融资总监兼经理工作职责： 1、设计并执行多样化融资策略，涵盖债券发行、股权合作、信贷安排等方式，持续优化企业资本架构；编制融资方案书、资金使用说明等文件，统筹内外资源推动项目实施；全程跟进融资审批环节，落实监管报备、协议签订等各项流程。 2、按照会计准则完成融资相关账务处理；妥善保管财务印章及关键单据，监控资金划拨过程，保障账目与实际一致；协助开展税务申报与审计核查，提供专项融资数据支撑。 3、编制融资类财务报表，反映资金来源与去向、债务结构及股东权益变动情况，定期向管理层报送分析报告；结合行业趋势与公司发展规划，深入分析融资成本、偿债能力等核心指标。 4、搭建融资风险登记机制，动态更新风险敞口信息，提出应对缓释措施；跟踪融资合同履约情况，规避法律与合规隐患。 5、维系与银行、投资机构等合作伙伴的长期关系，拓宽资金获取渠道；联动法务、市场等团队推进融资协议磋商与落地执行；健全内部管控体系，制定融资业务操作规程及审批权限标准。 任职要求： 1、财政、金融、会计等相关专业背景； 2、拥有3年以上融资岗位或相关工作经验，具备独立主导完整融资项目的能力； 3、熟练掌握融资成本测算、财务模型构建及现金流预测方法； 4、了解金融监管规定，具备风险识别与管理能力；善于跨部门协同，可高效对接金融机构与监管单位； 5、工作作风严谨细致，具备强烈的责任意识和保密观念； 6、抗压能力突出，能胜任高负荷工作节奏及突发任务处理；积极关注行业变化，持续学习金融产品与政策动向； 7、对数据高度敏感，具备扎实的数据分析与处理能力，良好的沟通表达能力，较强的职业责任感与承压能力。

职责描述： 1、建立健全财务部门内部控制体系及各项财务管理规章制度，并持续优化完善； 2、主导公司合同审查、账务核查、付款审批流程以及财务报表的分析与监督； 3、组织并推进公司全面预算编制，实施预算管控，开展预算执行情况的跟踪与分析； 4、负责财务团队的组织建设与人才培养，提升团队专业能力与管理水平。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业； 2、具备10年以上财务管理工作经验，其中至少3年担任财务总监职务； 3、具有出色的沟通协调能力和财务管控水平，持有高级会计师职称者优先考虑。 理想画像： 本科及以上学历，财务类专业背景，曾在大型企业担任财务经理职务，具备扎实的财务经理岗位实践经验，现阶段在原单位暂无晋升空间；不要求候选人当前已是大型企业核心高管，形象端正，具备良好的表达与沟通能力。

岗位职责： 1、全面主持财务部门的日常运作与整体管理（涵盖资金调配/融资贷款/分合并购等相关事务）； 2、主导企业资金流动、资本运作、盈利规划、财务战略、预算编制及成本费用标准制定等工作； 3、统筹税务管理，组织会计报表编制，搭建并推进企业预算体系的建立、编制、执行与过程控制； 4、依据现行法律法规开展财务业务，确保流程规范、资料真实、数据精准、账务清晰，持续优化财务管理机制； 5、建立健全财务管理制度与操作规程，保障财务管理体系高效运行； 6、构建标准化财务管理流程，实现付款有凭、收款有据、成本管控有力； 7、重视团队人才培养与发展，打造专业财务梯队，提升下属专业素养与工作效率； 8、加强团队凝聚力，营造团结协作、积极进取、高效协同的工作氛围； 9、指导各部门落实成本控制措施，推动成本管理体系落地，减少浪费、提高运营效益； 10、统筹企业各项支出管理，确保资源合理配置，严控成本、节约开支，切实维护公司利益； 11、参与公司战略研讨，从财务视角提出具有前瞻性的专业建议，具备强烈的责任意识； 12、在企业并购重组、投资决策、资本布局、收支结构等方面提供战略性财务支持； 13、带领财务团队维护对外合作关系（如税务机关/银行/投资机构/IPO服务机构等），助力企业发展； 14、维系与各相关机构的良好互动关系，为企业的长期发展奠定基础； 15、按照企业要求推进管理制度落地实施，并严格执行各项规定； 16、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、拥有对下属员工请假审批权及内部争议协调处理权；掌握企业全部费用支出的审核与批准权限； 2、具备对团队成员的工作指导权、绩效考评权（含奖惩）、人事任免建议权、会议组织主持权、薪酬调整建议权及组织架构规划权； 3、完成上级领导交办的其他工作。

