职位描述： 1.负责PCBA生产线异常问题的处理及工艺验证工作（包括参数、治具、作业方法等）的组织与实施 2.负责一线操作人员的上线指导与技能训练 3.运用改善工具对产品质量、生产效率及制造成本进行持续优化 4.针对治具设备与生产流程提出合理化改进建议，并推动落地执行 5.推动并落实5M标准化作业体系的建立与运行 6.对生产工艺纪律执行情况进行监督与检查 职位要求： 1.熟悉SMT、DIP、压接、coating等PCBA核心制程工艺 2.熟练掌握QC七大手法 3.深入理解设备运作原理与焊接技术原理，具备快速判断并解决现场问题的能力 4.精通PFMEA分析方法，具备标准化项目推进经验 5.具备较强的逻辑思维能力及基础的数据分析能力 6.工作积极主动，责任心强，学习能力强，细致耐心，富有创新精神，执行力突出 7.具备良好的沟通协调技巧与语言表达能力 8.具备基本的质量成本与设计成本管控意识 9.大专及以上学历，从事PCBA行业工作满5年及以上，其中至少3年工艺工程相关经验

工作职责: 1、负责生产环节中工艺方案的审定与改进，提供现场技术支撑； 2、跟踪、监督并检查车间工艺执行情况，确保规范落实； 3、针对特殊需求客户的产品开展现场性能测试，及时反馈检测数据； 4、编制现场技术文档及项目材料，协助车间完成技术指导与培训； 5、统筹基地所在区域各类项目申报工作，积极争取相关资质、荣誉及政策支持。 任职资格: 1、硕士及以上学历，材料、冶金、机械或自动化等相关专业优先； 2、具备扎实的专业理论基础，熟悉生产工艺逻辑与流程；能独立分析和解决产品技术及工艺优化问题； 3、具备出色的沟通协调能力，可高效联动车间、研发、客户等多方；执行力强，能迅速响应并推动任务执行；具有良好的团队合作意识，胜任复杂项目的协同推进； 4、具备优秀的书面表达能力，逻辑思维清晰，问题分析与处理能力强。

岗位职责： 1.负责NPI阶段的工艺流程规划、参数设定、工装治具开发等前期准备工作，主导NPI试产过程中的问题识别与改善，推动设计、物料及制程相关缺陷的闭环优化 2.制定并维护PCBA全流程的工艺规范与作业指导文件，监督SOP的合理性与现场执行有效性 3.确保PCBA生产过程中的各项制造参数满足产品品质要求，持续提升制程能力与产品质量 4.针对生产现场发生的工艺异常进行根因分析与对策实施，推进制程稳定性和效率的持续改善，实现质量与产出的协同优化 5.主导客户验厂及体系审核相关工作的准备与整改，确保符合客户标准与体系要求 6.开展PCBA领域新工艺、新技术的可行性评估与导入验证工作 7.推动部门精益生产体系建设，主导开展各类精益改善活动，提升整体运营效率 任职要求： 1.熟悉PCBA组装全流程工艺（含SMT、DIP、Coating、选择性焊接），掌握各工序关键参数设置原则，了解相关设备运行原理 2.熟练运用质量改进工具，具备品质异常处理与数据分析能力，掌握QC七大手法、SPC、MSA、FMEA、DOE、QCC、6Sigma、CP、GR&R、CPK等方法 3.具备钢网、波峰焊夹具、涂敷治具及选焊工装的设计能力与实际应用经验 4.掌握PCBA焊点类失效分析方法，熟悉焊接机理、外观判别标准、分析逻辑及相关实验手段，并有实际案例经验 5.了解PCBA生产中常用辅料与耗材的特性及其在制程中的作用原理 6.具备项目管理能力，熟悉NPI流程及可制造性设计（DFM）实践 7.熟悉VDA6.3、IATF16949等质量体系要求，具备体系落地实施经验 8.在超大型PCBA产品生产及大热容量焊点良率提升方面有丰富实战经验 9.具备精益生产理念与成本控制意识，并有主导推动具体改善项目的经历 10.具备优秀的沟通协调能力与表达能力

