
技术主管
1.2-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责制造业设备结构件产品(设备支架、非标结构件、工装等)的技术方案编制与技术交底。
2. 审核图纸、优化加工工艺,解决车间生产及技术问题。
3. 为生产车间提供全程技术支持,配合生产进度。
4. 整理技术资料。
5. 团队人员管理。
【岗位要求】
1. 大专及以上,机械制造相关专业。
2. 8年以上制造型企业结构件产品技术经验,熟悉车间焊接、加工、油漆全流程。
3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等2D/3D软件,能独立处理现场技术问题。
4. 具备技术解决与沟通能力,责任心强。
5. 有工程师职称或相关专业证书者优先。
公司背靠集团,处于快速发展阶段,发展空间大。
生产管理
5-6千/月
主管1-3年大专生产计划管理安全管理生产物料管理
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,有1-3年同行业一线带班经验,熟悉车间管理流程。
2. 具备基础电脑操作及报表处理能力,能看懂生产单据、工单。
3. 具备人员管理能力,能合理调配人手,善于现场协调。
4. 重视安全生产,责任心强,能配合加班处理急单。
5. 服从车间主管安排,遇事不推诿。
【岗位职责】
1. 执行生产计划,安排班组人员排班与分工,保质保量完成日产能与交付。
2. 负责现场5S管理,进行设备日常点检、工装保养,管控生产不良及报废损耗。
3. 主持班前会,宣导安全、品质及注意事项,品质问题第一时间上报生管或主管。
4. 制作生产日报表,记录制程数据。
5. 做好新员工培训,落实车间规章制度。
注塑车间班组长与生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年高中现场管理设备管理生产计划管理
岗位内容:
1. 负责餐盒注塑设备的操作与调试,确保生产流程稳定运行。
2. 对注塑 machinery 进行日常维护、保养及清洁,定期排查设备安全情况。
3. 掌握餐盒类塑料制品的工艺标准与技术规范,保障产品质量达标。
4. 协助主管处理生产过程中突发的技术或操作问题。
5. 配合主管推进生产计划执行,按时完成既定生产目标。
任职要求:
1. 具备1-3年餐盒注塑车间领班相关管理经验。
2. 了解注塑机结构原理及常见零部件的维护与故障处理方式。
3. 严格执行作业指导书、安全生产规定及相关环保标准。
4. 具备良好的团队协作意识与高度的工作责任感。
才子佳郡汽修店招聘车间主管
8千-1万/月
厂长/主管5-10年学历不限汽修经验汽车配件管理汽修店维修管理
1. 车辆疑难杂症的诊断与维修。
2. BBA(奔驰、宝马、奥迪)等高端车型维修。
3. 独立带领班组开展工作,合理分配维修任务,落实安全规范与5S管理。
4. 监督诊断、维修、终检全过程,杜绝质量事故,降低车辆返修率。
5. 有团队管理经验优先,指导培训、绩效考核。
6. 协助解决维修技术问题及客户投诉,提升客户满意度。
上班时间8:30——18:30,包吃住,基本工资+高额提成,购买社保,节日福利,不定期团建、系统培训、轻松活跃的工作氛围、超长年假。
厂长/主管5-10年本科工艺工程师涂装工艺油漆喷涂工艺涂料喷涂工艺新车型新颜色新项目
职责描述:
1、负责工艺技术文件的编制与维护;
2、处理生产现场各类质量问题并推动解决;
3、组织实施员工岗位能力评估与上岗考核;
4、管理工装治具的使用与维护;
5、主导面漆新颜色及新车型项目的调试工作;
6、完成其他相关日常工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,材料工程、制造设计与制造、精密化学等相关专业;