职责描述： 1、建立健全财务部门内部控制体系及各项财务管理制度，并持续优化完善； 2、主持公司合同审查、账务核查、付款审批及财务报表的分析工作； 3、组织公司全面预算编制，实施预算管控并开展执行情况分析； 4、统筹财务团队建设与人员培养，推动财务队伍的专业化管理。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务管理、会计类相关专业； 2、具备10年以上财务管理工作经历，其中至少3年担任财务总监职务； 3、具有出色的沟通协调能力和财务管控水平，持有高级会计职称者优先考虑。

工作职责: 1、牵头拟定公司中长期财务战略规划，并负责推进实施； 2、结合公司经营发展目标，推动财务管控体系的搭建与优化，完善各项财务管理制度，精简财务管理流程，持续推进财务管理标准化建设； 3、健全财务管理机制，统筹管理公司资金运作、税务筹划、预算编制、会计核算、内控及信息化等日常财务事务，保障制度与流程高效运行； 4、开展全面财务分析与资金运营监控，主导年度经营预算编制流程，定期向管理层提交财务报告及分析数据； 5、参与重大经营活动的决策与方案设计，对重要投资项目和业务行为进行财务风险评估、指导与跟踪控制，定期编制财务分析报表辅助管理层决策； 6、对接银行、工商、税务、统计、审计等政府职能部门，保持良好沟通关系，保障公司合法权益，推动相关项目落地执行。 任职要求: 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业，具备中级会计职称者优先； 2、八年以上大中型出口制造企业财务从业经历，其中至少五年担任同等岗位职务； 3、具备构建财务管理体系、把控预算及费用支出的能力； 4、精通总账、成本及费用核算，掌握基本内控知识；熟悉进出口业务流程，具备出口退税操作经验；有税务申报及所得税汇算清缴实操经历； 5、熟练操作ERP系统，拥有财务软件应用经验，了解财务信息化建设；熟悉或知晓高新技术企业相关政策； 6、掌握国家有关财务、税务、审计、金融等方面的法律法规； 7、具备优良的职业操守，以及团队管理与跨部门协作能力，能适应高强度工作节奏； 8、具备出色的统筹规划、组织协调能力，个性稳定，忠诚度高。

1. 本科及以上学历，财务、会计、金融、经济或相关专业背景，具备注册会计师或高级会计师资格者优先； 2. 拥有10年以上大中型企业（特别是国有企业或上市公司）财务部门高级管理岗位（如财务副总监、大型企业财务负责人等）工作经验；熟悉国有企业所属行业业务特征及财务管理运作模式者更佳； 3. 具备国有资产管理监管实践经验，熟知国有资产监督管理相关的法律法规、政策框架及监管要求（包括资产评估、资本运作、绩效考核、预算管理等方面）； 4. 具备出色的资金统筹与风险控制能力，能围绕企业战略制定全面预算，优化资金配置以提高使用效率和回报水平；通过开拓多元化融资渠道，建立完善资金风险预警机制，实现资金的动态平衡。同时，精通企业内控标准，善于搭建并持续优化财务内控与风险管理体系，确保财务信息真实准确，有效防范各类财务风险； 5. 熟悉专项债券相关政策走向与市场变化，精准掌握投向领域、项目收益自平衡等核心要求，设立专户管理制度与风险监控机制保障资金专款专用，并强化与政府机构、平台公司及金融机构的协同联动，提升项目申报成功率及资金运用效能； 6. 具备扎实的专业理论基础，熟练掌握企业会计准则、审计准则、税法及相关财经法规，能够将财务管理工作深度融入企业战略规划，参与公司发展战略制定，并提供基于财务视角的专业分析与决策支撑； 7. 具备宏观视野与战略前瞻性，能从企业整体发展和长期目标出发研判财务议题；拥有优秀的团队管理、组织协调及人才培育能力；具备良好的内外沟通协作能力；工作作风严谨，责任心强，勤勉敬业，具有高度的职业责任感与优良的职业道德素养。

