备出色的资金统筹与风险控制能力,能围绕企业战略制定全面预算,优化资金配置以提高使用效率和回报水平;通过开拓多元化融资渠道,建立完善资金风险预警机制,实现资金的动态平衡。同时,精通企业内控标准,善于搭建并持续优化财务内控与风险管理体系,确保财务信息真实准确,有效防范各类财务风险;
5. 熟悉专项债券相关政策走向与市场变化,精准掌握投向领域、项目收益自平衡等核心要求,设立专户管理制度与风险监控机制保障资金专款专用,并强化与政府机构、平台公司及金融机构的协同联动,提升项目申报成功率及资金运用效能;
6. 具备扎实的专业理论基础,熟练掌握企业会计准则、审计准则、税法及相关财经法规,能够将财务管理工作深度融入企业战略规划,参与公司发展战略制定,并提供基于财务视角的专业分析与决策支撑;
7. 具备宏观视野与战略前瞻性,能从企业整体发展和长期目标出发研判财务议题;拥有优秀的团队管理、组织协调及人才培育能力;具备良好的内外沟通协作能力;工作作风严谨,责任心强,勤勉敬业,具有高度的职业责任感与优良的职业道德素养。
财务负责人
2-2.6万元/月
CFO5-10年本科财务分析成本管理税务管理
1. 全面主持财务部门的日常运营与整体管理(涵盖资金调配、融资借贷、分立合并及并购事项);
2. 全面统筹企业资金流动、资本运作安排、盈利目标制定、财务战略规划、费用预算及成本控制标准设定;
3. 主导税务统筹管理,组织会计报表编制,搭建并推行企业预算管理体系,负责预算的编制、实施与过程监管;
4. 依据现行法律法规开展财务作业,确保流程合规、资料齐全、数据真实、记录清晰、账务准确,持续优化财务管理机制;
5. 建立健全财务管理制度与操作规范,保障各项制度有效落地与执行;
6. 构建标准化财务流程体系,实现付款有凭、收款有证、成本管控有力;
7. 重视团队人才培养与能力建设,打造专业化的财务梯队,提升下属业务水平与工作效率;
8. 推动团队文化建设,增强凝聚力,营造团结协作、积极进取、高效协同的工作氛围;
9. 指导各业务部门落实成本控制措施,构建完善的成本管理体系,减少浪费、提高运营效益;
10. 统筹管理企业各项支出成本,确保资源合理配置,强化节流机制,切实维护公司经济利益;
11. 参与公司重大战略议题研讨,从财务视角提出前瞻性建议,体现责任担当意识;
12. 就企业兼并重组、投资布局、资本结构优化、收支平衡等方面提供决策支持与战略分析;
13. 带领财务团队维护与外部机构(如税务机关、银行、投资方、上市服务机构等)的良好协作关系,助力企业发展;
14. 持续维护与关键合作单位的稳定联系,为企业的长期发展创造有利条件;
15. 按照公司管理要求,推进各项规章制度的贯彻执行,并严格遵守相关规定;
16. 落实上级交办的其他工作任务。
财务总监
3-5万元/月
CFO10年以上本科上市企业集团公司会计中级职称会计高级职称CPA中国注册会计师
职责描述:
1、建立健全财务部门内部控制体系及各项财务管理制度,并持续优化完善;
2、主持公司合同审查、账务核查、付款审批及财务报表的分析工作;
3、组织公司全面预算编制,实施预算管控并开展执行情况分析;
4、统筹财务团队建设与人员培养,推动财务队伍的专业化管理。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务管理、会计类相关专业;
2、具备10年以上财务管理工作经历,其中至少3年担任财务总监职务;
3、具有出色的沟通协调能力和财务管控水平,持有高级会计职称者优先考虑。
财务主管
6000-8000元/月
财务经理3-5年本科资金管理审计税务管理会计中级职称会计高级职称审计师
岗位名称:财务经理
岗位定位:
