招聘工长，工作地点在浙江省，待遇面谈，薪资日结。要求保证作业面整洁有序，免费提供工装，有同类工作经验者优先。活源稳定，需做好现场交底与安全确认，能吃苦耐劳。

招聘机工长1名。工作地址为北方到温州的定线航线。

招聘五职矿长（矿长）一名。 待遇面议。 要求具有10年以上矿山生产管理相关工作经验，其中地下矿山工作经验不少于5年。 年龄在45周岁（含）以下，专科及以上学历。

招聘工长和工程师，工作地点在浙江省。待遇面谈，薪资日结，提供节日福利。要求能适应加班，服从安排，有责任心。常年有工作量，提供餐补，住宿有空调。加班另算。工作需按图纸要求施工。

诚聘工长，工作地点位于浙江省金华市。薪资为31元/小时。要求按流程规范作业，经验不限，能长期做者优先。提供住宿，工作稳定，长期有活。

宁波市鄞州区弹簧舞池翻新重做 招工头

诚聘浙江省绍兴市工长，与同事协作推进进度。要求有同类工作经验者优先。薪资为每小时44元，月底发放，提供节日福利。提供住宿及工具。

招聘工长和工程师，工作地点位于浙江省金华市。 工资面议，加班另算。 岗位职责为负责日常安装与维护工作。 要求持证上岗，听从现场负责人安排。 工作稳定，不缺活，工期充足。

舟山岱山基地急招电气船舶电工班组人员，待遇从优，有意者可报名。

【临海消控员招聘】国庆颐景苑招消控员，年龄不限，上班时间:7点-次日7点。工资面议，月休四天，联系式:

中工放线安装，年龄50岁以下，附近优先

金华市浦江县招抹灰

台州市仙居县招铲墙皮点工350。一天活，位置在永安花园

防城港市港口区红沙核电站招聘、 1、水电班组工长，主要负责日常工作安排，善于沟通，有管理能力，有核电经验者优先。 2、电工、需要有电工证，工作临时用电，配电箱安装，接线等等。八小时工作制，超出算加班。 3、小工、主要配合水电工工作，打杂。也是八小时工作制，超出算加班。

萨拉齐地区招聘绿化技术员或工长。

无锡市急聘工程师，薪资为7500-8500元/月，月结，遇节假日顺延。 岗位内容：负责本工种日常作业，按班组安排完成当日任务，做好现场整理与设备点检。 应聘条件：持有效身份证件，入职体检合格；，无不良嗜好，无重大安全事故记录；会使用常用量具与辅具，能看懂简单作业图纸。 薪资福利：7500-8500元/月，月结，遇节假日顺延；另享带薪培训与技能提升、包工作餐与住宿。 工作地址位于无锡市新吴区旺庄东路。

襄阳市急聘工程师，薪资为8000-9000元/月。工作地址位于湖北省襄阳市樊城区邓城大道。岗位内容为负责本工种日常作业，按班组安排完成当日任务，并做好现场整理与设备点检。应聘条件包括可接受短期驻场或外地项目作业，掌握设备日常保养与点检流程，会使用常用量具与辅具，能看懂简单作业图纸。薪资福利方面，月薪8000-9000元，按月结算，可预支生活费，每月15号准时发薪，并免费提供劳保用品。

招聘年龄在30岁至50岁之间、经验丰富的人员。薪资需到项目现场面议。

【岗位职责】 1. 精通调色原理和物料性能，熟悉各类涂料（如汽车漆、工业漆、3C漆等）的特性，能熟练进行配方调配和制板工作。 2. 对颜色敏感，，能清晰准确分辨素色、银粉、珍珠漆等各种颜色。 3. 熟练运用实验仪器（如多角度色差仪）、测试工具及方法，能对测试数据进行科学、准确的分析并提出评估报告。 4. 具备良好的涂料涂装异常分析能力，能处理生产过程中出现的颜色相关问题和前期开发中的技术难题。 5. 熟悉电脑常用办公软件。 【岗位要求】 1. 工作认真、仔细、耐心，注重细节，有责任心，能够严格按照作业指导书和流程规范进行操作。 2. 具备良好的团队协作精神，能够与同事、上级和其他部门有效沟通协作。 3. 积极上进，有学习新知识、新技能的意愿和能力，能够不断提升自己的专业水平，以适应不断变化的工作需求。 4. 学历：高中以上。

负责工厂货物的交付跟进，打印标签，箱唛，送货单等工作。 要求：精通电脑，有较好的协调和沟通能力，有相关工作经验的优先

1. 以客户需求拆解，主导新能源重卡电驱系统整体方案设计、论证及落地，输出方案报告等核心文档； 2. 完成电驱系统指标分解，将动力性、经济性、稳定性等要求精准选型匹配至电机、电控SiC/IGBT等核心模块； 3. 完成高压电气架构/通讯，相关电控策略优化； 4. 针对现有产品动力性、能耗、可靠性等问题，制定专项优化方案并推动落地； 5. 跟踪台架试验与整车路试数据，主导故障排查与技术改进，确保系统满足重载、复杂工况...

