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行政前台人事专员
4000-6000元/月
前台1-3年大专及以上全勤奖19点前下班公司/写字楼节假日福利加班费其他接受无行政前台经验行政前台普通话流利月休四天
岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作,提供专业、周到的接待服务; 2.接听前台来电,确保信息传递准确且及时; 3.协助完成公司内部资料与文件的整理归档; 4.参与公司内部活动的筹备与执行,支持团队协作与员工关系维护。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和主动服务意识; 2.熟悉常用办公软件的操作与应用; 3.工作认真负责,具备较强的执行力; 4.能够与团队成员保持顺畅有效的沟通。
前台经验不限学历不限服务业前台包吃住足浴/按摩/养生馆接受无服务业经验24点-次日4点下班其他
岗位职责: 1.负责前台接待工作,为客户介绍项目内容 2.解答客户咨询,主动协助客户完成办卡及充值流程 3.办理收银相关事务 招聘要求: 1、普通话表达清晰 2、性格亲切,具备良好的服务意识,零经验可培训上岗 薪酬待遇: 1、薪资结构为底薪3800元+200元全勤奖+5%充卡提成,综合收入5000-6000元,上不封顶; 2、公司提供免费食宿,设早晚班次
前台经验不限学历不限五险一金19点前下班周末双休公司/写字楼节假日福利其他接受无行政前台经验行政前台
急招行政前台!!!准时下班不加班,性格开朗、沟通能力良好优先 岗位职责: 1.负责前台接待及相关迎宾事务 2.每月进行一次人员考勤统计与核对 3.协助处理公司日常行政及后勤支持工作 4.高效完成上级交办的其他临时任务 5.维持个人办公区域干净整洁 任职要求: 1.形象良好,具备责任感,工作态度积极主动(可附生活照,有助于加快筛选进程) 2.语言表达流畅,发音清晰,普通话标准 3.性格活泼大方,富有亲和力,具备良好的服务意识 5.接受零经验入职,提供岗前带教,正常情况下2个月转正 岗位福利: 1.享受带薪休假,包含法定节假日、婚假、产假、陪产假、入职周年带薪年假等 2.日常福利丰富:下午茶点、年度旅游、生日庆祝会、节日活动、博饼游戏、节庆礼品等 3.团队建设:每月设有专项团建经费,工作氛围轻松有趣,老板乐于发红包 4.提供下午茶、夜宵、空调办公环境,可选单人公寓户型或领取住房补贴,入职即缴五险 5.上班时间:上午10:00-晚上19:00,错峰出行,无加班,周末双休 6.转正后薪资结构:底薪4500元+500元房补+300元全勤奖(无绩效考核) 在校实习生可开具实习证明,兼职岗位可根据个人时间灵活安排工作时段
行政前台接待
5000-6000元/月
前台1-3年大专及以上包住酒店前台、宾客关系酒店管理专业迎宾/接待经验服务业前台19点前下班酒店乘务相关专业餐补其他有服务业经验五险
岗位职责: 1、负责公司来访人员、求职者及重要客户的接待工作,体现企业专业形象; 2、接听前台来电,保障信息传递的准确性与及时性; 3、处理公司信件、报刊、快递的收发事宜,做好登记与台账管理,定期与物流服务商完成费用核对; 4、负责咖啡机的日常运营与维护,并完成相关支出的申报流程; 5、汇总后勤部门每月工作计划与总结材料,并进行归集整理; 6、整理并记录各部门会议纪要,确保内容完整准确; 7、完成上级安排的其他临时性工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,酒店管理或空乘类专业优先,外形端正、声音清晰、具备亲和力; 2、性格积极乐观,工作踏实严谨,具备较强的责任感和服务意识; 3、具有良好的语言表达与协调沟通能力; 4、熟练使用Word、Excel等常用办公软件,能高效处理日常行政事务; 5、有星级酒店服务类实习经历者优先考虑。
前台教务
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验教育培训机构节假日福利有空调月休四天普通话流利迎宾/接待经验客服经验
课程通知 学员管理
前台
120-130元/天
前台经验不限大专及以上考勤管理文字功底扎实普通话标准快递寄收
