一、职位描述： 1. 按照公司及项目设定的服务规范与操作流程，为客户提供专业且精准的咨询支持； 2. 全面掌握客户背景与实际需求，制定科学合理的个性化发展规划； 3. 积极对接潜在客户，推进签约进程，实现客户成长与个人业绩的共同提升； 4. 审核客户提交资料，全程跟踪申请进度，保障流程高效有序进行； 5. 参与内部培训学习，持续精进专业素养与业务水平； 二、任职要求 1. 任职年龄：******； 2. 教育背景：大专及以上学历。（教育学、市场营销、心理学、社会学、公共关系等相关专业优先。持有教师资格证、职业指导师或营销类相关证书者优先考虑。） 3. 工作经验：1年及以上从事教育行业咨询、教育顾问、销售或市场推广相关工作经历； 4. 专业技能：具备出色的沟通表达能力，能准确传递院校优势与专业亮点；了解职业教育领域发展趋势、政策法规及市场竞争情况； 5. 个人素质：具备亲和力与耐心，擅长赢得客户信赖，妥善解决学生及家长的疑问；抗压能力强，执行力强，能高效达成招生任务。 三、薪酬福利 1. 薪酬结构：试用期：无责底薪4000元 + 提成； 转正后：浮动底薪 + 提成（综合月薪8K-11K）； 2. 福利待遇：五险、带薪年假（2个月）、下午茶、年终奖金等。 四、工作地点 中隆国际大厦903室（地铁芙蓉广场站出口100米，交通便利）。

岗位职责： 1.负责课程监督与安排，及时与教师、学生及家长进行沟通协调 2.定期通过电话回访、组织家长会等形式，反馈学生学习进展与情况 薪资：月均4k-8k 福利待遇：五险+各类专业培训+带薪年假+年终奖金+子女报班优惠+节假日慰问金+结婚礼金+年度旅游+丰富多样的团队建设活动 [春秋季班工作时间] 周一至周五14:00—22:00 周末早9点至晚6点 每周一或周二安排调休1天（特殊情况支持灵活调休） [寒暑假工作时间] 周一至周日早班9:00-18:00/晚班14:00-22:00 每周一或周二排班休息1天（特殊情况下可申请调休） 社会保险包含：养老保险、失业保险、生育保险、工伤保险及医疗保险 带薪休假涵盖：国家法定节假日、公司集体活动假、婚假等 公司定期举办多样化员工活动，如下午茶、别墅聚会、剧本杀、外出旅行等

AI智能学管师 岗位职责： 1.借助AI智能学习平台，全程跟进学生学习进程，监督学习任务完成情况，激发学生内驱力，帮助养成自律高效的学习习惯。 2.动态关注学生课堂情绪与学习状态，灵活运用正向激励手段提升参与度，营造积极互动的学习环境。 3.课后基于系统数据进行精准学情分析，向家长清晰传达学习进展、知识短板及优化建议，增强家校协同配合。 4.根据AI系统输出结果，定制个性化伴学计划，有效提升学员持续学习意愿与家长认可度。 岗位要求： 1.本科及以上学历，教育相关专业，热爱教育事业，了解K12课程体系，对智能化教学工具具备浓厚兴趣。 2.性格亲和，沟通能力强，能迅速与学生建立良好互动关系，仪态端庄自然。 3.具备较强的观察判断能力与责任意识，能够及时识别学生问题并采取有效引导措施，维持良好的学习秩序。 4.拥有教培行业辅导教师工作经验2年以上，或具备班主任管理、家校共育实践经验者优先。 薪资待遇： 底薪4000元+伴学服务津贴+绩效奖金 综合薪资：6000-9000元/月 要求：教育专业，3年以上岗位工作经验。

入职六险一金，互联网大厂，生源无需自己找，稳定且保真【在核桃我们能给您的】不招生，不地推，公司提供用户①综合:10000-50000(底薪+绩效)③绩效:根据带班人数+数据浮动【超清晰的工作内容】这个岗位不需要招生或者讲课哦，有前端老师已经招好学生了。我们需要做的是：1.陪伴孩子上完已经报名的线上课程。（了解家长、学员的需求；批改作业；催促孩子上课之类的）2.课程结束后做续费工作。课程是编程课体验课，7-16岁孩子的，（没有专业要求）很简单~【超好的福利待遇】1.每天免费员工自助晚餐，再也不用发愁每天吃什么啦~2.咖啡机，冰箱，微波炉产全；3.带薪培训+带薪假期；4.企业滴滴:下班之后打车回家；5.工作氛围轻松+办公环境优秀，身边都是同龄人；6.每月各种免费团建活动，吃火锅、看电影、密室；【超好的福利待遇】统招全日制大专及以上学历，应、往届生均可；经验不限，专业不限。

