每周六周天辅导一下小孩子英语（初中英语）要求自身英语水平高小孩子是女孩薪资电议

班主任工作职责： 1. 负责统筹规划学生的学习时间安排，保障课程按计划顺利开展； 2. 定期与家长保持联系，关注并引导学生养成良好学习习惯； 3. 持续跟踪学生的学习进展，及时掌握学习情况并解决相关问题； 4. 快速响应家长反馈与诉求，维护学生及家庭的长期信任关系； 5. 协同教务团队推进教学服务，提升满意度，助力学员持续学习与口碑推荐。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-23 工作形式：招募线上录题讲解教师，无需坐班，可在家完成，平台题目资源丰富，支持开具实习证明（无需出镜） 【岗位优势】 题目数量充足，可按个人节奏录制；项目持续稳定，不受地域约束 时间自主可控，收入水平较优 【招募科目】 初中至高中全科任一学科 【工作要求】 年龄须满22周岁，详细条件欢迎直接沟通咨询- 【薪资待遇】 初中题目：6~8元/题；高中题目：8~10元/题 说明：本岗位不收取任何报名费、培训费等额外费用

岗位职责： 1.负责初中或高中物理、数学、英语等学科课程的辅导工作，完成备课、授课、作业批改及考试评估 2.根据学生学情设计分层教学方案，提升学习兴趣与学科素养 3. 参与教研活动，协助开发校本课程及实验教学资源 4. 关注学生心理健康与成长发展，开展课后辅导与学业指导 5. 配合学校完成教学检查、质量分析及家校沟通等工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科知识，普通话二级乙等及以上 3. 掌握现代教育技术，能熟练运用多媒体开展教学 4.具有较强的语言表达能力、课堂组织能力与沟通协调能力 5.有班主任工作经验或竞赛辅导经验者优先

语文 1.高考语文120以上 2.了解初高中语文知识大纲 3.在外语文家教或从事教育优先 4.专业不限，汉语言文学优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 数学 1.高考数学120以上 2.逻辑性思维能力和知识点逻辑清晰 3.数学家教从事一年以上优先 4.专业不限，理科类专业优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 英语 1.英语满足4级，词汇量达标 2.英语口语发音正常，无口音 3.英语家教从事1年以上优先 4.翻译类、教师类、英语类、商务英语类优先 薪资35-45/小时（仅单词记忆） 物理 1.熟悉初中或高中知识点讲解 2.逻辑性思维能力和知识点逻辑清晰 3.物理家教从事1年以上优先 4.专业不限，理科类专业优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 化学 1.熟悉初中或者高中知识点讲解 2.逻辑性思维能力和知识点逻辑清晰 3.化学家教从事1年以上优先 4.专业不限，理科类专业优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 以上兼职至少干满6个月，每个月至少15节课

【岗位职责】 1. 组织和协调教学活动，确保课程安排合理； 2. 与学生及家长保持有效沟通，确保信息的准确传递； 3. 密切关注学生学习进展，及时发现并处理学生在学习中遇到的问题； 4. 参与学校的教务管理，努力提升教学质量； 5. 处理学生及家长的咨询和投诉，维护良好的家校关系。 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力和问题解决技巧； 2. 具有团队合作精神，能够与同事进行有效沟通； 3. 对教育行业充满热情，具有高度的责任心和优秀的客户服务意识； 4. 能够熟练掌握办公软件的使用，如Word、Excel、PowerPoint等； 5. 具有良好的组织和协调能力，能够管理多项任务。