【位置】 厦门理工学院集美校区游泳馆 (请提前确认住所至工作地点的交通情况,确保通勤便利,避免影响出勤) 【工作时间】 13:00-21:00 (如居住地距离较远,建议慎重考虑后再做决定) 【运营岗位要求】 1.形象良好,面容整洁,身高165及以上 2.普通话流利,表达清晰 3.情绪稳定,性格温和,做事细致有耐心(关键要求!!!) 4.态度积极,对健身与健康生活有一定兴趣为佳 5.具备学习意愿,愿意提升个人能力,对未来职业发展有规划 6.熟悉常用办公软件操作(Word、Excel)(重要条件!!!) 【运营岗位职责】 1.负责前台接待及会员办卡相关事务 2.协助健身房日常运营管理工作 3.具备良好的服务意识与沟通能力 4.能灵活应对并妥善处理客户各类需求与突发情况 薪资结构为底薪+奖金+绩效,综合收入3500-4500元 如符合上述全部条件且有意参与面试,请发送一张近期照片,并通过微信与负责人联系,预约具体面试时间 (感谢您查看本信息,因双方时间均宝贵,烦请仔细阅读以上内容,在确认无异议后再进行联系,非常感谢您的理解与配合)
前台1年以下学历不限考勤管理普通话标准接待/外联
岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作,提供高效、热情的服务体验 2.保持前台区域的整洁有序,展现良好的职业形象 3.协助处理日常行政事务及领导交办的其他工作任务 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力与主动服务意识 2.能够积极配合团队协作,具备较强的协调能力 3.适应高强度工作节奏,学习能力强,能快速掌握新技能 4.形象气质佳者优先考虑 待遇:6k200全勤餐补交五险还有下午茶
前台经验不限学历不限住房补贴团建旅游交通补贴五险双休
1.年龄20-28气质佳、有礼节是基本要求 2.会呼吸的; 3.熟练使用智能手机; 4.允许适度放松,但不可长期划水; 5.可以吃东西,但需记得分享给老板 形象气质好,自信大方,积极乐观,富有亲和力 (工作内容轻松简单,上手快,有无经验均可) 【工作内容】: 1.负责公司前台接待,做好来访人员登记与引导 2.统计与管理员工考勤情况 3.完成主管交办的其他事务【如活动策划、场地布置等】 例如每月生日会、下午茶安排等 【上班时间】:招聘2人 早班9:00-18:00 晚班13:00-22:00 每周双休 【薪资待遇】 5K-8K+五险+节日福利+团队建设+带薪年假+老板不定期发红包 ============最关键的是懂得合理“摆烂”============
前台早10晚6双休
6000-7000元/月
前台经验不限学历不限五险一金全勤奖19点前下班周末双休公司/写字楼餐补接受无行政前台经验熟练操作办公软件行政前台
公司前台固定底薪6000,满勤奖五百,到手六千五,试用期一个月(到手六千五),转正后增加餐补五百,综合到手7k 上班时间早十晚六,双休,五险一金 前台日常主要负责来访人员的接待与登记,确保信息及时准确传递,接听并转接重要来电,做好通话记录,维护前台区域的整洁与秩序,协助管理办公设备的使用,保障复印机、空调等设施正常运行,完成基础资料整理,保持工位干净整齐 任职要求 1.形象端正,气质良好,具备亲和力和服务意识,性格积极乐观; 2.语言表达清晰,普通话标准;上班需化淡妆 3.无犯罪记录,身体健康,无重大疾病
工作简单,轻松,游泳馆前台
3000-6000元/月
前台
负责前台制卡,办卡,会员服务
打包,装车,灯具,音箱。洗手结账
40-50元/时
装卸工3-5人完工结算
打包,装车,
铝合金门窗厂招聘制作中工
200-300元/天
门窗制作门窗厂3-5人月结全职
工作范围:懂得看制作单尺寸规格,组装铝合金门窗
种植工月结
] 招聘工人60名!!! 面试通过,立马上班 工作内容:上山割灌除草、种树造林、修枝等 岗位要求:62周岁及以下,身体健康,有工作经验优先 工资待遇:3800-4000元,月休两天,包食宿 上班地点:厦门坂头国有防护林场 联系电话:
厦门
1月7日 17:14拨打电话
厦门同安区招厨房移门维修,售后
8000-9000元/月
门窗安装1-2人
厦门市同安区招厨房移门维修,售后
厦门 同安区
1月7日 17:13拨打电话
库管叉车工
岗位名称:叉车组装普工;仓管;叉车维修工;物控。 岗位要求:1.无纹身。2.学历初中及以上(物控岗位要求学历大专及以上)。3.物控岗位需具备ERP系统熟练、沟通能力强、生产计划管理经验2年以上。 薪资待遇:1.叉车组装普工、仓管、叉车维修工薪资:50008000元。2.物控薪资:55008000元。上班时间:8:1517:30,6天制,配合加班。
厦门
1月7日 17:13拨打电话
前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限月休四天
1.主要负责接待面试,人员接待;前台卫生需要以拍摄视频的形式进行宣传招聘 不定期出镜直播招聘 2.五官端正普通话标准会基础的商务礼仪性格活泼开朗 3.试用期3500转正3800+200全勤 4.早上10点上班晚上7点下班月休四天不加班氛围轻松 5.公司氛围非常好都是00后,别看了,动动小手快来吧! 6.爱放鸽子的家人请放过我!!
