职责描述： 1、建立健全财务部门内部控制体系及各项财务管理规章制度，并持续优化完善； 2、主导公司合同审查、账务核查、付款审批流程以及财务报表的分析与监督； 3、组织并推进公司全面预算编制，实施预算管控，开展预算执行情况的跟踪与分析； 4、负责财务团队的组织建设与人才培养，提升团队专业能力与管理水平。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业； 2、具备10年以上财务管理工作经验，其中至少3年担任财务总监职务； 3、具有出色的沟通协调能力和财务管控水平，持有高级会计师职称者优先考虑。 理想画像： 本科及以上学历，财务类专业背景，曾在大型企业担任财务经理职务，具备扎实的财务经理岗位实践经验，现阶段在原单位暂无晋升空间；不要求候选人当前已是大型企业核心高管，形象端正，具备良好的表达与沟通能力。

工作职责: 1、牵头拟定公司中长期财务战略规划，并负责推进实施； 2、结合公司经营发展目标，推动财务管控体系的搭建与优化，完善各项财务管理制度，精简财务管理流程，持续推进财务管理标准化建设； 3、健全财务管理机制，统筹管理公司资金运作、税务筹划、预算编制、会计核算、内控及信息化等日常财务事务，保障制度与流程高效运行； 4、开展全面财务分析与资金运营监控，主导年度经营预算编制流程，定期向管理层提交财务报告及分析数据； 5、参与重大经营活动的决策与方案设计，对重要投资项目和业务行为进行财务风险评估、指导与跟踪控制，定期编制财务分析报表辅助管理层决策； 6、对接银行、工商、税务、统计、审计等政府职能部门，保持良好沟通关系，保障公司合法权益，推动相关项目落地执行。 任职要求: 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业，具备中级会计职称者优先； 2、八年以上大中型出口制造企业财务从业经历，其中至少五年担任同等岗位职务； 3、具备构建财务管理体系、把控预算及费用支出的能力； 4、精通总账、成本及费用核算，掌握基本内控知识；熟悉进出口业务流程，具备出口退税操作经验；有税务申报及所得税汇算清缴实操经历； 5、熟练操作ERP系统，拥有财务软件应用经验，了解财务信息化建设；熟悉或知晓高新技术企业相关政策； 6、掌握国家有关财务、税务、审计、金融等方面的法律法规； 7、具备优良的职业操守，以及团队管理与跨部门协作能力，能适应高强度工作节奏； 8、具备出色的统筹规划、组织协调能力，个性稳定，忠诚度高。

1. 负责公司全面预算管理体系的设计、迭代与落地，主导年度预算、滚动预测及动态跟踪机制，通过战略性资源规划与精准管控，优化成本结构，支撑业务发展与利润目标达成。 2. 建立并完善经营分析体系，定期输出多维度业务洞察与管理建议，深度参与经营目标制定与绩效跟踪，推动关键经营举措落地，助力公司整体业绩提升。 3. 构建业务风险预警与监控机制，负责资产效率、库存、应收账款等核心风险指标的设定、分解与跟踪，推动异常分析及改善措施闭环管理。 4. 主导财经预算的数字化，推动预算、预测、经营分析相关的系统化、数据治理与报表体系建设，提升数据驱动决策的效率与前瞻性。 5. 协助财务负责人完善预算管理流程建设，推动跨团队协同，持续提升财经体系的专业效能与业务影响力。 任职要求： 1. 负责公司全面预算管理体系的设计、迭代与落地，主导年度预算、滚动预测及动态跟踪机制，通过战略性资源规划与精准管控，优化成本结构，支撑业务发展与利润目标达成。 2. 建立并完善经营分析体系，定期输出多维度业务洞察与管理建议，深度参与经营目标制定与绩效跟踪，推动关键经营举措落地，助力公司整体业绩提升。 3. 构建业务风险预警与监控机制，负责资产效率、库存、应收账款等核心风险指标的设定、分解与跟踪，推动异常分析及改善措施闭环管理。 4. 主导财经预算的数字化，推动预算、预测、经营分析相关的系统化、数据治理与报表体系建设，提升数据驱动决策的效率与前瞻性。 5. 协助财务负责人完善预算管理流程建设，推动跨团队协同，持续提升财经体系的专业效能与业务影响力。