2、五年以上车身涂装工作经验,精通中涂或面涂工艺中至少一项,具备丰富的现场问题应对能力,熟悉涂装整体工艺流程,有主机厂面漆工艺经历者优先;
3、掌握扎实的面漆基础理论知识;
4、熟悉面漆机器人操作及工艺参数优化,具有新车型、新颜色或新项目调试经验者优先;
5、性格开朗,具备良好的沟通协调能力;具备较强的问题闭环推动力和跟进意识,工作积极主动。
生产总监
1.2-2万/月
厂长/主管5-10年本科现场管理设备管理生产管理工厂设计及建造车间管理
岗位职责:
1、全面负责工厂的组织架构管理、人员与设备资源配置、生产环境维护及生产计划调度,确保各项生产活动符合质量标准;
2、依据公司战略方向,牵头制定年度生产运营方案,将目标逐级分解至各执行岗位,并高效组织落实,实施全过程的指导、协调、监督与管控,保障生产任务按期保质完成;
3、持续优化车间管理制度,规划并推行生产流程改进措施,提升一线员工作业效率,实现生产成本的有效压降;
4、实时监控生产环节的质量动态,推动跨部门协作沟通,快速响应并处理生产过程中突发问题;
5、主导厂房选址、建设及内部环境搭建工作,从功能区域划分到整体布局设计,结合不同产品生产工艺特点及相关职能部门运作需求,进行科学合理的规划与实施;
任职要求:
1、须具备植物提取、食品添加剂、兽药、中药等相关行业背景,且在工厂管理岗位连续工作满5年以上;
2、熟悉植物提取及中药提取的生产工艺与全流程操作;
3、精通生产运营各环节管理,具备扎实的生产管理、成本控制、质量管控及物流组织实践经验;
4、能够接受在湖南省内城市外派工作安排。
品质管理负责人
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年本科汽车行业质量管理体系环境管理体系全面质量管理体系
工作内容:
1. 构建并执行质量管理体系,优化相关制度与作业流程。
2. 结合产品研发节奏推进质量开发工作,实施持续的检验、测试与分析机制,保障产品生产全过程符合质量要求。
3. 组织部门开展生产各环节的质量监控,涵盖工序、原材料、半成品及成品的检测工作。
4. 建立质量管理记录系统,跟踪并处理产品生产与交付过程中出现的异常质量问题。
5. 制定零部件及产品的检验标准和审核作业指导文件。
7. 按照生产工艺和质检规范,统筹来料质量管控,定期召集相关部门开展质量评审,制定改进措施以提升质量水平、降低成本并提高整体运作效率。
8. 根据企业质量管理需要,对供应商实施质量监督与评估。
9. 负责团队建设及人员专业能力培养等相关管理工作。
任职要求:
【必须项】
1、本科及以上学历,机械、电气等工科类专业优先。
2、具备新能源汽车或整车制造领域3年以上工作经验。
3、熟练掌握质量问题解析方法与质量体系构建流程,具备良好的沟通协调能力和扎实的数据分析能力。
4、具有团队管理经历。
【优先项】
1、有3年及以上环卫专用车或汽车行业从业经验者优先。
2、具备技术类工作背景者优先。
3、邵阳籍人士优先考虑,能适应长期在邵阳洞口工作。
成本经理/主管(岳阳湘阴)
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科成本计划成本决策成本预测成本核算会计中级职称
工作地点岳阳湘阴
一、岗位职责
成本规划与目标设定
制定电池托盘项目全生命周期成本目标,细化至设计、采购、生产等环节,确保与项目进度和质量要求同步推进。
定期跟踪成本目标执行进展,输出评估结果并提出优化建议。
成本监控与优化
持续跟踪原材料采购、制造工艺、物流运输等环节的成本变化,借助数据手段挖掘降本潜力。
推动实施成本改善方案,包括材料替换、工艺升级或供应商议价等措施。
供应商与合同管理
牵头开展电池托盘类供应商的遴选、综合评估及合同协商,保障采购成本可控与供应体系稳定。
审阅合同关键条款,规避潜在成本风险,如价格调整机制或交期延误问题。
材料与预决算管理
制定核心材料的价格管控标准,核验采购预算与最终决算,确保整体支出在预算范围内。
