给机器做保护，打磨，刷油漆。能爬三，四米高。要四十左右的，不合适的也不要打电活

化工厂管道，钢结构打磨刷漆，拆装保温， 长期有活干。要求熟练老手。有高空作业证，年龄在55以下，管吃管住，有意者联系

主要是做化工厂里的防腐，保温，长期有活做 要求有高空作业证，吃苦耐劳的师傅年龄在55岁以下，有工作经验

杭州市富阳区招工地打磨工、油漆工、铁艺油漆

宁波北仑招油漆工，铁艺油漆，家具漆

嘉兴市平湖市招铁艺油漆，管吃管住，年纪要求50岁以内，没有案底，不戴眼镜

杭州市富阳区招铁艺油漆

台州市温岭市招铁艺油漆

上海市金山区招氩弧焊

嘉兴市桐乡市招工地小工/杂工、铁艺油漆、油漆工

12000/月左右急喷漆工（生拿大枪即可）30名，18～45岁

：ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ招工工种：仓库理货工资待遇：3500-5000元/月招工单位：浙江宗意电气有限公司地址：柳市镇长虹电器城四单元三楼联系电话：

气保焊工1名

杭州市钱塘区招装修木工

台州市温岭市招工地小工/杂工

铜陵铜官招铁艺油漆

安徽铜陵铜官区时代广场找金属修复师傅，做金属烤漆修复

天津招油漆工：380-420一天， 管吃住，可以借支，工资月结 活简单，主要货柜喷漆补漆，没什么工艺要求 19-47岁，能吃苦耐劳

玉溪市红塔区招油漆工、铁艺油漆、其他油漆

宜昌市宜都市招铁艺油漆。设备喷砂除锈、喷漆

宁波寰宇招有证焊工，会不会焊都行，长白班，三餐免费在食堂吃，宿舍4-6人间全下铺，有空调和独立卫浴，无须坐厂车，宿舍离厂区几百米距离，走路十分钟，工资按小时算，每月15号准时发放不拖欠，可以提前预支。 焊工：370-420/天 普工：320-370/天 年龄要求：18-45周岁 其他要求：身体健康，四肢健全

岗位职责: 1. 参与生产运营管理，保障产品品质与作业效率 2. 配合团队共同推进并达成各项生产目标 3. 持续改进工作流程，提升个人及团队整体效能 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，能高效协调各项工作事务 2. 适应高强度工作节奏，保持稳定高效的工作状态 3. 拥有团队协作意识，可快速融入跨部门协同工作环境

根据出货需求跟踪物料状态和进度 善于沟通，吃苦耐劳，愿意加班 有相关工作经验者优先

岗位职责： 1.操作CNC数控机床进行精密零件加工，确保产品符合图纸和技术要求 2.根据工艺文件完成程序调试、刀具选择及参数设置 3.对加工过程进行质量自检，及时发现并反馈尺寸偏差或表面缺陷 4.负责设备日常保养、清洁及简单故障排查，保障设备稳定运行 5. 配合生产计划完成班次任务，如实填写作业记录与交接班信息 任职要求： 1.熟悉FANUC、SIEMENS等主流数控系统操作，能独立识读机械加工图纸 2.具备CNC加工实操经验，了解常用刀具特性及切削参数设定原则 3.工作认真细致，责任心强，具备基本的质量意识和安全规范意识 4.能适应倒班或加班安排，服从生产调度与现场管理 5.持有数控车工/铣工职业资格证书者优先

浙江派希格阀门诚招1.机械普工阀门装配清洗2名有阀门装配经验优先2.电焊工1名3.Ug10.0阀门三维画图1名薪资4000元-8000元工作时间一天9小时，公司有宿舍有餐补，薪资待遇22-25元/小时地址：浙江省温州市温州海洋经济发展示范区昆鹏街道雁云路706号温州文博科技产业园30幢101室联系电话

工作职责: 1.参与生产计划的拟定，推进生产计划执行并统筹物料调配工作； 2.组织开展包装工段人员的培训实施； 3.根据生产任务安排，协调人员按排班计划完成生产作业。 任职资格: 1.熟悉产品目检、贴签、包装等环节的相关法规及质量标准； 2.掌握商业化包装流程知识，有五金/塑胶包装、灯检或自动化包装线工作经验者优先考虑。 需适应夜班工作

定位：主导工厂IoT项目从需求分析到实施落地的全流程方案规划与售前技术支持 职责（5条核心）： 开展实地勘察，厘清设备数据采集、OEE统计、能耗监测等业务需求 设计物联网整体技术架构（涵盖感知层、网络层及边缘计算平台） 制定PLC、工业机器人、智能仪表等终端设备的接入与集成方案 编制技术实施方案、设备清单及项目预算，支持招投标工作 参与客户技术沟通、POC测试验证，协同内外资源推动项目交付 要求： 本科及以上学历，自动化、电气、物联网等相关专业 2年以上工厂物联网或智能制造领域项目经验 熟练掌握Modbus、OPC UA协议，了解主流PLC系统 具备架构图绘制能力，能接受定期前往工厂现场出差

能独立完成工件编程及加工制作；会普车优先录取……

生产主管岗位职责： 1. 生产计划与管理 - 依据订单情况编制生产排程，保障生产任务准时交付。 - 跟进生产全过程，提升作业效率，控制生产成本。 2. 质量控制 - 严格执行产品品质规范，监控各工序质量节点，降低不合格品率。 - 协同品质部门处理异常状况，推动制程持续优化。 3. 团队管理 - 组织产线人员培训、排班、绩效评估及日常管理。 - 维持团队秩序，激发员工积极性，提升整体操作能力。 DIP主管岗位职责： 1. 生产管理： - 主导DIP段（插件、波峰焊、补焊等）日常运行，确保生产进度按计划执行。 - 监控工艺流程，提升产出效率，减少缺陷率，确保产品达标。 2. 人员管理： - 统筹班组人力安排，指导新员工上岗，实施绩效考核，强化团队专业水平。 - 执行车间纪律、5S现场管理及安全操作规程。 3. 问题解决： - 识别并分析生产异常（如品质波动、设备故障），快速制定对策并落实改善。 4. 数据汇报： - 汇总每日生产数据，向上级反馈产量、良率、工时等核心指标。 任职要求： 生产主管与DIP主管需具备1年以上电子制造企业管理工作经验者优先，熟悉基础电子原理，工作认真负责，具备良好的组织协调与抗压能力，能适应加班安排。 福利待遇： - 薪资：基本工资+绩效奖金+年终奖。 - 社保：五险一金。 - 其他：带薪年假、节日福利、定期体检等。

招聘激光焊接工。男女不限，年龄要求在20至35岁之间，熟练工优先。工作内容为焊接保温杯手柄。薪资为8000至10000元。招聘人数为2名。工作地址为泉溪镇泉二村清源新村21号。