上海市奉贤区招工长/工程师

源通工程公司在上海市急招带班工长10名，负责施工现场测量放线，能看懂施工图纸，有现场管理经验。工资6900至9600元/月，提供免费班车。有意者可报名。

工作内容 1。有施工团队 2。江浙沪工地施工 3。全包形式合作，进度付款不拖欠 4。无押金 5懂增项，有能力的工长联系，工地多 任职要求 1，具备良好的项目管理能力和团队协作精神；2，能够有效解决施工过程中的问题，保证施工顺利进行； 3，对餐饮装修建筑施工行业有深刻理解，能够承担相应的工作压力

有3年以上的施工经验，有装饰装修工程的工作经验，能吃苦耐劳，善于沟通，能做ppt相关资料及会议汇报工作。

工程师岗位，工作地址位于青浦区汇金路。 做四休二。大专学历底薪3900元，本科学历底薪4325元。大专学历到手工资约7900元，本科学历到手工资约8900元。缴纳五险一金。 全勤奖300元，月度奖200至400元，生产津贴150元，翻班福利费350元，上岗考核300元，效益奖300元，生日卡100至200元，另有交通补贴。 要求大专或本科以上学历，理工科毕业，机电一体化专业优先，会电脑打字，应届毕业生亦可。

岗位职责： 1.全面负责家装项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 任职要求： 1. 具备家装工程类相关专业背景，学历要求不限（优先本科及以上） 2.有5年以上施工现场管理经验 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识 4.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及应急处理能力 5.住在杨浦区、虹口区、宝山区优先

上海全区域（嘉定区、闵行区、普陀区、青浦区、宝山区、金山区、奉贤区、虹口区、长宁区、黄浦区、徐汇区、杨浦区、静安区、浦东新区、崇明区、松江区） 在上海知名装修公司接活3年以上且目前有工地在施工中 非项目分包---采用装修管家按施工面积--模式 手上工人手艺标准超上海行业标准、整体工地管理时效好、交付满意度高 订单稳定、接单范围按住所覆盖半径自行选择接单 欢迎同样有责任心、保证客户满意度的优秀施工队长加入

1.与业主沟通品牌推广 2.有沟通能力 3.有经验的工长师傅

江浙沪施工工长 1、自有施工团队。 2、江浙沪工地施工。 3、全包形式合作，进度付款不拖欠。 4、懂得现场配合，服从公司安排，工地多。 任职要求 1,具备良好的项目管理能力和团队协作精神； 2,能够有效解决 施工过程中的问题，保证施工顺利进行； 3,对餐饮装修建筑施工行业有深刻理解，能够承担相应的工作 压力

岗位职责： 1. 全面负责工装项目现场施工管理，统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种协调与进度把控 2. 严格执行施工图纸、工艺标准及安全规范，确保工程质量与交付时效 3. 负责材料进场验收、用工用料核算及成本控制，落实承包制下的自主经营责任 4. 组织日常巡检与问题整改，及时处理现场技术难题与客户反馈 5. 配合甲方、监理及公司完成验收、结算及相关资料归档工作 任职要求： 1. 具备工装施工管理经验，熟悉公装项目全流程运作 2. 精通水电、瓦木油等至少两个核心工种工艺及验收标准 3. 具备独立带班和班组协调能力，责任心强、执行力突出 4. 持有相关岗位证书（如施工员证、安全员证等）者优先 5. 诚信务实，具备承包经营意识与风险承担能力

焊工岗位，每天正班工作11小时，需配合加班。正班薪资为340～400元/11小时，加班薪资为350-500元/天。另有高温补贴，每天15元。

上海码头公司因生产需求，特招港口工人（45周岁之内）和内集卡司机（18-45岁）。内集卡司机需提供无犯罪记录证明，并需提交三甲医院的入职体检报告。公司为员工缴纳上海社保及五险一金，税后月收入约为7000至10000元。员工享有国家规定节假日加班费、高温补贴、年终奖金及留沪奖金。公司提供住宿，包吃一顿，发放劳防用品，每年提供一次免费体检，并发放节日慰问品。工班采用三班两运转制度。