水性涂料调色师，工资6-8K，包吃包住，带社保，艺术漆工厂

1.订单的跟踪 2.与客户沟通订单进度 3.将订单合理分配

年龄25-40岁有三年工作经验

岗位要求： 1.具备5年以上工作经验，有汽车零部件行业背景者优先考虑， 2.接受过IATF16949、现场班组管理、TPS、5S体系系统培训，参加过精益生产员工培养、班组长训练营等相关课程者优先， 3.有在汽车零部件领域主导推进生产过程降本增效项目经验者优先， 4.熟悉现场基础管理技能，具备班组长辅导与沟通能力，掌握品质防错机制、安全底线管控方法，职业发展方向清晰， 5.具备良好的沟通协调能力，抗压性强，心态积极，能适应加班需求，具备踏实肯干的工作作风， 6.思维清晰，善于听取他人意见，追求稳定发展，能在现有基础上整合资源实现成长，具备高视野与团队意识，关注班组整体绩效与团队发展者优先， 7.大专及以上学历，有大型企业工作经历者优先。 8.工作时间：早上八点至下午五点，周末实行单双休制度

浙江省有工长、工程师岗位需求，需听从现场负责人安排。待遇面谈，提供五险一金、厂车接送，薪资月结。活源稳定，要求按时保质完成分配任务，做好现场交底与安全确认。

浙江省招聘带班人员，要求按时保质完成分配任务，持证上岗，与同事协作推进进度。提供住宿，定期体检，加班另算。薪资待遇面议，常年有稳定的工作量。

【岗位职责】 1. 根据计划部门下达的生产计划，负责后段装相关生产工序（装配、包装标签、打码等）车间生产的现场管理，落实产能需求与场地需求并组织实施。 2. 负责生产员工业务培训、流程培训及人员考核等，按照质量体系要求进行生产管理，确保产品质量。 3. 对各车间生产过程中出现的异常进行及时处理，并提出改进意见。 4. 负责配合设备验证、生产技术产品验证及小试工作。 5. 协助上司进行生产成本控制，负责生产过程中的物料平衡与控制，降低生产消耗和成本。 6. 协调生产部内部其他工序及公司质量、计划、技术、仓库、市场客服等相关部门的工作。 【岗位要求】 1. 有IVD胶体金相关行业现场工作2年以上工作经验，熟悉车间业务、流程、工序等运作情况。 2. 具有较强的沟通、协调能力及车间管理能力。 3. 熟悉产品知识、行业质量要求等，具有GMP等相关质量体系基本知识。

熟悉钣金车间生产管理流程，有车间管理经验有激光下料机，折弯机的操作经验； 要加班，能看懂图纸，会数控，试用期3个月，试用期工资6.5k转正之后，工资面谈年龄要求：25-40入职缴纳五险上班时间：8:00-16:30包吃

【岗位职责】 1. 负责外包车间员工绩效考核，以及所辖生产区员工的考勤管理。 2. 对外包装员工进行管理，监督并培训其行为规范、卫生规范、操作要点、岗位技能及安全要求；负责新员工的岗前教育及培训。 3. 制订外包车间各相关岗位作业指导书、生产记录及管理记录，经审核批准后，指导并监督员工执行。 4. 每日检查外包车间安全、质量、行为规范及“5S”执行情况，复核关键操作，确保人员、设备、物料、环境及生产过程符合公司质量管理体系规定要求。 5. 管理外包车间日常事务，处理突发事件，对无法处理的事项及时上报。 6. 做好委外加工产品中转处理以及数据填报等工作。 7. 分析外包车间生产产量、质量、物料消耗等指标完成情况，持续提高生产效率。 8. 召开每日班前会，布置任务、分配工作，指出上一班次存在的问题，提出改进措施及本班注意事项。 9. 定期总结外包车间工作，协助车间主任召开车间安全及质量分析会，及时组织整改安全及质量隐患，杜绝事故发生。 10. 积极开展各项专项工作，确保检查、会议、分析、整改、跟踪等内容落实到位。 11. 采取有效措施，确保外包车间生产用原辅料、产品及厂房、设备、设施、器具、办公用品等财产安全。 12. 收集并审核外包车间电子及纸质记录，填报报表和台账；复核MES/IS系统工单的创建、运行及数据上传，在系统中维护车间物料消耗，确保数据真实、准确、完整并及时上交。 13. 完成上级交办的其他任务并及时反馈。 【岗位要求】 1. 高中以上学历，食品专业优先。 2. 有生产管理经验有限。 3. 具备沟通能力、学习能力、数据处理能力等。