(青岛市黄岛区)自考运营班主任职位描述 一、岗位职责 1. 负责在读学员的日常班级管理工作，包括学员考勤、纪律监督、学习进度跟进，定期开展心理疏导与沟通交流；协同授课教师，汇总班级资料及日常数据信息；策划并组织班会等班级活动，营造积极向上的学习氛围。 2. 维护所辖院校合作关系，保持与合作院校、辅导员及其他校方人员的良好互动，协助处理学员在校期间的行政事务，提升合作满意度，按时完成学业情况反馈及相关对接任务。 3. 推进转介绍运营工作，通过优质服务挖掘学员推荐意愿，协助招生团队完成新生报名转化，并定期总结分析，持续优化运营策略。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，理工科类专业优先考虑，优秀应届生亦可申请。 2. 具备良好沟通能力，有耐心和责任感，对教育管理服务工作富有热情。 3. 熟练操作Office办公软件，工作细致认真，具备基本统筹协调与问题应对能力。 4. 不限经验，公司配备系统化带教机制，全程培养成长，职业发展路径明确。 三、薪资福利 1. 综合月薪6000-8000元，由底薪、绩效奖金及带班补贴构成，收入与工作成果挂钩。 2. 入职即缴纳社会保险，每月安排8天休息，享受法定节假日带薪休假，节日慰问礼品、定期团队建设活动、上岗前带薪培训。 3. 健全晋升体系：班主任–校区主管–校区分管

岗位职责： 1、根据学生需求，提供线上一对一辅导课程。 2、制定个性化教学计划，帮助学生提升学科成绩。 3、定期反馈学生学习进度，调整教学方法以适应学生需求。 4、利用多媒体工具和资源，丰富教学内容，提升学习兴群。 任职要求： 1、热爱教育事业，具备良好的沟通能力和亲和力。 2、熟悉相关学科的知识体系，有教学经验优先。 3、能够熟练使用在线教学平台及常用办公软件。 4、有责任心，能够自我激励，保证教学质量。 5、须具有教师资格证。 薪资待遇： 按时结算，100元-500元/时

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明天需要招聘一名电焊工，工作地点在莒县。人员需自带工具，岗位急用。

日照市莒县招工地小工/杂工(工地工人) 木工10500 瓦工9000 安装工7000 工作内容简单

招聘A2驾驶员一名，要求双证齐全，爱护车辆，有责任心，服从安排，有驾驶大载车辆的经验。工作为固定专线，从莒县东莞库山装货至诸城卸货，活多且提成高，工资不拖欠。

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业监督，确保学习质量与进度； 2.做好学生考勤、日常行为规范管理，保障托管期间安全有序； 3.定期与家长沟通学生表现，及时反馈学习与生活情况，建立良好家校联系； 5.协助完成日常运营支持工作。 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2. 具备基础教学能力，能胜任语数英等学科辅导 3.有托管老师、辅导老师或教育相关工作经验者优先 4.普通话标准，沟通表达清晰，具备基本应急处理能力 5.无不良从业记录，认同素质教育理念，服从机构统一管理

岗位职责 1. 接待0‑6岁到店儿童及家长，开展简单早教互动、游戏律动、绘本引导，观察孩子行为，安抚幼儿情绪，维护场内游玩秩序，保障孩童游玩安全。 2. 与家长深度沟通，输出基础育儿理念，挖掘家长需求，介绍乐园次卡、月卡、课程套餐，完成会员销售、转化及续卡工作。 3. 玩具、教具的整理、消毒，场地巡检，及时排查安全隐患。 4. 协助策划执行乐园亲子主题小活动，做好客户维护，跟进老客户回访，提升复购。 5. 完成门店日常运营相关工作，做好客户登记记录。 任职要求 1. 了解0‑6岁儿童心理发展特点，有早教、托育、幼师、亲子乐园相关工作经验优先。 2. 具备销售意识，善于沟通，能够结合育儿理念跟家长交流，挖掘需求，完成会员产品转化，不排斥业绩目标。 3. 真心喜爱小朋友，耐心共情，会观察孩子情绪，善于安抚哭闹儿童。 4. 服务意识强，情商高，擅长家长沟通，能通俗输出基础育儿观念，建立家长信任感。 5. 安全敏感度高，细心负责，能够及时发现游玩中的安全风险。 6. 持有健康证，能适应周末、节假日轮班；学前教育、早期教育相关专业优先。 加分项 有早教课程、亲子卡项销售经验 会绘本讲读、儿歌律动、简单英文启蒙 擅长亲子活动策划、客户社群维护 薪资：底薪：4000-5000+销售提成， 福利：包吃包住，月休4天、节日福利、员工团建、培训晋升。