我们需要一位不仅能够精准核算账目,更能有效梳理和解决历史遗留问题的财务负责人。你将主导搭建合规的税务风控体系,推动财务信息化升级,全面厘清公司发展过程中积累的复杂账务问题,为管理决策提供可靠的数据基础。
岗位职责:
1. 【核心任务:历史账目梳理与规范】
系统性地对过往年度及长期未决的复杂账务进行追溯、清理与调整。能深入分析陈旧数据,还原业务真实情况,制定合规的调账方案,确保账目清晰准确,满足审计要求。
2. 【税务风险防控与合规运营】
熟练掌握国家税收政策,全面负责公司税务申报与筹划工作。识别并整改历史税务隐患,建立前置性税务管理机制,在合法范围内优化税负结构,保障企业财税合规。
3. 【财务系统优化与数字化建设】
熟练操作主流财务软件,并具备流程优化能力。根据业务实际需求,牵头推进财务系统的升级改造,通过信息化手段固化核算标准,嵌入内控节点,防范未来账务混乱风险。
4. 【业财协同与数据分析支持】
深入参与业务环节,构建适用的财务分析模型。基于历史数据的整理与重构,向业务端输出精准的毛利率分析、成本管控建议及预算指导,助力公司实现从“经验判断”到“数据决策”的转型。
任职资格:
1. 硬性技能:
· 本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景
· 精通国家及地方税务法规,拥有与税务、审计等外部单位高效对接的实际经验
2. 软性素质:
· 具备优秀的逻辑分析能力和数据洞察力,面对混乱账目能沉着应对,层层剖析问题本质
· 坚守职业准则,原则性强,在处理历史不规范事项时能坚持合规立场
· 擅长跨部门协作,能将专业的财务规则转化为业务团队可落地的执行方案
加分项:
· 具备制造业企业财务整顿项目经验者优先
保姆月结
住家阿姨,不带睡–厦门湖里江头【家庭成员】:三口之家,套房110平方左右【工作内容】带一周八孩子,兼做简单家务,不带睡【客户要求】50岁以内,做饭好吃,爱干净,爱孩子,要福建阿姨【工资待遇】7000,月休4天+法定【联系人】徐老师
厦门同安区下午时间自己安排在保利3000栋2期不用洗玻璃4小时自得135两房的。
保洁1-4天
下午时间自己安排在同安保利3000栋2期不用洗玻璃4小时自得135两房的。
山姆驻点配送员
6000-10000元/月
外卖骑手月结
1.会骑电动车
2.会看导航
3.首月7元一单
4.提供车
5.满勤补贴400
6.冲单补贴600
厦门集美区现在来一个替班的附近20块钱个小时,男女都可以坐岗可以打瞌睡,最少五个小时,电话
20元/时
保安
现在来一个替班的集美附近20块钱个小时,男女都可以坐岗可以打瞌睡,最少五个小时,电话联系,
财务总监(CFO)
3-4万元/月
财务总监5-10年本科
岗位职责
1.全权负责公司整体财务统筹工作,结合企业经营模式与行业政策,搭建完善的财务核算、内控管理、税务风控体系,全面对接集团财务管理制度。
2.负责重型机械销售、设备租赁、工程项目全流程财务管控,统筹预算编制、成本管控、账款回收、利润核算,持续优化经营模式,提升整体盈利水平。
3.统筹公司资金池管理、资金调度、结算管理及损益管控,建立健全资金风险管控机制,严格把控资金收支风险,保障公司资金安全、高效周转。
4.负责公司整体税务筹划、税务合规、税费核算及年审对接工作,统筹设备进出口、贸易结算、出口退税等全链条财务业务,保障财税工作合法合规。
5.定期输出经营财务分析报告,为公司业务拓展、经营决策、战略调整提供精准数据支撑;负责财务团队搭建与管理,维护银行、税务、海关及政企优质合作资源。
6.配合集团完成年度审计、内控核查、预决算管理、投融资测算等专项工作,落地公司整体财务战略与经营目标。
任职要求
1.本科及以上学历,财务、会计、金融相关专业,持有中高级会计师、CPA证书优先。