岗位职责 1、负责已付费学员的日常维护，及时解答学习过程中遇到的问题，并做好记录与反馈工作； 2、为学员提供学习规划建议，制定个性化的学习方案，监督学习进度，推动任务完成，提升课程出勤与作业提交比例，助力整体通过率提升； 3、依托APP社群及社区开展运营活动，激发学员参与热情，增强活跃度与留存水平，持续跟进所辖学员，构建稳定互动关系，提升服务体验与粘性； 4、高效处理退费申请及客户投诉，针对有退学倾向的学员提前介入沟通挽留，并进行后续跟踪维护，努力减少流失情况； 5、对接新报名学员，通过公司教学系统核对个人信息及所报专业内容，完成资料整理与归档分析； 6、在报考周期内协助组织学员完成相关报考流程与事务安排； 7、及时传达上课通知，落实报考提醒，承担日常教务考务支持及学员管理职责； 8、维系学员关系：策划并执行老学员主题活动，开展常态化关怀动作； 9、与学员建立信任连接，在保障教学质量与服务体验的基础上，促进复购行为及口碑推荐； 10、配合上级主管优化运营流程，提升团队服务标准，全力提高学员满意度。 任职资格： 1、本科及以上学历，有在线教育行业从业经历者优先考虑 2、具备优秀的语言表达、应急响应、组织协调及人际沟通能力 3、心理素质好，能适应高强度工作节奏，踏实肯干 4、兼具细致与耐心，对学员服务岗位具有高度认同感和职业热情

岗位职责： 1、主动添加家长微信，定期进行沟通交流，收集家长反馈意见，及时处理相关问题并完成答疑，提升客户满意度。 2、关注学生成长，通过与家长互动了解学生的学习状态、思想动态及生活情况，协助家长解决实际困难。 3、通过微信渠道提醒家长完成课后作业提交、上课时间安排及提供习题辅导等学习督促服务。 4、维护良好的家校关系，为销售团队提供老客户转介绍支持信息，助力续费工作的顺利推进。 任职条件： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备一定的家庭教育指导能力； 3、有相关服务经验及续费跟进经历，工作细致认真，具备较强的电话沟通能力。 公司福利：生日会+节日福利+工龄工资+带薪年假+五险+丰富的团建活动+员工旅游

1、负责已付费学员的日常维护，及时解答学习过程中遇到的问题，并做好相关记录与反馈工作； 2、为学员提供学习规划建议，制定个性化学习方案，监督学习进度，推动学员按时完成学习任务，提升课程出勤率与作业提交率，助力整体通过率提高； 3、通过APP社群及社区开展运营工作，激发学员参与热情，提升活跃度与留存率，持续跟进所辖学员，构建稳定互动关系，增强用户粘性与满意度； 4、妥善处理退费申请及客户投诉，对有退学意向的学员进行前期沟通与挽留，并做好后续跟踪维护，有效降低退费率； 5、负责新报名学员的信息管理，通过公司教育系统核对报名资料，确认专业信息，并进行数据整理与分析； 6、在报考期间协助学员完成报考相关事务安排； 7、负责通知学员上课时间、报考节点提醒、日常答疑及教务考务相关管理工作； 8、维护学员关系：策划并执行老学员活动，落实日常关怀机制； 9、与学员建立长期信任关系，在保障教学质量与服务体验的基础上，促进学员复购及口碑推荐； 10、配合部门主管优化运营流程，提升服务效率与质量，持续提升学员整体满意度； 任职资格： 1、大专及以上学历，有线上教育行业工作经验者优先； 2、具备优秀的沟通表达能力、应变能力和组织协调能力； 3、抗压能力强，踏实肯干，适应高强度工作节奏； 4、细致耐心，热爱学员服务工作，具有较强的责任心和职业认同感