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业检查，确保学习任务按时高质量完成 2. 组织开展益智类、兴趣类及安全教育等课外活动，促进学生全面发展 3.做好学生接送交接、考勤记录与日常行为管理，保障托管期间人身安全 4. 定期与家长沟通学生表现，及时反馈学习进展与成长情况 5.协助维护托管场所环境卫生与教学秩序，营造温馨有序的学习环境 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导 3. 有托管、教培或班主任工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.普通话标准，具备基本沟通协调与应急处理能力 5. 无违法违纪记录，身心健康，能适应弹性工作时间

1. 优先：住在东城交道口、北新桥、安定门，通勤20分钟以内； 2. 加分项：有小学作业辅导经验，懂高年级习惯管理，有耐心； 3. 必查：无犯罪记录 【招聘｜晚托托管老师】 地点：东城区府学胡同42号（府学胡同西口第一家，成长空间） 时间：周一至周五 14:00-20.00，周末双休 工作内容：小学生作业辅导、课堂纪律管理、课后阅读陪伴，4-6年级班组。 要求：热爱孩子，有耐心，小学作业辅导经验优先，有教师资格证优先。

大专以上学历19周岁以上至45岁以下

招聘小学，初中教师，电话.

招聘小学和初中物理，数学老师

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对中小学各年级课程开展一对一或小班教学，涵盖语数英等主科及升学重点科目 3.定期与家长沟通学习进展，反馈课堂表现并提出改进建议 4.布置、批改课后作业，及时查漏补缺，强化知识巩固 5. 关注学生学习习惯与心理状态，激发学习兴趣与自主性 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和良好的沟通表达能力 2.具备所授学科扎实的知识基础，熟悉对应学段教材与考纲 3. 有家教或教学经验者优先，师范类专业背景更佳 4. 学历不限，但需具备相应学科辅导能力 5. 遵守职业道德，尊重学生个体差异，无不良从业记录

面向教资运营班主任： 山东航空学院，山东旅游职业德州学院，烟台大学、青理工（临沂）黄海学院、曲师日照 长期工作地点，上述学校 【薪资待遇】6k-9k 【岗位要求】 1. 热爱教育事业，乐于与学生交流，具备服务学员的意识 2. 本科及以上学历，高考成绩达500分以上，能胜任相关教学辅导工作 3. 具备良好的营销意识及学员组织管理能力 【福利】 1. 入职即缴纳五险一金 2. 配备导师一对一指导 3. 定期组织集中培训 4. 定期开展团建活动，提供生日祝福

(青岛黄岛区)自考班主任岗位职责： 1、维护所属学校的相关合作关系 2、承担部分财务事务：办理学员报名及费用收缴 3、开展班级日常管理：包括学员考勤、课程安排及学习辅导工作 4、参与课程推广：推动学员后续课程的续报与转化 要求： 1、热爱教育事业，具备良好的沟通意愿和服务心态 2、本科及以上学历 3、具备扎实的专业基础，能胜任相关学科的教学辅导任务 4、具备较强的服务意识，乐于为学员提供支持与帮助 福利待遇： 1、高薪保障：首年综合年薪8-10w 2、保险保障：入职即缴纳五险一金 3、培训体系：配备一对一导师带教，定期组织集中培训 4、员工福利：定期组织团建活动，享有生日福利