2.8年以上大中型企业全盘财务管控经验,3年以上财务总监/CFO高管管理经验,有重型机械、工程设备、基建行业从业经验者优先。
3.熟悉工程项目成本管控、贸易结算、进出口财税、税务筹划体系,具备独立搭建全套财务管控体系、统筹公司全盘财务运营的能力。
4.具备良好英语读写及沟通能力,可熟练处理各类英文单据、报表及对外对接工作,适配国际化办公场景。
5.具备较强战略思维、风险把控、商务谈判和团队管理能力,抗压能力强,职业素养高,原则性强。
薪资福利
薪资优厚:底薪+岗位补贴+项目分红+年终奖金,薪资结构完善,收入优厚。
完善保障:入职缴纳五险一金,配套商业保险;公司福利完善,办公环境优质。
连锁餐饮财务负责人
1.5-2万元/月
财务总监5-10年大专四大餐饮/酒店财务战略经验
财务负责人(连锁门店精细化管控)
薪资待遇
20000-30000 元 / 月
月休、法定假期、节日福利、团队氛围好、晋升稳定、长期发展岗位
岗位定位
本岗位为公司核心管理岗,全面负责连锁门店 + 串品加工厂整体财务管控、成本精细化、账务合规、门店经营分析、绩效薪资核算、内控体系搭建。
主打餐饮连锁精细化财务管理,懂门店毛利管控、食材损耗管控、供应链核算、多门店对账、员工薪资绩效核算,能落地、能降本、能出经营数据。
岗位职责
1、全盘财务统筹与制度搭建
1、负责公司全盘账务、税务、报表、资金管控、费用审核,保证财务合规、账务清晰、数据真实可追溯;
2、梳理并优化连锁门店财务流程、报销流程、采购对账流程、库存盘点流程,建立标准化财务内控体系;
3、规避税务、账务、用工财务风险,配合年审、稽查、资质资料审核。
2、连锁门店精细化成本管控(核心重点)
1、负责多门店营收核对、食材成本核算、毛利率监控、损耗分析;
2、每月出具单店经营报表、盈亏分析、食材损耗报表,精准找出门店亏损、高损耗、高费用问题;
3、对接串品加工厂,管控原材料出入库、库存、出成率、加工损耗,实现前店 + 后场一体化成本管控;
4、定期盘点门店库存、酒水、物料、半成品,杜绝私耗、浪费、账实不符。
3、薪资绩效与激励金核算
1、负责全公司门店员工、管理层、技术岗薪资核算、考勤对账、绩效核算、门店激励金结算;
2、熟练区分办公室人员、门店前厅 / 后厨技术岗薪资规则,精准核算试工薪资、岗位提成、评优激励;
3、保证每月薪资零差错、准时出表。
4、经营分析与管理层赋能
1、按月输出门店经营分析报告:营收、毛利、费用、人效、坪效、同比环比分析;
2、针对亏损门店、高耗门店出具整改财务建议,辅助老板做拓店、控本、调价、人员优化决策;
3、跟进各门店费用管控、杂费管控、水电耗材管控,持续降本增效。
5、供应链与采购对账管理
1、负责供应商对账、结算审核、采购单价监控,杜绝高价采购、重复结算;
2、规范采购、入库、出库、结款全流程,保证供应链财务闭环。
任职要求
1、3 年以上餐饮连锁行业财务经验,熟悉多门店、后厨、加工厂成本逻辑;
2、精通餐饮毛利、食材损耗、库存盘点、门店精细化核算,不要纯做账财务;
3、熟练操作 Excel 函数、财务报表、经营分析表,能独立输出数据报告;
4、熟悉餐饮薪资、绩效、激励金核算逻辑,细心严谨、原则性强;
5、有烧烤、湘菜、预制食材加工厂财务经验者优先录用。
CFO
2-3万元/月
财务总监3-5年本科
做音乐软件联合创始人,月薪二万,做满一年奖三个月工资,五险一金,福利好。还做对标windows 的操作系统、AI、支付软件、云,工作地点是深圳市福田区,要看生活照,27岁至35岁。
财务总监
8000-12000元/月
财务总监5-10年本科高级会计师集团公司制造业房地产/建筑金融生活服务互联网
1. 统筹公司财务全盘管理工作,制定财务管理制度与内控流程;
2. 负责月度/季度/年度财务报表编制、经营分析、全面预算管理;