1. 全面主持财务部门的日常运营与整体管理（涵盖资金调配、融资借贷、分立合并及并购事项）； 2. 全面统筹企业资金流动、资本运作安排、盈利目标制定、财务战略规划、费用预算及成本控制标准设定； 3. 主导税务统筹管理，组织会计报表编制，搭建并推行企业预算管理体系，负责预算的编制、实施与过程监管； 4. 依据现行法律法规开展财务作业，确保流程合规、资料齐全、数据真实、记录清晰、账务准确，持续优化财务管理机制； 5. 建立健全财务管理制度与操作规范，保障各项制度有效落地与执行； 6. 构建标准化财务流程体系，实现付款有凭、收款有证、成本管控有力； 7. 重视团队人才培养与能力建设，打造专业化的财务梯队，提升下属业务水平与工作效率； 8. 推动团队文化建设，增强凝聚力，营造团结协作、积极进取、高效协同的工作氛围； 9. 指导各业务部门落实成本控制措施，构建完善的成本管理体系，减少浪费、提高运营效益； 10. 统筹管理企业各项支出成本，确保资源合理配置，强化节流机制，切实维护公司经济利益； 11. 参与公司重大战略议题研讨，从财务视角提出前瞻性建议，体现责任担当意识； 12. 就企业兼并重组、投资布局、资本结构优化、收支平衡等方面提供决策支持与战略分析； 13. 带领财务团队维护与外部机构（如税务机关、银行、投资方、上市服务机构等）的良好协作关系，助力企业发展； 14. 持续维护与关键合作单位的稳定联系，为企业的长期发展创造有利条件； 15. 按照公司管理要求，推进各项规章制度的贯彻执行，并严格遵守相关规定； 16. 落实上级交办的其他工作任务。

融资总监兼经理工作职责： 1、设计并执行多样化融资策略，涵盖债券发行、股权合作、信贷安排等方式，持续优化企业资本架构；编制融资方案书、资金使用说明等文件，统筹内外资源推动项目实施；全程跟进融资审批环节，落实监管报备、协议签订等各项流程。 2、按照会计准则完成融资相关账务处理；妥善保管财务印章及关键单据，监控资金划拨过程，保障账目与实际一致；协助开展税务申报与审计核查，提供专项融资数据支撑。 3、编制融资类财务报表，反映资金来源与去向、债务结构及股东权益变动情况，定期向管理层报送分析报告；结合行业趋势与公司发展规划，深入分析融资成本、偿债能力等核心指标。 4、搭建融资风险登记机制，动态更新风险敞口信息，提出应对缓释措施；跟踪融资合同履约情况，规避法律与合规隐患。 5、维系与银行、投资机构等合作伙伴的长期关系，拓宽资金获取渠道；联动法务、市场等团队推进融资协议磋商与落地执行；健全内部管控体系，制定融资业务操作规程及审批权限标准。 任职要求： 1、财政、金融、会计等相关专业背景； 2、拥有3年以上融资岗位或相关工作经验，具备独立主导完整融资项目的能力； 3、熟练掌握融资成本测算、财务模型构建及现金流预测方法； 4、了解金融监管规定，具备风险识别与管理能力；善于跨部门协同，可高效对接金融机构与监管单位； 5、工作作风严谨细致，具备强烈的责任意识和保密观念； 6、抗压能力突出，能胜任高负荷工作节奏及突发任务处理；积极关注行业变化，持续学习金融产品与政策动向； 7、对数据高度敏感，具备扎实的数据分析与处理能力，良好的沟通表达能力，较强的职业责任感与承压能力。

职责描述： 1、建立健全财务部门内部控制体系及各项财务管理制度，并持续优化完善； 2、主持公司合同审查、账务核查、付款审批及财务报表的分析工作； 3、组织公司全面预算编制，实施预算管控并开展执行情况分析； 4、统筹财务团队建设与人员培养，推动财务队伍的专业化管理。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务管理、会计类相关专业； 2、具备10年以上财务管理工作经历，其中至少3年担任财务总监职务； 3、具有出色的沟通协调能力和财务管控水平，持有高级会计职称者优先考虑。