定向招聘-青岛地区自考运营班主任 一、【招聘岗位】 自考运营班主任 工作地点：青岛黄岛 二、【薪酬待遇】 1. 高薪保障：底薪+绩效+带班费+提成，综合月薪8k+，实习期底薪5000元，多劳多得不设限； 2. 福利buff：双休不内卷+五险一金+公费旅游+带薪假期，工作生活双平衡； 3. 晋升加速：完善晋升通道，半年一次晋升机会，学生干部优先重点培养，成长路径清晰可见 三、【公司简介】 http://dsgh.com/index.php?a=lists&catid=3 四、【面试要求】 1. 高考成绩450分以上，具备较强学习能力； 2. 已获得本科毕业证书，学历背景扎实； 3. 有学生会或班干部经验者优先，沟通协调与组织管理能力良好

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：晚班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-21 周一至周五下午辅导小学生完成作业，周末负责中小学英语课程教学。

【岗位职责】 1. 负责学员的课后答疑，解决学员相关问题； 2. 负责学员报名及费用收取； 3. 负责班级管理，包括班级学员的考勤、排课； 4. 利用教学服务向学员进行其他课程推荐。 【岗位要求】 1. 热爱教育，愿意与学生沟通； 2. 本科以上学历，有考研经历优先； 3. 具有扎实的专业知识，能够承担相关学科的辅导； 4. 具有高度的服务意识，愿意为学员服务； 5. 具有销售能力。 【福利待遇】 1. 高薪：首年综合年薪8-10W； 2. 保险：入职缴纳五险一金； 3. 假期：每年15天超长带薪寒暑假； 4. 培训：导师一对一带教，定期集中培训； 5. 福利：定期团建、生日福利。

(青岛市黄岛区)自考运营班主任职位描述 一、岗位职责 1. 负责在读学员的日常班级管理工作，包括学员考勤、纪律监督、学习进度跟进，定期开展心理疏导与沟通交流；协同授课教师，汇总整理班级资料及日常数据信息；策划组织班会等集体活动，营造积极向上的学习氛围。 2. 维护所对接院校的合作关系，保持与合作院校、辅导员及其他校方人员的良好沟通，协助处理学员在校期间的各项行政事务，提升校方合作满意度，按时完成学情反馈及相关对接任务。 3. 推进转介绍运营工作，通过日常服务挖掘学员推荐资源，协助招生团队完成新生报名转化，并定期进行复盘分析，持续优化服务流程。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，理工类相关专业优先考虑，优秀应届生亦可应聘。 2. 具备良好的沟通能力，耐心细致，富有责任心，热爱教育管理类工作。 3. 熟练操作Office办公软件，工作严谨，具备基本的统筹协调和问题应对能力。 4. 工作经验不限，公司提供系统化带教培训，全程指导成长，职业晋升路径明确清晰。 三、薪资福利 1. 综合月薪6000-8000元，由底薪、绩效奖金及带班补贴构成，收入与工作成果挂钩，多劳多得。 2. 入职即办理社保，每月安排8天休息，享受法定节假日带薪休假，另有节日礼品、定期团队建设活动及岗前带薪培训。 3. 晋升机制完善：班主任–校区主管–校区分管

岗位职责： 1. 负责在读学员的日常管理及学生相关事务的处理 2. 定期与家长联系，及时反馈学生的学习情况与进展 3. 配合教务安排，协助推进学生的续费工作 4. 与教师及家长保持沟通，统筹组织家长会等相关活动 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2. 能够高效处理班级日常事务，具备较强的组织协调能力 3. 热爱教育行业，愿意持续学习并积极适应变化 4. 具备组织家长会及推动续费工作的实际经验

工作职责: 1. 负责学员的日常维护与管理，及时跟进学生及家长的意见与建议， 2. 为在读学员提供高品质、专业化的服务支持， 3. 配合资深教育顾问完成续费引导及相关后续服务工作。 任职资格: 1. 具备大专及以上学历，有教育行业从业经验者优先考虑。 2. 性格耐心细致，富有责任感，具备良好的沟通能力与抗压能力。

1.早10点到晚9：00辅导学生完成作业，不会题目进行讲解2.周末双休3.带学生有方法4.有托管经验或者教资5.承担课程，上课