3. 管理财务团队,完善岗位职责、考核与人才培养;
合伙人,经理,财务负责人,后勤人员,讲师,操作员,宣传员,招商员
5000-10000元/月
财务总监经验不限学历不限
发展)诚招合伙人
无需囤货,手机线上操作,时间自由
实体商贸公司背书,模式成熟、团队全程扶持
多重收益:个人流水奖+团队分红+平台分红
一对一教学,商学院系统化培训,简单易上手
诚招:副总经理、常务副总、财务总监、商学院院长、技术/后勤负责人、专职讲师
财务负责人
1-1.8万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析税务管理成本管理
岗位职责:
1. 负责企业各项税务申报工作(包括增值税、企业所得税、个人所得税等)的审核与整体协调,开展税务风险识别与评估,结合税收优惠政策实施合规的税务规划,保持良好的税务沟通关系;
2. 统筹财务团队日常运作,科学安排工作任务,组织实施绩效管理;定期开展专业能力培训,持续提升团队综合业务素质;
3. 推进业务与财务深度融合,助力FBP体系建设,推动财务管理由传统核算向战略支持型转变,深入参与业务前端,支撑业务拓展与盈利目标实现。
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计、金融、经济等相关专业背景;
2. 5年以上制造业财务领域工作经验,具备至少2年全面账务管理经历,或2年以上财务分析、经营分析、业务财务支持相关经验;
3. 拥有3年以上团队管理实践,能够独立主导部门工作的规划与执行;
4. 性格积极乐观、思维开放,具备主动发现问题并推动改进的能力;该岗位需频繁与总经理对接,应具备一定战略视野,积极参与公司财务体系搭建。
总账会计
7000-9000元/月
总账会计5-10年大专
1. 负责日常纳税申报、年度报告及产值数据上报工作
2. 登记总账并完成账本装订,复核银行付款事项,按月建立台账,编制财务报表及季度报送
3. 办理员工劳动用工手续及社保新增参保业务
4. 依据总账信息开展季度会计报表分析,形成总结报告并提出可行性改进建议,提交部门负责人审阅
5. 结合税收政策与相关法律法规,统筹分析企业涉税事项、票据风险及异常情况,及时向部门负责人汇报,并根据决策落实处理措施
6. 完成上级交办的其他财务相关工作
任职要求:
1. 财会类专业大专及以上学历
2. 持有中级会计职称
3. 具备5年以上建筑安装行业财务工作经验
财务专业经理
8000-12000元/月
财务经理/主管3-5年本科总账
(1)负责业务部门的账务核算,依据公司管理制度及各业务板块实际内容,审核入账单据,从财务视角把控业务流程中的风险点,及时发现异常并跟进反馈,推动问题解决;
(2)负责采购与销售合同的审批流程及付款事项的审核,对异常情况予以识别并披露;
(3)核对进项发票、海关缴款书及其他票据金额,并跟踪发票回收进度;
(4)审核出库单据,监控信用额度使用情况,做好动态跟踪管理;
(5)执行月度结账流程,复核库存账实相符表,定期与外部客户核对应收应付往来款项并发送对账函件;
(6)开展业务部门预算拆解工作,编制相关财务报表,并对经营数据进行分析支持决策;
(7)按时完成各类报表的报送任务,协助上级推进团队内各项事务性工作;
(8)及时打印、归集所辖业务范围内的会计凭证及相关资料,配合档案管理人员完成归档工作;
(9)高效完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
(1)本科及以上学历,财务、会计等相关专业背景;
(2)具备3年以上财务工作经验,风险敏感度高,具有良好的沟通协作能力和逻辑思维能力;