岗位职责： 1.负责NPI阶段的工艺流程规划、参数设定、工装治具开发等前期准备工作，分析并解决NPI试产过程中的各类问题，推动设计、物料及工艺相关缺陷的闭环改善 2.制定并维护PCBA全流程的工艺规范与技术文件，监督SOP的合理性及现场执行的有效性 3.主导生产过程中各项制造参数的管控，确保其满足产品品质要求，持续提升产品质量水平 4.分析和处理生产现场的工艺异常问题，推动制程持续优化，实现质量与效率的协同提升 5.对接客户审厂及体系审核认证工作，完善相关资料与流程，确保符合客户标准与要求 6.开展PCBA领域新工艺、新技术的可行性评估与导入实施 7.推动部门精益生产能力建设，主导开展各类精益改善活动，提升整体运营效率 任职要求： 1.熟练掌握PCBA组装全流程工艺（含SMT、DIP、Coating、选焊），熟悉关键工艺参数设置，了解相关设备运行原理 2.精通品质改善流程，具备异常分析与数据处理能力，熟练运用QC七大手法、SPC、MSA、FMEA、DOE、QCC、6Sigma、CP、GR&R、CPK等工具 3.熟悉钢网、波峰焊、涂敷、选择性焊接等工装治具的设计与应用 4.掌握PCBA焊点类失效分析方法，理解焊接机理、外观判定标准、分析逻辑及相关实验技术，具有实际项目经验 5.了解PCBA生产中常用辅料耗材的材料特性及其工艺作用原理 6.具备一定项目管理能力，熟悉NPI流程及DFM设计评审要点 7.熟悉VDA6.3/IATF16949等质量体系要求，具备体系落地实施经验 8.在超大型PCBA制造及大热容量焊点直通率提升方面有丰富实践经历 9.具备精益生产理念与成本控制意识，并有实际主导推进案例 10.具备优秀的沟通协调能力与表达能力

1、依据产品设计规范，编制生产工艺文档，负责各类工艺文件的校对工作，指导现场生产作业，及时进行动态调整，确保文件具备有效性和准确性。 2、监督并评估操作人员对作业标准的执行情况，建立管理台账，保障生产过程中工艺要求得到严格贯彻。 3、协助开展体系审核相关工作，针对生产过程中的控制问题迅速落实整改与优化措施。 4、根据产品部门提出的设计变更需求，参与规格变更的确认与执行，协调内部相关部门，按要求同步更新工艺文件及变更记录台账。 5、完成上级交办的临时工作任务

1. 工艺开发与改进：负责现有充电桩产品生产工艺流程的持续优化，提升产线效率与产品品质； 2. 生产现场技术支撑与问题处理：深入生产现场，实时跟踪工艺执行状态，协同品质人员及时分析并解决生产过程中的技术异常（如设备故障、良率波动等），保障生产连续稳定； 3. 研发样机制作支持：配合上级及团队成员完成研发样机的组装与调试，并同步编制完整的生产技术文件； 4. 生产资料编制与管理：独立完成产品工艺文档的编写、更新及归档工作，确保技术资料完整准确； 组织开展员工技术培训，强化生产团队对工艺原理及相关技能的理解与掌握； 5. 熟练使用SolidWorks与CAD软件

1.工艺改进与流程优化：针对现有充电桩产品，持续优化生产工艺流程，提高产线效率与产品品质； 2.现场技术支持与异常处理：深入生产车间，实时跟踪工艺落实情况，协同品质人员及时分析并解决生产过程中的技术问题（如设备故障、良率变化等），保障生产连续稳定； 3.样机试制支持：配合主管及团队完成研发样机的组装调试，并同步输出完整的生产相关文件； 4.工艺文档管理：独立编制、更新和归档产品生产工艺文档，确保资料完整准确；组织内部技术培训，提升产线员工对工艺原理及相关技能的理解与掌握； 5.熟练使用SolidWorks和CAD软件进行技术绘图与设计支持

任职要求： 1、硕士学历，专业倾向电子、机械、自动化、化工、印刷等相关领域；英语专业需通过大学英语四级或六级。 2、具备较强的书面与口头表达能力，拥有良好的协作意识和团队融入能力。 3、擅长问题分析与处理，能积极应对工作中出现的各类突发情况。 4、具备合理规划时间与判断任务优先级的能力，确保按时高效完成既定工作。 5、具有连续2年及以上制造型企业生产岗位工作经验；条件特别优异者可适当放宽。 岗位职责： 1、熟悉并掌握公司各生产环节的操作流程，具备实际动手操作能力。 2、随同部门负责人、车间主管及工艺技术人员进行现场学习与实践，深入了解其日常工作内容与职能分工。 3、参与多部门会议及协同事务，提供相应协助并提出可行性意见。 4、能够独立开展工作，并定期向上级反馈进展，汇报内容需有数据依据。 5、培养周期为1至2年（含1年厂区实习，集团集中培训不少于半年）。 6、根据个人成长情况与学习成果，择优任命为大班助理或中层及以上管理岗位。 7、学习阶段工作地点位于江苏扬中市，后续分配至江苏扬中市、安徽桐城市、江苏海安市。

