招项目工程师,薪资8000元以上/月,联系何小姐

招助理工程师, 薪资6000元以上/月, 联系杨奇

招助理工程师,薪资3500元以上/月,联系王双平

电子产品生产

岗位职责： 1、负责焊线工艺的日常维护及参数调试优化； 2、承担新产品焊线工艺参数的设定与试验验证工作； 3、负责焊线设备的日常点检、维护及校准作业； 4、具备2年以上半导体Wirebond封装领域相关经验； 5、熟悉WB工艺流程，掌握劈刀工艺及其应用知识，了解压焊KNSConnXElite系列设备；能够独立操作并推进工作任务； 6、具有KNSConnXEliteGOCU设备两年以上维修与保养实操经验。 任职要求： 1、大专及以上学历，同行业三年以上工作经历。 2、熟练操作ks类设备，具备独立解决常见设备故障的能力，具备良好的判断与执行能力。 3、能熟练运用常用办公软件。 4、工作认真负责，积极进取，学习能力和执行力强。 5、可适应倒班工作安排。

岗位职责： 1.跟进试产，解决试产过程中的问题，确保顺利过渡到量产 2.分析生产线效率和良率问题，通过工艺参数调整、流程再造等方法提升生产效率和质量，降低物料损耗和标准工时，控制生产成本 3.设计、评估、维护生产所需的工装夹具，确保其满足生产需求和提高效率 4.快速响应并解决生产过程中的异常问题（如产品不良、设备故障等） 5.推动工艺标准化，编写和更新作业指导书、控制计划等文件 6.处理客户投诉，提供技术支持并输出分析报告 7.与研发、质量、采购、生产等多个部门密切合作；与客户进行技术对接，明确需求并反馈进展 8.参与内部审核，确保工艺符合体系要求 任职要求： 1.大专以上学历，工业工程、机械、电子、自动化等相关专业优先 2.3年以上相关工作经验 3.熟练使用CAD、UG等绘图软件 4.熟练掌握各种office办公软件编写报告工艺文件(SOP/CP) 5.精通IE手法和精益生产工具，熟悉5W2H分析法 6.责任心强，有良好的沟通和协调能力

主要职责： 1.负责电子产品风冷、水冷散热器在生产制造过程中各类组装装配工艺的开发与持续优化，保障产品生产流程高效稳定运行； 2.承担组装工艺环节的成本核算与评估工作。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备2～3年机械工艺工程师相关工作经验； 2.熟悉装配作业流程及工艺规范； 3.掌握各类相关设备的操作应用，具备钎焊工装设计及实际使用经验。

美的GMCC2025届储备干部招聘 世界500强企业|全球压缩机领军者|应届生专项计划 【企业实力】 广东美芝GMCC（美的集团核心子公司） 全球压缩机市场占有率超50%，每2台空调就有1台采用美芝核心部件 国家级高新技术企业，累计拥有8000+项核心技术专利 智能制造标杆基地，年产能突破1亿台 完备的研发体系：3大研发中心与5大专业实验室支撑技术创新 【培养计划】 专属成长方案（面向2025届毕业生） 双轨发展路径：可自主选择管理方向或技术方向 一对一导师机制：由高管及资深工程师全程指导 三阶段进阶培养：夯实专业基础→多岗位轮岗实践→管理能力提升 【岗位详情】 招聘岗位：智能制造储备干部 岗位要求：2025届大专应届毕业生，能适应半个月一次的两班倒工作制 专业方向：机械、自动化、机电、材料、工业工程等相关专业 核心职责： 生产运营管理：负责智能制造系统操作、设备维护优化及精益生产落地 技术攻关任务：参与新产品试制、工艺流程改进与质量提升专项工作 数字化应用：运用MES系统、开展生产数据分析、推进自动化升级项目 团队协作管理：组织班组建设、执行生产计划、落实现场5S管理规范 【薪酬福利】 实习期薪资：5300-7000元/月（含500元预支饭卡+住房补贴） 工作时间：上六休一，每月休息4天 额外福利：节日慰问金、员工下午茶、年度员工旅游等 【发展通道】 管理路线：储备干部→生产班长→高级作业长→厂长助理→生产基地负责人 技术路线：储备干部→技术骨干→技术主管→技术工程师→高级工程师 【应聘方式】 面试需携带：身份证原件、学信网学籍信息截图、完成现场信息登记、参加AI电子面试 （当天可携带行李，统一安排住宿） 导航地址：美芝招聘中心 预约联系人：梁主管[握手]