岗位职责： 1、通过微信添加家长，定期与家长互动交流，收集反馈意见，及时解决相关问题并完成答疑，提升客户满意度。 2、关注学生成长，借助家长了解学生的学习状态、思想动态及生活情况，协助家长解决实际困难。 3、利用微信进行课后作业提醒、上课时间通知及习题辅导等学习跟进服务。 4、维护良好的家校关系，为销售团队提供转介绍支持和续费相关信息，助力续报转化工作。 任职条件： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备一定的家庭教育沟通能力； 3、有相关服务经验及续费推动经历，工作细致负责，具备较强的电话沟通能力和续费促成能力。 公司福利：生日会+节日福利+工龄工资+带薪年假+五险+丰富的团建活动+员工旅游

岗位职责： 1、主动添加家长微信，定期与家长互动交流，收集反馈意见，及时解决相关问题并完成答疑，提升客户满意度。 2、关注学生成长，通过与家长沟通了解学生学习状态、思想动态及日常生活情况，协助家长解决实际困难。 3、通过微信渠道进行课后作业提醒、上课时间通知及习题辅导等学习跟进服务。 4、维护良好的家校关系，为销售团队提供老客户转介绍支持信息，助力续费工作的顺利推进。 任职条件： 1、大专及以上学历，专业不限，具备相关续费工作经验者优先； 2、具备一定的家庭教育理念输出能力； 3、工作细致认真，具备良好的电话沟通技巧和续费推动能力。 公司福利：周年庆+节日福利+带薪年假+五险+丰富的团建活动+员工旅游

招聘班主任和任课老师 岗位职责: 1.负责班级日常管理，督促学生遵守校纪校规。 2.跟踪学生学习情况，给予学业支持与辅导。 3.留意学生心理状态，及时识别并疏导心理困扰。 4.策划并参与校园活动，增强集体协作与班级归属感。 任职要求： 1.持有教师资格证；具备良好沟通能力，能顺畅与学生及家长互动。 2.具备团队协作意识，愿意与同事携手提升教学质量。 3.热爱教育工作，能依据学生个性实施针对性指导。 4.注重细节，善于察觉学生在学习和生活中的需求。 5.暑假期间需协助学校完成招生任务。 薪资待遇： 1.班主任综合薪资5000左右； 2.暑假招生期底薪4000，另享业绩提成； 3.提供食宿，购买五险。

转运工 20～50岁。提升机口，投料，物品转运等 薪资福利:18元/小时+2元/小时餐补，约210元一天，5500～6000元；不包吃住，有食堂，自费；普通体检 公司位于湖南省长沙市宁乡经济技术开发区，主营业务涵盖家用电器批发、电子商务运营及物流仓储服务等领域；2022年成为海信华中区域核心物流园，并参与建设年产500万台套空调及400万台套冰箱生产项目；招聘资质齐全 工作地址:宁乡

新春纳才，共启新篇！新年招聘火热开启，等你加入！ 上上鲜超市两店招聘啦！ 店长 一名(才子汇店) 生鲜经理 二名(才子汇店 星珑湾店) 水产技师 二名(才子汇店 星珑湾店) 杂工 二名（才子汇店 星珑湾店) 有工作经验者 优先录用 你能有‬力 我有空间 要求：长期 25岁--58岁 工资面议。期待您的加入 地址：望城区才子汇上上鲜超市

钎焊学徒 40以下，爱学习希望学习技能的同志 薪资福利:培训考证期工资3.8 - 4.5k，考证后薪资6 - 8k 招工人数:30名 欢迎沟通 工作地址:宁乡

工作地点：横岗天虹商圈，靠近地铁3号线塘坑站、14号线四联站，塘坑地铁站出来步行500米直达。 岗位职责： 1、负责课程的日常安排及晚辅看管，维护校区自习秩序； 2、与家长和任课老师保持沟通，及时掌握学生学习动态； 3、为学生和家长提供专业的教育服务，提升客户满意度，推动续报及口碑传播。 任职条件： 1、统招大专及以上学历，具备1年以上教培行业工作经验，有K12学科辅导经验者优先； 2、服务意识强，责任心强，性格细致耐心，积极主动，心态乐观； 3、具备良好的沟通能力和灵活应变能力，善于团队协作，富有团队合作精神。 平台简介： 我们运营82家培训机构，专注线下一对一教学，主要服务小学、初中、高中学生的学科应试类课程； 我们致力于为每位学生提供全面个性化的教学辅导，通过精准分析学生需求与特点，制定专属辅导方案，并配备专职教学团队实施一对一指导。