上海招聘A2驾驶员一名，负责上海至的集装箱运输，主要路线为江浙沪地区，单驾。月保底薪资约14000元。有意者可报名。

上海虹桥会展中心，凉菜学徒工5300到5500，新手小白也行，月休四天电话

上海湘菜馆招聘：1、蒸菜或切配师傅1名：要求有2年以上蒸菜或者切配经验，工资6500-7000元/月，年龄要求20至42岁左右。2、洗碗摘菜员1名，要求有1年以上此岗位经验，年龄在35至53岁左右，工资5000元/月！如有意向的湖南老乡可以打电话或咨询，打酱油者勿扰，谢谢理解！联系人：周先生，同步！

招聘副厨工长，工作地址位于瑞安市塘下海安横二路（S2鲍田站附近）。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下，持有健康证，具备初中及以上学历。

翡翠观澜豫宏光工地招聘白班零活人员。工作时间为早六点至晚五点半，薪资150元。报名人员名单已登记。翡翠豫宏光工地招聘伺候瓦匠人员。工作时间为早六点至晚五点半。报名人员名单已登记。南岗招聘捣料人员，工作时间为早六点至晚五点，中间休息1小时，薪资150元，工作不累。

岗位职责： 1.负责房建项目全过程技术管理，包括图纸会审、施工组织设计编制与交底 2.现场指导施工，解决土建、结构、装饰等专业施工技术问题 3.监督工程质量、进度与安全文明施工，组织分部分项工程验收 4. 协调设计、监理、分包单位等多方技术对接，确保施工合规高效 5.编制及审核技术方案、变更签证、竣工资料等工程文档 任职要求： 1. 土木工程、建筑工程等相关专业背景，学历不限 2. 具备房建领域实际工作经验，经验不限 3.熟悉国家及地方房建施工规范、质量验收标准和安全生产法规 4. 具备良好的现场协调能力与责任心，能适应工地环境 5. 持有建造师、施工员或安全员等职业资格证书者优先

黄家沟高速口急招早餐快餐钟点工和长工，具体工资面议。

杭州市临平区招工长/工程师

即食研发负责人/肉食即食研发 1.研发战略规划：主导酱卤/肠类/熟食/肉制品等品类的研发战略制定与年度计划实施，紧跟市场走向与行业变化，确保研发路径与公司发展及市场需求高度契合。 2.产品创新研发：带领团队推进肠类新品开发，涵盖产品构思、配方调整、工艺升级等环节，持续优化产品的风味、营养、安全及整体品质表现。 3.项目管理：统筹肠类研发项目的全流程执行，合理调配资源，明确项目节点，跟踪推进节奏，保障研发任务按时落地，并有效控制相关成本支出。 4.团队管理与建设：负责研发团队的搭建与管理，开展人才引进、能力培养、绩效考核与激励机制建设，不断增强团队专业素养与创新活力。 5.技术支持：为生产运营提供专业技术支撑，协助解决产线技术难题，保障产品稳定量产与品质一致性。 6.市场调研：持续开展市场信息收集与分析，掌握竞品动态与消费趋势，为产品开发策略提供数据支持和决策依据。