职责描述： 1、规划并执行海外财务战略，保障海外业务的财务支持与风险管控，确保各区域运营符合当地财税合规要求； 2、主导海外子公司资金管理、会计核算、税务申报、预算编制等日常财务工作，构建并优化海外财务运营体系； 3、开展海外财务数据深度分析，监控经营成果，识别潜在风险与增长机遇，为业务发展提供财务洞察与决策依据； 4、统筹海外团队组织建设与人员管理，推动跨部门及跨地域的高效协同与沟通。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计、审计等相关专业背景，具备中级会计师或以上资格，持有注册会计师、注册公共会计师、税务顾问或IAI专业会计资质之一； 2、5年以上大中型企业财务管理岗位经验，其中至少3年涉及跨业海外财务管理工作（具备东南亚地区工作经验者优先）； 3、具有海外子公司独立账务处理及本地纳税申报实操经验，熟悉从零搭建海外财务体系的全流程； 4、熟练掌握印尼语、英语和中文，具备良好的多语言沟通与书面表达能力。

1. 本科及以上学历，财务、会计、金融、经济或相关专业背景，具备注册会计师或高级会计师资格者优先； 2. 拥有10年以上大中型企业（特别是国有企业或上市公司）财务部门高级管理岗位（如财务副总监、大型企业财务负责人等）工作经验；熟悉国有企业所属行业业务特征及财务管理运作模式者更佳； 3. 具备国有资产管理监管实践经验，熟知国有资产监督管理相关的法律法规、政策框架及监管要求（包括资产评估、资本运作、绩效考核、预算管理等方面）； 4. 具备出色的资金统筹与风险控制能力，能围绕企业战略制定全面预算，优化资金配置以提高使用效率和回报水平；通过开拓多元化融资渠道，建立完善资金风险预警机制，实现资金的动态平衡。同时，精通企业内控标准，善于搭建并持续优化财务内控与风险管理体系，确保财务信息真实准确，有效防范各类财务风险； 5. 熟悉专项债券相关政策走向与市场变化，精准掌握投向领域、项目收益自平衡等核心要求，设立专户管理制度与风险监控机制保障资金专款专用，并强化与政府机构、平台公司及金融机构的协同联动，提升项目申报成功率及资金运用效能； 6. 具备扎实的专业理论基础，熟练掌握企业会计准则、审计准则、税法及相关财经法规，能够将财务管理工作深度融入企业战略规划，参与公司发展战略制定，并提供基于财务视角的专业分析与决策支撑； 7. 具备宏观视野与战略前瞻性，能从企业整体发展和长期目标出发研判财务议题；拥有优秀的团队管理、组织协调及人才培育能力；具备良好的内外沟通协作能力；工作作风严谨，责任心强，勤勉敬业，具有高度的职业责任感与优良的职业道德素养。

岗位职责： 1、全面主持财务部门的日常运作与整体管理（涵盖资金调配/融资贷款/分合并购等相关事务）； 2、主导企业资金流动、资本运作、盈利规划、财务战略、预算编制及成本费用标准制定等工作； 3、统筹税务管理，组织会计报表编制，搭建并推进企业预算体系的建立、编制、执行与过程控制； 4、依据现行法律法规开展财务业务，确保流程规范、资料真实、数据精准、账务清晰，持续优化财务管理机制； 5、建立健全财务管理制度与操作规程，保障财务管理体系高效运行； 6、构建标准化财务管理流程，实现付款有凭、收款有据、成本管控有力； 7、重视团队人才培养与发展，打造专业财务梯队，提升下属专业素养与工作效率； 8、加强团队凝聚力，营造团结协作、积极进取、高效协同的工作氛围； 9、指导各部门落实成本控制措施，推动成本管理体系落地，减少浪费、提高运营效益； 10、统筹企业各项支出管理，确保资源合理配置，严控成本、节约开支，切实维护公司利益； 11、参与公司战略研讨，从财务视角提出具有前瞻性的专业建议，具备强烈的责任意识； 12、在企业并购重组、投资决策、资本布局、收支结构等方面提供战略性财务支持； 13、带领财务团队维护对外合作关系（如税务机关/银行/投资机构/IPO服务机构等），助力企业发展； 14、维系与各相关机构的良好互动关系，为企业的长期发展奠定基础； 15、按照企业要求推进管理制度落地实施，并严格执行各项规定； 16、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、拥有对下属员工请假审批权及内部争议协调处理权；掌握企业全部费用支出的审核与批准权限； 2、具备对团队成员的工作指导权、绩效考评权（含奖惩）、人事任免建议权、会议组织主持权、薪酬调整建议权及组织架构规划权； 3、完成上级领导交办的其他工作。

