东莞市招工长/工程师

水电工长（建供应商资料库） 【我们需要什么样的班组？】 1.手艺过硬，能发以前干过的现场照片或视频； 2.班组长手下有固定的人马，不临时东拼西凑； 3.讲诚信，不闹事，服从现场管理。 4，长期居住在东莞周边的工长。 5，需要公对公转账开发票的工长。 付款方式： 1.按月付进度款，当月25号准时付上月进度款的80%！ 2.剩余20%的尾款，，绝不拖延！写进合同里面。 【怎么报名？】 不用跑来看现场，直接加微信，发你的【工种+人数+做过的代表工程视频】给我看看。合格后录入公司库，有项目第一时间通知你。 ️【郑重声明】建档考察完全免费，。 【联系方式】（微信同号，只加真正想干长久的实在班组长）

广东省东莞市招聘工长和工程师。月工资3900-6900元，包住，定期体检，薪资可预支。要求按时保质完成分配任务，具备一两年相关工作经验，长期有活。

广东省东莞市招聘工长岗位，要求按流程规范作业，能吃苦耐劳，年龄18-50岁。 薪资待遇：报酬详谈，按件计酬，有夜班补贴，包吃，住宿有空调。 活源稳定。

1，我们公司专业做厂房装修办公室及车间30年。需要找有意愿跟我们公司长期合作的水电工长，我们公司不拖欠任何人工费，但就是价钱比较低，质量还要做好，工期还要保证，（没有办法，现在大环境不好，内卷严重），要求至少5年以上木工工装经验的工长，手头上至少长期有10个8个工人做事的，不要临时去叫工人的有实力的工长。 2，要求住东莞市周边，自己有全部工具 3，要有营业执照，方便支付人工费，工人要持证上岗。 4，不符合条件者勿扰，谢谢！

现有多套家装毛坯房工地待开工，寻求东莞靠谱工长！！会沟通、能协调，负责任、不推诿，有施工队伍更好。不需要垫支，项目由公司出账。注意年龄需要在35岁以内。有意向先在平台上咨询。

广东省东莞市有工长岗位需求，负责现场交底与安全确认，以及日常安装与维护工作。工资面议，设有全勤奖，提供工具，薪资以现金结算。长期有活，免费提供工装。

招聘工长和工程师，工作地点位于广东省东莞市。待遇面谈，薪资一单一结，有夜班补贴。要求按时保质完成分配任务，活源稳定。提供定期体检和交通补助。要求会看图纸。

招聘工长数名，工作地点在广东省东莞市范围内。薪资为每小时39元。住宿条件配备空调，并定期安排体检。要求自带常用工具，保证作业面整洁有序，并持证上岗。

东莞招承包装修，净化车间施工项目，项目管理人员有整体施工项目统筹管理能力。有装修及净化车间施工项目管理经验丰富。

东莞市招二保焊/气焊

东莞市招开槽/切割。混凝土20米水沟。水沟板深度5公分

岗位为打砂纸打磨，工作地点位于广东省东莞市。月薪6100到7900，包吃，另有伙食补助。按流程规范作业，经验不限，节日福利，加班另算。

招临时工一名240一天上班时间10.5小时地址：虎门大宁联系电话：刘小姐

东莞市招工地小工/杂工

海工新项目招聘，项目类型为FPSO，代表外资EPC，项目地点在启东。任职要求为大专以上学历，持相关专业证书，5年以上相关项目经验，具备英文日常沟通能力。工作时长为5*9。 职位1：Piping Supervisor，要求尽快到岗。 职位2：Preservation Coordinator，要求11月中旬到岗，工期半年。

二三招聘储备干部岗位（独家项目）。要求员工为大专及以上学历，年龄在18至35周岁之间。薪资待遇方面，试用期工资为4000-6000元，转正后工资为5000-8000元，半年后通过考核可转为工长，工资为7000-15000元。福利包括免费住宿、六险、防暑降温津贴、年终奖、路程补贴等。就业地点可选择辽宁葫芦岛、甘肃404、福建漳州、广东陆丰、廉江、连云港、山东招远、海阳。其中，海阳学员需前往其他项目部支援6至12个月左右后返回当地项目部。培训地点听从单位统一安排，包括1个月的理论培训和2个月的项目带薪培训，培训期间工资为3000-4000元，并提供住宿。