公司简介： 创立于1995年，集团化企业，共有9个控股公司和5个加工厂，聚焦工业密封件、流体连接件，代理Parker全系列产品，服务工程机械/风电/轨道交通等多行业。 布局广：广州/上海双总部+多地办事处/物流中心，本地化高效服务。 实力硬：ISO9001认证，定制化研发生产+一条龙服务，工业液压领域知名企业。 岗位职责： 一、量产工艺开发、设计与优化 1、主导CDU、manifold等液冷管路及管件工艺开发； 2、主导CDU、manifold等液冷管路及管件从研发到量产的工艺转化，制定生产流程，确保设计可制造性（DFM）、过程潜在风险分析（PFMEA），并主导打造批量生产能力； 3、主导优化生产节拍、良率及成本（如材料利用率、工时压缩）。 二、生产技术支持 1、主导解决产线异常问题（如加工精度、泄漏、密封失效、表面处理），主导根本原因分析和纠正措施； 2、主导制定标准化作业指导书（SOP），培训生产团队并监督工艺执行。 三、质量与可靠性管理 1、主导设计质量控制方案（如气密性检测、流量/压力测试），建立关键质量指标； 2、主导分析售后失效案例，推动设计或工艺改进。 四、成本控制与创新 1、主导推动低成本替代方案，减少全过程浪费，支持降本目标达成； 2、主导优化动作和流程，提升UPH；引入自动化设备，提升生产效率。 岗位要求： 1、学历专业：本科及以上，机械工程、材料工程、焊接专业、热能与动力工程等相关专业； 2、经验要求：3年以上CDU、manifold等液冷管路及管件量产工艺经验，具备产线爬坡、良率提升或成本优化成功案例； 3、技术能力：精通液冷管路及管件核心工艺，熟悉相关设备选型与调试； 4、技术能力：掌握公差分析、FMEA（失效模式分析）等工程方法； 5、技术能力：熟悉液冷管路及管件生产加工工艺及数据中心相关标准； 6、技术能力：熟练使用检测工具及数据分析软件； 7、快速响应产线问题的实战能力，能适应高强度生产支持需求； 8、跨部门协作能力，衔接研发、生产、质量、采购等多部门需求。 公司福利： 六险一金+商业保险，竞争力薪酬+绩效年终奖； 5天8小时工作制，带薪年假/婚假等法定假期+家长会/考车、个人学习提升考证等带薪公假； 免费工作餐，住宿/高温/取暖津贴全覆盖； 年度体检+医疗咨询，节日礼金礼品+父母春节好礼； 旅游团建+球类/瑜伽等俱乐部，丰富文娱活动； 广州入户/人才补贴支持，定制职业规划+专业培训； 诚邀追梦人加入，共筑职业未来！

岗位职责： 整机技术工程部（整机工艺方向）： 开展新产品工艺调研，参与产品开发初期的工艺可行性评估，主导工艺验证实施； 协助识别产品设计方案中的技术风险与核心要点，并推动相关问题的闭环处理； 主导项目LBU阶段FATP整体规划，全面负责项目BuyOff相关事务； 编制量产所需工艺文档，包括工艺流程图、设备清单、工装清单、工器具清单、辅料清单及作业指导书，明确作业方法并配合完成相关操作培训； 牵头新辅料的技术研究与导入，协同推进新设备、新工装及新器具的开发与验证工作； 分析生产过程中的不良问题并制定改善措施，主导试制阶段不良的FACA分析，持续优化量产后生产工艺。 任职要求： 1、大专或以上学历； 2、3年以上消费电子领域工程PE相关工作经验。

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河北恒尔家居有限公司职位名称：办公室文员（3000-4000元/月）、业务员,销售专员（3000-8000元/月），产品讲解（3000-8000元/月）、业务员、经理（3000-8000元/月）、店员导购（2500-5000元/月）、运营（3000-6000元/月）、CAD平面设计（8000-12000元/月）工作地址：安平县北新大道与红旗街交叉口东北角（恒尔家居）安平县川森丝网制品有限公司职位名称：内贸业务员（4000-10000元/月）、销售内贸业务员（薪资面议）、B本司机/车间助理（4000-6000元/月）、会计（4000-6000元/月）、文员（3000-5000元/月）工作地址：安平县红旗街巴庄火锅北安平县百灵中西医结合诊所职位名称：库管（3800-4200元/月）、会计(4500-5000元/月)、不锈钢电焊网技工（6000-10000元/月）、行政/人事文员（2300-4500元/月）、内贸业务员（2500-10000元/月）、报价员（薪资面议）、包网送货工（4500-5500元/月）联系电话：衡水晟鸿教育咨询有限公司职位名称：华为认证云计算工程师校企订单班，定向培养，包就业薪资待遇：6000-15000元/月工作地址：区域不限饶阳县轩朗丝网制品有限公司职位名称：内贸业务员（3000-15000元/月）、人事专员（3000-5000元/月）工作地址：饶阳县大广高速口东50米路北河北宏泽锅炉制造有限责任公司职位名称：销售业务员（3000-6000元/月）、锅炉及压力容器设计技术人员/焊工/质检员/电工/暖通工程师/建筑工程师（薪资面议）工作地址：饶阳县肃衡北大街2号