(3)熟悉财务会计、财务管理、审计原理、税法规定、经济法、国家财经法规政策,以及经营管理、金融与贸易相关知识。
其他信息
财务bp
8000-12000元/月
财务分析/财务BP1-3年本科财务分析物业
一、岗位职责
1. 负责厦门地区财务团队的日常运营与管理事务;
2. 依据业务发展计划组织编制年度财务预算,并监督预算执行进度;
3. 统筹区域财务核算工作,准确及时地提供事业部、公司及外部所需的各项经营数据;
4. 每月结账完成后,按时出具具备实用价值和分析深度的区域经营分析报告;
5. 负责区域内资金的调度与管理,结合资金运行状况,科学安排资金使用,保障资金链稳定运转;
6. 审核区域内的事项申请、合同文件及收付款流程,牵头落实项目内控检查相关工作;
7. 组织并推进项目审计及税务相关事务的实施;
8. 完成领导交办的其他工作任务。
二、任职要求
1、工作经验:具备2年以上财务相关工作经验;
2、能力要求:
(1) 熟悉现行会计制度、会计准则以及各类税收法律法规;
(2) 具备较强的成本管控、风险防范及财务数据分析能力;
(3) 具有良好的组织协调能力、沟通技巧及团队合作意识。
经营分析主管
1.5-2万元/月
财务分析/财务BP经验不限本科财务分析经营分析
【岗位职责】
1. 经营分析与决策支持:构建并持续完善财务分析体系,整合海鼎业务系统与金蝶财务系统数据,定期输出多维度经营分析报告,为管理层提供基于数据的决策依据。
2. 针对联营、自营、加盟三种运营模式,设计差异化分析模型,评估各类模式下的投入产出效率、风险水平与盈利表现,从财务角度提出优化建议。
3. 牵头组织年度预算编制及滚动预测工作,结合业务发展目标拆解财务指标,跟踪预算执行进度,识别偏差并推动整改措施落地。
4. 深入剖析中心仓与前置仓在物流、仓储、采购等环节的成本结构,挖掘降本潜力,提出切实可行的增效方案。
5. 积极参与业务部门运营策略制定,从财务维度评估新业务项目的可行性,建立业财协同机制以提升整体运作效率。
6. 梳理并优化跨部门协作流程,确保财务核算数据与业务实际保持一致,提高信息流转效率与准确性。
7. 推进财务系统与业务系统的深度融合,打通海鼎与金蝶系统间的数据链路,实现报表自动化生成与关键指标实时监控。
8. 搭建经营数据分析看板,运用Power BI、Tableau等可视化工具展示核心经营指标,为管理团队提供动态决策支持。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业背景,持有CPA、CMA或中级会计师职称者优先考虑。
2. 具备5年以上财务分析或成本管控工作经验,其中至少2年在互联网零售、快消品或供应链领域,有即时零售行业经验者更佳。
3. 熟练掌握Excel高级函数,具备SQL或Python数据处理能力,可独立完成复杂数据提取与分析;熟悉Power BI或Tableau等数据可视化工具。
4. 具备扎实的成本控制实践经验,熟悉仓储物流、采购管理、门店运营等环节的成本构成,有能力设计并推动降本措施实施。
5. 沟通协调能力强,能够有效衔接财务流程与业务需求;目标导向,执行力强,抗压能力出色,适应高频变化的业务环境。
6. 对数据高度敏感,善于通过数据分析发现业务问题,并推动闭环解决,具备良好的商业理解力与洞察力。
【薪资福利】15K–20K,面议;
【工作时间】9:00-18:00;大小周;
【企业简介】:
本公司致力于为即时零售行业提供解决方案与基础设施支持,现有员工3600人,拥有十大中心仓和400家门店,正处于高速发展阶段,岗位稳定性高,计划于2026年底前拓展至1000家门店,平台成长空间广阔。公司覆盖日用百货、美妆、3C、酒水饮料、休闲零食等多个品类,SKU数量达7000-10000,品类齐全,生态丰富!