职责描述： 1、规划并执行海外财务战略，保障海外业务的财务支持与风险管控，确保各区域运营符合当地财税合规要求； 2、主导海外子公司资金管理、会计核算、税务申报、预算编制等日常财务工作，构建并优化海外财务运营体系； 3、开展海外财务数据深度分析，监控经营成果，识别潜在风险与增长机遇，为业务发展提供财务洞察与决策依据； 4、统筹海外团队组织建设与人员管理，推动跨部门及跨地域的高效协同与沟通。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计、审计等相关专业背景，具备中级会计师或以上资格，持有注册会计师、注册公共会计师、税务顾问或IAI专业会计资质之一； 2、5年以上大中型企业财务管理岗位经验，其中至少3年涉及跨业海外财务管理工作（具备东南亚地区工作经验者优先）； 3、具有海外子公司独立账务处理及本地纳税申报实操经验，熟悉从零搭建海外财务体系的全流程； 4、熟练掌握印尼语、英语和中文，具备良好的多语言沟通与书面表达能力。

1. 全面主持财务部门的日常运营与整体管理（涵盖资金调配、融资借贷、分立合并及并购事项）； 2. 全面统筹企业资金流动、资本运作安排、盈利目标制定、财务战略规划、费用预算及成本控制标准设定； 3. 主导税务统筹管理，组织会计报表编制，搭建并推行企业预算管理体系，负责预算的编制、实施与过程监管； 4. 依据现行法律法规开展财务作业，确保流程合规、资料齐全、数据真实、记录清晰、账务准确，持续优化财务管理机制； 5. 建立健全财务管理制度与操作规范，保障各项制度有效落地与执行； 6. 构建标准化财务流程体系，实现付款有凭、收款有证、成本管控有力； 7. 重视团队人才培养与能力建设，打造专业化的财务梯队，提升下属业务水平与工作效率； 8. 推动团队文化建设，增强凝聚力，营造团结协作、积极进取、高效协同的工作氛围； 9. 指导各业务部门落实成本控制措施，构建完善的成本管理体系，减少浪费、提高运营效益； 10. 统筹管理企业各项支出成本，确保资源合理配置，强化节流机制，切实维护公司经济利益； 11. 参与公司重大战略议题研讨，从财务视角提出前瞻性建议，体现责任担当意识； 12. 就企业兼并重组、投资布局、资本结构优化、收支平衡等方面提供决策支持与战略分析； 13. 带领财务团队维护与外部机构（如税务机关、银行、投资方、上市服务机构等）的良好协作关系，助力企业发展； 14. 持续维护与关键合作单位的稳定联系，为企业的长期发展创造有利条件； 15. 按照公司管理要求，推进各项规章制度的贯彻执行，并严格遵守相关规定； 16. 落实上级交办的其他工作任务。

1. 负责公司全面预算管理体系的设计、迭代与落地，主导年度预算、滚动预测及动态跟踪机制，通过战略性资源规划与精准管控，优化成本结构，支撑业务发展与利润目标达成。 2. 建立并完善经营分析体系，定期输出多维度业务洞察与管理建议，深度参与经营目标制定与绩效跟踪，推动关键经营举措落地，助力公司整体业绩提升。 3. 构建业务风险预警与监控机制，负责资产效率、库存、应收账款等核心风险指标的设定、分解与跟踪，推动异常分析及改善措施闭环管理。 4. 主导财经预算的数字化，推动预算、预测、经营分析相关的系统化、数据治理与报表体系建设，提升数据驱动决策的效率与前瞻性。 5. 协助财务负责人完善预算管理流程建设，推动跨团队协同，持续提升财经体系的专业效能与业务影响力。 任职要求： 1. 负责公司全面预算管理体系的设计、迭代与落地，主导年度预算、滚动预测及动态跟踪机制，通过战略性资源规划与精准管控，优化成本结构，支撑业务发展与利润目标达成。 2. 建立并完善经营分析体系，定期输出多维度业务洞察与管理建议，深度参与经营目标制定与绩效跟踪，推动关键经营举措落地，助力公司整体业绩提升。 3. 构建业务风险预警与监控机制，负责资产效率、库存、应收账款等核心风险指标的设定、分解与跟踪，推动异常分析及改善措施闭环管理。 4. 主导财经预算的数字化，推动预算、预测、经营分析相关的系统化、数据治理与报表体系建设，提升数据驱动决策的效率与前瞻性。 5. 协助财务负责人完善预算管理流程建设，推动跨团队协同，持续提升财经体系的专业效能与业务影响力。