岗位职责： 1、配合设备工程师开展公司设备的全面管理，负责设备台账的建立与维护； 2、定期对厂区基础设施（包括纯化水系统、洁净空气压缩系统、净化间空调机组等）进行检查与保养； 3、强化安全生产管理体系，预防安全事故的发生，保障人员与资产安全，助力企业平稳运行； 4、负责消防设施的日常维护，组织消防知识培训及应急演练等相关工作； 5、监控并调节净化车间的温湿度、压差等参数，确保满足医疗器械生产所需的洁净环境标准； 6、及时接收并高效完成上级交办的其他工作任务； 7、严格遵守各项规章制度，听从工作安排； 8、保持良好的同事关系，具备团队合作精神； 9、具备较强的沟通协调能力和执行力，工作积极主动； 任职要求： 1、大专及以上学历，机械工程、工学、电气自动化等相关专业，优秀者条件可适当放宽； 2、具有2年以上厂房设施运维经验，有医疗器械或生物制药行业背景者优先； 3、持有消防安全证、消防管理资格证、危险化学品作业人员证、特种设备操作证、电工证者优先录用； 4、具备基本的沟通能力与团队协作意识；

岗位职责： 1、在技术团队的引导下，逐步具备独立开展油脂类产品研发与优化的能力； 2、独立承担客户及业务部门提出的新品方案设计、小规模试验、信息反馈整理与数据收集等工作； 3、结合市场流行趋势，提出食品及油脂类产品的创新研发思路，并推动项目落地形成实际的油脂或烘焙类产品； 4、对烘焙产品在工业化生产中的实现过程具有兴趣，持续积累关于生产工艺、设备应用、原材料特性等方面的知识，逐步具备独立推进项目的能力。 岗位要求： 1、本科及以上学历，食品科学、生物化学等相关专业背景，具备3年以上食品行业工作经验； 2、掌握国家相关法规标准，熟悉产品从研发到生产的全流程，包括工艺规范、设备使用、包装方式、储存条件及保质期管理； 3、对休闲食品尤其是烘焙类产品的研发有强烈兴趣，动手实践能力强，能在烘焙技术人员指导下完成多种食品的实际制作，并协助完成客户现场的试产测试； 4、责任心强，具备良好的沟通协调能力，富有创新思维和主动性； 5、具备优良的职业操守，心态积极，充满工作热情； 6、能够接受短期省内外出差安排。

工作职责 1. 负责日常数据汇总、报表编制，配合物流出货安排，跟进生产物料流转进度并确认完成情况，确保生产排程与现场执行同步。 2. 收集并维护生产相关数据，按时生成生产报告，为管理层提供有效的数据参考。 3. 协调生产与采购、仓储等部门的对接，及时传递物料需求及库存信息，保障生产所需物料及时到位。 4. 负责生产类文件的归档管理与版本更新，确保车间使用文件的准确性和可追溯性。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械类或工业工程类专业优先考虑。 2. 了解制造型企业生产运作流程，具备金属加工或机加工行业背景者优先。 3. 熟练操作Excel及ERP系统，具有较强的数据整理与分析能力。 4. 具备良好的沟通协作能力和执行力，能够快速响应现场需求，适应一定工作压力。

【工作内容】 -负责水阀生产线的日常运行管理，确保生产计划按时达成； -指导并监督车间人员规范操作，提高生产效率与产品品质； -组织协调各相关部门协作，及时处理生产过程中的各类问题； -制定并落实车间安全管理制度，维护安全、合规的生产环境。 【任职要求】 -具备较强的组织协调能力及团队管理实践经验； -了解水阀产品的生产工艺流程及相关装配环节； -工作认真负责，能适应一定强度的工作压力，具备良好的执行能力； -工作经验不限，欢迎有志于投身制造业发展的人员加入。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划排产、进度控制与质量监督 2.组织落实安全生产制度，定期开展安全检查与员工安全培训 3. 管理车间人员绩效考核、技能培训及团队建设工作 4. 协调物料、设备、工艺等资源保障，持续优化生产流程与效率 5.定期向上级汇报生产运营情况，提出改进建议并推动落地 任职要求： 1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、ISO质量管理体系及安全生产规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理经验 4.责任心强，能承受工作压力，适应制造业现场管理节奏 5.具备基础办公软件操作能力，有ERP/MES系统使用经验者优