全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电、装修木工，有连锁快装门店经验者优先，两人一组，水电、木工各一人。（服务连锁品牌有：蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串,益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点：全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难。 欢迎介绍致电张先生电话。 45岁以上勿扰，

诚聘工长一名，可以长期出门的，工地在青岛，公司在聊城火车站附近，会用gps责任心强，年龄在35岁以下，过完十五就上班，工资及时不拖欠具体事项面议。联系电话

河南省郑州市招聘总工、土建技术员、装修及钢结构技术人员。

建筑电气工长 1.带领电气班组完成相应工作内容，能够配合领导及其他班组完成相应工作 2.能够接受全国各地出差 3.具有良好的对上对下沟通能力 4.五年以上电气班组长工作经验 5.年龄55岁以下。 6.薪资面议。

招聘：机械结构工程师 薪资：10-20K 1，大专以上学历，在自动化行业有3年以上工作经验。熟练SW，CAD办公软件。 2，动手能力强，逻辑思维清晰。 3，最好对高频，脉冲电加工设备有了解。 有意向者请直接电话沟通，谢谢！ 有意向者请直接电话沟通，谢谢！ 有意向者请直接电话沟通，谢谢！

岗位职责： 1.负责统筹汽车模具设计团队的日常运作，制定并完善设计标准与流程，保障项目按期高质量交付。 2.主导复杂模具结构的技术设计与方案评审，提供关键技术决策和技术支持。 3.对接客户技术需求，深入沟通并精准转化客户需求为可执行的设计方案。 4.整合内外部资源，优化设计环节，提升团队整体工作效率与技术水平。 5.构建和完善设计质量管控体系，组织落实设计审查及模具结构改进工作。 6.负责团队成员的能力培养与发展，制定并推动实施专业培训计划。 岗位要求： 1.大专及以上学历，机械设计、模具设计、车辆工程等相关专业背景。 2.具备5年以上汽车冲压模具设计工作经验，其中至少2年团队管理或项目统筹经验。 3.熟练掌握汽车模具结构设计要点，了解冲压工艺流程及常用材料性能。 4.具有优秀的结构规划与逻辑思维能力，能独立完成高难度模具方案设计。 5.具备良好的客户沟通与谈判技巧，能够有效维护客户关系并促进项目推进。 6.拥有较强的系统化管理能力和跨部门协作能力，可高效协调多个项目同步运行。 7.熟练操作CAD/CAE软件（如UG、CATIA、AutoForm等），具备一定英语读写能力者优先考虑。 5.5天制，包吃住 办公地址：江西省九江市修水县

跟进业务员接回来的订单，写好工艺下单，协助业务员完成每天订单任务。有专人一带一培训，要求做事仔细认真专心！有年终奖节假日福利，生日红包。

岗位职责： 1.负责钣金产品的结构设计与优化，完成图纸绘制及技术文件编制 2.参与新产品开发过程中的工艺可行性评估，提出合理化改进建议 3.解决生产现场的钣金加工问题，提供技术支持并推动问题闭环处理 4.配合工艺和生产部门进行工装夹具设计，提升产品制造效率与质量稳定性 任职要求： 1.具备机械类相关专业背景，熟悉钣金加工工艺（如折弯、冲压、焊接等） 2.熟练使用CAD、SolidWorks等二维三维设计软件 3.具有良好的沟通能力和团队协作意识，能适应现场技术协调工作 4.有制造业企业工作经验者优先，能独立完成结构设计任务

岗位职责： 1、提升团队在结构技术领域的洞察水平，持续跟踪行业投资动态与结构技术演进方向；联动高水平技术专家、高校、科研机构及初创企业，导入优质外部资源，助力关键结构技术实现突破。 2、主导明确结构与耐用性领域战略制高点，规划技术发展路径，完成结构技术中长期战略规划SP与年度业务计划BP。 3、协同技术产品规划P+2至P+3阶段工作，形成联动机制，输出结构技术前期研究任务清单。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械相关专业背景，具备大学英语四级或同等以上水平； 2、累计8年以上工作经验，掌握手机结构核心技术，具备系统化思维与前瞻视野，有结构技术战略规划经验者优先考虑； 3、思维条理清晰，积极主动，学习适应能力强，富有创新意识，乐于深入研究，目标感强； 4、具备优秀的全局思考能力、跨部门沟通协调能力及团队合作精神。