岗位职责: 1. 负责与供应商开展日常对账工作，确保采购发票、送货单、付款凭证等相关资料的完整与准确。 2. 按周期与供应商完成账目核对，识别并处理差异事项，及时向相关部门反馈异常情况。 3. 配合财务团队推进采购应付账款的明细核算及月度结账对账工作。 4. 编制并更新供应商对账台账，保障数据的及时性、准确性与系统化管理。 5. 参与供应商合同审查及履约进度跟踪，监督付款条件的有效落实。 任职要求: 1. 财务、会计或相关专业本科及以上学历，持有初级会计师职称者优先考虑。 2. 具备2年以上企业财务或会计岗位工作经验，有制造业或流通行业对账经验者优先。 3. 熟悉财务系统及办公软件操作，具备较强的数据整理与分析能力。 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效衔接内外部工作接口。 5. 工作认真细致，责任心强，具备抗压能力，能够适应一定的工作节奏与强度。

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一、岗位概述 作为汽车租赁公司的核心高管团队成员，CFO全面负责公司财务战略制定与执行、资金管理、风险控制及资本运作，深度参与业务决策，推动财务与业务的深度融合，支撑公司在行业竞争中的稳健增长与盈利提升。需具备汽车租赁行业（含长租、短租、分时租赁等细分领域）的财务洞察力，熟悉重资产运营下的财务模型搭建与优化，助力公司实现规模化扩张与精细化管理的平衡。 二、核心职责 1.战略规划与财务体系建设 -参与公司整体战略制定（如市场拓展、车队规模规划、新能源转型等），基于行业趋势（如新能源汽车渗透率、共享出行政策）及业务数据，提供财务视角的可行性分析与风险评估，输出关键财务指标（如ROIC、EBITDA率、单车盈利模型）支持决策。 -主导构建适配汽车租赁业务的财务体系：包括预算管理、成本控制、收益核算（如租金定价模型、残值管理）、资金计划等，优化财务流程（如租车订单-收入确认-费用归集的全链路闭环），提升财务运营效率。 -推动财务数字化转型：搭建业财一体化系统（如对接租车平台、车辆管理系统、保险理赔系统），实现数据实时同步与分析，支持动态监控车队利用率、空置率、维修成本等核心运营指标。 2.资金管理与资本运作 -统筹公司资金全周期管理：根据业务需求（如车队采购/租赁、网点扩张、营销投放）制定融资策略（银行贷款、ABS/ABN、股权融资等），优化资本结构（控制资产负债率），降低综合融资成本；监控现金流健康度（经营性现金流、投资现金流），确保短期偿债能力与长期投资需求平衡。 -主导重大资本项目：如车队资产证券化（以租赁车辆未来租金收入为底层资产的ABS发行）、战略投资者引入、并购重组（如收购区域小型租赁公司或新能源车企合作），设计交易结构并协调法律、审计等中介资源落地。 -管理资金风险：建立流动性预警机制（如设定最低现金储备阈值），应对行业周期性波动（如淡季需求下滑）或突发事件（如疫情导致的租车量骤降）。 3.财务管控与业绩达成 -领导财务团队完成月度/季度/年度财务报表编制与经营分析，重点解读收入增长驱动因素（如新客户获取、老客户复购）、成本痛点（如车辆折旧、维修保养、保险支出）、盈利瓶颈（如高负债下的利息压力），向管理层提交可落地的改进建议（如调整车队车型结构降低维修成本、优化保险方案）。 -监督预算执行：将公司战略目标拆解为部门级KPI（如销售部门的获客成本、运营部门的单车日均收入），通过滚动预测动态调整资源分配，确保年度营收、利润、ROI等目标达成。 4.风险管理与合规经营 -识别并管控业务全流程风险：包括市场风险（如油价上涨影响自驾需求）、信用风险（租客逾期还车或违约）、资产风险（车辆盗抢、重大事故导致残值损失）、合规风险（数据安全法对用户信息的管理要求、地方租车资质审批）。 -建立风控体系：设计信用评估模型（如基于租客征信、历史履约记录的风控评分卡）降低坏账率；制定车辆资产管理制度（如GPS追踪、定期巡检）减少资产损失；确保财务操作符合会计准则（如新租赁准则IFRS16对经营租赁表内化的影响）及税务法规（如增值税进项抵扣、跨境业务的税务筹划）。 5.团队与跨部门协同 -领导财务团队（含核算、税务、资金、分析等模块）的能力建设，制定人才培养计划，提升团队在汽车租赁行业的专业度（如熟悉车辆残值评估、保险精算）。 -深度协同业务部门 数据分析：熟练使用BI工具（如PowerBI、Tableau）及财务模型（DCF、敏感性分析）