兼职监理工程师，宁德单位

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招聘启事写字楼维序员2名，，身高170以上，年龄55岁以下(形象好可以稍微放宽年龄)。身体健康，责任心强，服从管理。12小时工作制，两班倒7：00至19：00，月休四天，月薪3800-4400元，(衬衫西裤制服)更多福利:法定节假日补贴，过节费，降温费，食堂便宜卫生等。联系方式:工作地点:厦门湖里区

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招聘本公司业务发展需求，现急聘保洁人员数名，写字楼工作环境舒适冬暖夏凉。保洁新资3200-3500月，年龄要求在60岁以下。上班时间7∴30一11:30分下班.下午13:30一17:30分上班8小时.月休4天地点湖里万达附近写字楼经理联系电话：徐

岗位职责 1.全权负责公司整体财务统筹工作，结合企业经营模式与行业政策，搭建完善的财务核算、内控管理、税务风控体系，全面对接集团财务管理制度。 2.负责重型机械销售、设备租赁、工程项目全流程财务管控，统筹预算编制、成本管控、账款回收、利润核算，持续优化经营模式，提升整体盈利水平。 3.统筹公司资金池管理、资金调度、结算管理及损益管控，建立健全资金风险管控机制，严格把控资金收支风险，保障公司资金安全、高效周转。 4.负责公司整体税务筹划、税务合规、税费核算及年审对接工作，统筹设备进出口、贸易结算、出口退税等全链条财务业务，保障财税工作合法合规。 5.定期输出经营财务分析报告，为公司业务拓展、经营决策、战略调整提供精准数据支撑；负责财务团队搭建与管理，维护银行、税务、海关及政企优质合作资源。 6.配合集团完成年度审计、内控核查、预决算管理、投融资测算等专项工作，落地公司整体财务战略与经营目标。 任职要求 1.本科及以上学历，财务、会计、金融相关专业，持有中高级会计师、CPA证书优先。 2.8年以上大中型企业全盘财务管控经验，3年以上财务总监/CFO高管管理经验，有重型机械、工程设备、基建行业从业经验者优先。 3.熟悉工程项目成本管控、贸易结算、进出口财税、税务筹划体系，具备独立搭建全套财务管控体系、统筹公司全盘财务运营的能力。 4.具备良好英语读写及沟通能力，可熟练处理各类英文单据、报表及对外对接工作，适配国际化办公场景。 5.具备较强战略思维、风险把控、商务谈判和团队管理能力，抗压能力强，职业素养高，原则性强。 薪资福利 薪资优厚：底薪+岗位补贴+项目分红+年终奖金，薪资结构完善，收入优厚。 完善保障：入职缴纳五险一金，配套商业保险；公司福利完善，办公环境优质。

做音乐软件联合创始人，月薪二万，做满一年奖三个月工资，五险一金，福利好。还做对标windows 的操作系统、AI、支付软件、云，工作地点是深圳市福田区，要看生活照，27岁至35岁。