剖析材料成本结构,优化选材策略(如采用轻量化材料)。
跨部门协作与培训
协同设计、生产、品质等部门,落实成本控制举措,协调解决跨职能障碍。
开展成本管理专项培训,增强团队对电池托盘技术特性的认知(如热管理相关需求)。
二、能力要求
专业背景与经验
本科及以上学历,具备中级职称,拥有3年以上制造业成本相关工作经验,熟悉电池托盘制造流程、材料属性(如铝合金、复合材料)及成本组成,掌握轻量化设计发展方向者优先。
熟练使用成本分析工具(如动态监控系统、报表平台),可独立完成成本模型搭建。
数据分析与优化能力
善于运用数据分析方法,从成本报表中发现异常点,输出切实可行的降本对策。
具备创新意识,探索工艺优化路径(如焊接工艺改进)或供应链替代方案。
沟通与协调能力
能高效对接供应商、内部部门及管理层,兼顾成本控制与质量、交付之间的平衡。
可主导跨部门会议,促成成本优化方案的一致决策。
抗压与问题解决能力
在高强度项目节奏下坚守成本目标,灵活应对突发状况(如原料短缺或技术更新)。
具有风险预警意识,能够提前制定应对预案。
仓管负责人
6-8千/月
厂长/主管3-5年大专库存管理库位管理
一、岗位职责
负责工厂仓储工作的整体运作,重点做好胶粘剂、复合材料、AF 氟化学材料等原材料、半成品及成品的收发与存储管理
规范物料台账登记、定期盘点、分类分区存放及先进先出执行,确保账实一致
具备叉车驾驶技能,安全高效完成物料的装卸、搬运与堆垛作业
对接生产、采购等相关职能部门,保障物资流转顺畅,满足生产供应需求
严格执行仓库防火、防潮、防盗及危险化学品储存安全管理制度,定期排查并消除安全隐患
配合完成上级交办的其他仓储相关事务
二、任职条件
大专及以上学历,具备3年以上制造企业仓储管理经验,有化工类仓储背景者优先考虑
持有有效的叉车操作证,可熟练、规范驾驶叉车
熟悉仓储作业流程,具有较强的物料统筹、账目管理及盘点执行能力
工作态度端正,细致严谨,具备良好的执行力和责任意识
能适应生产车间现场环境,服从工作安排,无不良职业记录
水电工养殖员
湖南郴州安仁地区招聘与温氏公司合作代养的夫妻工一对。要求如下:懂技术,服从公司安排,有代养公司养猪经验两年以上,懂基本水电维修,过年不回家。工资待遇面议。
要 三个二保焊工 450一天包吃住 不要证 会焊就行
400-450元/天
二保焊工厂焊工年终奖高温补贴五险一金夜班补贴保险11-20人日结焊工证
扬州厂招聘二保焊工 薪资四百五一天 包吃包住要求 年龄18-48周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定
要 三个二保焊工 450一天包吃住 不要证 会焊就行
400-450元/天
二保焊工厂焊工年终奖加班补贴五险夜班补贴保险11-20人日结焊工证
扬州厂招聘二保焊工 薪资四百五一天 包吃包住要求 年龄18-48周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定
要 三个二保焊工 450一天包吃住 不要证 会焊就行
400-450元/天
二保焊工厂焊工工龄奖餐补高温补贴包吃夜班补贴11-20人日结焊工证
扬州厂招聘二保焊工 薪资四百五一天 包吃包住要求 年龄18-48周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定
主管
一、岗位职责1、全面统筹工厂日常生产运营,执行公司下达的生产任务,确保产量、质量、成本、安全等各项指标顺利达成。
2、依据订单需求与库存情况编制周/月生产计划,科学安排人员、设备及物料资源,保障猫砂生产线(传送装置、造球盘)、膨润土生产线(雷蒙机)等产线高效稳定运转,按期完成交付。
3、深入生产现场,直接组织并指导作业实施,快速应对设备故障、物料供应不足、品质异常等突发状况,保障生产流程顺畅运行。