做音乐软件联合创始人，月薪二万，做满一年奖三个月工资，五险一金，福利好。还做对标windows 的操作系统、AI、支付软件、云，工作地点是深圳市福田区，要看生活照，27岁至35岁。

财务负责人（连锁门店精细化管控） 薪资待遇 20000-30000 元 / 月 月休、法定假期、节日福利、团队氛围好、晋升稳定、长期发展岗位 岗位定位 本岗位为公司核心管理岗，全面负责连锁门店 + 串品加工厂整体财务管控、成本精细化、账务合规、门店经营分析、绩效薪资核算、内控体系搭建。 主打餐饮连锁精细化财务管理，懂门店毛利管控、食材损耗管控、供应链核算、多门店对账、员工薪资绩效核算，能落地、能降本、能出经营数据。 岗位职责 1、全盘财务统筹与制度搭建 1、负责公司全盘账务、税务、报表、资金管控、费用审核，保证财务合规、账务清晰、数据真实可追溯； 2、梳理并优化连锁门店财务流程、报销流程、采购对账流程、库存盘点流程，建立标准化财务内控体系； 3、规避税务、账务、用工财务风险，配合年审、稽查、资质资料审核。 2、连锁门店精细化成本管控（核心重点） 1、负责多门店营收核对、食材成本核算、毛利率监控、损耗分析； 2、每月出具单店经营报表、盈亏分析、食材损耗报表，精准找出门店亏损、高损耗、高费用问题； 3、对接串品加工厂，管控原材料出入库、库存、出成率、加工损耗，实现前店 + 后场一体化成本管控； 4、定期盘点门店库存、酒水、物料、半成品，杜绝私耗、浪费、账实不符。 3、薪资绩效与激励金核算 1、负责全公司门店员工、管理层、技术岗薪资核算、考勤对账、绩效核算、门店激励金结算； 2、熟练区分办公室人员、门店前厅 / 后厨技术岗薪资规则，精准核算试工薪资、岗位提成、评优激励； 3、保证每月薪资零差错、准时出表。 4、经营分析与管理层赋能 1、按月输出门店经营分析报告：营收、毛利、费用、人效、坪效、同比环比分析； 2、针对亏损门店、高耗门店出具整改财务建议，辅助老板做拓店、控本、调价、人员优化决策； 3、跟进各门店费用管控、杂费管控、水电耗材管控，持续降本增效。 5、供应链与采购对账管理 1、负责供应商对账、结算审核、采购单价监控，杜绝高价采购、重复结算； 2、规范采购、入库、出库、结款全流程，保证供应链财务闭环。 任职要求 1、3 年以上餐饮连锁行业财务经验，熟悉多门店、后厨、加工厂成本逻辑； 2、精通餐饮毛利、食材损耗、库存盘点、门店精细化核算，不要纯做账财务； 3、熟练操作 Excel 函数、财务报表、经营分析表，能独立输出数据报告； 4、熟悉餐饮薪资、绩效、激励金核算逻辑，细心严谨、原则性强； 5、有烧烤、湘菜、预制食材加工厂财务经验者优先录用。