新疆伊犁项目招聘机电安装工长1名。有意者可电话联系。

招聘切上领代班人员，工作地点在苏溪。

上海市浦东新区招工长/工程师

工作内容： 1、负责客户技术资料的解析与审核工作； 2、负责工程问题的技术确认，制定生产流程方案并编制作业指导文件； 3、配合系统管理员开展部门内工程软件的自动化测试相关工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，理工类相关专业优先考虑； 2、具备2年以上PCB工程领域工作经验，熟悉PCB制造工艺流程； 3、英语能力良好，能够阅读专业技术文档，具备基础交流水平；掌握泰语者优先； 4、熟练使用inplan或inflow、genesis或incampro等软件，了解IPC相关标准； 5、具有较强的沟通协调能力及团队协作意识。

招钣金工程师

1. 具备大专及以上学历，掌握扎实的传热学、流体力学及热力学基础知识，深入理解热传导、热对流、热辐射等散热基本原理。 2. 熟练操作至少一种主流3D设计软件和2D绘图工具，例如Creo、SolidWorks、UG或AutoCAD等。 3. 对当前散热领域常用制造工艺有深入了解，包括液冷板相关工艺如VAC真空钎焊、FSW搅拌摩擦焊、EBW电子束焊接、回流锡焊等；熟悉铲齿、冲压工艺及铝合金表面处理技术，可提供相应的技术支持与指导。 4. 熟知各类散热零部件，风冷类如VC均温板、热管、风扇、TIM导热界面材料等；液冷类如主流品牌快插接头、不同材质软管、换热器、泵、阀门及仪表等，能实现合理选型与组合应用，满足散热方案设计要求及客户原始需求。 5. 精通至少一款专业级热仿真软件，如6Sigma ET、ANSYS Icepak、Flotherm等，具备对仿真软件底层逻辑的基本理解能力。

有线束经验者优先； 岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行，指导员工规范操作，提升生产效率与产品合格率 3. 组织班前班后会议，传达生产任务、安全要求及质量要点 4.协调物料、设备与工艺问题，及时向上级反馈异常并推动解决 5.落实现场5S管理及安全生产规范，预防事故发生 任职要求： 1.具备生产一线管理经验，熟悉制造业生产流程 2. 有较强的沟通协调能力与团队带教意识 3. 责任心强，能适应倒班或加班安排 4. 具备基础质量意识与问题分析能力 5. 有相关行业组长/拉长经验者优先

​岗位职责：​​ 1.负责编制月/周生产计划，下达生产指令。 2.跟踪订单评审、打样、物料供应及生产进度，灵活调整计划满足出货。 3.协调解决现场生产障碍。 4.组织产销会议，每周上报异常。 5.需五金产品管理经验。 6.有责任心，统筹PMC工作并衔接现场。 ​任职要求： 1.3年以上五金行业PMC核心工作经验，具生产现场协调管理经历； 2.熟练编制生产计划、管控物料、跟进订单全流程，能灵活调整计划； 3.具备跨部门协调能力，可快速解决生产异常； 4.懂生产工艺与品质要求，有责任心、团队意识强。

1.熟悉打磨抛光、阳极氧化、电镀、喷涂等表面工艺； 2.能独立制定生产计划、生产工单、委外报表报，对数据观念有极强的敏锐度； 3.能独立处理生产制程各段工序中的异常，积极协调各段生产进度； 4.有极强团队意思与工作责任心，对目标的执行要有超前意思。