任职要求： 1、具备全日制本科及以上学历，优先考虑电子、机械、自动化、化工、印刷等相关专业；英语专业需通过大学英语四级或六级。 2、具备较强的书面与口头表达能力，具有良好的团队协作意识。 3、善于进行问题分析与处理，能高效应对工作中的各类突发情况。 4、具备较强的时间管理意识和任务优先级判断力，确保工作按时保质完成。 5、有连续2年及以上制造型企业生产岗位工作经验者优先，特别优秀者可适当放宽条件。 岗位职责： 1、深入学习并掌握公司各生产环节的操作流程，具备实际操作能力。 2、跟随部门经理、车间主任及工艺技术人员开展现场实践与培训，熟悉其日常工作内容与职责分工。 3、参与跨部门会议及相关协调事务，提供有效支持与合理化建议。 4、能够独立开展工作，并定期向上级反馈进展，汇报内容需有数据依据。 5、培养周期为1至2年（含1年现场实习及半年以上集团集中培训）。 6、根据个人能力表现及培养成果，择优选拔担任大班助理或中层及以上管理岗位。

岗位职责： 1. 负责管件内压成型工艺方案的规划与持续优化 2. 编制内高压成型工艺规范及作业指导文件 3. 对在产工艺实施改进，提升产品品质与生产效能 4. 承担生产现场工艺技术难题的分析与解决工作 岗位要求： 1. 掌握内高压成型技术及模具开发相关知识 2. 具备生产现场管理与质量管控的实际经验 3. 具备良好的团队协作与沟通协调能力 4. 本科及以上学历，机械工程或材料成型及相关专业

要求，身体健康无前科，肯吃苦有责任心，工资月结。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职满15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职满15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

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岗位要求 学历要求:本科及以上学历优先 工作经验: 3年及以上专业经验

岗位内容： 1.参与需求分析、设计评审、保障产品质量。 2.会使用UG或其他三维制图软件，画3D图并导出2D图，熟练使用CAD制图软件出2D工程图。 3.能根据图纸进行加工工艺的编制，选用加工设备及所需刀具 4.能设计简单的工装夹具，解决生产过程中出现的问题 任职要求： 具备较强的学习能力和问题解决能力，能够胜任高压力的工作环境。

岗位职责: 一、工艺标准化与文件管理（核心基础） 1、工艺设计优化：主导皮具类产品（包装/组装/贴标等）工艺流程设计与迭代，提升生产效率与良品率。 制定/修订生产现场工艺标准操作规程（SOP），确保操作规范化。 2、技术文件管控​：编制、维护及更新作业指导书（SOP）、工艺卡、BOM表等文件，实现流程标准化、可视化。建立文件管理体系，保障产线执行统一性与可追溯性。 二、生产执行监督与持续改进（核心目标） 1、过程监控与改进：跟踪生产过程，分析异常问题，实施根本原因分析（RCA）并推动解决。 2、定期评估流程效率，提出优化方案（如瓶颈突破、资源调配），提升整体效能。 3、质量与成本管控;通过工艺优化与操作监督降低产品不良率，保障品控标准落地。 4、协同解决大促期间订单交付的工艺适配与产能瓶颈问题。 三、跨部门协作与资源整合（核心能力） 1、内外部协同​ 内部：联动工艺、质量、生产、研发部门推动标准化落地；协同供应链/仓储/运营团队保障交付。 外部：对接第三方代工厂，执行工艺审核、首件确认及量产巡检，确保品控一致性。 2、战略协同​ 跟踪主流电商平台（天猫/京东/拼多多等）新品类特性，评估新工艺可行性并推动导入。 四、人员培训与执行保障（核心落地） 1、标准化赋能：组织一线员工SOP培训，确保规范操作意识与技能达标。 监督SOP执行情况，纠正偏差行为，强化纪律性。 2、知识传递​通过可视化文件（如图文版SOP）降低理解门槛，提升执行效率。 任职要求： 1.学历不限，机械、电子、工业工程等相关专业优先 2.具备1-3年制造业或电商供应链相关工艺/制程工程师经验，熟悉小批量多批次生产特点 3.熟练使用CAD、Excel等工具，具备基础图纸识读与数据分析能力 4.具备良好的跨部门沟通协调能力，能适应电商节奏快、变化多的工作场景 5.有电商自营品牌、柔性供应链或智能仓储工艺经验者优先