前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制
1.负责公司来访接待不需要出外勤月休四天,可连休2天可单休。 2.底薪3000+200全勤一个月转正后3300+200全勤+提成(200每个绩效点) 3.性格开朗,活泼 4.无经验,小白也可以 5.工作氛围都很好,公司人均00后,氛围很好适合年轻人定期团建 6.公司规模:山东多家分公司、福利待遇各方面都有保障 7.每月15号发工资
网吧前台收银
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验生活服务机构包住月休四天普通话流利收银经验客服经验店员/服务员经验
【岗位职责】 1.提供优质客户服务;保持环境整洁有序。 2.负责场所日常打扫与整理 3.解答客户使用电脑遇到的简单问题等。 【任职要求】 -年龄18岁到30岁。 -无学历要求,有良好的沟通和服务意识。 -具备基本的电脑操作能力,熟悉娱乐场所运营流程。 -无不良从业记录,身体健康,具备一定的应急处理能力。 -善于团队协作,能适应夜班工作。 【福利待遇】 1.节假日双倍工资 2.提供住宿,免费上网
前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台周末单休包吃住19点前下班公司/写字楼接受无服务业经验其他五险
岗位职责: 1、负责来访人员的接待工作,提供专业且周到的咨询服务; 2、完成电话转接任务,确保信息传递及时准确; 3、维护前台区域的整洁有序,展现良好的办公环境与企业形象; 4、配合开展日常行政支持工作,包括文件收发、邮件处理等相关事务。 任职要求: 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识; 2、熟悉常用办公软件操作,具备基础文档处理技能; 3、做事严谨细致,有责任心,具备良好的团队协作态度; 4、仪容得体,气质大方,富有亲和力,能良好代表公司对外形象。
前台经验不限大专及以上19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包吃五险节假日福利有空调全勤奖大专及以上学历普通话流利
·主要目标:准确、高效地完成送检车辆信息的录入、审核与资料管理工作,确保检测流程顺利启动。 ·信息录入与核对:负责采集并录入送检车辆的牌照、VIN码、车主信息等资料,并进行仔细核对。 ·资料审核与上传:初步审核资料完整性,并将信息上传至检测系统。 ·制证与归档:车辆检测合格后,负责打印检验报告、合格标志,整理并归档相关资料。 ·客户服务:作为前台接待车主,解答基本咨询,引导业务流程。 要求:形象气质佳,全日制大专及以上学历
人事专员
6000-8000元/月
招聘专员
简单好上手
人事经理/主管
6000-10000元/月
人力资源经理/主管大专及以上
协助主持公司行政事务,持续优化行政管理机制,保障各项行政工作高效有序推进。 负责统筹培训实施与管理,推进企业文化建设相关活动落地,具备外联经验者优先考虑。 根据实际需求制定并优化各类行政办公管理制度,强化制度执行的监督、检查与反馈,并提出切实可行的改进建议。 对固定资产、办公区域、重要档案资料、办公用品、各类资产、办公软硬件环境及员工团队活动等实施标准化管理。 提供高效、优质的行政与后勤支持,最大限度节约资源,控制办公成本,提升整体办公效能。 配合推动企业文化建设工作,助力提升企业对外形象与内部凝聚力。 招聘管理职责: 落实招聘计划,深入开展岗位分析,精准匹配公司所需人才。 拓展并维护多元招聘渠道,确保人才来源充足广泛。 发布职位信息,收集简历,组织实施聘前测评及简历初筛,细致安排面试流程。 主导新员工入职培训,完成入职前背景调查,严控人才引进质量。 跟踪评估人才使用成效,定期更新与维护人才库,为企业发展储备优质人力资源。 提供招聘数据分析报告及人员结构分析报告,为管理决策提供数据支撑。 任职要求: 形象端正,全日制大专及以上学历,行政管理、企业管理、工商管理、人力资源管理等相关专业优先。 具有一年以上行政管理工作经历及两年以上招聘工作经验,具备前瞻性思维与全局意识。 具备出色的对外联络与公关能力、综合协调能力、组织策划能力,以及较强的分析解决问题能力、逻辑思维能力、文字表达能力、信息处理能力和沟通能力。 熟悉招聘全流程,熟练使用各类招聘工具与方法,拥有丰富的招聘实操经验与技巧。 服务意识强,执行力高,思维清晰敏捷,兼具原则性与灵活性。 年龄25至40周岁,性别不限。 薪资福利: 五险保障,为你的生活和未来保驾护航。 带薪年假,让你在忙碌的工作之余有充分的时间放松身心。 年终双薪,丰厚回报你的辛勤付出。 绩效奖金,激发你的无限潜能。 加班补贴,体现公司的人文关怀。 节日福利,温暖你的每个重要时刻。 每年多次调薪,让你的努力得到充分认可。 工作时间与地点: 8小时/天,5天/周,正常白班,工作生活两不误。 厦门市集美区,交通便利,环境优美。 加入我们,你将获得: 广阔的发展平台,充分施展个人才能。 专业的团队支持,与优秀同事共同进步。 良好的办公环境,激发工作热情与创造力。 若你自信符合上述条件,欢迎投递简历,期待与你携手共创美好明天!