4、负责雷蒙机、造球盘、传送装置、铲车、叉车等设备的使用协调与现场管理,确保设备运行效率与作业安全。
厂长/主管
6千-1.1万/月
主管厂长10年以上本科有生产管理经验机电设备经验工装设备经验成型工艺经验钣金工艺经验注塑工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验
厂长助理岗位职责
一、行政事务(厂长日常支撑)
1. 厂长日程安排:会议预约、行程规划、外出安排、重要事项提醒
2. 文件管理:厂长各类报告、通知、对外函件起草、校对、归档;收发传阅各类文件
3. 会议管理:组织厂级会议,会前准备资料、会场,做会议纪要,跟踪决议事项落地、定期向厂长反馈进度
4. 接待:政府、客户、供应商、考察人员来访对接、陪同接待
二、生产&运营督办(核心,区别普通行政)
1. 承接厂长下达的生产、质量、安全、技改、降本相关任务,跟进督办各车间/部门执行情况,收集数据、反馈卡点
2. 收集车间日报、周报、月报,整理汇总生产数据(产量、良品率、能耗、铁损、交期),形成简报提交厂长
3. 协助跟进设备维护、技改项目、现场5S、隐患整改的落地检查
4. 协助统筹排产、交付异常跟进,及时把一线问题上报厂长
三、安全、质量、人事协同
1. 协助厂长落实安全生产、职业病防护、三级安全教育相关工作,跟踪安全检查问题闭环
2. 质量异常、客户投诉内部流转跟进,督促责任部门拿出改善方案并跟进验证
3. 协助厂长:人员编制、绩效考核、班组PK、人员流失、淡季人员调配等事项的数据整理、方案初稿起草
4. 劳资、工伤事件协助对接,整理资料、跟进处理进度
四、对外&跨部门协同
1. 和人事、生产、技术、质检、仓库、设备各部门对接,收集各部门汇报,协调跨部门矛盾
2. 配合对接园区、应急、环保等政府检查,准备台账资料,陪同检查、跟进整改项
3. 供应商、外协对接辅助:资料整理、现场对接安排
五、专项工作
1. 厂长安排的专项任务:成本分析、产能提升、现场改善、体系认证(ISO等)资料筹备
2. 各类报表、经营分析材料撰写,经营数据汇总
3. 工厂制度、管理流程修订的资料整理
六、其他
1. 保密:全厂经营数据、人事、成本、客户信息严格保密
2. 完成厂长交办的其他临时性工作
玛钢铸造厂厂长助理【重点差异化】
1. 重点跟进:铸件良品率、退火、铁损、能耗、浇铸班组生产达成
2. 重点督办:粉尘、高温、金属烟热等职业病防护、环保/安监整改
3. 跟进班组PK绩效数据收集、PK看板数据更新
4. 协助淡季产能、人员优化方案落地
️ 简历可直接复制的业绩描述(量化风格)
- 负责厂级会议组织、纪要编写,跟踪生产/安全决议闭环,提升事项落地率
- 汇总每日产量、良品率、能耗数据,定期向厂长提交经营简报,辅助生产降本决策
- 协助厂长推进现场安全、环保隐患整改,对接政府检查,保障合规
- 配合完成班组绩效考核、人员流失管控相关的数据统计、方案落地
服装厂车间生产主管
8千-1万/月
主管厂长5-10年中专/中技有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
【招聘】服装厂车间生产总管
公司简介:
[公司名称]是一家专业从事[针织/梭织/男装/女装/童装/运动服等]生产加工的服装企业,拥有稳定的订单和成熟的生产团队。因生产发展需要,现诚聘车间生产总管一名,全面负责车间生产管理工作。
岗位名称:车间生产总管
招聘人数:1名
工作地点:贵州省威宁县贵州带嘻鸟服饰有限公司
薪资待遇:[月薪8000—10000元,具体面议]
岗位职责:
1. 全面负责服装生产车间的日常管理,组织落实生产计划,确保订单按时、按质、按量完成;
2. 根据订单交期制定排产计划,合理调配裁床、缝制、后整、质检、仓库等环节资源;
3. 跟进生产进度,及时协调解决生产过程中的工艺、质量、物料、设备等问题;
4. 负责车间质量控制,落实首件确认、过程巡检、成品检验等质量管理制度,降低返工率;