地址：深圳龙岗平湖文体中心2楼智博教育 一、岗位薪酬及福利： 1、薪资：底薪+提成+激励奖，综合月收入12k，岗位月度平均收入在12k-25k元之间，表现优秀者综合可达15K-32k，欢迎优秀人才前来面议。 2、福利：社保、奖金、带薪年假、节日福利、公费旅游，享受国家法定节假日休假待遇。 二、完善的培训机制： 1. 公司建立系统化培训体系，为每位员工提供岗位技能与个人综合能力提升的专项培训。 2. 培训内容包括：①免费入职培训 ②定期开展业务与专业能力进阶培训（涵盖岗位知识、职业素养、沟通技巧、管理能力等），由总部高层、人力资源培训师及外部专家授课。 三、岗位职责： 1. 负责课程日常排课、学生档案建立及日常运营管理工作； 2. 与家长和授课教师保持有效沟通，及时掌握学生学习动态； 3. 为学生及家长提供专业的教育服务，提升客户满意度，推动续报及口碑传播。 四、任职条件： 1. 具备较强的客户服务意识，责任心强，工作细致耐心，条理清晰； 2. 工作态度积极，性格乐观，富有主动性； 3. 拥有良好的沟通协调与应变能力，能够与多方人员高效协作，具备团队合作精神。 五、广阔的职业发展空间： 1. 管理方向：学习顾问——学管组长——学管主管——分校校长——运营经理——运营总监 2. 专业方向：普通学习顾问——中级学习顾问——高级学习顾问——资深学习顾问 平台简介： 专注线下一对一学科辅导，服务对象主要为小学、初中、高中学生，聚焦应试类科目教学。 智博教育致力于为每位学生提供个性化、全方位的教学辅导服务。目前在深圳拥有45家学习中心，采用“量身定制”模式，依据学生需求与特点制定专属辅导方案，并配备全职专业教学团队实施一对一辅导。

1. 负责课程的日常规划、学生档案的建立及日常运营工作； 2. 与家长和教师保持联系，掌握学生学习动态，配合教师制定学习提升计划，并定期汇报学生学习进展； 3. 协助搭建家长与教师之间的沟通桥梁，推动三方良性互动； 4. 为学生及家长提供专业的教育支持服务，提升客户满意度。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，教育类相关专业优先，热爱青少年教育事业者优先； 2. 具备学习顾问或教务相关工作经验，且对此岗位有高度热情； 3. 形象良好，行为举止自然大方，普通话标准，具备较强亲和力和沟通能力； 4. 拥有良好的协调沟通、分析归纳能力，具备一定的计划统筹能力，观察细致，能准确把握家长与学生需求，进行个性化课程推荐； 5. 熟悉各学科辅导资料，掌握常见题型与知识要点，了解相关升学政策信息。 三、完善的职业发展通道：公司设置专业与管理双通道晋升路径，员工可根据自身能力与职业兴趣选择发展方向，部分员工入职2-3个月即可晋升为组长或中级学习顾问。 1. 管理路径：学习顾问—学管组长—学管主任—分校校长—运营经理—运营总监 2. 专业路径：普通学习顾问—中级学习顾问—高级学习顾问—资深学习顾问

一、岗位薪酬： 底薪范围为4000-6000元，岗位月度平均收入区间在10000-25000元 二、健全的培训体系： 1. 公司建立系统的培训机制，为每位员工提供涵盖岗位技能与个人综合素养提升的全方位培训支持。 2. 培训内容包括：①免费入职培训 ②定期开展业务与专业能力进阶课程（涵盖岗位知识、职业素养、沟通技巧、礼仪形象、管理能力等），由总部高层管理人员、人力资源培训专员及外部资深讲师联合授课。 三、岗位职责： 1. 负责课程日常排课安排、学生档案建立及日常运营管理工作； 2. 与家长和授课教师保持有效沟通，掌握学生学习动态，协助制定个性化学习提升方案，并定期向家长反馈学习进展； 3. 搭建家校沟通桥梁，推动家长、教师与机构三方良性互动； 4. 为学生及家长提供专业的教育服务支持，提升客户满意度，助力学员续报及品牌口碑传播； 5. 根据学生实际学习情况，开展课程续费及推荐工作，达成既定推广目标。 四、任职要求： 1. 大专及以上学历，教育类相关专业优先，热爱青少年教育事业者优先考虑； 2. 具备学习顾问或教务相关工作经验，且对该领域有浓厚兴趣； 3. 形象良好，行为举止大方得体，普通话标准，具备较强亲和力，善于人际交流； 4. 具备优秀的沟通协调能力、分析归纳能力，拥有一定的计划制定与执行能力，观察细致，能准确把握家长与学生需求，进行精准课程匹配推荐； 5. 熟悉各学科辅导资料，掌握常见题型设计逻辑与核心知识点，了解当前升学相关政策信息。 五、多元化的晋升通道： 公司设置专业线与管理线双通道发展路径，员工可根据自身能力与职业偏好选择发展方向，部分优秀员工可在入职2-3个月内晋升为学管组长或中级学习顾问。 1. 管理路径：学习顾问—学管组长—学管主任—分校校长—运营经理—运营总监 2. 专业路径：普通学习顾问—中级学习顾问—高级学习顾问—资深学习顾问 工作地址 深圳市罗湖区田贝三路76号传承双喜珠宝中心4F（田贝校区） 临近地铁3/7号线田贝站，步行约300米