总账财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专成本管理
岗位职责
1. 全面负责公司内部账务管理工作,优化账务处理流程,确保内账记录的真实性、准确性与完整性,实现账实相符、账账一致。
2. 精确完成成本核算及每日工时的核对工作,系统梳理采购、运营及各项支出成本,审核票据与费用明细,及时发现并控制成本异常,做好成本数据的统计与分析。
3. 配合开展仓库相关的财务事务,定期核查出入库单据,参与库存盘点,比对库存商品与原材料的账面与实际数据,跟踪库存损耗与积压状况,保障仓库账与内账数据统一。
4. 负责整理与审核各类内部财务凭证及单据,逐笔核对收支款项,避免数据差错,妥善归档保管内账资料,严格执行财务保密规定。
5. 按时编制各项内部财务报表,清晰呈现公司收入、支出、成本及库存等财务状况,为管理决策提供可靠的数据支撑。
6. 完成领导交办的其他财务相关任务。
任职要求
1. 财务、会计类专业背景,具备内账会计实操经验者优先考虑,持有会计从业资格或相关证书者更优。
2. 工作细致认真、责任心强,具备较强的数据敏感度,耐心专注,能准确处理各类财务数据,杜绝操作疏漏。
3. 熟悉内账运作流程,掌握成本核算与库存核对方法,能够独立承担全盘内账工作。
4. 熟练操作财务软件及Office办公工具,尤其精通Excel的数据处理功能,了解仓管账务对接流程。
5. 性格稳重踏实,沟通能力良好,具备良好的职业道德,严格遵守公司各项管理制度。
薪资待遇
1. 薪资6-8K:可面议,依据工作经验与综合能力定薪,工资按时发放。
2. 福利:缴纳五险,享有节日福利、带薪年假,团队氛围和谐,办公环境舒适宜人。
3. 工作时间:早8晚5或早9晚6,每月休息6天,表现优异者可调整为双休,作息规律稳定。
工作地点:项目同安区莲花镇莲美街316号
SAP财务顾问
1.4-1.6万元/月
财务顾问5-10年大专财务系统
职位描述
生产管报咨询顾问(CO顾问)
职级:高级
工作职责:
负责生产管理报表系统的日常运营维护,协助用户解决系统使用过程中的各类操作问题,统筹用户权限的配置与管理。
主导工厂管理报表的需求调研与分析,根据业务需求整理数据提取逻辑,输出标准化的开发文档。
深入分析实际业务需求,针对系统无法支持的数据指标或报表内容,提出业务系统优化建议或改进方案。
依据开发文档向技术团队清晰传达开发要求,并在开发过程中提供必要的业务支持与指导。
在开发完成后,独立完成单元测试,并配合用户开展UAT测试,确保功能符合预期。
编制系统操作手册,组织开展用户培训,推动知识的有效传递与沉淀。
参与集团数字化建设,承接上级安排的管理报表平台、预算管理、合并报表等财务信息系统的项目落地与推广,或其他相关财务信息化项目实施工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,计算机、软件或财务类相关专业背景。
2、具备扎实的会计核算与财务管理理论基础,持有财务类证书者优先考虑。
3、了解制造业工厂端的成本核算与管理流程,熟悉鞋服行业生产运营基本模式者更佳。
4、具有3年以上SAP财务CO模块实际应用经验。
5、掌握SQL语言,具备帆软Report使用经验者优先。
6、具备良好的沟通表达能力,思维敏捷,条理清晰,逻辑分析能力突出。
7、有鞋服制造领域从业经历者优先,具备零售行业背景者亦可优先考虑。
工作经验:5-10年
往来会计
5000-7000元/月
会计3-5年大专核算会计总账会计成本会计
1、负责应收及应付款项的日常管理(包括ERP系统审核、月度对账、建立并维护应收应付台账,编制销售报表、应收款明细表、关联交易报表等)
2、统筹发票相关工作(办理销项开票、进项发票勾选认证、发票数据统计与核销处理)
3、管理费用报销流程(操作ERP系统,进行费用暂估制单与审核,依据内控规定审查报销事项的合理性与合规性,收集水电费台账及运费结算单据)
4、开展季度销售业绩考核数据统计,每半年从系统提取业务数据,编制客户评估报表
六天八小时工作制
审计助理-工程决算审核
6000-8000元/月
审计助理1-3年本科内部审计工程审计专项审计
(1)本科及以上学历,具备两年以上事务所相关从业经历;
(2)熟练操作计算机及常用办公软件,掌握企业会计准则,恪守审计岗位职业道德;具备较强的独立作业能力,富有责任心与团队合作意识;能适应高强度工作节奏及频繁出差;
(3)具有竣工决算项目实操经验者优先考虑;
(4)工作地点:福建;
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