5. 控制生产成本,提升生产效率,减少面辅料及工时浪费;
6. 负责车间人员管理,包括人员安排、培训、考核、纪律及团队建设;
7. 落实车间安全生产、设备维护、5S现场管理等工作;
8. 做好生产数据统计与分析,定期向上级汇报生产情况;
9. 协调业务、技术、品控、仓库等部门,保障生产顺畅。
任职要求:
1. 高中/中专及以上学历,服装工程、生产管理等相关专业优先;
2. 5年以上服装行业生产经验,3年以上车间主管/生产厂长/生产总管等管理经验;
3. 熟悉服装生产流程、缝制工艺、流水线排产及质量控制要求;
4. 具备较强的生产计划、组织协调、人员管理和现场问题处理能力;
5. 责任心强,执行力强,能承受一定工作压力;
6. 有[针织/梭织/吊挂系统/精益生产/IE管理]经验者优先。
工作时间:[8:00—18:00,月休2天]
福利待遇:[包吃住/节日福利/等]
应聘方式:
有意者请电话联系或添加微信发送简历。
联系人:[潘先生]
联系电话:
微信:
面试地址:贵州省,威宁县,五里岗工业园区,工业四路,贵州带嘻鸟服饰有限公司
发布日期:202610月29日
主管经验不限高中有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验
东莞市鑫亿达包装制品有限公司本公司是一家专业生产各种工艺纸管,纸罐,纸盒等纸品包装盒工厂,现因公司生产需要招聘下列人才1:精品盒生产主管1名2:工程出版(打样)师傅1名联系人电话:/盛生地址:东莞市万江区大新路225号鑫亿达纸管纸盒产业园。欢迎各位大佬帮忙推荐、转发。
厂长/主管
4-8千/月
主管厂长经验不限高中接受无生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验注塑工艺经验机加工工艺经验质量管理经验精益改善经验
成都心连心农业有限公司|招聘厂长
公司主营蛋鸡养殖、饲料加工、风干有机肥,现有标准化密闭鸡舍,28万只海兰褐蛋鸡;统筹养殖、捡蛋分选、饲料、有机肥四大厂区生产运营。
岗位职责:全面负责场区生产、鸡群饲养防疫、环控设备运维、人员管理、成本管控、安全生产、环保合规,达成产蛋、品质、损耗经营指标。
岗位要求:规模化蛋鸡场管理经验优先;熟悉自动化鸡舍环控、电控设备;懂生物安全、粪污有机肥优先;能驻场、抗压,数据思维强。也可以慢慢培养能力。
薪资:月薪4000-8000万还有上涨空间(底薪+量化绩效+年终效益奖,降本提成),包吃住,购买社保。
工作地点:崇州
联系人:刘经理 电话:(微信同号)
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
牛奶厂 开机 打包
4-5千/月
车间操作工牛奶厂操作机台包吃保险加班补贴包住6-10人月结宁乡三一
牛奶厂
[庆祝]岗位1[庆祝] 后段开机操作工,10人(男女不限)
24-45岁,普通工服,站班,白班14.5 晚班15.5
后包包装 10人(男女不限)
24-45岁,普通工服,站班,白班14 晚班15
工作时间:7:30-19:30(两班倒)以车间安排为准
[庆祝]岗位2[庆祝].罐装操作工 10人 24-45岁(男女不限)
恒温车间 需接受穿连体服 放杯子,操作机台,工作简单 白班14.5 晚班15.5)
【吃住】包吃住(一日4餐)不定期发放牛奶。16号发薪
【体检】食品行业健康证
【工作时间】,月休2-4天,具体以车间排班为准
【面试时间】周一,周二,周五下午13:30统一去车间试岗(周三周四不面试)
压铸班组长
7-9千/月
生产组长/拉长包吃包住月结3-5年中专/中技铝合金压铸包吃住
岗位职责:
负责压铸车间日常生产运营,合理安排并落实生产计划。
监督生产环节的质量控制,快速识别并解决质量异常问题。
执行压铸设备的定期点检与维护,保障设备稳定运转。
配合开展新员工入职指导,帮助其掌握生产工艺及作业标准。