职位描述 1. 教务类 负责统筹学员与教师的上课时间安排，完成课程排定及课时消耗管理； 2. 服务类 跟进学员学习情况，为所负责学员提供高质量学习支持；通过电话沟通、面谈、家长会等方式向家长反馈学习进展并给予专业建议，增强用户粘性； 3. 绩效类 达成续费、扩科、课时消耗及学员转介绍目标。 [任职要求] 1、大专及以上学历，具备K12教育培训机构相关岗位经验者优先； 2、具备良好的服务意识，对学生耐心细致、责任心强； 3、仪态端庄、亲和力佳，学习与适应能力强； 4、能接受弹性排班安排。 [工作时间] 攀成钢校区：周内晚班 13:30-21:00，周末班次 8:10-18:00 或 9:00-18:00，大小周休息 [福利待遇] 1、底薪+课消提成+续费奖励+转介绍奖励；（具体面议） 2、五险； 3、配备工作手机； 4、定期提供下午茶。

岗位职责： 1、配合教学中心负责人推进学校教务工作的具体执行； 2、承担学生学籍管理事务，包括新生学籍档案的整理与上报； 3、依据上级主管部门发布的文件要求，拟定公司学年度教学规划； 4、组织期末报考信息的核对、数据上报及统一考试的考务组织； 5、负责教务相关材料和文件的接收、传递与归档管理； 6、汇总学生成绩信息并完成统计与上报工作； 8、编制各专业课程教学计划表，并落实日常运行管理； 9、开展成人学历提升项目及相关委托培养的教学教务协调与执行； 10、协调解决教学过程中的各类问题，做好授课教师的沟通与支持工作； 11、提供学员学习全过程的跟踪服务，监督学业导师履职情况； 12、统筹课程教学的安排与教学质量评估工作； 14、负责教材的印制、分发以及学生档案和日常教务事务的处理； 15、组织开展各类教研活动及定期教学检查； 16、承担考试组织实施及考务相关管理工作；

朝九晚六，周末双休，五险一金入职即缴纳 【岗位职责】 1、统筹片区内驻校教务团队与兼职教师的组建及日常运营，带领驻校教务推进所辖学校的开课实施工作，涵盖校方沟通、交付可行性分析、协同需求提报与跟进、师资匹配等环节； 2、全面把控片区教学质量，组织驻校教务对授课教师进行系统化管理，包括教学过程监督、绩效考核、培训提升、人员优化及激励机制落实； 3、维护区域内校方合作关系，针对教学服务反馈、安全事件及其他突发情况及时响应与协调，防止事态升级；通过家长调研、成果展示等活动持续推广教学成效，提升客户认可度，助力合作深化； 4、配合推进师资资源拓展，为前期教学派驻、新校开拓及后续续约谈判提供支持。（含教师招募，提供相应补贴） 【任职要求】 1、具备2年以上教育行业从业经历，其中有不少于半年的教务管理、校区运营或教学管理工作经验； 2、拥有一线教学或教务实操背景，掌握有效的团队管理策略与执行方法； 3、具备良好的商务沟通能力、跨团队协作组织能力以及应对突发事件的应变力； 4、有中小学阶段教务管理或实际教学经验者优先考虑。 负责的学校如下： 长沙市雨花区红花坡小学 砂子塘小学 雨花区泰禹第二小学 枫树山南屏锦源小学 雨花实验第二小学 长沙市雨花区枫树山明宸小学 枫树山中航城小学 枫树山明昇小学 泰禹小学 砂子塘小学(万博汇校区) 砂子塘东澜湾小学 南国幼儿园 南湖小学 湘府英才益清小学