财务负责人（连锁门店精细化管控） 薪资待遇 20000-30000 元 / 月 月休、法定假期、节日福利、团队氛围好、晋升稳定、长期发展岗位 岗位定位 本岗位为公司核心管理岗，全面负责连锁门店 + 串品加工厂整体财务管控、成本精细化、账务合规、门店经营分析、绩效薪资核算、内控体系搭建。 主打餐饮连锁精细化财务管理，懂门店毛利管控、食材损耗管控、供应链核算、多门店对账、员工薪资绩效核算，能落地、能降本、能出经营数据。 岗位职责 1、全盘财务统筹与制度搭建 1、负责公司全盘账务、税务、报表、资金管控、费用审核，保证财务合规、账务清晰、数据真实可追溯； 2、梳理并优化连锁门店财务流程、报销流程、采购对账流程、库存盘点流程，建立标准化财务内控体系； 3、规避税务、账务、用工财务风险，配合年审、稽查、资质资料审核。 2、连锁门店精细化成本管控（核心重点） 1、负责多门店营收核对、食材成本核算、毛利率监控、损耗分析； 2、每月出具单店经营报表、盈亏分析、食材损耗报表，精准找出门店亏损、高损耗、高费用问题； 3、对接串品加工厂，管控原材料出入库、库存、出成率、加工损耗，实现前店 + 后场一体化成本管控； 4、定期盘点门店库存、酒水、物料、半成品，杜绝私耗、浪费、账实不符。 3、薪资绩效与激励金核算 1、负责全公司门店员工、管理层、技术岗薪资核算、考勤对账、绩效核算、门店激励金结算； 2、熟练区分办公室人员、门店前厅 / 后厨技术岗薪资规则，精准核算试工薪资、岗位提成、评优激励； 3、保证每月薪资零差错、准时出表。 4、经营分析与管理层赋能 1、按月输出门店经营分析报告：营收、毛利、费用、人效、坪效、同比环比分析； 2、针对亏损门店、高耗门店出具整改财务建议，辅助老板做拓店、控本、调价、人员优化决策； 3、跟进各门店费用管控、杂费管控、水电耗材管控，持续降本增效。 5、供应链与采购对账管理 1、负责供应商对账、结算审核、采购单价监控，杜绝高价采购、重复结算； 2、规范采购、入库、出库、结款全流程，保证供应链财务闭环。 任职要求 1、3 年以上餐饮连锁行业财务经验，熟悉多门店、后厨、加工厂成本逻辑； 2、精通餐饮毛利、食材损耗、库存盘点、门店精细化核算，不要纯做账财务； 3、熟练操作 Excel 函数、财务报表、经营分析表，能独立输出数据报告； 4、熟悉餐饮薪资、绩效、激励金核算逻辑，细心严谨、原则性强； 5、有烧烤、湘菜、预制食材加工厂财务经验者优先录用。

1. 统筹公司财务全盘管理工作，制定财务管理制度与内控流程； 2. 负责月度/季度/年度财务报表编制、经营分析、全面预算管理； 3. 管理财务团队，完善岗位职责、考核与人才培养；

发展）诚招合伙人 无需囤货，手机线上操作，时间自由 实体商贸公司背书，模式成熟、团队全程扶持 多重收益：个人流水奖+团队分红+平台分红 一对一教学，商学院系统化培训，简单易上手 诚招：副总经理、常务副总、财务总监、商学院院长、技术/后勤负责人、专职讲师

岗位内容： 1. 负责公司财务预算编制、资金统筹及财务报表等日常财务运营工作。 2. 科学规划资金使用，制定切实可行的现金流管控方案。 3. 审查各类经济业务单据，确保账务记录真实、合规且准确无误。 4. 主动识别管理漏洞，并提出改进措施，持续优化财务运作流程。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务相关专业优先，具备较强细节把控能力，工作严谨负责。 2. 掌握会计核算原理及相关财税法规，能熟练运用常用办公软件。 3. 具备良好的学习意识与协作能力，能够快速融入企业工作环境。 4. 拥有出色的沟通表达能力，关注执行成效与工作效率，对岗位工作充满积极性。

会计岗位职责负责相关公司账务核算，包括但不限于收入确认、成本结转、归集、客户往来、发票开具等，确保账务处理符合企业会计准则及税法规定；负责报销审核：审核日常报销单据的真实性、合规性及完整性，严格把控报销标准，防范财务风险；对接报销人员，解答报销相关疑问，优化报销流程；统计客户款项、核对发货、发票及相关业务。负责财务报表编制按时编制月度/季度/年度财务报表；年报公示、税收优惠备案等所需财务数据及资料；配合外部审计（年报审计等），提供相关账务资料及解释说明；参与财务制度优化，完善核算及报销管理细则。任职要求全日制本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业；35岁以下具备3年以上财务核算经验，熟悉企业相关税收优惠政策；熟练使用Excel（数据透视、函数应用等），具备良好的数据处理能力；工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力及团队合作精神。

