
工长砍伐工
荣昌紫燕百味鸡招聘长期工周结工长期工周结工8人薪资待遇:16/小时周结,周结,每个星期五发上周的工资。综合工资4000—6000K,管吃上班时间:10点,下班时间以当天生产需求为准。招聘要求:会熟练使用菜刀,能吃苦耐劳,服从安排,男女不限,年龄25-55岁工作内容:,砍鹅,砍鸡,要来的提前来找我开体检信报名电话
重庆南岸区招工长/工程师(混凝土工长)小型别墅土建改造,自带工具,能全面完成
8000-10000元/月
工长
重庆市南岸区招工长/工程师(混凝土工长)小型别墅土建改造,自带工具,能全面完成
工长工程师月结
充电桩运维工程师日常工作职责
一、日常巡检工作
按既定路线与周期,对辖区内户外、停车场、小区、场站各类直流、交流充电桩开展现场巡检,检查设备外观、柜体门锁、线路接线、枪头线缆、显示屏、指示灯状态。
核查充电桩运行参数、充电启停、计费结算、扫码刷卡功能,排查设备卡顿、报错、无故停机、断连等异常问题。
检查配电箱、漏电保护、接地装置、消防器材、防雷设施,确认散热、防水、防护部件完好合规。
记录巡检台账、设备状态、场地环境,发现积水、杂物遮挡、违规占用车位等问题及时上报协调处理。
二、故障排查与维修
接单处理用户充电报错、无法启动、断电跳枪、计费异常、网络离线等报修工单,快速到场定位故障原因。
负责充电桩模块、接触器、继电器、枪座、显示屏、通讯板、电源板等零部件检测、更换与调试维修。
处理线路松动、短路、漏电、通讯中断、电压电流不稳等电路及通讯类故障,修复后现场实测确保正常充电。
疑难故障汇总上报,配合技术部门远程排查、固件升级、程序调试,闭环处置故障问题。
三、设备保养与养护
定期对充电桩除尘、除潮、紧固接线端子,保养充电枪、接口、散热风扇,延长设备使用寿命。
按维保周期完成设备预防性检修,校准计量计费系统,校验安全保护、过载、过压、漏电保护功能。
换季、暴雨、高温低温前后专项维保,加固户外设备,排查防水密封、老化线路,规避恶劣天气故障。
四、数据台账与报表管理
每日登记巡检记录、维修工单、故障类型、处理结果、耗材更换明细,做到一设备一档案。
统计设备在线率、故障率、维修时效,汇总每日、每周运维数据,按时提交工作报表。
整理配件库存,上报短缺备件、损坏配件,做好领用、更换、报废登记管理。
五、安全管理规范
严格遵守电工安全操作规范,作业穿戴防护用具,断电验电后再开展检修,杜绝带电违规操作。
排查场站用电安全、消防安全隐患,劝阻危险充电行为,防范触电、起火、设备损坏事故。
学习充电桩安全规程、应急处置流程,突发故障、漏电起火第一时间断电止损并上报。
六、客户对接与现场配合
现场解答车主充电疑问,指导正确使用充电桩,安抚用户充电故障投诉情绪。
配合场站物业、管理人员对接设备使用、场地协调、停电检修事宜。
配合设备验收、新装调试、迁改拆卸、年检检测等现场作业。
七、技能提升与其他工作
学习新款充电桩结构、控制系统、运维技术,熟练掌握各类品牌设备维修技巧。
完成上级安排的临时抢修、专项检查、应急值守、设备盘点等运维相关工作。
重庆两江新区招装修承包我们是轻喜到家平台,有家庭改造业务,目前招募工长,有意者请联系
9000-11000元/月
工长装修承包
重庆市两江新区招装修承包
我们是轻喜到家平台,有家庭改造业务,目前招募工长,有意者请联系
贵阳南明区熟悉材料,熟悉工人,熟悉单价,懂技术的。装修4s管理,能单独管理的。熟练的来
7000-10000元/月
工长工程师月结全职
工地长期在云贵川,熟悉材料,熟悉工人,熟悉单价,懂技术的。装修4s管理,能单独管理的。熟练的来
重庆北碚区招工长/工程师
8000-12000元/月
电工工长长期包吃1-2人月结高压电工证
主要工作负责国家电网运行变电站:
1.工作 一次安装方案编写 审核 签发 与业主对接现场各方面的事项
2.熟悉现在国家电网内网办公流程 熟练操作PM3.0系统 风控系统
3.有高压高工证 当过变电站负责人
4.对现场管理 工作按排要清楚
5.进公司 买保险
6.其它福利电话聊和者面试
7.无以上几点勿扰 谢谢
装修工长月结
岗位说明纯兼职,无需坐班、不用打卡、时间自由自主开发小区业主、装修工长、旧房翻新客户,对接跟进、邀约到店成交。薪资待遇阶梯高提成、单量奖励、每单保底收入所有提成细则、奖励制度、合作模式,全部到店详谈,透明无套路,提成月结不拖欠。任职要求20-50岁,沟通顺畅,做事踏实有建材、小区、装修资源者优先联系电话:
充电桩运维工程师
5000-7000元/月
工长工程师月结全职
充电桩运维工程师日常工作职责
一、日常巡检工作
按既定路线与周期,对辖区内户外、停车场、小区、场站各类直流、交流充电桩开展现场巡检,检查设备外观、柜体门锁、线路接线、枪头线缆、显示屏、指示灯状态。
核查充电桩运行参数、充电启停、计费结算、扫码刷卡功能,排查设备卡顿、报错、无故停机、断连等异常问题。
检查配电箱、漏电保护、接地装置、消防器材、防雷设施,确认散热、防水、防护部件完好合规。
记录巡检台账、设备状态、场地环境,发现积水、杂物遮挡、违规占用车位等问题及时上报协调处理。
二、故障排查与维修
接单处理用户充电报错、无法启动、断电跳枪、计费异常、网络离线等报修工单,快速到场定位故障原因。
负责充电桩模块、接触器、继电器、枪座、显示屏、通讯板、电源板等零部件检测、更换与调试维修。
处理线路松动、短路、漏电、通讯中断、电压电流不稳等电路及通讯类故障,修复后现场实测确保正常充电。
疑难故障汇总上报,配合技术部门远程排查、固件升级、程序调试,闭环处置故障问题。
三、设备保养与养护
定期对充电桩除尘、除潮、紧固接线端子,保养充电枪、接口、散热风扇,延长设备使用寿命。
按维保周期完成设备预防性检修,校准计量计费系统,校验安全保护、过载、过压、漏电保护功能。
换季、暴雨、高温低温前后专项维保,加固户外设备,排查防水密封、老化线路,规避恶劣天气故障。
四、数据台账与报表管理
每日登记巡检记录、维修工单、故障类型、处理结果、耗材更换明细,做到一设备一档案。
统计设备在线率、故障率、维修时效,汇总每日、每周运维数据,按时提交工作报表。
整理配件库存,上报短缺备件、损坏配件,做好领用、更换、报废登记管理。
五、安全管理规范
严格遵守电工安全操作规范,作业穿戴防护用具,断电验电后再开展检修,杜绝带电违规操作。
排查场站用电安全、消防安全隐患,劝阻危险充电行为,防范触电、起火、设备损坏事故。
学习充电桩安全规程、应急处置流程,突发故障、漏电起火第一时间断电止损并上报。
六、客户对接与现场配合
现场解答车主充电疑问,指导正确使用充电桩,安抚用户充电故障投诉情绪。
配合场站物业、管理人员对接设备使用、场地协调、停电检修事宜。
配合设备验收、新装调试、迁改拆卸、年检检测等现场作业。
七、技能提升与其他工作
学习新款充电桩结构、控制系统、运维技术,熟练掌握各类品牌设备维修技巧。
完成上级安排的临时抢修、专项检查、应急值守、设备盘点等运维相关工作。
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电工
300-400元/天
强电工1-2人完工结算低压电工证
电工要求:
1,熟悉电控柜配线接线经验3年以上,熟悉看懂电气图纸;
2,具备低压电工证;
3,现场需求:从主电柜,到线体尾端机器重新布线,做线号,接线,等工作;
4,需2名有经验电柜制作电工,撤场账清;
工长/工程师月结