收集整理生产相关数据,持续分析并改进工艺流程,提升产出效率。
应对生产现场突发状况,确保各阶段任务按期达成。
主持交接班例会,传达操作要点及安全生产规范。
查阅交接记录,核实熔炉原料库存及配比情况。
提交压铸机所需备件与辅料的采购需求申请。
任职要求:
具有3-5年铝合金压铸领域工作经验,其中2年以上管理岗位经历,精通压铸工艺流程。
熟练掌握压铸机操作及模具保养技术,具备基础模具调试能力。
具备较强的沟通协调能力,能良好推动团队与管理层之间的协作。
拥有生产过程跟踪与问题处理经验,能独立分析并优化作业流程。
身体状况良好,能适应高强度工作节奏,接受加班与轮班安排。
中专或以上学历,机械、模具类相关专业者优先考虑。
提供食宿,有意向者请尽快联系,将及时回复
长白班普工包吃社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
泉塘长白班新能源汽车主机厂(广汽埃安)
长白班后每日可预支100
长短期工300人,
一个月起步,免费提供住宿,包吃工作餐,水电平滩
【岗位】上料 扫码 总装 涂装 焊装
【要求】18-42岁
【待遇】16+2元每小时(出勤打卡满26天开始18元/小时)
【时间】 长白班,06.45-3.45/19.00
白酒勾调车间主任
1-1.5万/月
车间主任月结5-10年大专质量管理安全管理工艺改良食品安全管理体系白酒勾调工艺酒体设计生产车间团队管理
【岗位职责】
1. 全面统筹白酒勾调车间的日常生产运营,根据生产计划合理排布勾调批次、人员排班与物料调度,保障生产任务按质、按量、按期交付。
2. 牵头搭建并落地酒体勾调全流程的工艺标准与操作规范,全程把控基酒组合、调味、老熟、品评等核心环节,精准保障产品批次间的风味一致性与风格稳定性。
3. 牵头建立车间全链路质量追溯体系,配合质检部门完成原酒入厂验收、半成品抽检、成品出厂前的感官与理化指标校验,快速定位并解决生产过程中的质量异常问题。
4. 负责车间生产安全、食品安全管理落地,严格落实食品生产卫生规范、危化品(食用酒精、食品添加剂)存储使用规范及消防作业要求,定期开展人员安全操作培训与隐患排查,杜绝生产安全事故。
5. 牵头车间团队的技能带教与绩效考核,搭建一线勾调人员、品评人员的能力成长体系,持续优化生产作业流程,降低酒损与物料损耗,提升生产效率。
6. 配合技术研发部门完成新品酒体的小试、中试验证,推动新工艺、新勾调方案的规模化落地,沉淀不同香型、不同等级酒体的勾调参数数据库。
【岗位要求】
1. 食品酿造、生物工程等相关专业大专及以上学历,具备食品生产从业人员健康资质。
2. 拥有8年以上白酒生产勾调相关工作经验,熟悉浓香型/清香型/酱香型等主流白酒的风味构成与勾调工艺逻辑,具备独立完成酒体设计、勾调全流程操作的能力,持有白酒品评师相关资质证书者优先。
3. 熟悉白酒生产相关的国家质量标准、食品安全生产规范,掌握基酒分级、储存老熟、调味酒选用等核心专业知识,能独立排查解决勾调过程中出现的口感偏差、指标异常等问题。
4. 具备1年以上生产车间团队管理经验,能独立完成生产排程、人员调度与现场管理,有较强的成本管控意识与质量底线思维。
5. 工作严谨细致,责任心强,具备良好的跨部门协同能力,能适配生产型企业的车间作业节奏。
普工
5-8千/月
汽车厂车间普工免费培训餐补社保加班补贴20人以上月结适应全省调动
岗位职责:
1. 负责生产线各工位的装辅助作业,确保工序质量与节拍要求
2. 严格执行SOP标准操作流程,规范使用工装设备及安全防护用具
3. 配合班组长完成生产计划、物料核对、异常反馈及5S现场维护
4. 参与质量改进活动,及时上报设备故障、工艺偏差或安全隐患
5. 协同上下游岗位完成交接班记录与过程数据填写,保障生产信息可追溯
任职要求:
1. 学历不限,能适应制造业流水线工作节奏,责任心强、执行力好
2. 无经验者可提供岗前培训,有汽车厂实习或相关制造类工作经验者优先