岗位职责： 一、岗位要求 1、全面负责公司电机/风机产品线的工艺规划、设备工装开发与制程优化工作。作为核心技术支持，确保产品从设计到量产的高效、稳定与持续改善，为公司的产品质量与生产效率提升提供核心工程保障。 2、开发与导入： 快速理解研发与生产需求，主导新设备、新工装夹具的方案设计、图纸绘制（2D&3D）、供应商技术对接、开发跟进及现场调试。 优化与改善： 结合产品线扩展需求，举一反三地对现有设备、工装进行适应性优化和改造设计。 3、维护与保障： 制定并执行设备维护保养计划，快速处理工程设备异常，确保生产稳定。 4. 工艺体系与文件建设：编制及维护关键工艺文件，包括但不限于：设备操作规范（SOP）、工艺卡片、PFMEA、控制计划（CP）等。 5. 生产效率持续提升：运用标准工时（ST）、山积表（Yamazumi） 等工具进行线平衡分析，识别瓶颈工序，提出并实施改善方案，持续提升生产效率和产品直通率。 6. 跨部门协同与问题闭环：作为技术桥梁，高效对接研发、技术、品质、生产等部门，处理制程异常，主导问题根因分析，推动纠正预防措施落地，实现问题闭环管理。 二、任职要求 1，本科以上学历，机械工程、机电一体化、电机电器或相关理工科专业。 2， 5年以上工艺工程经验，专注于设备、工装夹具的开发与管理。有电机、风机、或精密机械制造行业背景者优先。 3，专业技能： 精通SolidWorks、AutoCAD，能独立、快速完成工装设备的2D&3D设计。 4，项目管理能力： 具备完整的设备/工装开发项目经验，包括需求转化、设计、供应商寻源与谈判、跟进调试、验收交付的全流程能力。 5，问题解决能力： 出色的现场分析能力与动手能力，能快速诊断和处理设备及工艺异常。 6，战略思维与拓展能力： 不仅能完成具体任务，更能理解技术原理，将解决方案拓展应用到不同规格型号的产品线，实现技术复用与创新。 7，清晰的表达能力： 能够向非技术人员（如采购、生产）清晰阐述技术需求，并能与供应商进行高效、专业的技术沟通。 8，强烈的责任心与执行力： 结果导向，能主动推动项目直至闭环，对工艺稳定性和生产效能负责。

招聘：装配工艺工程师 薪资：4000-8000元 岗位职责： 1. 负责控制器组装装配工艺; 2. 主导装配工艺技术规划(工艺路线、装配结构满足产品迭代升级； 3. 作为工艺代表统筹新结构件可制造性风险评估及优化; 4. 配合设备进行自动化能力提升，提升工艺稳定性; 5. 负责量产工艺的优化和持续改善； 6. 负责控制器物料技术规范制定，编制来料检验标准； 7. 以现有经验及工作总结，建立控制器组装装配经验知识库，加强公司核心工艺能力knowhow； 8. 完成领导交付的其他工作。 任职条件： 1. 本科以上，理工科，机械，材料，电气等专业； 2. 有组装、锁螺丝、涂胶等工艺工作经验； 3. 熟悉非标自动化设备； 4. 积极主动，强自驱力，优秀的学习能力，较强的沟通协调能力。

气保焊月薪9000-14000段焊，点焊，平焊，抛光打磨有专人负责

招聘 高光黑喷漆工3名主要中网后唇等，长年无淡季，二把刀勿扰 电话

长白班，长白班，全坐班，18-47岁，3-4人间，全下铺，名单提前报备，初六开始面试！ 镇江锁厂，工作简单轻松，装配车间：组装、包装岗位，在职率高！ ✅【年龄要求】，18--47岁，本人要看着年轻，手脚灵活，不体检，不需要文化！ ✅【福利待遇】管工作餐两餐 有标准，管住水电费平摊，吃住在厂 ✅【工资待遇】18元/小时，每天工作11-13/小时左右，月工资6000左右！ 备注：水电平摊，，工作、工厂，离职必须办理正常离职手续，《特殊情况除外》 政策:2元/小时，长期支付，不加价！ ☎驻厂电话： -梁

岗位职责： 1、熟悉产品装配流程，在工程师指导下优化装配作业标准，编制并完善装配岗位SOP，并依据SOP对操作人员进行标准化作业培训与指导。 2、为生产过程提供装配工艺技术支持，通过工艺改进、设备引入等方式持续提升产线效率。 3、承担生产所需工装夹具的结构设计与开发工作。 4、配合工程师开展现有产品的结构优化与质量提升工作，及时处理装配环节中的技术难题，并跟进改善措施落地。 5、负责产品相关技术资料的归集与管理，整理和完善装配工艺文档。 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历，机械类、机电一体化或机械自动化等相关专业，具备扎实的专业理论基础； 2、工作背景：具有一年以上相关领域工作经验； 3、技能要求：熟练使用常用机械设计绘图软件； 4、工作素质：工作态度端正，责任心强，作风严谨细致，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识；积极主动，具备较强的学习意愿和能力。

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太阳集团招聘： 1、焊带操作工5名 招聘要求：吃苦耐劳，适应两班倒。 薪资：5500-10000+/月 2、包装员2名要求： 简单电脑操作，能适应倒班 薪酬：5500-6500 公司福利：一经聘用缴纳五险、免费工作餐、节日福利、工龄补贴等，外地员工提供免费住宿 地址：省镇江市扬中市油坊镇太阳路1号 联系电话：沈女士 联系企业时请说明是在招聘启示 更多好工作↓点击下方查看 井号：

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