深圳市盐田区急需招聘测量工长,负责二次结构线放置工作,月薪高达一万,工作地点在广东省深圳市盐田区,联系人姓唐,详情请联系相关招聘信息。
水电工长
6000-8000元/月
水电工月结全职
1. 看懂全套水电施工图:给排水、强弱电、防雷接地、消防水电、系统图、管线综合图;
2. 按施工进度提材料计划,精准算量,控制损耗,避免浪费;
3. 合理安排水电班组人员,协调土建、木工、暖通交叉施工,避免工序打架、工期延误。
4. 驻场适应力:长期工地吃住,能加班赶预埋节点;
5. 沟通协调:能和监理、甲方高效沟通,妥善处理施工矛盾;
6. 成本意识:严控材料损耗,减少返工,降低人工、材料成本;
7. 责任心:水电隐蔽工程后期维修难度大,必须细致严谨;
8. 抗压能力:应对赶工期、多工序交叉、验收整改压力
9.经验要求:5-10年工作经验。
青岛胶州市诚招装修工长项目经理,要求有自己施工队伍经验丰富。不垫资,不欠工程款。先给钱再干活。
1.5-2万元/月
装修工长日结全职
诚招装修工长项目经理,要求有自己施工队伍经验丰富。不垫资,不欠工程款。先给钱再干活。
研发管理工程师/机械设计开发岗
1-1.5万元/月
机械设计工程师5-10年本科研发设计测试制图设计结构设计工艺设计非标设备精密设备热处理工艺装配工艺AutoCADUGNX
岗位内容:
负责机械产品的设计与开发,涵盖从原型设计到批量生产的全流程环节。
参与新产品的开发过程,包括需求梳理、设计方案评审及产品测试验证工作。
开展成本核算与优化工作,保障产品在生产中的效率与品质达标。
协同项目组成员推进任务执行,按时反馈项目进度情况。
任职要求:
具备机械工程或相关专业本科及以上学历。
拥有5年以上机械设计与开发领域工作经验。
熟练掌握SolidWorks等主流机械设计CAD工具。
具备较强的团队协作意识和项目协调能力。
设备技术员
1-1.5万元/月
机械设备工程师5-10年大专要求有机械设备工程师经验不需要出差自动化设备经验
岗位职责:
1、依据公司战略目标制定年度培训需求、设备需求、技术改造方案、费用预算及资本性支出计划,并监督执行过程。
2、全面负责公司各类设备(含生产、动力、污水处理系统等)的维护保养、安装调试、技术改造,以及厂房和办公楼的修缮与改造工程管理。
3、指导分公司相关部门编制生产设备及辅助车间设备的日检、周检、月度及年度维护保养计划,建立完善的维保制度,记录设备维修履历并监督落实。
4、管控设备零配件的采购、库存与使用情况,搭建管理系统,确保生产线设备、辅助设备及全厂压力容器等安全设施符合国家规范要求。
5、监督厂区“噪音、废水、废气”的排放指标,保证“三废”达标排放;根据企业发展需要,协助总经理推进新增、改建或扩建项目的规划与实施。
6、审核各类维修报表(如维修日/周/月报及辅助设备运行记录),确保数据记录完整、准确并按时提交。
7、建立健全本部门技术资料与设备档案的管理制度,并推动有效执行。
8、对分公司相关技术人员进行检查、指导、培训与绩效考核,针对工作短板及时提供支持,提升团队专业能力。
9、与公司其他职能部门保持良好协作关系,根据业务需求合理调配本部门资源与任务。
完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、机械、自动化等相关专业背景。
2、五年以上生产管理工作经验,具备一定项目管理经历,有食品饮料制造行业从业经历者优先考虑。
3、熟悉自动化生产设备及其工艺流程,掌握机械或电气原理及设备维护保养技能,具备基本工程项目管理能力。
4、精通PET瓶及易拉罐茶饮、矿泉水、天然水、果汁饮品、含乳饮料等生产设备的工作原理与维护要点,尤其熟悉瓶坯注塑机、吹瓶机、灌装机(适用于PET与易拉罐)、贴标机、纸箱包装机及码垛机的结构原理与维修保养。(必备条件)
