招聘波司登：店长1名1、熟悉门店运营，团队管理，目标感强2、口头表达能力较好、沟通能力较强，有带店3年以上工作经验。3、年龄38周岁以下，形象好，气质佳；4、做事认真负责；有包容心5、早中晚三班，综合薪资6000-10000不封顶

岗位职责： 1、店铺日常事务管理：负责所辖区域店铺运营、日常事务管理。负责了解门店的运营情况，监督、指导销售情况，提升销售业绩。 2、销售管理：根据每月销售任务，细分到个人及其每周、每日。监督并核实每日上报所负责区域终端店铺销售报表及各项报表的准确。 3、促销活动管理：每天检查店铺的系统补货，及时处理补货单，跟进出货、回款等日常事务。监督、策划并实施市场性的行销活动以及单个店铺的促销活动。 4、品牌宣传和人员培训：加强品牌形象店及各个终端店铺新产品上市的宣传及执行力度。依照公司标准，定期对门店进行相关培训，提升店铺销售能力。 任职资格： 1、大专以上学历； 2、3年以上的百货零售行业销售及管理工作经验； 3、熟悉品牌公司零售营运操作流程、具备熟练的电脑操作能力； 4、具备良好的沟通能力、团队意识强、责任心重，执行力强，能承担一定的工作压力。

健康养生馆门店店长 （两个地址可选） 工作时间：早8晚6（含餐，有午休） 薪资待遇 4000-12000元/月 工作要求 高中|不限工作经验 工作地点 北京东城国瑞城小区-中区1号楼 北京朝阳区常营丽景园4号楼底商 职位描述 【岗位职责】 ·负责门店日常运营管理 ·指导并带领团队完成销售目标 ·接待顾客，提供健康养生咨询服务 【职位要求】 ·高中及以上学历 ·有医药、健康养生馆或销售相关经验优先 ·具备店长管理经验更佳 【工作时间】 ·08:00-18:00 【薪资福利】 ·综合薪资4000-12000元 联系人：孟经理

北京物美综合超市有限公司一、岗位名称：店长二、岗位名称：生鲜/非生鲜经理三、岗位名称：生鲜/非生鲜课长/蔬果课长四、岗位名称：管培生五、岗位名称：小时工/长期收银小时工六、岗位名称：蔬果/百货/烘焙/收银/肉品七、岗位名称：计件拣货员八、岗位名称：控损员联系方式：

找超市菜场合伙人主理人，正在经营中，需要全面管理，经验丰富，有创业精神，敢于担当，想创业当老板合伙人，不投资或少量投资均可，可随时联系我。 岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5.定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议并推动落地 任职要求： 1.具备门店店长相关工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，具备良好沟通协调与团队管理能力 3.熟悉零售行业运营逻辑，有数据分析意识者优先 4. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 5.工作地点明确，服从公司统一调配

负责店内货品进货渠道的拓展

岗位名称：女装店长；女装店员岗位要求：1.年龄在24至35岁之间；2.形象好，气质佳；3.有轻奢女装、大女装、奢侈品等相关经验优先。薪资待遇：1.店员薪资：基本工资5000元起，提成视销售业绩而定；2.店长薪资：基本工资7500元起，另有团队业绩提成；3.福利：五险一金，法定节假日三倍工资，带薪年假，品牌工装，生日福利。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，联动线上线下提升门店业绩 5.定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与优化方案 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备团队管理能力，能有效激励员工、营造积极工作氛围 3.熟悉基础财务与进销存逻辑，具备数据分析与问题解决能力 4.沟通协调能力强，责任心强，抗压能力好 5.学历不限，有相关经验者更受青睐

紧急招聘新杭派三楼韩货档口招店长：要求熟悉韩货销售经验且会管理销售：白瘦嘴甜勤快最好能穿版优先拍照模特：韩系肤白会对镜会拍视频（以上都需性格好会搭配审美好）联系方式电话同步

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容更新 2.策划并制作教育培训或家装建材类短视频，提升用户互动与转化效果 3.分析平台数据，优化内容策略与发布节奏，提升粉丝增长与活跃度 4.配合团队开展线上推广活动，跟进用户咨询与社群维护 5.协同设计、文案及销售部门，确保品牌调性统一与传播目标达成 任职要求： 1. 学历不限，对新媒体运营有热情，具备基础图文/视频编辑能力者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与用户偏好，有实操经验或作品集者更佳 3.执行力强，学习意愿高，能适应快节奏内容生产与多任务协同 4. 具备良好的沟通表达能力与基础数据分析意识 5.有教育培训、家装建材行业兴趣或相关背景者加分