任职要求： 1、具有一年以上软体沙发放样相关工作经验； 2、了解软体沙发的产品构造、生产工艺流程及相关工艺实施工具； 3、熟练进行线上线下模板调整与工艺变更操作，能熟练运用CAD软件； 4、具备良好的沟通协调能力和语言表达能力。 岗位职责： 1. 跟进产品试产全过程，处理各生产环节的工艺问题，并完成生产总结与技术指导工作； 2. 编制产品SOP文件，负责工装夹具的设计与制作，并监督落实执行情况； 3. 承担产品图纸的工艺性审核、工艺方案优化、效率提升与成本降低改进、工艺检查等工作； 4. 组织开展产品评审会议，并跟踪落实产品变更的执行进度； 5. 配合完成车间人员的工艺技能培训工作。 工作时间： 每周工作六天。 福利待遇： 1、公司免费提供住宿，宿舍配备空调、热水器等设施，已婚员工在外租房可享住房补贴； 2、厂区设有员工食堂，就餐享受餐补，早中晚三餐价格实惠，支持自选餐和套餐自由选择； 3、缴纳社会保险，定期加餐，节日发放慰问礼品等； 4、定期举办多种文体活动——如篮球赛、团队旅游、户外拓展、乒乓球比赛、拔河竞赛、生日会及精美礼物派发等。

1，工作地址:东莞中堂 2，，年龄18-30，性格活跃，会操作电脑，熟悉文档及表格编辑。 3，负责打单，跟进订单生产情况，报价。 包吃住，买社保。有经验优先！

本岗位注重培养生产组长，副厂长。工资待遇面议，年龄30岁以下，学历大专以上。有制造业经验者优先！有想法朝工厂发展的有识之士请直接联系我。

仓库/文员

职位福利: 五险一金、包住、独立卫浴和阳台、餐补、外宿补贴、绩效奖金、全勤奖、年底双薪、晋升机会 岗位职责： 1. 负责首件核对、产品装配与包装、异常问题处理，以及人员管理、考勤统计、绩效评定和业绩分级； 2. 组织本班组员工的日常运作，科学分配工作任务，确保流程高效执行，并监督工作规范落实情况； 3. 深入现场作业环节，及时识别问题并开展分析优化，推动复盘改进，联动前后端建立长效解决方案； 4. 具备基本的数据整理与报表制作技能，能够为团队提供培训支持，涵盖业务能力、价值观引导及人才成长输出； 5. 配合上级完成交办的其他工作任务。 应聘条件: 1. 具备高中及以上学历，熟练操作电脑办公软件，打字流畅，具备一定的数据分析基础，有电商仓储相关经验（如组装、入库、库存管理、打包、出库等）者优先录用； 2. 沟通表达良好，对工作流程有个人理解与优化思路，富有创新意识； 3. 责任心强，细致认真，能适应高强度工作，具备良好的抗压能力； 4. 具备团队协作精神，服从安排，性格正直、友善，积极主动且执行力佳； 5. 认可仓储供应链行业发展前景，愿意长期深耕该领域，具有明确的职业发展目标； 6. 有电商仓、保税仓或temu项目实操经验者，请直接提交简历预约面试，将予以优先筛选！ 福利待遇: 1、免费提供住宿（选择外宿可享200元补贴）：房间配备空调、全天热水，独立卫生间与阳台，距工作地步行仅2分钟。 2、工作时间：8:00/9:00-12:00，13:00-18:00，超出8小时部分计加班费，底薪按22天制核算（平时加班1.5倍，周末加班2倍）。 3、五险一金：公司依法为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金。 4、全勤奖励：每月无迟到早退、缺勤等异常记录，正常出勤即可获得150元奖励。 5、晋升调薪：试用期为3个月，考核达标即转正并享受薪资调整；每年统一组织一次调薪与晋升评审，为优秀员工提供发展平台。 6、培训机制：入职即配备专属导师，助力新人快速融入与成长；后期设有系列内部培训课程，提升岗位胜任力。 7、带薪年假：服务满规定期限后，可享受相应天数的带薪年休假。 8、年底双薪：依据实际入职时间，年终发放对应比例的年度奖励。 9、评优奖励：设立月度/季度/年度优秀评选，包含创新奖、最美亚声人奖等荣誉激励。 10、节日福利：在法定或特殊节日期间，公司将适时发放节日礼品。 11、生日福利：为员工举办生日会或赠送生日礼物等形式多样的庆祝活动。 12、员工关爱：定期开展员工交流访谈，倾听反馈意见，及时协助解决困难，倡导认真工作、快乐生活的理念。 面试/上班地点: 常平镇水围湖街9号 东莞市亚声维常信息技术有限公司（大门右侧上二楼）