岗位职责 1.全权负责公司整体财务统筹工作，结合企业经营模式与行业政策，搭建完善的财务核算、内控管理、税务风控体系，全面对接集团财务管理制度。 2.负责重型机械销售、设备租赁、工程项目全流程财务管控，统筹预算编制、成本管控、账款回收、利润核算，持续优化经营模式，提升整体盈利水平。 3.统筹公司资金池管理、资金调度、结算管理及损益管控，建立健全资金风险管控机制，严格把控资金收支风险，保障公司资金安全、高效周转。 4.负责公司整体税务筹划、税务合规、税费核算及年审对接工作，统筹设备进出口、贸易结算、出口退税等全链条财务业务，保障财税工作合法合规。 5.定期输出经营财务分析报告，为公司业务拓展、经营决策、战略调整提供精准数据支撑；负责财务团队搭建与管理，维护银行、税务、海关及政企优质合作资源。 6.配合集团完成年度审计、内控核查、预决算管理、投融资测算等专项工作，落地公司整体财务战略与经营目标。 任职要求 1.本科及以上学历，财务、会计、金融相关专业，持有中高级会计师、CPA证书优先。 2.8年以上大中型企业全盘财务管控经验，3年以上财务总监/CFO高管管理经验，有重型机械、工程设备、基建行业从业经验者优先。 3.熟悉工程项目成本管控、贸易结算、进出口财税、税务筹划体系，具备独立搭建全套财务管控体系、统筹公司全盘财务运营的能力。 4.具备良好英语读写及沟通能力，可熟练处理各类英文单据、报表及对外对接工作，适配国际化办公场景。 5.具备较强战略思维、风险把控、商务谈判和团队管理能力，抗压能力强，职业素养高，原则性强。 薪资福利 薪资优厚：底薪+岗位补贴+项目分红+年终奖金，薪资结构完善，收入优厚。 完善保障：入职缴纳五险一金，配套商业保险；公司福利完善，办公环境优质。

本公司招聘一位财务总监，，工资4500，干的好年终奖金2万，每天8小时，加班每小时加班费30元，中午管吃管住，电话靳总微信同步

一、岗位职责1. 全盘账务与税务管理：独立负责公司全流程财务核算，规范会计基础工作；全面统筹涉税事务，确保纳税申报及时准确，实施合理税收筹划，有效控制企业税务成本。 2. 高新与专项账务管理：承担高新技术企业及双百人才相关财务工作，精准归集研发支出，准确核算高新产品收入，保障符合政策标准，支持企业资质延续与项目申报需求。 3. 财务体系建设：协助搭建并持续优化会计核算体系与财务管理机制，完善财务流程，提升内控质量与工作效率。 4. 财务分析与决策支持：定期出具财务分析报告，深度挖掘经营数据，为公司战略规划、成本优化及投资决策提供有力支撑。 5. 融资与资金管理：主导或配合开展银行融资事项，熟悉融资材料准备与流程操作，保障资金供给稳定；提升资金使用效率，强化资金管控能力。 6. 团队与项目管理：统筹财务团队日常运作，确保财务信息真实准确、报送及时；适应多项目并行的高强度工作环境，推动各项财务任务高效落地。 二、任职要求 1. 学历与资格：财务、会计类专业大专及以上学历，具备初级会计职称或以上专业技术资格。 2. 工作经验：5年以上制造业或工程项目领域会计工作经验，熟练掌握全盘账务处理，有高新技术企业财务实操经验者优先考虑。 3. 专业技能：熟练操作金蝶等财务系统，精通Excel数据分析功能；熟悉国家会计准则、税务法规及相关高新技术企业政策规定。 4. 综合能力：具备良好的沟通协调能力、数据敏感性及强烈的责任意识，能高效响应业务需求，胜任多任务并行的工作节奏。 5. 关键素质：具有流程优化意识与执行推动力，能够主动发现并改善财务核算与成本管理中的薄弱环节，助力企业实现降本增效。 三、公司福利 1. 薪资保障：业务订单稳定，薪资发放有保障，绩效奖金与个人业绩直接挂钩。 2. 丰富福利：设有开工红包、妇女节礼品、端午福利、中秋博饼活动、年终福利、工龄奖励等；免费提供工作日午餐。 3. 保险保障：依照国家规定为员工缴纳五险，部分岗位额外享受商业保险补充。 4. 工作时间：办公后勤岗实行单休制（8:00-12:00，13:00-17:00）；本岗位执行大小周工作安排。 5. 发展空间：岗位晋升路径明确，表现突出者可向财务经理、财务总监等管理岗位发展。