5、具备基础计算机操作能力,熟练运用AutoCAD(必备)、Word、Excel、PPT、甘特图等办公软件,并能组织开展相关技能培训。
6、具有较强的计划统筹、指导实施、协调沟通、决策判断和综合分析能力。
7、具备出色的组织协调、人际沟通和团队管理能力。
8、工作态度严谨,责任心强,能承受较大工作压力。
资深厂务技术工程师
1.6-2.2万元/月
厂务月结5-10年本科
岗位概述:
负责工厂基础设施及公用动力系统(水、电、气、暖通空调、空压、环保等)的安全、稳定、高效运行与维护管理,确保生产活动正常开展。参与厂务系统的规划、改造、优化及节能降耗工作,及时处理突发故障,保障系统符合安全、环保及相关法规要求。
主要工作职责:
1.系统运行与维护:
负责厂区配电系统(高/低压)、给排水系统(纯水、废水)、暖通空调系统、空压系统、楼宇自控及BA系统等公用动力设施的运行监控、预防性维护、年度检修计划实施、日常问题响应、系统优化与技术升级。
及时识别并处置系统运行中的异常情况与设备故障,制定应急措施并组织抢修,最大限度降低对生产的影响。
建立健全设备运行记录、维护保养台账、点检数据等管理档案。
2.设备管理与维修:
负责厂务相关设备(如水泵、风机、冷却塔、制冷机、空压机、变压器、开关柜等)的维修作业、故障排查及备品备件管理。
监督外包维保单位的服务质量、施工进度与现场安全管理。
参与关键设备的选型评估、安装调试及验收流程。
定期评估设备运行状态,落实预防性维护策略,必要时提出设备更新或替换建议。
3.工程改造与优化:
参与厂务设施的新建、扩建及技改项目的技术方案设计、过程支持、施工监管和竣工验收。
分析系统运行瓶颈,提出并推动实施改进措施,提升系统稳定性与运行效率。
推进节能降耗、减排技术的应用,持续降低厂务系统运营成本。
4.安全管理与合规:
严格执行公司及国家有关安全、环保、消防、职业健康等方面的法律法规与操作规范。
组织开展厂务区域的安全风险识别、隐患排查及整改落实工作。
确保厂务系统运行满足环境保护相关法规要求。
统筹压力容器、压力管道、电梯、行车等特种设备的定期检测与合规管理工作。
5.技术支持与文档:
为生产及其他职能部门提供必要的厂务技术支持。
编制、修订厂务系统操作规程、维护标准、应急预案等技术文件。
协调厂务类计量器具的周期校验与管理工作。
6.团队协作与沟通:
与生产、EHS、采购、工程等部门保持有效协作与信息互通。
指导或协助技术员/技工完成工作任务,组织内部技能培训,提升团队整体专业能力。
任职资格要求:
1.教育背景:
本科及以上学历,电气工程及其自动化、机电一体化、动力工程、自动化或相关工科专业。
2.工作经验:
5年及以上制造业企业(电子、半导体、化工、医药、汽车、机械等行业)厂务、设施或动力设备运维工作经验。
具备厂务系统改造或新建项目经历者优先,有新项目承接查验经验者优先,具有节能项目管理经验者优先。
3.专业技能与知识:
具备扎实的电气或机械基础知识,能够独立完成设备故障诊断与维修。
熟悉常用厂务设备(如空压机、冷水机组、水泵、风机、变压器、配电柜、PLC控制系统等)的工作原理、操作方式及维护要点。
了解工厂动力系统运行逻辑、能源管理体系及行业内的节能实践案例。
掌握AutoCAD等绘图工具,能识读电气图、管道图、布局图等工程图纸。
熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)进行文档处理与数据分析。
4.能力素质:
具备强烈的安全意识和责任感,严格遵守各项安全制度。
具有较强的分析判断、问题解决和应急处置能力,能在压力下高效响应突发事件。