老意法5楼穿版小妹1名身高160-165体重100左右，有经验会穿搭陈列会拍照修图小视频只要你有能力，工资不是问题.同步

本周日有安装木门和哑口的工装项目，共五樘木门、五个哑口，地点在军事博物馆北边，寻找有时间的师傅。有意者可报名。

北京清真快餐连锁店诚聘收银员，到手工资基本工资+岗位考核奖金+推销提成=6500到7000（月休4天），要求形象佳，会销售，沟通强，30岁以下。联系方式

招聘：店长+茹锦服装店薪资：3001-5000元/月有销售经验

店长1年|高中。店长薪资福利:5000~8000环境好,年终奖,包食宿,管理规范,有提成,全勤奖招工人数:2名店长2名要求：有相关管理工作经验者优先。

店长1年|高中。店长薪资福利:5000~8000环境好,年终奖,包食宿,管理规范,有提成,全勤奖招工人数:2名店长2名要求：有相关管理工作经验者优先。

招聘：【招聘】万和城二楼女装招店长导购销售4000-10000元/月百官街道1-2年工作经验学历不限招2人岗位介绍新品牌招聘资深店长和导购，年龄25-38岁有冲劲，负责任，销售能力强，形象好身高160以上公司信息公司名称：万和城二楼女装公司介绍：公司直营新品牌入驻上虞，200平生活馆底薪缴纳五险绩效奖金...

本店惠悅购生鲜超市现急聘店长1名薪资：面谈猪肉中工1名薪资：6000-6500不包吃住、每月休息1天、工资按时发放不拖欠工作要求❶.售卖相关实操经验❷.熟悉猪肉摆放打理、能处理好摊位卫生❸.做事勤快踏实、责任心强、服从店内安排❹.身体健康、持有有效健康证优先联系电话

要求有责任心，能吃苦

丰台酒店前厅服务员12人 北京人也可以来 男女都可以 男生年龄18-35，身高178以上，女生年龄18-35，身高158以上，工资8-10小时上社保4000不包吃住，5000包吃住，吃酒店自助餐 住宿楼房，或者几个人自己租房给房补 要求高中以上学历，形象端庄大方，气质得体，五官端正； 性格开朗亲和，面带微笑，沟通表达能力强，应变能力好，服务意识强； 品行端正，无纹身，无不良记录，需要政审，责任心强，服从管理，有保密意识，遵守各项规章制度； 有宴会或包间服务经验，熟悉前厅全套服务流程 长期合同最少干半年 报道位置:房山区阎村镇红日超市

毕业当合伙人，你要不要来？ 北京第二外国语学院 旅游管理 / 酒店管理 / 会展等 科班同学优先 不是打工， 不是助理， 不是“先干两年再说”。 直接给你一家店 你是合伙人，全部你说了算 ⸻ 你将得到什么？ • 一家完整门店（成熟体系 + 实体空间） • 经营主导权：选产品、带团队、做客户、建圈子 • 志合逸旅门店合伙人身份（不是员工编号） • 成熟供应链 + SOP + 高端客户资源 • 从第一天开始，就是在搭自己的事业 ⸻ 适合什么样的你？ • 北京二外旅游科班出身 • 不甘心一毕业就被“岗位定义” • 懂旅游、懂服务，想长期做一件事 • 想做自己的品牌，而不是永远给别人打工 如果你想： 把专业变成事业， 把热爱变成长期主义， 那这一步，值得赌一次。 ⸻ 坐标 北京 · 东三环 · 国航世纪大厦 志合逸旅 · 合伙人门店计划 ⸻ 私聊我 / 推荐给你觉得“行”的同学 一句话就够： “我想聊聊，怎么把这家店干成。” 志同道合的人， 一起把旅行这件事， 做成一辈子的事业。 愿春风带一年的好运， 迎春而立，扶摇直上。

1、维护场内环境卫生 2、接待顾客 3、指导引领顾客顺利进行游戏讲解游戏规则活 跃气氛 任职要求: 1、形象好气质佳 2、情商在线口齿清晰 3、有耐心有服务意识服从安排 岗位福利: 1、公司环境好氛围融洽工作轻松无压力 2、薪资靠谱可以 3、提供住宿一到两个人一个房间

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设计师女装店招聘店长:（天通苑）底薪+提成+奖金要求:年龄40以下员工，有女装品牌销售经验，形象气质佳，能吃苦耐劳，具有团队精神者优先！联系电话：同步

老意法六楼急招销售1名有多年销售经验，意法做过的会穿版拍照优先、工资面谈电话同步

暇步士招聘啦~【职位】：服装店导购2名鞋店店长一名导购两名【任职要求】：40岁以内，服装店导购男女装相关工作经验，鞋店有鞋相关经验者优先考虑【工作地点】：北京北京世纪金源2层【薪资待遇】底薪+绩效+提成+各种激励，缴纳五险一金联系方式：

本店招聘拉面师傅两口子女服务员工资12500，地址北京怀柔区联系电话

招聘服务员工资5000，月休两天，有意者私信我，电话，同步，位置：朝阳区王四营图书城院内，包吃住

岗位职责 1. 负责外卖订单的接收、打包及出餐工作； 2. 协助完成食材的简单处理与分类存放； 3. 保持操作区域的卫生整洁，配合日常清洁与消毒； 4. 配合完成门店基础运营事务，包括物料整理、设备检查等。 任职要求 1. 具备良好的服务意识和团队协作能力； 2. 能适应快节奏的工作环境，吃苦耐劳； 3. 有餐饮行业工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合厨房与收银做好信息传递与协作，保障运营顺畅 5. 遵守食品安全与卫生标准，落实岗位安全操作要求 任职要求： 1. 年龄18–45岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话良好，具备基本沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长