岗位职责： 1、按照学校招生咨询需求，开展电话、线上网络及现场的客户答疑与服务工作； 2、负责课程内容宣传，为客户详细解读课程体系，提供专业且具针对性的课程建议； 3、按期完成既定工作目标与月度任务，持续跟进并维护潜在客户资源。 任职要求： 1、美容、导游等相关专业背景者优先考虑； 2、具备销售相关工作经验； 3、性格开朗，具备良好的沟通表达能力，富有亲和力；思维敏捷，应变能力强，乐于接受有挑战性的工作任务。 公司五险一金，早九晚五，法定节假日正常休息，晋升空间大，工作环境舒适，公司主要培训内容美妆，美甲，美容，形象设计，做我们的同事能一边工作一边学着让自己变美。

小学1～6年级作业辅导 复习巩固、查漏补缺、培优补差 班级学生安全、纪律管理

1. 负责日常课程安排及学期重要事项的跟进落实 2. 维护学员课间安全，定期与家长沟通并反馈学生学习情况 3. 协助升学规划及发展类转介绍工作 岗位要求： 1. 具备良好亲和力，形象端正，工作认真且富有耐心 2. 观察细致，具备较强的应变能力，可妥善应对突发状况 3. 有一年以上教育管理相关工作经验 薪资 试用期无责底薪3200+800绩效

负责接送学生上下学，辅导孩子的作业，然后及时和家长沟通孩子学习情况

岗位职责： 1、负责场馆内儿童游玩安全及活动规则的说明与引导； 2、为顾客提供细致、专业、主动、贴心的服务，包括指引方向、告知活动安排及相关资讯； 3、在工作中持续关注儿童动态，并及时进行积极互动； 4、做好责任区域的日常清洁与消毒工作，保持环境整洁卫生； 5、具备授课经历，教学态度认真，保障教学任务高质量完成。 岗位要求： 1、性别不限，教育类相关专业优先； 2、普通话流利，持有符合标准的健康证明； 3、拥有音乐、舞蹈、美术等艺术技能者优先考虑； 4、富有亲和力，善于与孩子及家长沟通，能有效活跃现场氛围； 5、热爱并认同儿童教育服务行业，对此领域有浓厚兴趣与发展意愿； 6、性格积极、乐观、阳光，具备爱心、耐心以及乐于付出的服务意识； 7、能组织并带领儿童开展各类集体活动，具备成为“孩子王”的潜质。 上班时间朝九晚六！包吃包住，晋升通道明显！发展空间大！

工作内容:公司每天都会指派工作人员到附近商超，分发产品宣传单，不需要去推广 工资:25到30一个小时，下班就结 要求:年龄18到50岁，胆大心细，认真负责，有亲和力

自由，可兼职

长沙拜特招聘： 1、营销精英：10名（每月外省出差20天以上，有驾照） 2、质检员：1名（35岁以下，大专学历，会熟练操作检测检验相关设备） 福利待遇：五险一金，薪资待遇私聊，年终奖等 工作地点：宁乡经济开发区创业大道 联系人：荣女士：（微同）

装卸工 薪资福利:20元/小时+2元/小时餐补，约230元一天，5500～6500元；不包吃住，有食堂，自费；普通体检 公司位于湖南省长沙市宁乡经济技术开发区，主营业务涵盖家用电器批发、电子商务运营及物流仓储服务等领域；2022年成为海信华中区域核心物流园，并参与建设年产500万台套空调及400万台套冰箱生产项目；招聘资质齐全 工作地址:宁乡

工作内容: 1、负责学生的日常接送安全和用餐； 2、按要求完成作业的辅导和复习巩固； 3、保持与家长定期沟通，引导家长的理念与机构一致； 4、机构的招新和续班工作； 5、按上级要求完成的其它工作。 工作要求: 1、认真负责、积极上进、认可民办教育行业，有爱心和热情； 2、有教育行业从业经验和教师资格证优先； 3、无经验无教师资格证参考工作要求第一条； 有想做教务管理、合伙人或者想往文化培训发展的老师优先考虑，期待上进奋发想做事能做事的广大有为青年的加入，就是你！