诚聘：公司在东莞桥头刚开展精雕模具车间，现需要精雕编程操机师傅数名，优厚待遇，欢迎详询：曾生，谢谢！

【岗位职责】 1. 作为双行星搅拌机研发领域的核心技术骨干，专注于双行星搅拌机及配套系统的机械结构设计、性能优化与技术攻关。 2. 精准适配新能源、医药、电子等行业客户需求，支撑公司在高粘度物料混合设备领域的技术竞争力提升。 3. 配合跨部门团队完成研发项目落地与客户技术支撑工作。 【岗位要求】 1. 核心结构设计能力：深入理解双行星搅拌机“公转+自转”复合运动机制，精通行星架、搅拌桨叶、行星齿轮传动系统、真空/高压密封系统等核心部件的设计原理与关键点，能独立完成整套设备的机械结构设计及技术文档输出。 2. 性能优化与技术攻关能力：具备针对高粘度物料混合均匀性、搅拌效率、设备稳定性等核心指标的优化设计能力；能快速定位并解决研发、生产及客户使用过程中出现的桨叶刮壁、密封泄漏、传动故障等技术难题。 3. 行业适配与工艺把控能力：熟悉新能源（锂电池浆料）、医药、电子等行业对双行星搅拌机的特殊需求（如无菌、真空脱泡、防爆等），了解相关行业标准与合规要求；掌握高粘度物料处理设备的材料选型、精密加工工艺（如五轴加工）及装配技术要点。 4. 项目执行与协同能力：能高效推进双行星搅拌机研发项目的全流程实施，把控设计进度、质量与成本；具备良好的跨部门沟通协调能力，能精准对接生产、销售、售后团队需求，同时可直接对接客户挖掘技术需求并提供技术支撑。 5. 创新与学习能力：具备强烈的技术创新意识，能跟踪国内外双行星搅拌机领域的新技术、新材料、新工艺并开展应用验证；具备持续学习能力，适应行业技术快速迭代与客户个性化需求变化。 6. 教育背景：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、材料科学与工程等相关专业，985/211院校或硕士学历优先。 7. 工作经验：3-8年双行星搅拌机或同类行星搅拌设备的机械设计与研发经验；具备新能源、医药、电子等核心应用行业项目经验者优先，有头部锂电双行星设备企业工作经验者优先。 8. 专业资质：具备双行星搅拌机相关设计专利或核心技术成果者优先；熟悉真空、防爆设备相关行业标准；掌握SolidWorks、AutoCAD等设计软件，具备Ansys等仿真分析软件使用经验者优先。 9. 其他要求：能适应短期出差，完成客户现场技术支持工作；具备良好的职业素养、抗压能力与责任感，认同公司企业文化。

【岗位职责】 1. 负责SMT制程异常处理和跟进。 2. 负责SMT工艺的改善和突破，进行SMT流出功能不良分析、改善和控制。 3. 负责SMT钢板及治具制作与管理。 4. 负责新导入产品程序调试及优化，对新导入产品、生产工艺进行评估，规范SMT作业流程。 【岗位要求】 1. 经验要求：具备5年以上SMT相关工作经验。 2. 熟悉各种SMT设备和工艺流程，有较强的分析和解决问题能力。 3. 能独立操作SMT关键设备，如印刷机、贴片机（YAMAHA）程式编写及熟练操作、回流炉等。

岗位职责： 1、根据PMC排产计划，科学分配生产任务，确保按时按质完成生产目标； 2、开展员工安全文明生产教育，贯彻安全优先方针，落实安全生产责任，监督作业人员依规操作，杜绝重大工伤事件发生； 3、协同上级领导及品质部门对一线人员实施定期培训，推动班组内工艺管理活动，指导员工严格执行标准作业流程，强化工艺纪律，坚持质量为先原则； 4、激发员工工作积极性与主动性，发掘人员潜能，持续提升生产效率，优化成本控制； 5、管控本班组产品品质、产量、工器具及废料使用情况，准确填报相关数据，并督促员工按区域分类存放物料与工具； 6、及时响应并处理产线异常状况，快速上报生产过程中出现的突发问题； 7、落实车间6S管理制度，监督执行效果。 任职要求： 1、具备五金、钎焊、风冷、散热等相关行业经验者优先考虑； 2、掌握铜钎焊、铝钎焊、高频焊、激光焊等焊接工艺流程及参数设定方法； 3、具有良好的组织协调、沟通表达与执行力，责任心强，能承受一定工作压力； 4、具备基础管理能力，能够合理调配人员任务并有效监督执行。