薪酬绩效5-10年大专及以上激励体系设计优化绩效考核管理1000人以上熟练使用Ex
岗位职责: 1.结合业务流程与考核目标,制定科学合理的薪酬体系及激励机制 2.跟踪方案实施后的数据反馈,持续优化调整执行细节,推动方案不断完善与固化 3.针对业务发展中的变化,及时提出阶段性管理策略,确保团队运作与公司管理方向一致 4.搭建规范的管理流程,保障薪酬与绩效工作的高效、有序开展 岗位要求: 1.具备5年以上人力资源相关工作经验 2.在薪酬设计、绩效管理或HRBP等专业领域有实际操作经验,熟悉相关理论与方法 3.具备较强的方案设计能力,能够独立完成文档编写 4.具备良好的表达能力,可进行方案讲解与演示,具备解决落地过程中实际问题的能力
招聘总监
2.5-4万元/月
招聘3-5年本科及以上
岗位职责: 1.全面负责招聘流程管理,保障人才引进与甄选的高质量; 2.开拓并维护多元化招聘渠道,持续提升招聘工作效率; 3.与团队高效协同,共同达成既定招聘任务; 4.参与制定招聘规划,推动招聘成效不断提升; 5.保持信息畅通,确保招聘各环节高效、透明推进。 任职要求: 1.拥有优秀的沟通技巧及良好的团队协作意识; 2.能够独立开展工作,及时应对和解决各类问题; 3.工作积极主动,具备强烈的责任感和执行能力; 4.熟悉人才市场动态,能灵活调整策略应对招聘需求变化; 5.具备较强的统筹规划能力与战略性思维。
人事行政管理总监
6000-9000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限
【职位要求】:23-25岁,执行力强,工作细致认真,具备1年及以上招聘相关工作经验; 【上班时间】:中午12:45-21:35(周一至周六) 17:00-18:00为休息时段 【岗位职责】: 1、负责公司人员招聘及日常人事管理工作; 2、通过网络渠道筛选简历,安排面试邀约,并做好登记与后续回访; 3、善于与新员工沟通,跟踪其入职适应情况,及时向管理层反馈信息; 4、办理员工入职、在职维护及离职等相关手续; 5、具备良好的职业素养,性格乐观,有责任感,积极进取; 6、拥有出色的沟通技巧和学习能力,抗压性强,具备协调能力与团队合作意识; 7、普通话表达清晰标准; 8、熟练操作常用办公软件及设备,掌握基础网络应用知识; 【职位亮点】: 1、底薪+社保+满勤=6000,薪资随能力成长提升; 2、成功邀约并转正享有奖金激励; 3、连续出勤可获得额外奖励; 4、办公地点临近食堂,周边小吃丰富,楼下即是地铁站,通勤无忧; 5、倡导高效工作、准时下班,拒绝无效加班!!! 【福利待遇】: 1、提供社保、满勤奖、下午茶、法定节假日休假、绩效激励奖金等; 2、定期组织团队建设、中秋博饼、年度晚会、部门团建等活动; 更多惊喜福利,等你加入后亲自体验…
人力资源专员/助理3-5年大专及以上互联网从业经验考勤管理五险一金及其他福利管理劳动关系办理大中型企业从业人力/财务/行政/法务薪资核算人事档案管理销售精通人力相关法规政策人力资源/管理类专业
1、办理人事基础事务(如员工入职、离职、调动、转正等手续,维护员工信息与数据,归档员工档案等); 2、制作员工考勤,收集绩效资料,完成薪资核算相关工作; 3、执行五险一金的增员与减员操作; 4、参与人力成本预算编制,输出人力分析报告,整理人力月度报表; 5、落实公司人力资源制度,解答政策疑问,保持良好的员工沟通与关系维护; 6、配合人事经理推进薪酬福利体系搭建,优化考勤管理及绩效考核机制; 7、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历,人力资源、工商管理等相关专业优先,持有相关资格证书者更佳; 2、具备3年以上人力资源岗位经验,熟悉绩效、薪酬、员工关系等模块工作; 3、工作细致认真,责任心强,态度积极,能承受一定工作压力; 4、熟练使用Office办公软件,尤其擅长Excel操作。
零售培训主管
2-3万元/月