岗位职责： 1.全面负责家装项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 任职要求： 1. 具备家装工程类相关专业背景，学历要求不限（优先本科及以上） 2.有5年以上施工现场管理经验 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识 4.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及应急处理能力 5.住在杨浦区、虹口区、宝山区优先

岗位职责 1、食品安全体系搭建与维护 -制定并优化企业食品安全稽核标准、操作流程及相关管理制度，确保满足国家法律法规及行业规范要求。 -结合烘焙行业特点（如冷链运输、短保质期产品、食品添加剂管理等），制定专项稽核机制。 2、全链条稽核执行 -统筹管理全国范围内门店、生产基地及供应链各环节的食品安全稽核工作，涵盖原材料验收、生产制造、仓储配送及终端门店操作。 -主导高风险节点的突击检查，并推动问题整改形成闭环管理。 3、风险预警与应急响应 -搭建食品安全风险信息库，定期进行数据分析与趋势研判，提出前瞻性改进建议。 -牵头应对客户投诉、监督抽检不合格等突发情况，制定应急方案并组织模拟演练。 4、合规与认证管理 -确保公司顺利通过ISO22000、HACCP、SC资质等相关审核，协调监管部门及第三方认证机构工作。 -持续跟踪食品安全相关法规更新（如标签标识新规、进口原料监管政策），推进内部合规调整。 5、培训实施与文化建设 -面向门店员工、工厂作业人员分层级设计培训内容（如良好操作规范GMP、虫鼠害控制等）。 -推进食品安全理念深入落地，通过考核评估、技能比拼等方式强化全员责任意识。 任职资格 1、教育背景：本科及以上学历，食品科学、食品质量与安全、生物工程等相关专业。 2、经验要求：具备5年以上食品安全管理工作经验，其中至少3年在连锁餐饮、烘焙或快消品行业从事稽核相关岗位。 3、敏锐洞察力：善于从日常操作细节（如手部清洁流程）识别潜在系统性风险。 4、抗压能力：能适应频繁出差及突发事件下的加班工作安排

工作职责： 1、承担水力模型研究及产品结构设计相关任务； 2、开展公司产品的研发与优化升级，保障产品性能与效率符合市场要求； 3、跟进订单实施过程中的技术环节与执行进度； 4、配合完成产品前期的采购、制造、试验，以及后期的安装、调试和售后技术支持； 5、参与项目技术支撑、技术沟通与协作交流等工作。 任职资格： 1、2026届应届毕业生，流体机械、能源与动力工程等相关专业，本科及以上学历； 2、具备设计基础，熟练掌握CAD、SOLIDWORKS等设计工具及CFD或CAE仿真分析软件； 3、具有较强的创新思维能力、规划能力和任务推进能力。

职位描述 (1）负责厂区内我公司系统的日常维护工作； (2) 独立或协同完成每日巡检、周期性保养、故障处理、设备搬迁与转产、库房管理等现场任务； (3）协助研发及实施团队，参与新项目的技术支持与落地执行； (4）按时完成日常信息记录、周报、月报及设备档案等相关文档，并按规范提交； (5）主动与客户沟通交流，为客户开展产品使用培训和技术指导； (6）根据需要短期出差，执行设备保养与维护工作； (7）及时掌握客户现场设备运行状况及客户需求变化，快速反馈至公司； (8）完成公司交办的其他相关工作。 岗位要求 (1)学历要求：本科及以上，电气自动化或机电类相关专业。 (2）工作经验：具备两年以上机电或自动化设备安装、调试或维保经验者优先。 (3）技能要求：熟悉设备电气与机械维修基础知识，掌握常用电钳工操作技能，能依据图纸开展设备安装与调试；须持有低压电工操作证。 (4）素质要求：具有良好的协调能力，团队协作意识强，诚信可靠，服从上级或公司统一调配。 (5）能适应与客户相同的白班和中班倒班工作安排。 (6）可接受试用期内的出差及外出学习安排。 (7）需接受劳务派遣用工形式。