任职资格 1、财务、会计等相关专业本科及以上学历，持有相关专业资质者优先； 2、有大宗商品进出口或制造行业实习经历者优先考虑； 3、具备扎实的财会专业知识，熟悉会计准则、税务政策及财务管理相关法规； 4、熟练操作财务管理系统及常用办公软件； 5、具备较强的组织协调能力，良好的沟通表达能力和团队协作意识。 工作职责 1、承担业务单元的账务处理工作，依据公司管理规定及各业务板块实际，审核各类入账凭证；从财务视角识别业务流程中的潜在风险，及时跟进异常事项并推动问题解决； 2、负责采购与销售合同的财务审核及付款审批，发现异常情况及时揭示，并对项目成本实施监控与分析； 3、协助开展投资项目的前期调研，理顺成本核算框架，完成成本测算，验证成本数据真实性，参与经营计划编制； 4、按照公司制度及相关财税法规，对业务全流程实施财务合规性管控； 5、与内部相关部门保持有效沟通与协作，保障业务运行高效顺畅； 6、编制各类财务及经营管理报表，核对经营数据，开展经营成果分析； 7、协同完成预算编制、财务分析及其他管理支持工作； 8、完成其他与岗位相关的事务性工作。

岗位职责： 1. 负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作 2. 编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3. 协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4. 参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议 5. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2. 具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5. 无经验可培养，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

会计岗位职责负责相关公司账务核算，包括但不限于收入确认、成本结转、归集、客户往来、发票开具等，确保账务处理符合企业会计准则及税法规定；负责报销审核：审核日常报销单据的真实性、合规性及完整性，严格把控报销标准，防范财务风险；对接报销人员，解答报销相关疑问，优化报销流程；统计客户款项、核对发货、发票及相关业务。负责财务报表编制按时编制月度/季度/年度财务报表；年报公示、税收优惠备案等所需财务数据及资料；配合外部审计（年报审计等），提供相关账务资料及解释说明；参与财务制度优化，完善核算及报销管理细则。任职要求全日制本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业；35岁以下具备3年以上财务核算经验，熟悉企业相关税收优惠政策；熟练使用Excel（数据透视、函数应用等），具备良好的数据处理能力；工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力及团队合作精神。

1. 负责核算公司运营平台各店铺的利润情况； 2. 按照公司既定时间节点，准确编制并提交店铺利润报表； 3. 协助财务负责人完成交办的其他相关财务事务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备电商财务相关工作经验者优先； 2. 熟练操作办公软件，掌握常用函数等数据处理技能； 3. 具备良好的团队协作意识，沟通积极，能有效协调工作事项。 【福利待遇】 1. 试用期：1-3个月 2. 上班时间：9:00-18:00，5.5天工作制（周六上午工作3小时） 【工作地点】湖里区舜弘国际中心610室 【附近交通】 公交线路：81路/M8/424路—万翔物流园站、嘉尚路口站、兆翔海天韵站；430路—鳌山宫路口站（公司楼下设站） 最近地铁站：高崎站