【岗位职责】 1. 税务合规与风险管理：全面负责公司税务合规事务，确保增值税、企业所得税、个人所得税等税种申报及时准确，符合国家及地方税收法规要求，并持续跟踪税收政策动态，适时优化企业税务策略。 2. 从业务税务匹配角度评估商业模式可行性，针对不同业务形态设计定制化税务处理方案，有效防范潜在税务风险。 3. 定期组织实施税务自查工作，做好税务稽查应对准备，建立风险预警体系，快速响应并妥善处理各类税务争议事项。 4. 根据公司全国业务布局，制定区域性税务筹划策略，合理运用税收优惠政策，提升整体税务效率。 5. 优化供应链各环节税务结构，降低采购、物流、仓储过程中的综合税负成本。 6. 针对加盟商、联营合作方等外部协作主体，构建合规的结算与利润分配机制，规避因合作模式引发的连带税务责任。 7. 梳理并完善税务管理流程，推动税务系统与金蝶财务系统、海鼎业务系统的数据集成，实现税务申报自动化及台账数字化管理。 8. 编制面向加盟商、供应商的税务合规操作手册，规范其发票开具、纳税申报等相关行为。 9. 保持与主管税务机关的良好互动，主导税务检查、纳税评估等事项的对接工作，积极争取政策支持与合规指导。 10. 组织开展税务专题培训，增强财务及业务团队的税务合规意识与实操能力。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，税务、财务、会计、法学等相关专业背景，持有注册税务师（CTA）、CPA或法律职业资格证书者优先考虑。 2. 具备4年以上税务管理工作经验，其中至少2年在互联网零售、快消品或供应链领域，有即时零售、电商行业税务实操经验者更佳。 3. 熟练掌握增值税、企业所得税、个人所得税等主要税种的计算逻辑与申报流程，了解税务稽查应对方法与实务技巧。 4. 拥有跨区域、多业态税务筹划实战经验，能够设计合法合规的成本优化方案。 5. 熟悉税务信息化工具应用，具备推进税务流程自动化的能力。 6. 能够精准识别税务合规关键风险点，并制定相应的预防与应急措施。 7. 思维严谨，具备优秀的政策解读能力和业务转化能力，可将复杂税法条文转化为具体执行流程。 8. 具备出色的沟通协调能力，能高效推动跨部门协作，落实税务合规要求，并维持与税务机关的良性关系。 9. 适应高强度工作节奏，责任心强，抗压能力突出。 【薪资福利】15K–20K，面议； 【工作时间】9：00-18:00；大小周； 【企业简介】： 本公司为即时零售提供解决方案和基础建设，目前员工3600人，十大中心仓，400家门店，目前正处于快速扩张阶段，工作岗位稳定，计划在2026年底扩大到1000家门店，平台发展天花板较高。公司聚焦即时零售日用百货、美妆、3C、酒水饮料、休闲零食等多元品类，7000-10000个SKU，品类丰富！

（1）负责业务部门的账务核算，依据公司管理制度及各业务板块实际内容，审核入账单据，从财务视角把控业务流程中的风险点，及时发现异常并跟进反馈，推动问题解决； （2）负责采购与销售合同的审批流程及付款事项的审核，对异常情况予以识别并披露； （3）核对进项发票、海关缴款书及其他票据金额，并跟踪发票回收进度； （4）审核出库单据，监控信用额度使用情况，做好动态跟踪管理； （5）执行月度结账流程，复核库存账实相符表，定期与外部客户核对应收应付往来款项并发送对账函件； （6）开展业务部门预算拆解工作，编制相关财务报表，并对经营数据进行分析支持决策； （7）按时完成各类报表的报送任务，协助上级推进团队内各项事务性工作； （8）及时打印、归集所辖业务范围内的会计凭证及相关资料，配合档案管理人员完成归档工作； （9）高效完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： （1）本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景； （2）具备3年以上财务工作经验，风险敏感度高，具有良好的沟通协作能力和逻辑思维能力； （3）熟悉财务会计、财务管理、审计原理、税法规定、经济法、国家财经法规政策，以及经营管理、金融与贸易相关知识。 其他信息