良好的沟通协调能力与团队合作精神。
积极主动,学习意愿强,关注行业新技术与新标准的发展动态。
工作认真细致,具备优秀的计划组织与执行能力。
仿真工程师大专
1,大专及以上学历
2.毕业3年以上,爱专研技术
3,熟练使用hypermesh/ansa
4.适应出差节奏
1结构耐久
2碰撞安全
3NVH
机械制图员
8000-13000元/月
机械制图员3-5年大专不需要出差UG非标设计经验SolidWorks汽车经验
招聘机械设计师,需掌握常见机械结构设计,了解常规公差配合及标准件选型方法,软件使用不限制,具备较强的责任心,工作踏实勤恳,能按时完成 assigned 任务,熟练运用3D软件进行产品曲面建模与仿型设计,有模具设计经验者优先考虑。薪资面议
铸造副总助理
1.5-3万元/月
生产总监10年以上本科
1、铸造专业,统招本科(985)及以上学历(硬性要求);
2、******之间;
3、具备300人以上铸造生产团队的管理经历;
4、候选人需具备战略视野、系统思维及切实可行的生产管理方法;
5、精通生产、质量与成本管控,对生产流程管理、异常问题应对、产品工艺控制及制造成本优化拥有成熟的方法与实战经验;
6、职业稳定性良好,原则上工作变动次数不超过4次。
招聘喷塑车间主管
9000-14000元/月
车间主任月结5-10年学历不限表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验其他精益改善经验钣金工艺经验
负责喷涂车间的日常生产运营与管理,具备5年以上喷塑相关工作经验,思维清晰有条理,能适应高强度作业环境,年龄要求在30至45周岁之间
机械工程助理
4000-6000元/月
机械工程师经验不限大专设计非标设备AutoCADSolidWorks机械图纸绘制生产现场支持技术文档管理
工作职责
1. 配合机械工程师开展产品零部件的图纸设计、BOM表制作以及工艺资料的整理工作。
2. 参与生产一线设备的日常巡检与故障诊断,记录异常情况并汇报技术问题,协助工程师提出改进措施。
3. 跟进新产品的试制流程,汇总测试数据并编制试验报告,为产品设计优化提供依据。
4. 承担技术资料的归档与管理工作,确保文档版本准确、可查可控。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械设计、机电一体化或相关专业背景。
2. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件,具备独立完成简单零件二维图及三维建模的能力。
3. 熟悉常见金属加工方法(如车削、铣削、磨削)及材料性能,掌握基本的机械原理知识。
4. 具备较强的沟通协调能力和执行能力,能够及时响应技术支持需求。
5. 有制造行业实习或实际工作经验者优先考虑,能适应生产车间的工作环境。
主管3-5年高中有生产管理经验机电设备经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验
招聘岗位:分切车间主管,1名,白班。
工作要求:30-50岁,有组织和管理能力,服从工作安排男女不限
2、普工2-3名,18-55岁,手脚灵活,能吃苦耐劳,服从工作安排
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供重庆新材料工程师招聘网在线招聘信息,主要招聘重庆材料工程师相关人才。作为材料工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解材料工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。