培训5-10年本科及以上鞋服搭建培训体系3C电子行业
岗位职责: 1、构建零售培训体系,并依据零售业务需求组织实施各类培训项目; 2、协同内外部相关部门,推进培训课程的开发、实施及效果评估; 3、统筹培训讲师的选拔与培养工作; 任职要求: 1、具备5年以上零售培训领域工作经验,有3C或鞋服快消行业背景者优先; 2、工作积极主动,责任心强,具备较强的自我推动力; 3、拥有团队管理实践经验。
前台经验不限学历不限包住服务业前台19点前下班周末单休乘务相关专业接受无服务业经验其他
公司前台固定底薪6000,满勤奖五百,实发六千五,试用期一个月(实发六千五),转正后增加餐补五百,综合实发7k 工作时间早十晚六,周末双休,缴纳五险一金 岗位日常主要负责接待来访客户并完成登记,确保信息及时准确传递,接听来电并转接重要电话,做好通话记录,维护前台区域的整洁与卫生,负责办公设备的日常管理,保障复印机、空调等设施正常运行,协助资料归档,保持工位有序整洁 任职要求 1.形象良好,气质大方,具备亲和力及较强的服务意识,性格积极乐观; 2.表达清晰流畅,普通话标准;上班需化淡妆 3.无犯罪记录,身体健康,无重大疾病史
培训经验不限大专及以上
一、岗位职责 1.培训体系搭建与优化: 负责外贸产品及公司其他产品培训体系的规划与完善,涵盖培训课程设计、流程制定等内容。 结合市场动态、产品迭代及合作商反馈,持续调整和优化培训内容与形式,增强培训实效性。 2.培训课程开发与实施: 针对外贸产品及其他相关产品,设计并开发具有针对性的培训课程,内容覆盖产品知识、销售技巧、市场推广策略等方面。 组织并执行各类培训活动,包括线上直播、线下授课、案例讲解、实操训练等多种方式。 根据合作商业务需求,提供个性化培训方案,并落实后续跟进支持。 3.培训效果评估与改进: 搭建培训效果评估机制,对培训成果进行跟踪分析,形成评估总结报告。 依据评估数据,持续优化课程内容与教学方式,提升整体培训质量。 4.其他工作: 完成上级安排的其他工作任务。 二、任职要求 1.学历及专业: 大专及以上学历,市场营销、企业管理、教育学等相关专业优先考虑。 2.工作经验: 3年以上互联网领域培训工作经验,具备外贸产品或渠道代理商培训背景者优先。 能够独立完成课程研发与讲授,有成功落地的培训项目经验。 3.专业技能: 熟悉互联网营销运作模式,掌握扎实的产品知识与市场洞察力。 精通多种培训方法与工具,具备较强的课程策划与开发能力。 拥有出色的演讲表达能力,善于营造互动氛围,提升学员参与度。 具备良好的沟通协作能力与团队意识。 4.其他要求: 热爱培训事业,责任心强,工作积极主动。 能够接受出差安排。
抖音主播招聘专员
5000-10000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.负责发掘具有潜质的直播主播,招募主播并提供专业的指导和支持; 2.与主播建立合作关系,监控直播内容,确保表演符合公司文化和社交标准; 3.协助主播进行日常管理和发展,为他们提供必要的资源和机会。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧,能够与不同背景的人才建立良好的合作关系; 2.能够独立完成任务,具备良好的项目管理能力; 3.拥有团队合作精神,能在多部门协作中发挥作用。
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鱼泡直聘为工人提供厦门公司前台招聘信息在线招聘信息,主要招聘厦门前台相关人才。作为前台工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解前台的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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