任职资格 1、财务、会计等相关专业本科及以上学历，持有相关专业证书者优先； 2、有大宗商品贸易、进出口或制造行业实习经历者优先考虑； 3、掌握扎实的财会专业知识，熟悉会计准则、税务法规及财务管理相关政策； 4、熟练操作财务管理系统及常用办公软件； 5、具备较强的沟通协调能力，良好的团队协作意识与表达能力。 工作职责 1、承担业务单元日常账务处理工作，依据公司管理制度及各业务板块特点，审核各类原始凭证，从财务视角识别业务流程风险，及时跟进并反馈异常事项，推动问题闭环解决； 2、负责采购与销售合同的财务审查及付款流程审核，揭示潜在风险点，实施项目成本监控与分析； 3、参与公司投资项目的前期调研，厘清成本核算框架，开展成本预测，验证成本构成的真实性，并协助制定经营规划； 4、按照公司规定及相关财税法规，对业务全流程实施财务合规性监督与管理； 5、与内部各职能部门保持有效沟通与协作，保障业务运行高效顺畅； 6、编制各类财务报告及经营管理报表，核对关键经营数据，开展经营成果分析； 7、协同完成预算编制、财务分析及其他管理支持工作； 8、完成上级交办的其他相关事务。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

岗位职责 1、负责员工报销费用的审核，编制记账凭证并登记入账； 2、协助开展财务预算、审核与监督工作，根据公司及政府相关部门要求，按时编制各类财务报表并报送对应单位； 3、负责票据的审查及原始凭证的填制与登记工作； 5、负责税务相关问题的分析与核对； 6、负责合同审计、账目制作及相关统计表格的整理与编制。 任职资格 1、本科及以上学历，财务、审计、金融等相关专业； 2、具备3年以上财务会计工作经验，有房地产行业经验者优先； 3、熟悉会计报表编制流程，掌握会计法规与税务政策，能熟练操作财务软件； 4、具备较强的学习能力、独立工作能力及财务分析能力； 5、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

岗位职责 1、熟练操作工业/商业一般纳税人全盘账务处理； 2、负责各类申报表及税金数据的审核，确保报税工作准确且按时完成； 3、负责编制财务报表并核对银行对账单，熟悉年度报告的编制流程； 4、负责账务审核（关账）及账套备份等相关工作； 5、协助客户办理税务检查及其他涉税事项。 补充说明 1、年龄22—35岁，大专及以上学历，持有会计从业资格或职称证书者优先； 2、具备独立完成整套账务处理的经验与能力； 3、熟悉国家现行税收法规及相关政策，了解减税降费等最新规定； 4、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识； 5、熟练使用金蝶等财务软件，精通WORD、EXCEL等常用办公软件。 （此岗位为厦门分公司招聘岗位，早九晚五点半，周末双休）

1、全面负责公司账务处理工作； 2、承担税务相关事务及日常申报工作； 3、开展公司成本核算与管理； 4、完成统计局月度、季度数据报送； 5、审核付款单据，办理年度汇算、工商年报、清关杂费统计等事项； 6、进行凭证录入，整理银行回单，打印并装订凭证，开展账务核对； 7、主导各类财务分析，参与经营预测与决策，编制并提供财务报告； 8、熟悉现行会计准则及相关财税法规，掌握会计核算、核销、退税、免抵退流程，熟练处理各项税费计算与缴纳； 9、完成领导安排的其他工作任务； 任职资格： 1、本科及以上学历，财会类专业； 2、年龄24-40岁，性别不限，具备物流行业背景者优先考虑； 3、三年以上财务岗位经验，其中至少一年担任总账会计职务； 4、持有初级或中级职称者优先，有海外会计工作经验者优先； 5、具备良好的逻辑思维能力，对数据敏感； 6、工作细致认真，积极主动，具备团队协作意识； 7、可接受后续外派工作安排； 公司福利： 1、实行五天工作制，每日7.5小时，周末双休； 2、依法缴纳医疗保险、养老保险及住房公积金； 3、依照国家规定享受法定节假日； 4、每季度组织多样化团建活动及员工聚餐； 5、每周安排一次体育锻炼活动； 6、节日发放红包或组织聚餐、赠送礼品等福利； 7、每年年终开展优秀员工评选； 8、拥有和谐融洽的企业文化与工作环境。