 巡查施工工序，把控施工质量、安全、进度，及时发现并整改问题；

 负责项目现场质量、安全、进度、投资控制，严格执行施工规范及验收标准。 2. 编制监理规划、监理细则、监理日志、月报及各类验收资料，做好隐蔽工程验收、旁站、巡视、平行检验工作。 3. 审核施工方案、材料进场验收、见证取样及工程量复核，参与工程变更、洽商及现场协调。 4. 及时发现并督促整改质量、安全隐患，向总监汇报现场情况。 5. 配合甲方、施工、设计等单位完成工序验收、分部分项验收及竣工验收。 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、土建、市政、机电等相关专业。 2. 持有专业监理工程师证/注册监理工程师证，具备中级及以上职称优先。 3. 3年以上房建或市政项目监理经验，熟悉图纸、规范、验收流程及监理资料。 4. 能独立负责现场管理，沟通协调能力强，责任心强，能接受驻场。 5. 熟练使用办公软件及CAD，无不良从业记录。 薪资福利 1. 薪资：面议，能力优秀者可谈。 2. 包吃包住，缴纳社保，工资发放准时。 3. 项目稳定，团队氛围好，晋升空间大。

任职要求： 1、学历：本科及以上。 2、专业：民航工程、房屋建筑工程、项目管理等相关专业方向。 3、职称：具有相关专业高级工程师或更高职称（可查询验证）。 4、证书：持有住建部颁发的监理工程师执业资格证。 5、身体健康，年龄不超过50岁，具备10年以上工程监理项目工作经验。 6、须具备飞行区等级达4C及以上、民航专业监理费用超100万元的项目业绩（含场道工程），并担任过4E及以上等级机场跑道项目的总监理工程师，任职时长覆盖项目总工期一半以上，且项目已通过交工验收，相关信息可在民航专业工程建设项目招标投标管理系统查证，或能提供合同、竣工验收报告等有效证明材料。 7、工作区域：宁夏、新疆等地

工作职责 1. 独立负责小规模及一般纳税人企业全盘账务处理、纳税申报及相关税务事项的办理。 2. 编制各类会计、统计报表及税金申报材料，确保数据精准并符合现行财税政策规定。 3. 协助部门完成月度、季度和年度结账工作，保障财务信息的及时性与完整性。 4. 负责会计凭证、账簿、报表等财务资料的整理归档、调取及日常维护管理。 5. 完成领导安排的其他财务相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业优先。 2. 具备1年以上外账会计岗位经验，熟练运用Excel透视表、VLOOKUP、SUMIFS等常用函数。 3. 数字敏感度高，逻辑思维能力强，能快速理解业务逻辑并准确处理财务信息。 4. 工作主动性强，具备良好的职业操守和学习能力，作风严谨细致、原则性高。 补充说明 1. 薪资范围：7k-9k 2. 排班信息：8:30-12:00、13:30-18:00，周末双休 3. 薪酬福利：生日福利、加班费、节日活动、月度聚餐、员工团建、年终尾牙 4. 职位亮点：年轻活力团队氛围、定制化职业通道、创业型企业平台、优秀合伙人机制、完善培训体系

招总账会计 要求：一定要有连锁（零售、鞋服均可）行业全盘账务的经验 工作地点：杏林苑东路518号（一号线杏林村地铁口） 工资：8000-12000（具体过来谈）

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理，配合税务检查 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析与数据支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限，具备会计从业基础 2.熟悉国家财税法规及会计准则，掌握主流财务软件操作 3.工作细致严谨，具备良好的数字敏感性和责任心 4. 具备初级会计职称者优先，有制造业/商贸业经验者优先 5. 具备基本沟通协调能力，能适应阶段性加班需求

厦门，集美区，需塔吊指挥，4名，5500+20有意者：电话：