3. 身体健康,能胜任站立作业及基础体力劳动,无恐高、晕动等影响安全作业的情况
4. 遵守车间管理制度,服从生产安排,具备基本沟通协作能力
5. 持有效身份证件,符合国家法定就业年龄要求
生产总监
1.5-3万/月
生产总监5-10年本科生产计划管理
岗位目标:
1、质量管理:构建质量管理体系,推动作业流程标准化,带领团队攻关铸轧卷裂边、针孔、白条等关键质量问题
2、设备管理:搭建设备管理机制,研究检修流程规范化,推动设备向自动化、智能化发展,保障运行稳定性
3、物料管理:建立物资管理机制,推进物资管理达标,确保账实相符;杜绝浪费,实现低库存运营,降低物料成本30%
4、现场管理:实施精益生产与智能物流布局,提升生产效率50%,实现现场管理标准化,6S管理达到集团示范水平
5、队伍管理:深化班组建设,选拔培养优秀班组长,推行绩效271机制,增强团队专业能力与业绩表现
任职要求:
1、学历背景:本科及以上,材料科学与工程、冶金工程、机械制造、工业工程等相关专业优先考虑
2、知识结构:掌握铝加工制造业基本理论、实践操作及生产管理相关知识
3、工作经验:具备5年以上中大型制造企业管理工作经验,能有效应对各类突发业务情况
4、基本素能:具备良好的沟通协调能力,团队协作意识强,抗压能力佳,志向远大,富有拼搏精神和强烈责任感
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、餐补、加班补助
职位亮点:中国民营企业500强,收入有保障,社保及福利体系完善
一线储备人才
8千-1万/月
其他生产营运人员月结大专
1. 落实员工规范操作,对员工安全操作进行辅导与教育;
2. 严格执行生产工艺,持续消除品质隐患;
3. 依据执行生产计划,及时分配生产任务,并对其完成情况进行跟踪督导;
4. 完成生产指标,对异常指标及时作出分析改善;
5. 保证设备卫生及现场定置;
6. 做好员工的技能辅导及培训。
汽配厂操作工免费培训餐补20人以上月结无经验餐补 可预支 两班倒 可小白返修打磨两班倒
九华汽配厂招聘
上班时间:
白班:早8点—晚8点
晚班:晚7点--早7点
两班倒,半个月倒一次班
年龄要求:18-50周岁
【岗位1:焊工】
薪资:30元/小时(气保焊,持证)
【岗位2:焊接操作工】
薪资:19元/小时(17元基础+2元稳岗补贴)
机器焊接,非手工焊,上下料,开机器,
【岗位3:返修】(检查产品焊点,打磨)
薪资:19元/小时(17元基础+2元稳岗补贴)
【岗位4:全检】
薪资:19元/小时(17元基础+2元稳岗补贴)
检查清理焊渣(手磨机)
福利补贴
餐补:15元/天
住宿:有偿住宿150元/月,水电费平摊
发酵主管/发酵工程师
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年本科
前期需要外驻上海1年,之后工作地点在长沙市望城区
【岗位职责】
1. 参与产品研发团队,负责生产标准制定和操作规程的编写。
2. 为生产环节提供研发支持,确保生产任务的完成。
3. 科学使用先进设备,提升生产效率和品质。
4. 协助生产主管处理生产中出现的问题。
【岗位要求】
1. 生物工程、生物制药等相关专业,从事发酵研发5年以上。
2. 具备扎实的实验技能,熟练使用生产设备和仪器。
3. 对生产制造系统及GMP认证体系有一定了解。
4. 具备良好的团队协作、沟通能力及团队管理能力。
无经验新手310一天包吃住,人走账清
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴包住20人以上月结
常州新厂普工300-320一天,包吃包住,不要求经验,不学文化,男生女生都可以
年龄16-54周岁
名额还有5个
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